2024年度大學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)合同：大學(xué)生實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與就業(yè)機(jī)會的保障3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度大學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)合同：大學(xué)生實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與就業(yè)機(jī)會的保障本合同目錄一覽1.1實(shí)習(xí)就業(yè)合同的定義與范圍1.2實(shí)習(xí)生的資格與條件1.3實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)2.1雇主的義務(wù)與責(zé)任2.2雇主的權(quán)利與利益3.1實(shí)習(xí)期限與安排3.2實(shí)習(xí)生的工作內(nèi)容與任務(wù)3.3實(shí)習(xí)生的工作時間與休息4.1實(shí)習(xí)生的薪酬與福利4.2實(shí)習(xí)生的績效評估與獎懲5.1實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)與發(fā)展5.2雇主的培訓(xùn)與支持6.1合同的簽訂與生效6.2合同的變更與解除6.3合同的終止與解除7.1爭議解決的方式與途徑7.2法律適用與管轄7.3合同的附件與補(bǔ)充協(xié)議8.1實(shí)習(xí)生的保密協(xié)議8.2雇主的商業(yè)秘密與知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.1合同的有效期與起始日期9.2合同的續(xù)簽與延長10.1實(shí)習(xí)生的轉(zhuǎn)正與就業(yè)機(jī)會10.2雇主的招聘與選拔11.1實(shí)習(xí)生的人事管理與檔案保存11.2雇主的員工管理與培訓(xùn)記錄12.1合同的履行與監(jiān)督12.2雙方的溝通與協(xié)調(diào)13.1合同的違約與賠償13.2雙方的免責(zé)與限制14.1合同的解除與終止后果14.2雙方的權(quán)益保障與后續(xù)安排第一部分：合同如下：1.1實(shí)習(xí)就業(yè)合同的定義與范圍1.2實(shí)習(xí)生的資格與條件1.2.2具備實(shí)習(xí)所需的基本技能和專業(yè)知識；1.2.4遵守法律法規(guī)，無犯罪記錄。1.3實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)1.3.1乙方的權(quán)利（1）獲得甲方提供的實(shí)習(xí)崗位；（2）按照約定獲得甲方支付的薪酬和福利；（3）獲得甲方提供的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會；（4）對甲方的工作提出建議和意見；（5）依法解除或終止本合同。1.3.2乙方的義務(wù)（1）按照甲方的要求，完成約定的實(shí)習(xí)任務(wù)；（2）遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理；（3）保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)；（4）不得以實(shí)習(xí)生的身份從事與實(shí)習(xí)無關(guān)的工作；（5）不得違反法律法規(guī)，損害甲方的利益。2.1雇主的義務(wù)與責(zé)任2.1.1為乙方提供符合實(shí)習(xí)崗位要求的實(shí)習(xí)條件；2.1.2按照約定支付乙方的薪酬和福利；2.1.3保障乙方的安全和健康，提供必要的勞動保護(hù)；2.1.4給予乙方實(shí)習(xí)期間的工作指導(dǎo)和培訓(xùn)；2.1.5依法保障乙方的合法權(quán)益。2.2雇主的權(quán)利與利益2.2.1按照約定合理安排乙方的實(shí)習(xí)崗位和工作內(nèi)容；2.2.2依據(jù)乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)，對其進(jìn)行績效評估；2.2.3在合同約定范圍內(nèi)，享有對乙方實(shí)習(xí)成果的使用權(quán)；2.2.4在合同期限內(nèi)，享有對乙方實(shí)習(xí)表現(xiàn)的評價權(quán)。3.1實(shí)習(xí)期限與安排本合同的實(shí)習(xí)期限為____個月，自雙方簽訂本合同之日起計算。具體實(shí)習(xí)起止日期由雙方另行約定。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的專業(yè)背景和實(shí)習(xí)需求，為乙方安排合適的實(shí)習(xí)崗位和工作內(nèi)容。實(shí)習(xí)期間，乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成約定的實(shí)習(xí)任務(wù)。3.2實(shí)習(xí)生的工作內(nèi)容與任務(wù)乙方在實(shí)習(xí)期間的工作內(nèi)容與任務(wù)如下：3.2.1按照甲方的要求，完成實(shí)習(xí)崗位的工作任務(wù)；3.2.2積極參與甲方的培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)活動；3.2.3遵守甲方的保密規(guī)定，保護(hù)甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)；3.2.4協(xié)助甲方完成其他相關(guān)工作。