工資結(jié)清協(xié)議書(shū)

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME工資結(jié)清協(xié)議書(shū)本合同目錄一覽1.協(xié)議背景與雙方身份1.1甲方（雇主）身份與信息1.2乙方（雇員）身份與信息2.工資結(jié)算2.1結(jié)算工資計(jì)算方式2.2結(jié)算工資明細(xì)2.3特殊情況下工資結(jié)算規(guī)定3.支付方式與時(shí)間3.1支付方式3.2支付時(shí)間4.稅務(wù)處理4.1甲方應(yīng)承擔(dān)的稅費(fèi)4.2乙方應(yīng)承擔(dān)的稅費(fèi)5.離職證明5.1甲方提供離職證明的條件5.2離職證明的獲取方式6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.競(jìng)業(yè)限制7.1限制范圍7.2限制期限7.3違約責(zé)任8.爭(zhēng)議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3仲裁解決8.4法律訴訟9.合同的生效、變更與終止9.1合同生效條件9.2合同變更條件9.3合同終止條件10.違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任10.2乙方違約責(zé)任11.不可抗力11.1不可抗力的認(rèn)定11.2不可抗力導(dǎo)致的后果處理12.合同的附件12.1附件內(nèi)容列表12.2附件的生效條件13.雙方確認(rèn)13.1甲方確認(rèn)13.2乙方確認(rèn)14.其他約定14.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)14.2雙方對(duì)合同的解釋權(quán)第一部分：合同如下：1.協(xié)議背景與雙方身份1.1甲方（雇主）身份與信息1.2乙方（雇員）身份與信息2.工資結(jié)算2.1結(jié)算工資計(jì)算方式甲乙雙方確認(rèn)，乙方工資由基本工資、獎(jiǎng)金、提成等組成?；竟べY按甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，獎(jiǎng)金和提成根據(jù)乙方的工作績(jī)效和甲方規(guī)定確定。2.2結(jié)算工資明細(xì)甲乙雙方確認(rèn)，工資結(jié)算明細(xì)包括但不限于基本工資、獎(jiǎng)金、提成、加班費(fèi)等。具體工資構(gòu)成明細(xì)詳見(jiàn)附件一。2.3特殊情況下工資結(jié)算規(guī)定如乙方因疾病、傷殘、產(chǎn)假等原因?qū)е聼o(wú)法正常工作，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)及甲方規(guī)章制度的規(guī)定，給予乙方相應(yīng)的工資待遇。3.支付方式與時(shí)間3.1支付方式甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付工資。3.2支付時(shí)間甲乙雙方確認(rèn)，工資支付時(shí)間為每月5日前。如遇國(guó)家法定節(jié)假日或銀行系統(tǒng)升級(jí)等原因?qū)е轮Ц堆舆t，甲方應(yīng)在支付延遲后的第一個(gè)工作日內(nèi)完成支付。4.稅務(wù)處理4.1甲方應(yīng)承擔(dān)的稅費(fèi)甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方代扣代繳個(gè)人所得稅等稅費(fèi)。4.2乙方應(yīng)承擔(dān)的稅費(fèi)乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，自行承擔(dān)應(yīng)繳納的各項(xiàng)稅費(fèi)。5.離職證明5.1甲方提供離職證明的條件乙方提出離職申請(qǐng)并按照甲方規(guī)定完成工作交接后，甲方應(yīng)在3個(gè)工作日內(nèi)為乙方提供離職證明。5.2離職證明的獲取方式離職證明可通過(guò)甲方人力資源部門(mén)領(lǐng)取，或通過(guò)郵寄方式送達(dá)乙方指定地址。6.保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容乙方在甲方任職期間及離職后一年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等予以保密。6.2保密期限保密期限自乙方離職之日起計(jì)算，為期一年。6.3違約責(zé)任如乙方違反保密協(xié)議，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。具體損失金額由甲方根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行核算。8.爭(zhēng)議解決8.1協(xié)商解決8.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中的任何爭(zhēng)議和糾紛。8.1.2如協(xié)商不成，雙方同意在爭(zhēng)議發(fā)生后的十日內(nèi)進(jìn)行書(shū)面溝通，以期達(dá)成一致。8.2調(diào)解解決8.2.1如協(xié)商溝通后仍無(wú)法解決爭(zhēng)議，雙方同意向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。