用工協(xié)議書范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

用工協(xié)議書范本本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動者）1.3合同期限第二條工作內(nèi)容2.1工作職位2.2工作地點(diǎn)2.3工作時(shí)間第三條勞動報(bào)酬3.1基本工資3.2獎(jiǎng)金3.3津貼3.4社會保險(xiǎn)3.5公積金第四條試用期4.1試用期期限4.2試用期工資第五條勞動保護(hù)與勞動條件5.1勞動保護(hù)措施5.2勞動條件保障第六條培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)機(jī)會6.2職業(yè)發(fā)展通道第七條保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限第八條合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)诰艞l爭議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律途徑第十條違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任10.2乙方違約責(zé)任第十一條合同的變更與補(bǔ)充11.1合同變更11.2合同補(bǔ)充第十二條合同的效力12.1合同生效條件12.2合同無效條件第十三條其他約定13.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬13.2兼職規(guī)定13.3個(gè)人信息保護(hù)第十四條雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章14.3日期第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（用人單位）是指具有獨(dú)立法人資格的__________，法定代表人為__________，地址為__________。1.2乙方（勞動者）是指具有完全民事行為能力的__________，身份證號碼為__________，住址為__________。1.3本合同期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事__________職位的工作，具體職責(zé)和要求按照甲方的規(guī)章制度和實(shí)際工作需要確定。2.2乙方的工作地點(diǎn)為__________，如有變更，甲方應(yīng)提前通知乙方。2.3乙方的每日工作時(shí)間不超過__________小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過__________小時(shí)。甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家的休息休假制度，保障乙方的休息權(quán)利。第三條勞動報(bào)酬3.1乙方的基本工資為每月__________元，按照甲方規(guī)定的支付時(shí)間進(jìn)行支付。3.2乙方根據(jù)工作業(yè)績可獲得獎(jiǎng)金，具體標(biāo)準(zhǔn)和辦法按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.3甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資。3.4甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定為乙方建立住房公積金，并按時(shí)足額存入乙方賬戶。第四條試用期4.1本合同的試用期為__________個(gè)月，自雙方簽訂合同之日起計(jì)算。4.2在試用期內(nèi)，乙方的工資為基本工資的__________%。第五條勞動保護(hù)與勞動條件5.1甲方應(yīng)按照國家的有關(guān)規(guī)定為乙方提供符合安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動保護(hù)用品，并定期進(jìn)行安全檢查和培訓(xùn)。5.2甲方應(yīng)保障乙方的勞動條件，確保乙方的人身安全和身體健康。第六條培訓(xùn)與發(fā)展6.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的崗位需要和職業(yè)發(fā)展需要，提供必要的培訓(xùn)機(jī)會。6.2甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展的通道，鼓勵(lì)乙方不斷提高自身素質(zhì)和職業(yè)技能。第七條保密協(xié)議7.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)對甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)。7.2乙方的保密義務(wù)自乙方知悉甲方商業(yè)秘密之日起計(jì)算，至合同解除或終止之日起__________年。第八條合同解除與終止8.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方均可提前解除合同，但應(yīng)提前__________日通知對方。8.2有下列情形之一的，甲方可以解除合同：8.2.1乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；8.2.2乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害；8.2.3乙方未經(jīng)甲方同意，兼職或者自營與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的企業(yè)；8.2.4乙方因病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事甲方安排的其他工作；8.2.5乙方因勞動合同法規(guī)定的原因解除合同。8.3有下列情形之一的，乙方可以解除合同：8.3.1甲方未按照合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件；8.3.2甲方未按照合同約定支付勞動報(bào)酬；8.3.3甲方未依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)；8.3.4甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會；8.3.5甲方違反合同的其他條款。8.4合同解除或終止的，甲方應(yīng)按照乙方的實(shí)際工作時(shí)間和在本單位的工作年限，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條爭議解決9.1甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。9.3如調(diào)解不成，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.4任何一方在爭議解決過程中，均不得影響乙方的正常工作和生活。第十條違約責(zé)任10.1甲方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失。10.2乙方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此造成的損失。第十一條合同的變更與補(bǔ)充11.1甲乙雙方同意，合同的變更或補(bǔ)充應(yīng)采用書面形式，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2合同的變更或補(bǔ)充不得與國家的法律法規(guī)相抵觸，不得損害社會公共利益，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第十二條合同的效力12.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。12.2本合同未盡事宜，按國家的法律法規(guī)執(zhí)行。第十三條其他約定13.1本合同涉及的知識產(chǎn)權(quán)歸屬，按照甲乙雙方的約定或者國家的法律法規(guī)執(zhí)行。13.2乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后，不得從事與甲方業(yè)務(wù)有競爭關(guān)系的工作。13.3甲乙雙方應(yīng)保護(hù)對方的商業(yè)秘密，未經(jīng)對方同意，不得向第三方泄露。