勞動(dòng)用工合同協(xié)議書(shū)2篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME勞動(dòng)用工合同協(xié)議書(shū)精選1本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）第二條：合同期限2.1固定期限2.2無(wú)固定期限第三條：工作內(nèi)容3.1工作崗位3.2工作職責(zé)第四條：工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資構(gòu)成5.2獎(jiǎng)金5.3津貼5.4加班工資第六條：保險(xiǎn)福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2公積金6.3其他福利第七條：勞動(dòng)保護(hù)7.1勞動(dòng)條件7.2勞動(dòng)保護(hù)措施7.3健康檢查第八條：培訓(xùn)和發(fā)展8.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)8.2職業(yè)發(fā)展第九條：保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任第十條：合同解除和終止10.1解除條件10.2終止條件10.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谑粭l：爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解11.3仲裁11.4訴訟第十二條：違約責(zé)任12.1甲方違約12.2乙方違約第十三條：其他約定13.1隱私保護(hù)13.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)13.3信息安全第十四條：附則14.1合同的生效、修改和解除14.2合同的附件14.3合同的修訂歷史記錄第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）是指依法成立，具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體工商戶等。1.2乙方（勞動(dòng)者）是指與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系的自然人。第二條：合同期限2.1固定期限：本合同的期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2無(wú)固定期限：本合同自雙方簽訂之日起生效，除非雙方協(xié)商一致解除或者符合法定解除條件，否則本合同將無(wú)限期繼續(xù)有效。第三條：工作內(nèi)容3.1工作崗位：乙方的工作崗位為_(kāi)___（詳細(xì)崗位名稱(chēng)），主要工作內(nèi)容包括____。3.2工作職責(zé)：乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成本職工作，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。第四條：工作時(shí)間和休息休假4.1工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為每周____天，每天____小時(shí)，具體工作時(shí)間按甲方的規(guī)定執(zhí)行。4.2休息休假：乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日休息權(quán)利，并根據(jù)工作年限享受年假、探親假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假權(quán)利。第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資構(gòu)成：乙方的工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、崗位工資、加班工資等組成。5.2獎(jiǎng)金：乙方根據(jù)甲方制定的獎(jiǎng)金制度，根據(jù)工作績(jī)效獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。5.3津貼：乙方根據(jù)甲方制定的津貼制度，獲得相應(yīng)的津貼。5.4加班工資：乙方加班按照甲方制定的加班工資支付標(biāo)準(zhǔn)支付加班工資。第六條：保險(xiǎn)福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2公積金：甲方按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。6.3其他福利：甲方提供其他福利待遇，如免費(fèi)體檢、免費(fèi)培訓(xùn)、員工活動(dòng)等。第七條：勞動(dòng)保護(hù)7.1勞動(dòng)條件：甲方應(yīng)提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全和健康。7.2勞動(dòng)保護(hù)措施：甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和保護(hù)用品。7.3健康檢查：甲方應(yīng)定期組織乙方進(jìn)行健康檢查，確保乙方的身體健康。第八條：培訓(xùn)和發(fā)展8.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)：甲方應(yīng)提供乙方必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，以提高乙方的業(yè)務(wù)技能和職業(yè)素養(yǎng)。8.2職業(yè)發(fā)展：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的能力和表現(xiàn)，為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)和條件。第九條：保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容：乙方應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等保密信息予以保密。