多種經(jīng)營(yíng)管理部門安全生產(chǎn)責(zé)任制

多種經(jīng)營(yíng)管理部門安全生產(chǎn)責(zé)任制第一章總則為了加強(qiáng)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作，確保員工的生命安全和健康，保護(hù)企業(yè)的資產(chǎn)安全，提高生產(chǎn)效率和經(jīng)濟(jì)效益，依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)實(shí)際情況，訂立本規(guī)章制度。第二章責(zé)任分工第一節(jié)生產(chǎn)部門責(zé)任生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)訂立安全生產(chǎn)目標(biāo)，訂立并執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度，確保生產(chǎn)過(guò)程中不發(fā)生安全事故。生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)組織安全培訓(xùn)和教育，提高員工的安全意識(shí)和技能水平。生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)訂立生產(chǎn)工藝和操作規(guī)程，保障安全生產(chǎn)。生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)采購(gòu)和使用符合安全要求的設(shè)備、料子和工具。生產(chǎn)部門應(yīng)定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查和隱患排查，并及時(shí)整改。第二節(jié)供應(yīng)鏈管理部門責(zé)任供應(yīng)鏈管理部門負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行安全生產(chǎn)考核和評(píng)估，確保供應(yīng)商符合安全生產(chǎn)要求。供應(yīng)鏈管理部門負(fù)責(zé)訂立供應(yīng)商管理制度，監(jiān)督供應(yīng)商的安全生產(chǎn)工作。供應(yīng)鏈管理部門負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)進(jìn)行安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和管控，確保供應(yīng)鏈安全。供應(yīng)鏈管理部門應(yīng)建立供應(yīng)商培訓(xùn)和引導(dǎo)體系，提高供應(yīng)商的安全生產(chǎn)水平。第三節(jié)設(shè)備維護(hù)部門責(zé)任設(shè)備維護(hù)部門負(fù)責(zé)設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)，確保設(shè)備運(yùn)行安全可靠。設(shè)備維護(hù)部門負(fù)責(zé)訂立設(shè)備維護(hù)計(jì)劃和操作規(guī)程，保障設(shè)備的安全使用。設(shè)備維護(hù)部門負(fù)責(zé)設(shè)備故障的排出和修復(fù)，及時(shí)處理設(shè)備安全隱患。設(shè)備維護(hù)部門應(yīng)定期進(jìn)行設(shè)備安全檢查和維護(hù)和修理，確保設(shè)備的性能和安全性。第四節(jié)人力資源部門責(zé)任人力資源部門負(fù)責(zé)招聘和培訓(xùn)合格的員工，確保員工具備相關(guān)安全知識(shí)和技能。人力資源部門負(fù)責(zé)員工安全教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識(shí)和行為規(guī)范。人力資源部門負(fù)責(zé)訂立員工福利制度，供應(yīng)安全保障和福利措施。人力資源部門負(fù)責(zé)員工的人身保險(xiǎn)和勞動(dòng)保護(hù)，保障員工的權(quán)益。第三章安全生產(chǎn)措施第一節(jié)安全設(shè)施和裝置企業(yè)應(yīng)依據(jù)生產(chǎn)特點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估結(jié)果，設(shè)置必需的安全設(shè)施和裝置。安全設(shè)施和裝置應(yīng)定期進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，確保其正常使用。安全設(shè)施和裝置的使用、保養(yǎng)和維護(hù)和修理，由相應(yīng)的部門負(fù)責(zé)執(zhí)行。員工應(yīng)依照安全設(shè)施和裝置的規(guī)定進(jìn)行使用，不得隨便更改或損壞。第二節(jié)應(yīng)急救援措施企業(yè)應(yīng)建立健全的應(yīng)急救援體系，設(shè)立應(yīng)急救援組織和專職人員。應(yīng)急救援措施包含事故應(yīng)急預(yù)案的訂立、應(yīng)急設(shè)備和器材的配備、應(yīng)急演練等。應(yīng)急救援組織和人員應(yīng)定期進(jìn)行培訓(xùn)和演練，提高應(yīng)急救援本領(lǐng)。第三節(jié)安全生產(chǎn)培訓(xùn)企業(yè)應(yīng)建立安全生產(chǎn)培訓(xùn)體系，確保員工具備相關(guān)的安全知識(shí)和技能。安全生產(chǎn)培訓(xùn)應(yīng)包含入職培訓(xùn)、定期培訓(xùn)和專項(xiàng)培訓(xùn)等。安全生產(chǎn)培訓(xùn)的內(nèi)容應(yīng)依據(jù)崗位和工作風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行分類和區(qū)別對(duì)待。第四章安全生產(chǎn)監(jiān)督和考核第一節(jié)安全生產(chǎn)檢查企業(yè)應(yīng)定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查和隱患排查。安全生產(chǎn)檢查由特地的檢查組織負(fù)責(zé)，包含企業(yè)內(nèi)部和外部的檢查。安全生產(chǎn)檢查結(jié)果應(yīng)及時(shí)整改，整改情況應(yīng)記錄和報(bào)告。第二節(jié)安全生產(chǎn)考核企業(yè)應(yīng)建立健全的安全生產(chǎn)考核制度，對(duì)各部門和個(gè)人進(jìn)行評(píng)估和排名。安全生產(chǎn)考核指標(biāo)包含事故率、事故處理情況、隱患整改情況等。安全生產(chǎn)考核結(jié)果將作為部門考核和個(gè)人評(píng)優(yōu)的緊要依據(jù)。第五章懲罰與嘉獎(jiǎng)第一節(jié)違規(guī)懲罰對(duì)違反安全生產(chǎn)規(guī)定和制度的員工，將依法依規(guī)進(jìn)行相應(yīng)的懲罰。違規(guī)懲罰包含扣減獎(jiǎng)金、降低評(píng)優(yōu)等級(jí)、警告和停職等。第二節(jié)安全嘉獎(jiǎng)對(duì)安全生產(chǎn)工作出色的個(gè)人和部