3.3實(shí)習(xí)生的工作時間與休息乙方在實(shí)習(xí)期間的工作時間如下：3.3.1每周工作____天，每天工作____小時；3.3.2法定節(jié)假日按國家規(guī)定休息；3.3.3實(shí)習(xí)期間，乙方享有____天的帶薪年假。4.1實(shí)習(xí)生的薪酬與福利乙方在實(shí)習(xí)期間的薪酬與福利如下：4.1.1甲方按月支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣____元/月；4.1.2甲方為乙方辦理社會保險，繳納社會保險費(fèi)；4.1.3甲方為乙方提供住宿、餐補(bǔ)等福利；4.1.4實(shí)習(xí)期間，乙方享有與甲方員工同等的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)機(jī)會。4.2實(shí)習(xí)生的績效評估與獎懲甲方應(yīng)對乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行定期評估，評估周期為一個月。評估結(jié)果作為乙方實(shí)習(xí)期間的表現(xiàn)依據(jù)，作為對其獎懲的依據(jù)。5.1實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)與發(fā)展5.1.1實(shí)習(xí)期間，甲方為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)和技能提升的機(jī)會；5.1.2甲方鼓勵乙方參加與實(shí)習(xí)相關(guān)的各類考試和證書；5.1.38.1實(shí)習(xí)生的保密協(xié)議乙方同意在實(shí)習(xí)期間以及實(shí)習(xí)結(jié)束后，對甲方業(yè)務(wù)、技術(shù)、管理等方面的所有保密信息予以保密。保密信息不包括公眾可以輕易獲得的公開信息。8.2雇主的商業(yè)秘密與知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)甲方擁有其所有的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)。乙方承諾不泄露甲方的商業(yè)秘密，不得以任何方式侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)。9.1合同的有效期與起始日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____個月。9.2合同的續(xù)簽與延長在本合同有效期屆滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前____天協(xié)商一致并簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。10.1實(shí)習(xí)生的轉(zhuǎn)正與就業(yè)機(jī)會乙方在實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)優(yōu)秀，且符合甲方招聘條件的，甲方應(yīng)給予乙方轉(zhuǎn)正的機(jī)會。10.2雇主的招聘與選拔甲方根據(jù)公司需求和乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)，有權(quán)決定是否給予乙方就業(yè)機(jī)會。11.1實(shí)習(xí)生的人事管理與檔案保存甲方負(fù)責(zé)乙方的人事管理，包括但不限于員工的入職、離職手續(xù)、檔案保存等。11.2雇主的員工管理與培訓(xùn)記錄甲方對乙方進(jìn)行員工管理，并記錄乙方的培訓(xùn)和發(fā)展情況。12.1合同的履行與監(jiān)督雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。甲方對乙方的實(shí)習(xí)工作進(jìn)行監(jiān)督。12.2雙方的溝通與協(xié)調(diào)13.1合同的違約與賠償任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償對方因此所遭受的損失。13.2雙方的免責(zé)與限制雙方在法律允許的范圍內(nèi)，對因不可抗力導(dǎo)致無法履行或部分履行本合同的情況予以免責(zé)。14.1合同的解除與終止后果本合同的解除或終止不影響雙方的其他權(quán)利和責(zé)任。雙方應(yīng)按照本合同的約定處理解除或終止后的相關(guān)事宜。14.2雙方的權(quán)益保障與后續(xù)安排雙方在本合同有效期內(nèi)及合同解除或終止后，應(yīng)繼續(xù)遵守法律法規(guī)，保護(hù)雙方的合法權(quán)益。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方介入的定義與范圍第三方介入是指在本合同有效期內(nèi)，除甲方和乙方之外，與本合同相關(guān)的任何個人、公司或組織。第三方介入包括但不限于中介方、客戶、合作伙伴等。15.2第三方介入的額外條款與說明15.2.1當(dāng)?shù)谌浇槿氡竞贤马?xiàng)時，甲方和乙方應(yīng)與第三方充分溝通，確保第三方的權(quán)益得到保障。15.2.2甲方和乙方有義務(wù)向第三方提供與合同相關(guān)的必要信息，確保第三方能夠明確了解其權(quán)利和義務(wù)。15.2.3第三方應(yīng)遵守本合同的各項(xiàng)規(guī)定，如違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。