第十四條雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章：__________14.2乙方簽字蓋章：__________14.3日期：__________第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方之外的，與本合同有直接或間接利害關(guān)系，參與或影響本合同履行過程的個(gè)體或組織。15.2第三方介入的情形15.2.1當(dāng)甲乙雙方在履行合同過程中，需要依賴第三方提供技術(shù)支持、咨詢服務(wù)或其他專業(yè)服務(wù)時(shí)。15.2.2當(dāng)甲乙雙方的爭議需要第三方進(jìn)行調(diào)解或仲裁時(shí)。15.2.3當(dāng)甲乙雙方因合同履行需要向第三方支付費(fèi)用或接受服務(wù)時(shí)。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定，提供符合合同要求的服務(wù)和支持。15.3.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)和支持不侵犯第三方的合法權(quán)益，包括但不限于知識產(chǎn)權(quán)、商業(yè)秘密等。15.3.3第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)和支持的質(zhì)量、安全和其他性能負(fù)責(zé)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.4第三方與甲乙方的關(guān)系15.4.1第三方與甲方之間的合同關(guān)系，由甲方負(fù)責(zé)建立和維護(hù)，乙方應(yīng)予以尊重和配合。15.4.2第三方與乙方之間的合同關(guān)系，由乙方負(fù)責(zé)建立和維護(hù)，甲方應(yīng)予以尊重和配合。15.5第三方責(zé)任限額15.5.1甲乙雙方與第三方簽訂的合同，應(yīng)明確第三方的責(zé)任限額，包括但不限于賠償限額、責(zé)任范圍等。15.5.2甲乙雙方應(yīng)根據(jù)合同的性質(zhì)、金額和風(fēng)險(xiǎn)，合理確定第三方的責(zé)任限額。15.5.3如第三方未能履行其合同義務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方損失的，甲乙雙方有權(quán)向第三方追償。15.6第三方違約處理15.6.1第三方違約的，甲乙雙方應(yīng)嘗試通過協(xié)商解決。15.6.2如協(xié)商不成，甲乙雙方有權(quán)選擇向第三方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解，或向第三方所在地的人民法院提起訴訟。15.6.3第三方違約導(dǎo)致甲乙雙方損失的，甲乙雙方有權(quán)向第三方追償，并有權(quán)要求第三方支付違約金。15.7第三方信息的保密15.7.1甲乙雙方應(yīng)對第三方提供的技術(shù)資料、商業(yè)秘密等信息予以保密。15.7.2甲乙雙方不得未經(jīng)第三方同意，向第三方以外的個(gè)體或組織披露第三方的信息。15.7.3如甲乙雙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致第三方損失的，甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.8第三方介入的終止15.8.1第三方介入合同履行過程的，甲乙雙方有權(quán)根據(jù)合同的約定，提前終止第三方的介入。15.8.2第三方未能按照合同約定提供服務(wù)和支持的，甲乙雙方有權(quán)終止第三方的介入。15.8.3第三方自愿退出甲乙雙方的合同履行過程的，甲乙雙方應(yīng)予以尊重。15.9第三方與合同的終止15.9.1第三方與甲乙雙方的合同關(guān)系終止后，甲乙雙方仍應(yīng)按照本合同的約定履行各自的義務(wù)。15.9.2第三方與甲乙雙方的合同關(guān)系終止后，甲乙雙方不得因第三方的原因拒絕履行本合同的義務(wù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：勞動合同附件2：試用期規(guī)定附件3：勞動報(bào)酬明細(xì)表附件4：社會保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)附件5：工作時(shí)間及休息休假制度附件6：培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃附件7：保密協(xié)議附件8：合同解除與終止條件附件9：爭議解決方式附件10：違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)附件11：第三方介入?yún)f(xié)議附件12：知識產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書附件13：兼職規(guī)定附件14：個(gè)人信息保護(hù)措施附件1：勞動合同本附件為勞動合同的，詳細(xì)規(guī)定了甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)和合同履行過程中應(yīng)注意的事項(xiàng)。附件2：試用期規(guī)定本附件明確了試用期的期限、工資及解除合同的條件等。附件3：勞動報(bào)酬明細(xì)表本附件詳細(xì)列出了乙方的工資構(gòu)成，包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等。附件4：社會保險(xiǎn)及公積金繳納明細(xì)本附件列出了甲方應(yīng)為乙方繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)和公積金的詳細(xì)信息。附件5：工作時(shí)間及休息休假制度本附件明確了乙方的每日工作時(shí)間、每周工作時(shí)間和休息休假的具體安排。附件6：培訓(xùn)與發(fā)展計(jì)劃本附件詳細(xì)描述了甲方為乙方提供的培訓(xùn)機(jī)會和職業(yè)發(fā)展通道的內(nèi)容。附件7：保密協(xié)議本附件規(guī)定了甲乙雙方對第三方信息的保密義務(wù)及違約責(zé)任。附件8：合同解除與終止條件本附件詳細(xì)列出了合同解除和終止的條件及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式。附件9：爭議解決方式本附件明確了甲乙雙方在發(fā)生爭議時(shí)可以選擇的解決方式，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁和訴訟等。附件10：違約行為及責(zé)任認(rèn)定本附件詳細(xì)列出了合作中可能出現(xiàn)的違約行為及違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，并提供簡要示例說明。附件11：第三方介入?yún)f(xié)議本附件規(guī)定了第三方介入合同履行過程的相關(guān)事項(xiàng)，包括責(zé)任限額、違約處理等。附件12：知識產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書本附件明確了合同涉及的知識產(chǎn)權(quán)歸屬問題，確保甲乙雙方的權(quán)益。附件13：兼職規(guī)定本附件規(guī)定了乙方在合同期限內(nèi)和解除合同后的兼職行為限制。附件14：個(gè)人信息保護(hù)措施本附件詳細(xì)描述了甲方對乙方個(gè)人信息的保護(hù)措施，確保乙方的隱私權(quán)不受侵犯。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未能按照合同約定提供勞動保護(hù)或勞動條件的，乙方有權(quán)要求甲方在合理期限內(nèi)改正，并有權(quán)要求甲方支付違約金。示例說明：如果甲方未能提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)設(shè)施，導(dǎo)致乙方在工作中受傷，乙方可以要求甲方支付違約金作為賠償。2.甲方未能按照合同約定支付勞動報(bào)酬的，乙方有權(quán)要求甲方在合理期限內(nèi)支付，并有權(quán)要求甲方支付違約金。示例說明：如果甲方延遲支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付違約金作為補(bǔ)償。3.甲方未能依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的，乙方有權(quán)要求甲方