合肥市勞動合同模板

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

合肥市勞動合同模板本合同目錄一覽1.勞動合同的訂立1.1雙方同意訂立勞動合同的日期和地點(diǎn)1.2雙方的基本信息1.2.1用人單位的基本信息1.2.2勞動者的基本信息1.3勞動合同的種類和期限1.3.1有固定期限的勞動合同1.3.2無固定期限的勞動合同1.3.3以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同1.4勞動報酬和福利待遇1.4.1勞動者的工資標(biāo)準(zhǔn)1.4.2工資支付方式和時間1.4.3加班工資的計算和支付1.4.4福利待遇的具體內(nèi)容1.5工作時間和休息休假1.5.1每日工作時間和每周工作時間1.5.2法定節(jié)假日和年假的安排1.5.3休息休假的具體規(guī)定1.6勞動合同的變更、解除和終止1.6.1勞動合同的變更條件1.6.2勞動合同的解除條件1.6.3勞動合同的終止條件1.7違約責(zé)任1.7.1用人單位的違約責(zé)任1.7.2勞動者的違約責(zé)任1.8爭議解決方式1.8.1勞動爭議的解決方式1.8.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償?shù)挠嬎惴绞?.9其他約定1.9.1雙方對勞動合同的保密約定1.9.2雙方對知識產(chǎn)權(quán)的約定1.9.3雙方對商業(yè)秘密的約定1.9.4雙方對社會保險和福利待遇的其他約定2.附件2.1合肥市勞動合同附件一：崗位職責(zé)和績效考核標(biāo)準(zhǔn)2.2合肥市勞動合同附件二：勞動紀(jì)律和行為規(guī)范2.3合肥市勞動合同附件三：培訓(xùn)協(xié)議2.4合肥市勞動合同附件四：保密協(xié)議2.5合肥市勞動合同附件五：競業(yè)限制協(xié)議2.6合肥市勞動合同附件六：其他相關(guān)文件和資料第一部分：合同如下：第一條勞動合同的訂立1.1雙方同意訂立勞動合同的日期和地點(diǎn)甲乙雙方于____年__月__日在合肥市簽訂本勞動合同，自雙方簽字或蓋章之日起生效。1.2雙方的基本信息1.2.1用人單位的基本信息單位地址：合肥市____區(qū)____路____號聯(lián)系人：____聯(lián)系電話：____1.2.2勞動者的基本信息身份證號碼：____住址：____聯(lián)系電話：____1.3勞動合同的種類和期限1.3.1有固定期限的勞動合同本勞動合同期限為____年，自____年__月__日至____年__月__日。1.3.2無固定期限的勞動合同本勞動合同無固定期限，自雙方簽字或蓋章之日起生效。1.3.3以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同本勞動合同以乙方完成甲方安排的____工作任務(wù)為期限，自____年__月__日起至工作任務(wù)完成之日止。1.4勞動報酬和福利待遇1.4.1勞動者的工資標(biāo)準(zhǔn)乙方的月工資為人民幣____元整（小寫：____元），按月支付。1.4.2工資支付方式和時間甲方每月__日前以貨幣形式支付乙方工資。1.4.3加班工資的計算和支付乙方按照國家規(guī)定的工作時間加班的，甲方應(yīng)按照不低于乙方工資的150%支付加班工資。1.4.4福利待遇的具體內(nèi)容乙方享有國家法定的節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體待遇按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。1.5工作時間和休息休假1.5.1每日工作時間和每周工作時間乙方每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。具體工作時間安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要合理調(diào)整。1.5.2法定節(jié)假日和年假的安排乙方享有國家法定的節(jié)假日休假待遇。每年享有__天帶薪年假，具體休假時間由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要合理安排。1.5.3休息休假的具體規(guī)定乙方按國家規(guī)定享有休息休假權(quán)利，具體休假安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要合理調(diào)整。1.6勞動合同的變更、解除和終止1.6.1勞動合同的變更條件甲乙雙方同意變更勞動合同內(nèi)容的，應(yīng)當(dāng)書面簽訂變更協(xié)議。1.6.2勞動合同的解除條件乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：（1）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（2）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（3）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；（5）因《勞動合同法》第26條第1款第1項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；（6）被依法追究刑事責(zé)任的。1.6.3勞動合同的終止條件有下列情形之一的，勞動合同終止：（1）勞動合同期滿的；（2）勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；（3）勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；（4）用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；（5）用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。1.7違約責(zé)任1.7.1用人單位的違約責(zé)任甲方違反本合同的約定，未按時足額支付乙方工資的，應(yīng)當(dāng)按照勞動法的規(guī)定支付乙方工資報酬，并加付賠償金。