15.3明確第三方的責(zé)任限額15.3.1第三方應(yīng)對因其自身原因?qū)е碌膿p失承擔(dān)責(zé)任，對于甲方和乙方因第三方原因造成的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.3.2第三方在合同外的行為引起的糾紛，與甲方和乙方無關(guān)，甲方和乙方不承擔(dān)由此產(chǎn)生的責(zé)任。15.3.3當(dāng)?shù)谌浇槿雽?dǎo)致合同執(zhí)行出現(xiàn)困難時，甲方和乙方應(yīng)共同協(xié)商解決，第三方有義務(wù)配合甲方和乙方的合理要求。16.1第三方介入的監(jiān)督與管理16.1.1甲方和乙方應(yīng)對第三方的行為進(jìn)行合理監(jiān)督，確保第三方不違反法律法規(guī)及本合同的約定。16.1.2甲方和乙方應(yīng)定期評估第三方的表現(xiàn)，如發(fā)現(xiàn)第三方有違規(guī)行為，應(yīng)及時采取措施予以糾正。16.2第三方介入的溝通與協(xié)調(diào)16.2.2如有必要，甲方和乙方可以與第三方協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，以明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。17.1第三方違約與賠償17.1.1第三方如違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方和乙方因此造成的損失。17.1.2甲方和乙方有權(quán)解除與第三方的合作關(guān)系，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。17.2第三方免責(zé)與限制17.2.1第三方在法律允許的范圍內(nèi)，對因不可抗力導(dǎo)致無法履行或部分履行本合同的情況予以免責(zé)。17.2.2第三方不承擔(dān)因合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的意外情況導(dǎo)致的損失。18.1合同的解除與終止后果18.1.1本合同的解除或終止不影響甲方和乙方對第三方享有的權(quán)利和追究的責(zé)任。18.1.2甲方和乙方應(yīng)按照本合同的約定處理解除或終止后的相關(guān)事宜，確保雙方的合法權(quán)益得到保護(hù)。18.2雙方的權(quán)益保障與后續(xù)安排18.2.1甲方和乙方在合同解除或終止后，仍應(yīng)遵守法律法規(guī)，保護(hù)雙方的合法權(quán)益。18.2.2甲方和乙方應(yīng)協(xié)商確定合同解除或終止后的后續(xù)安排，包括但不限于財務(wù)結(jié)算、資料歸檔等。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：實(shí)習(xí)生個人信息表附件二：實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)計劃表附件三：實(shí)習(xí)生工作說明書附件四：實(shí)習(xí)生保密協(xié)議附件五：實(shí)習(xí)生績效評估表附件六：實(shí)習(xí)生培訓(xùn)記錄表附件七：實(shí)習(xí)生工資條附件八：實(shí)習(xí)生福利說明附件九：實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正評估表附件十：實(shí)習(xí)生離職申請表附件十一：實(shí)習(xí)生人事檔案管理規(guī)程附件十二：實(shí)習(xí)生工作證附件十三：實(shí)習(xí)生合同續(xù)簽申請表附件十四：實(shí)習(xí)生合同解除/終止申請表附件的詳細(xì)要求和說明：附件一：實(shí)習(xí)生個人信息表本表用于記錄實(shí)習(xí)生的個人基本信息，包括姓名、性別、出生日期、身份證號碼、聯(lián)系方式、學(xué)歷、專業(yè)等。附件二：實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)計劃表本表用于明確實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)崗位、工作內(nèi)容、實(shí)習(xí)期限、工作時間等。附件三：實(shí)習(xí)生工作說明書本表用于詳細(xì)說明實(shí)習(xí)生的工作職責(zé)、工作要求、工作環(huán)境等。附件四：實(shí)習(xí)生保密協(xié)議本協(xié)議用于規(guī)定實(shí)習(xí)生對甲方商業(yè)秘密的保護(hù)義務(wù)以及保密期限等。附件五：實(shí)習(xí)生績效評估表本表用于對實(shí)習(xí)生的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評估，包括工作質(zhì)量、工作態(tài)度、技能提升等方面。附件六：實(shí)習(xí)生培訓(xùn)記錄表本表用于記錄實(shí)習(xí)生參加的培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)效果等。附件七：實(shí)習(xí)生工資條本條用于記錄實(shí)習(xí)生的工資待遇，包括基本工資、獎金、扣除等。附件八：實(shí)習(xí)生福利說明本說明用于詳細(xì)說明實(shí)習(xí)生可以享受的福利，如住宿、餐補(bǔ)、帶薪年假等。附件九：實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)正評估表本表用于評估實(shí)習(xí)生是否符合轉(zhuǎn)正條件，包括工作表現(xiàn)、綜合素質(zhì)等方面。附件十：實(shí)習(xí)生離職申請表本表用于記錄實(shí)習(xí)生離職的原因、離職時間、離職手續(xù)等。