9.2保密期限：乙方的保密義務(wù)自乙方知悉保密信息之日起計(jì)算，直至保密信息進(jìn)入公共領(lǐng)域或甲方公開(kāi)該信息。9.3違約責(zé)任：乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第十條：合同解除和終止10.1解除條件：合同解除的條件如下：（1）雙方協(xié)商一致解除合同；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方完全喪失勞動(dòng)能力；（4）乙方死亡；（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除條件。10.2終止條件：合同終止的條件如下：（1）合同期滿；（2）乙方因個(gè)人原因提出離職；（3）乙方違反合同規(guī)定，甲方解除合同；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。10.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：合同解除或終止的，甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和雙方約定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十一條：爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商，解決合同履行過(guò)程中的爭(zhēng)議。11.2調(diào)解：協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。11.3仲裁：調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.4訴訟：對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的法院提起訴訟。第十二條：違約責(zé)任12.1甲方違約：甲方違反合同規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失。12.2乙方違約：乙方違反合同規(guī)定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償甲方因此造成的損失。第十三條：其他約定13.1隱私保護(hù)：雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過(guò)程中知悉的對(duì)方個(gè)人信息予以保密，不得泄露給第三方。13.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)：雙方在合同履行過(guò)程中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸創(chuàng)造方所有。13.3信息安全：乙方應(yīng)妥善保管甲方的機(jī)密信息，防止信息泄露、損毀或者被盜用。第十四條：附則14.1合同的生效、修改和解除：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。合同的修改和解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。14.2合同的附件：本合同附件包括甲方的規(guī)章制度、薪酬福利制度、保密協(xié)議等。14.3合同的修訂歷史記錄：本合同的修訂歷史記錄應(yīng)由雙方共同保存，以便查閱。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義及范圍1.1第三方是指除甲方和乙方之外，與本合同有關(guān)聯(lián)的其他主體，包括但不限于中介方、客戶、合作伙伴、政府部門(mén)等。1.2第三方介入是指在本合同履行過(guò)程中，第三方參與或影響甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。第二條：第三方介入的處理2.1甲方應(yīng)確保與第三方進(jìn)行必要的溝通和協(xié)調(diào)，以維護(hù)乙方合法權(quán)益。2.2乙方應(yīng)遵守甲方與第三方之間的協(xié)議和規(guī)定，不得損害第三方合法權(quán)益。第三條：第三方責(zé)任3.1第三方介入本合同履行過(guò)程中，如因第三方原因?qū)е乱曳綑?quán)益受損，甲方應(yīng)積極協(xié)助乙方維護(hù)權(quán)益。3.2第三方如違反法律法規(guī)或本合同規(guī)定，導(dǎo)致甲方或乙方損失的，甲方或乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第四條：第三方責(zé)任限額4.1甲方、乙方與第三方之間的糾紛，不影響甲方、乙方根據(jù)本合同享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)。4.2第三方對(duì)甲方、乙方承擔(dān)的責(zé)任，以其在本合同中的承諾和法律規(guī)定為限。4.3甲方、乙方不得因第三方原因而免除或減輕其根據(jù)本合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。第五條：第三方權(quán)益的保障5.1甲方、乙方在履行本合同過(guò)程中，應(yīng)尊重第三方的合法權(quán)益，不得侵犯第三方權(quán)益。5.2甲方、乙方與第三方之間的糾紛，應(yīng)通過(guò)合法途徑解決，不得損害第三方權(quán)益。第六條：第三方信息的保密6.1甲方、乙方應(yīng)對(duì)第三方提供的保密信息予以保密，不得泄露給其他方。6.2第三方如要求甲方、乙方公開(kāi)其信息，甲方、乙方應(yīng)在第三方同意的范圍內(nèi)予以公開(kāi)。第七條：第三方違約處理7.1第三方如違反本合同約定，甲方、乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。7.2第三方如因違約導(dǎo)致甲方、乙方損失，甲方、乙方有權(quán)要求第三方賠償損失。第八條：第三方權(quán)益的變更8.1第三方如要求變更本合同約定的權(quán)益，應(yīng)與甲方、乙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。