1.7.2勞動者的違約責(zé)任乙方違反本合同的約定，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。1.8爭議解決方式1.8.1勞動爭議的解決方式雙方在履行本合同過程中發(fā)生的勞動爭議，應(yīng)當(dāng)依法向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。1.8.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償?shù)挠嬎惴绞揭曳浇獬蛘呓K止勞動合同的，甲方應(yīng)當(dāng)按照國家規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體計算方式按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。1.9其他約定1.9.1雙方對勞動合同的保密約定第八條雙方對勞動合同的保密約定8.1乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等涉及甲方知識產(chǎn)權(quán)和競爭優(yōu)勢的信息。8.2乙方不得將甲方的秘密信息泄露給任何第三方，包括但不限于前述的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營秘密等。8.3乙方在勞動合同終止后，仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)對甲方保密信息的保密義務(wù)，保密期限為____年。8.4如果乙方違反本合同的保密義務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方因此所遭受的損失。第九條雙方對知識產(chǎn)權(quán)的約定9.1乙方在履行勞動合同過程中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計、著作權(quán)等，屬于甲方所有。9.2乙方不得以任何形式將甲方的知識產(chǎn)權(quán)用于與甲方業(yè)務(wù)無關(guān)的活動。9.3乙方在勞動合同終止后，仍應(yīng)繼續(xù)承擔(dān)對甲方知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得在任何形式上使用甲方的知識產(chǎn)權(quán)。第十條雙方對商業(yè)秘密的約定10.1乙方同意在合同期間和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)對甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)。10.2乙方不得在任何時間、任何地點(diǎn)、以任何方式泄露、透露或提供給任何第三方甲方的商業(yè)秘密信息。10.3如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償因此給甲方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失和乙方因此獲得的所有利益。第十一條雙方對社會保險和福利待遇的其他約定11.1甲方按照國家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)。11.2甲方為乙方提供補(bǔ)充醫(yī)療保險、意外傷害保險等福利待遇，具體待遇按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。11.3甲方提供乙方帶薪年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇，具體待遇按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第十二條培訓(xùn)協(xié)議12.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的崗位要求和職業(yè)發(fā)展需要，提供必要的培訓(xùn)。12.2乙方同意在培訓(xùn)期間遵守甲方的培訓(xùn)紀(jì)律，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不得無故缺席。12.3乙方在培訓(xùn)期間取得的成果，包括但不限于發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計、著作權(quán)等，屬于甲方所有。第十三條競業(yè)限制協(xié)議13.1乙方同意在勞動合同終止后的一定期限內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的領(lǐng)域內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的工作。13.2乙方同意在競業(yè)限制期間內(nèi)，不得自行開設(shè)與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的企業(yè)，或以其他方式從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的經(jīng)營活動。13.3如果乙方違反競業(yè)限制協(xié)議，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方因此所遭受的損失。第十四條其他約定14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.2本合同的修改、補(bǔ)充必須采用書面形式，經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。14.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義和范圍15.1第三方是指除甲方和乙方之外，與本合同有關(guān)聯(lián)的其他個人、企事業(yè)單位、社會組織等。15.2第三方介入本合同的情況包括但不限于：中介方、擔(dān)保方、審計方、評估方、咨詢方等。16.第三方介入后的義務(wù)和責(zé)任16.1第三方介入本合同的，應(yīng)向甲方和乙方披露其與本合同相關(guān)的全部信息。