8.2.2調(diào)解委員會(huì)應(yīng)在收到調(diào)解申請(qǐng)后的十五日內(nèi)作出調(diào)解決定。8.3仲裁解決8.3.1如調(diào)解不成，任何一方均可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.3.2仲裁委員會(huì)應(yīng)在收到仲裁申請(qǐng)后的三個(gè)月內(nèi)作出仲裁裁決。8.4法律訴訟8.4.1如仲裁裁決一方不服，可在收到裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向甲方所在地的法院提起訴訟。8.4.2訴訟期間，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的義務(wù)，除非法院另有判決。9.合同的生效、變更與終止9.1合同生效條件本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。9.2合同變更條件9.2.1合同變更需雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式作出。9.2.2變更后的合同經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。9.3合同終止條件9.3.1合同終止的情形包括：9.3.1.1雙方協(xié)商一致解除合同；9.3.1.2乙方因勞動(dòng)合同到期而自然終止；9.3.1.3乙方因嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度而被甲方解除合同；9.3.1.4甲方因破產(chǎn)、歇業(yè)或其他法律規(guī)定的終止原因而解除合同。10.違約責(zé)任10.1甲方違約責(zé)任甲方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方因此遭受的損失等。10.2乙方違約責(zé)任乙方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償甲方因此遭受的損失等。11.不可抗力11.1不可抗力的認(rèn)定不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。11.2不可抗力導(dǎo)致的后果處理11.2.1如因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或部分履行，雙方應(yīng)立即協(xié)商解決。11.2.2不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同，并按照實(shí)際情況調(diào)整合同履行期限和方式。12.合同的附件12.1附件內(nèi)容列表包括但不限于：工資明細(xì)表、崗位職責(zé)描述、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)等。12.2附件的生效條件附件一經(jīng)雙方簽字或蓋章，即成為本合同不可分割的一部分，具有同等法律效力。13.雙方確認(rèn)13.1甲方確認(rèn)甲方確認(rèn)已經(jīng)向乙方充分披露了合同內(nèi)容，并保證合同的合法性和真實(shí)性。13.2乙方確認(rèn)乙方確認(rèn)已經(jīng)充分理解合同內(nèi)容，并同意按照合同約定履行自己的權(quán)利和義務(wù)。14.其他約定14.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)包括但不限于：保密協(xié)議、競(jìng)業(yè)限制、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)等。14.2雙方對(duì)合同的解釋權(quán)雙方確認(rèn)，本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有，任何一方不得單方面解釋或修改。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念第三方是指非甲乙雙方的自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、調(diào)解委員會(huì)、仲裁委員會(huì)、法院等。15.2第三方介入情形15.2.1本合同履行過(guò)程中，如雙方發(fā)生爭(zhēng)議，第三方可根據(jù)雙方約定或法律規(guī)定介入處理。15.2.2第三方介入應(yīng)遵循公平、公正、公開(kāi)的原則，保障雙方的合法權(quán)益。16.第三方責(zé)任16.1第三方責(zé)任限額16.1.1第三方在處理爭(zhēng)議過(guò)程中，應(yīng)對(duì)甲乙雙方的保密信息保密，不得泄露給無(wú)關(guān)方。16.1.2第三方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，履行其職責(zé)，但其責(zé)任范圍和限額由甲乙雙方在合同中明確。17.第三方與甲乙方的關(guān)系17.1第三方與甲方17.1.1第三方在處理爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)保持獨(dú)立公正，不代表甲方的利益。17.1.2甲方應(yīng)按照第三方的要求，提供相關(guān)證據(jù)和資料，協(xié)助第三方處理爭(zhēng)議。17.2第三方與乙方17.2.1第三方在處理爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)保持獨(dú)立公正，不代表乙方的利益。