8.2甲方、乙方應(yīng)在第三方變更權(quán)益后，按照約定履行本合同。第九條：第三方退出9.1第三方如要求退出本合同，應(yīng)提前通知甲方、乙方。9.2第三方退出本合同后，甲方、乙方應(yīng)按照約定處理與第三方相關(guān)的權(quán)益和義務(wù)。第十條：第三方介入的合同補(bǔ)充條款10.1本合同補(bǔ)充條款為甲方、乙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系提供明確界定。10.2甲方、乙方與第三方簽訂的補(bǔ)充條款，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。第十一條：第三方介入的爭(zhēng)議解決11.1第三方介入引起的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。11.2協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。11.3調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.4對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的法院提起訴訟。第十二條：第三方介入的違約責(zé)任12.1第三方如違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方、乙方支付違約金，并賠償甲方、乙方因此造成的損失。12.2甲方、乙方如因第三方違約受到損失，有權(quán)要求第三方賠償損失。第十三條：第三方介入的其他約定13.1第三方如涉及違法行為，導(dǎo)致甲方、乙方受到損失，甲方、乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。13.2甲方、乙方與第三方之間的權(quán)益劃分，應(yīng)根據(jù)本合同及補(bǔ)充條款的約定確定。第十四條：第三方介入的附則14.1本合同的修訂歷史記錄應(yīng)由甲方、乙方和第三方共同保存，以便查閱。14.2本合同補(bǔ)充條款的生效、修改和解除，應(yīng)經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。14.3本合同補(bǔ)充條款的附件，包括甲方、乙方與第三方之間的協(xié)議、規(guī)章制度等。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：甲方規(guī)章制度附件二：乙方崗位職責(zé)描述附件三：甲方薪酬福利制度附件四：保密協(xié)議附件五：甲方培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃附件六：勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定附件七：甲方社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納證明附件八：乙方個(gè)人資料表附件九：合同履行過(guò)程中涉及的相關(guān)法律文件附件十：其他雙方約定的文件和資料附件一：甲方規(guī)章制度詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)列出甲方的內(nèi)部管理制度，包括但不限于考勤制度、晉升制度、獎(jiǎng)懲制度等，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。附件二：乙方崗位職責(zé)描述詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容，乙方應(yīng)按照甲方要求完成工作任務(wù)。附件三：甲方薪酬福利制度詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)列出甲方的薪酬福利制度，包括工資構(gòu)成、獎(jiǎng)金制度、津貼福利等，乙方應(yīng)了解并享受相應(yīng)權(quán)益。附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)列出雙方在合同履行過(guò)程中應(yīng)保守的保密信息范圍、保密期限及違約責(zé)任等內(nèi)容，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守。附件五：甲方培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)描述甲方提供的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，包括但不限于培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)等，乙方應(yīng)積極參與。附件六：勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)列出甲方應(yīng)遵守的勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定，包括但不限于勞動(dòng)保護(hù)措施、健康檢查等，乙方應(yīng)了解并遵守。附件七：甲方社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳納證明詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件為甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金的證明，乙方應(yīng)核對(duì)并確認(rèn)。附件八：乙方個(gè)人資料表詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)記錄乙方的個(gè)人基本信息，包括但不限于姓名、性別、身份證號(hào)碼等，乙方應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)并更新。附件九：合同履行過(guò)程中涉及的相關(guān)法律文件詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件包括合同履行過(guò)程中涉及的相關(guān)法律法規(guī)、政策文件等，雙方應(yīng)遵守并執(zhí)行。