16.2第三方應(yīng)保證其提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性，并對因信息不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不完整而給甲方和乙方造成的損失承擔(dān)責(zé)任。16.3第三方應(yīng)按照本合同的約定履行其義務(wù)，不得違反國家法律法規(guī)的規(guī)定。17.第三方介入后的權(quán)利和權(quán)益17.1第三方根據(jù)本合同的約定享有相應(yīng)的權(quán)利和權(quán)益。17.2第三方不得干涉甲方和乙方正常履行合同的權(quán)利和義務(wù)。17.3第三方在合同履行過程中的合法權(quán)益受法律保護(hù)。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方對甲方和乙方承擔(dān)的責(zé)任限額，按照本合同的約定執(zhí)行。18.2如果本合同沒有約定第三方責(zé)任限額的，第三方對甲方和乙方承擔(dān)的責(zé)任限額按照法律規(guī)定執(zhí)行。18.3第三方如因故意或重大過失給甲方和乙方造成損失的，不適用責(zé)任限額規(guī)定。19.第三方與甲方、乙方的關(guān)系19.1第三方與甲方、乙方之間的合同關(guān)系，不影響甲方、乙方之間的勞動合同關(guān)系。19.2第三方對甲方、乙方承擔(dān)的責(zé)任，不影響甲方、乙方之間的權(quán)利和義務(wù)。19.3甲方、乙方與第三方之間的合同關(guān)系，不得影響甲方、乙方之間的信任和合作關(guān)系。20.第三方介入后的合同變更和解除20.1如果第三方介入導(dǎo)致本合同的內(nèi)容發(fā)生變更的，甲方和乙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。20.2如果第三方要求解除與甲方、乙方的合同關(guān)系的，應(yīng)提前通知甲方和乙方，并按照本合同的約定辦理。21.第三方介入后的爭議解決21.1第三方與甲方、乙方之間的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。21.2如果協(xié)商不成，爭議雙方可依法向合同履行地人民法院提起訴訟。22.第三方介入后的違約責(zé)任22.1第三方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。22.2第三方違反本合同的約定，給甲方和乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。23.附件23.1第三方介入本合同的，應(yīng)向甲方和乙方提交相關(guān)的資質(zhì)證明文件。23.2第三方與甲方、乙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議、承諾函等文件，作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：崗位職責(zé)和績效考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：本附件詳細(xì)列舉了乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容和績效考核標(biāo)準(zhǔn)。乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求，履行崗位職責(zé)，完成工作內(nèi)容，并按照績效考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作評估。附件二：勞動紀(jì)律和行為規(guī)范詳細(xì)要求和說明：本附件規(guī)定了乙方的勞動紀(jì)律和行為規(guī)范，包括上班時間、遲到早退規(guī)定、著裝要求、行為準(zhǔn)則等。乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律和行為規(guī)范，維護(hù)甲方的形象和利益。附件三：培訓(xùn)協(xié)議詳細(xì)要求和說明：本附件規(guī)定了甲方應(yīng)提供的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點(diǎn)等。乙方應(yīng)參加甲方組織的培訓(xùn)，并按照培訓(xùn)要求進(jìn)行學(xué)習(xí)和實(shí)踐。附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：本附件規(guī)定了乙方對甲方保密信息的保密義務(wù)，包括保密內(nèi)容、保密期限、保密義務(wù)的履行等。乙方應(yīng)遵守保密協(xié)議的約定，不得泄露甲方的保密信息。附件五：競業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)要求和說明：本附件規(guī)定了乙方在勞動合同終止后的競業(yè)限制期限、競業(yè)限制范圍等。乙方應(yīng)遵守競業(yè)限制協(xié)議的約定，不得在競業(yè)限制期限內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相近的工作。附件六：其他相關(guān)文件和資料詳細(xì)要求和說明：本附件包括甲方提供的其他與乙方工作相關(guān)的文件和資料，如工作手冊、員工福利手冊等。乙方應(yīng)認(rèn)真閱讀和理解這些文件和資料，并按照其規(guī)定行事。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方未按照合同約定提供勞動力的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金。示例說明：如果乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職或拒絕提供勞動力，構(gòu)成違約行為。2.乙方未按照合同約定履行保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求賠償因此造成的損失。示例說明