17.2.2乙方應(yīng)按照第三方的要求，提供相關(guān)證據(jù)和資料，協(xié)助第三方處理爭(zhēng)議。18.第三方介入程序18.1協(xié)商一致甲乙雙方在發(fā)生爭(zhēng)議后，應(yīng)通過(guò)協(xié)商一致選擇合適的第三方介入。18.2書(shū)面協(xié)議甲乙雙方與第三方就介入處理爭(zhēng)議達(dá)成一致后，應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和第三方的職責(zé)。18.3第三方介入決定18.3.1第三方在介入處理爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)根據(jù)事實(shí)和法律作出決定。18.3.2第三方作出的決定具有法律效力，甲乙雙方應(yīng)予以遵守。19.第三方費(fèi)用19.1第三方介入處理爭(zhēng)議的費(fèi)用，包括但不限于鑒定費(fèi)、咨詢費(fèi)、差旅費(fèi)等，由甲乙雙方協(xié)商承擔(dān)。20.第三方退出20.1第三方在完成介入處理爭(zhēng)議的職責(zé)后，應(yīng)退出爭(zhēng)議處理。20.2第三方退出后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。21.第三方侵權(quán)責(zé)任21.1如第三方在介入處理爭(zhēng)議過(guò)程中，侵犯甲乙雙方的合法權(quán)益，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的侵權(quán)責(zé)任。22.第三方與合同效力22.1第三方介入處理爭(zhēng)議不影響本合同的效力。22.2本合同的變更、解除或終止，不影響第三方介入處理爭(zhēng)議的有效性。23.附加條款23.1甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況，與第三方協(xié)商確定附加條款，以明確雙方的權(quán)利義務(wù)。24.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明24.1第三方與甲乙雙方是獨(dú)立的法律主體，其權(quán)利義務(wù)不受本合同的約束。24.2第三方在介入處理爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)保持獨(dú)立公正，不得受甲乙雙方的不當(dāng)影響。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：工資明細(xì)表詳細(xì)記錄乙方在甲方工作期間的工資構(gòu)成，包括基本工資、獎(jiǎng)金、提成等。工資明細(xì)表應(yīng)每月更新，并由甲方簽字或蓋章確認(rèn)。2.附件二：崗位職責(zé)描述詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)和工作內(nèi)容。崗位職責(zé)描述應(yīng)由甲方提供，并經(jīng)乙方簽字或蓋章確認(rèn)。3.附件三：績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)明確乙方的績(jī)效考核指標(biāo)和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)?？?jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)由甲方制定，并經(jīng)乙方簽字或蓋章確認(rèn)。4.附件四：保密協(xié)議明確乙方應(yīng)保密的信息范圍，包括商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。保密協(xié)議應(yīng)由甲方提供，并經(jīng)乙方簽字或蓋章確認(rèn)。5.附件五：競(jìng)業(yè)限制明確乙方在離職后不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。競(jìng)業(yè)限制協(xié)議應(yīng)由甲方提供，并經(jīng)乙方簽字或蓋章確認(rèn)。6.附件六：爭(zhēng)議解決方式明確雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)可以選擇的解決方式，如協(xié)商、調(diào)解、仲裁等。爭(zhēng)議解決方式應(yīng)由雙方共同商定，并簽字或蓋章確認(rèn)。7.附件七：合同履行過(guò)程中的其他重要文件包括但不限于乙方的工作記錄、考勤記錄、培訓(xùn)記錄等。上述文件應(yīng)由甲方保存，并可供乙方查閱。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定甲方未按時(shí)支付工資：按照合同約定的工資支付時(shí)間，如甲方未按時(shí)支付工資，應(yīng)支付乙方違約金，違約金金額為應(yīng)支付工資的10%。甲方未按照約定提供福利：如甲方未按照合同約定提供乙方應(yīng)得的福利，應(yīng)支付乙方違約金，違約金金額為未提供福利的價(jià)值。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定乙方未按約定履行工作職責(zé)：如乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金金額為甲方損失的金額。乙方違反保密