附件十：其他雙方約定的文件和資料詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件包括除上述附件外，雙方約定的其他文件和資料，雙方應(yīng)共同保管并遵守。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等；2.甲方未按照約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)；3.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及公積金；4.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)；5.乙方未保守甲方保密信息，導(dǎo)致泄露；6.乙方違反甲方規(guī)章制度，造成損失；7.其他雙方約定的違約行為。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約：甲方應(yīng)按照乙方實(shí)際損失金額賠償，并支付違約金；2.乙方違約：乙方應(yīng)按照甲方實(shí)際損失金額賠償，并支付違約金；3.雙方違約：雙方應(yīng)根據(jù)違約程度，各自承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并支付違約金。示例說(shuō)明：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及違約金；2.乙方未保守甲方保密信息，導(dǎo)致泄露，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失及違約金；3.乙方違反甲方規(guī)章制度，造成損失，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失及違約金。全文完。勞動(dòng)用工合同協(xié)議書(shū)精選2本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）第二條：合同期限2.1固定期限2.2無(wú)固定期限第三條：工作內(nèi)容3.1工作崗位3.2工作職責(zé)第四條：工作時(shí)間4.1正常工作時(shí)間4.2加班時(shí)間第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資5.2績(jī)效獎(jiǎng)金5.3福利待遇第六條：社會(huì)保險(xiǎn)6.1養(yǎng)老保險(xiǎn)6.2醫(yī)療保險(xiǎn)6.3失業(yè)保險(xiǎn)6.4工傷保險(xiǎn)6.5生育保險(xiǎn)第七條：勞動(dòng)保護(hù)7.1勞動(dòng)條件7.2勞動(dòng)安全7.3健康保護(hù)第八條：培訓(xùn)與發(fā)展8.1崗前培訓(xùn)8.2在職培訓(xùn)8.3晉升機(jī)制第九條：保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任第十條：勞動(dòng)合同的解除和終止10.1甲方解除合同的情形10.2乙方解除合同的情形10.3合同終止的情形第十一條：爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3仲裁解決11.4訴訟解決第十二條：違約責(zé)任12.1甲方違約責(zé)任12.2乙方違約責(zé)任第十三條：其他約定13.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)13.2合同的修改和補(bǔ)充第十四條：合同的生效、變更和解除14.1合同的生效條件14.2合同的變更14.3合同的解除第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（用人單位）是指依法成立，具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、事業(yè)組織、社會(huì)團(tuán)體等。1.2乙方（勞動(dòng)者）是指與甲方建立勞動(dòng)關(guān)系，接受甲方管理和支付勞動(dòng)報(bào)酬的自然人。第二條：合同期限2.1固定期限合同是指雙方約定的合同有效期為固定時(shí)間段，自合同生效之日起至合同到期日止的勞動(dòng)合同。2.2無(wú)固定期限合同是指雙方未約定合同終止日期的勞動(dòng)合同，除非依法解除或終止。第三條：工作內(nèi)容3.1工作崗位是指乙方在甲方從事的具體工作崗位和職責(zé)。3.2工作職責(zé)是指乙方根據(jù)甲方的工作需要，應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)和任務(wù)。第四條：工作時(shí)間4.1正常工作時(shí)間是指甲方規(guī)定的乙方每日工作時(shí)間，不超過(guò)國(guó)家規(guī)定的最高工作時(shí)間。4.2加班時(shí)間是指乙方在正常工作時(shí)間之外，按照甲方要求額外提供的工作時(shí)間。第五條：勞動(dòng)報(bào)酬5.1基本工資是指乙方按照合同約定和甲方規(guī)定，每月應(yīng)當(dāng)獲得的最低工資報(bào)酬。5.2績(jī)效獎(jiǎng)金是指乙方根據(jù)甲方考核結(jié)果，可以獲得的其他工資性收入。5.3福利待遇是指乙方按照甲方規(guī)定享受的各類(lèi)福利待遇，包括五險(xiǎn)一金、年假、節(jié)假日福利等。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)6.1養(yǎng)老保險(xiǎn)是指乙方按照甲方規(guī)定參加的，由國(guó)家社會(huì)保障體系提供的退休后基本生活保障。6.2醫(yī)療保險(xiǎn)是指乙方按照甲方規(guī)定參加的，由國(guó)家社會(huì)保障體系提供的醫(yī)療保障。6.3失業(yè)保險(xiǎn)是指乙方按照甲方規(guī)定參加的，由國(guó)家社會(huì)保障體系提供的失業(yè)保障。6.4工傷保險(xiǎn)是指乙方在上班期間因工作原因受到傷害或者患職業(yè)病，由國(guó)家社會(huì)保障體系提供的保障。6.5生育保險(xiǎn)是指乙方按照甲方規(guī)定參加的，由國(guó)家社會(huì)保障體系提供的生育保障。第七條：勞動(dòng)保護(hù)7.1勞動(dòng)條件是指甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和工作條件。7.2勞動(dòng)安全是指甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的安全防護(hù)措施，保障乙方的人身安全。7.3健康保護(hù)是指甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的健康保護(hù)措施，定期進(jìn)行健康檢查，保障乙方的身心健康。第八條：培訓(xùn)與發(fā)展8.1崗前培訓(xùn)是指甲方在乙方正式上崗前，對(duì)乙方進(jìn)行的專(zhuān)業(yè)技能和公司文化等方面的培訓(xùn)。8.2在職培訓(xùn)是指甲方在乙方在職期間，為了提升乙方的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)，提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。8.3晉升機(jī)制是指甲方建立的，基于乙方工作表現(xiàn)和能力，提供晉升機(jī)會(huì)和職位調(diào)整的制度。第九條：保密協(xié)議9.1保密內(nèi)容是指乙方在工作中接觸到的，屬于甲方商業(yè)秘密的信息，包括但不限于客戶信息、技術(shù)資料、經(jīng)營(yíng)策略等。9.2保密期限是指乙方應(yīng)當(dāng)對(duì)保密內(nèi)容保持保密的期限，自合同終止之日起計(jì)算。9.3違約責(zé)任是指乙方違反保密協(xié)議的規(guī)定，泄露保密內(nèi)容給第三方，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。第十條：勞動(dòng)合同的解除和終止10.1甲方解除合同的情形包括：乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響等。10.2乙方解除合同的情形包括：甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件；甲方違反國(guó)家法律法規(guī)，強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)等。10.3合同終止的情形包括：合同期滿；乙方達(dá)到法定退休年齡；乙方完全喪失勞動(dòng)能力；乙方死亡等。第十一條：爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決是指雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，通過(guò)友好協(xié)商，達(dá)成一致解決辦法的方式。11.2調(diào)解解決是指雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可以向第三方調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解，調(diào)解組織根據(jù)雙方實(shí)際情況，提出解決建議的方式。11.3仲裁解決是指雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，仲裁委員會(huì)根據(jù)事實(shí)和法律，作出具有法律效力的裁決的方式。11.4訴訟解決是指雙方在發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，可以向人民法院提起訴訟，通過(guò)司法程序解決爭(zhēng)議的方式。第十二條：違約責(zé)任12.1甲方違約責(zé)任是指甲方未履行合同約定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的責(zé)任。12.2乙方違約責(zé)任是指乙方未履行合同約定，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的責(zé)任。第十三條：其他約定13.1雙方的其他權(quán)利和義務(wù)是指除合同條款外，雙方認(rèn)為需要在合同中約定的其他權(quán)利和義務(wù)。13.2合同的修改和補(bǔ)充是指合同履行過(guò)程中，雙方認(rèn)為需要對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行修改或補(bǔ)充時(shí)，應(yīng)當(dāng)書(shū)面簽訂修改補(bǔ)充協(xié)議。第十四條：合同的生效、變更和解除14.1合同的生效條件是指合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效。14.2合同的變更是指合同履行過(guò)程中，雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商一致，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行修改的行為。14.3合同的解除是指合同履行完畢或者雙方協(xié)商一致決定解除合同的行為。第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方概念界定1.1第三方是指在甲乙雙方合同履行過(guò)程中，除甲乙雙方外，參與并提供服務(wù)或參與解決爭(zhēng)議的各類(lèi)組織或個(gè)人，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、調(diào)解組織、仲裁機(jī)構(gòu)、司法機(jī)關(guān)等。第二條：第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：提供咨詢服務(wù)、進(jìn)行調(diào)解或仲裁、協(xié)助解決合同爭(zhēng)議、提供專(zhuān)業(yè)鑒定等。第三條：第三方的責(zé)任限額3.1第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)依法合規(guī)行事，確保其行為的合法性和正當(dāng)性。3.2第三方應(yīng)對(duì)其在提供服務(wù)過(guò)程中知曉的甲乙雙方的保密信息予以保密，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方披露。3.3第三方在提供服務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的錯(cuò)誤或者疏忽，導(dǎo)致甲乙雙方產(chǎn)生損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。但甲乙雙方也有義務(wù)配合第三方的工作，提供必要的資料和信息。第四條：第三方服務(wù)的費(fèi)用4.1第三方提供的服務(wù)費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)按照雙方協(xié)商確定的標(biāo)準(zhǔn)支付。4.2第三方服務(wù)費(fèi)用的支付，應(yīng)在第三方提供服務(wù)后，由甲乙雙方按照約定的比例承擔(dān)。第五條：第三方介入的程序5.1甲乙雙方在合同履行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，可以協(xié)商選擇第三方介入。5.2甲乙雙方同意第三方介入的，應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和第三方的職責(zé)。第六條：第三方與其他各方的關(guān)系6.1第三方介入時(shí)，仍應(yīng)尊重甲乙雙方的獨(dú)立法人地位，不得干預(yù)甲乙雙方的內(nèi)部管理。6.2第三方介入不影響甲乙雙方根據(jù)本合同享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)。第七條：第三方介入的終止7.1第三方介入的目的達(dá)到或者第三方服務(wù)期限屆滿，甲乙雙方可以協(xié)商終止第三方介入。7.2第三方介入終止后，甲乙雙方應(yīng)按照約定及時(shí)支付第三方服務(wù)費(fèi)用。第八條：第三方介入的補(bǔ)充協(xié)議8.1甲乙雙方在第三方介入過(guò)程中，如有需要補(bǔ)充或者修改的條款，應(yīng)簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。8.2補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方共同簽署，方能生效。第九條：第三方介入的法律適用9.1第三方介入應(yīng)適用中華人民共和國(guó)的法律。9.2第三方介入所形成的法律文件，應(yīng)使用中文書(shū)寫(xiě)。第十條：爭(zhēng)議解決10.1如甲乙雙方在第三方介入過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。10.2協(xié)商不成的，可以依照本合同約定的爭(zhēng)議解決方式，提交調(diào)解、仲裁或者訴訟。第十一條：違約責(zé)任11.1甲乙雙方如未按照約定履行合同，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。11.2第三方如未按照約定提供服務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十二條：其他約定12.1本合同的修改、補(bǔ)充或者終止，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。12.2本合同的修改、補(bǔ)充或者終止，不得影響甲乙雙方和第三方根據(jù)原合同享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)。第十三條：合同的生效、變更和解除13.1本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。13.2本合同的變更是指甲乙雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商一致，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行修改的行為。13.3本合同的解除是指甲乙雙方協(xié)商一致決定解除合同的行為。第十四條：附則14.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商確定。14.2本合同一式三份，甲乙雙方和第三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件1：勞動(dòng)合同附件2：保密協(xié)議附件3：培訓(xùn)與發(fā)展協(xié)議附件4：勞動(dòng)保護(hù)措施清單附件5：工作場(chǎng)所安全評(píng)估報(bào)告附件6：工資結(jié)構(gòu)說(shuō)明附件7：福利制度說(shuō)明附件8：晉升機(jī)制說(shuō)明附件9：第三方服務(wù)提供者名單及資質(zhì)證明附件10：第三方服務(wù)協(xié)議附件11：合同履行過(guò)程中的相關(guān)證明文件附件12：合同終止或解除的證明文件附件的詳細(xì)要求和說(shuō)明：附件1：勞動(dòng)合同該附件應(yīng)包括合同的全部?jī)?nèi)容，包括但不限于合同主體、期限、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、勞動(dòng)報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、培訓(xùn)與發(fā)展、保密協(xié)議、勞動(dòng)合同的解除和終止、爭(zhēng)議解決、違約責(zé)任等條款。附件2：保密協(xié)議該附件應(yīng)詳細(xì)列出雙方認(rèn)為需要保密的信息內(nèi)容，保密期限，以及違約責(zé)任等。附件3：培訓(xùn)與發(fā)展協(xié)議該附件應(yīng)詳細(xì)說(shuō)明乙方在崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)和晉升機(jī)制等方面的權(quán)利和義務(wù)。附件4：勞動(dòng)保護(hù)措施清單該附件應(yīng)列舉出甲方為乙方提供的各項(xiàng)勞動(dòng)保護(hù)措施，包括但不限于勞動(dòng)條件、勞動(dòng)安全、健康保護(hù)等。附件5：工作場(chǎng)所安全評(píng)估報(bào)告該附件應(yīng)包含甲方工作場(chǎng)所的安全評(píng)估結(jié)果，