附件十一：實(shí)習(xí)生人事檔案管理規(guī)程本規(guī)程用于規(guī)定實(shí)習(xí)生人事檔案的歸檔、保管、查閱等管理事項(xiàng)。附件十二：實(shí)習(xí)生工作證本工作證用于證明實(shí)習(xí)生的身份，包括實(shí)習(xí)生的照片、姓名、身份證號碼等。附件十三：實(shí)習(xí)生合同續(xù)簽申請表本表用于實(shí)習(xí)生申請合同續(xù)簽時填寫，包括續(xù)簽原因、續(xù)簽期限等。附件十四：實(shí)習(xí)生合同解除/終止申請表本表用于記錄實(shí)習(xí)生合同解除或終止的原因、時間、手續(xù)等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為：1.1實(shí)習(xí)生未按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)；1.2實(shí)習(xí)生違反甲方規(guī)章制度；1.3實(shí)習(xí)生泄露甲方商業(yè)秘密；1.4實(shí)習(xí)生未經(jīng)甲方同意，提前解除或終止合同；1.5實(shí)習(xí)生提供的個人信息不真實(shí)或發(fā)生變化未及時告知甲方。2.雇主違約行為：2.1甲方未按約定提供實(shí)習(xí)崗位或工作內(nèi)容；2.2甲方未按約定支付實(shí)習(xí)生工資和福利；2.3甲方未提供實(shí)習(xí)生培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會；2.4甲方未按約定提供乙方工作環(huán)境和保障措施；2.5甲方提前解除或終止合同，且無正當(dāng)理由。3.違約責(zé)任認(rèn)定：3.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方因此造成的損失；3.2違約方應(yīng)按合同約定支付違約金；3.3違約方應(yīng)承擔(dān)因違約產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用，如訴訟費(fèi)、律師費(fèi)等；3.4甲方和乙方均有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。4.示例說明：4.1實(shí)習(xí)生未按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)：如實(shí)習(xí)生因個人原因?qū)е挛茨芡瓿蓪?shí)習(xí)任務(wù)，甲方有權(quán)要求實(shí)習(xí)生在規(guī)定時間內(nèi)補(bǔ)交任務(wù)，或解除合同并要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)違約責(zé)任。4.2甲方未按約定提供實(shí)習(xí)崗位：如甲方未能提供約定的實(shí)習(xí)崗位，乙方有權(quán)要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)提供實(shí)習(xí)崗位，或解除合同并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。2024年度大學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)合同：大學(xué)生實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與就業(yè)機(jī)會的保障1本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)就業(yè)合同的定義與范圍1.1實(shí)習(xí)就業(yè)合同的定義1.2實(shí)習(xí)就業(yè)合同的范圍2.實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)2.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利2.1.1獲得實(shí)習(xí)機(jī)會的權(quán)利2.1.2獲得實(shí)習(xí)單位提供的必要條件的權(quán)利2.1.3獲得實(shí)習(xí)期間的相關(guān)待遇的權(quán)利2.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)2.2.1遵守實(shí)習(xí)單位的相關(guān)規(guī)定2.2.2完成實(shí)習(xí)任務(wù)的要求2.2.3保持與實(shí)習(xí)單位的良好溝通與合作關(guān)系3.實(shí)習(xí)單位的權(quán)利與義務(wù)3.1實(shí)習(xí)單位的權(quán)利3.1.1選擇實(shí)習(xí)生并決定實(shí)習(xí)崗位的權(quán)利3.1.2對實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核和評價的權(quán)利3.1.3對實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的行為進(jìn)行監(jiān)督和管理的權(quán)利3.2實(shí)習(xí)單位的義務(wù)3.2.1提供實(shí)習(xí)崗位和實(shí)習(xí)條件3.2.2為實(shí)習(xí)生提供必要的工作指導(dǎo)和培訓(xùn)3.2.3保障實(shí)習(xí)生的安全和健康4.實(shí)習(xí)期限與實(shí)習(xí)時間的安排4.1實(shí)習(xí)期限的確定4.1.1實(shí)習(xí)期的起止日期4.1.2實(shí)習(xí)期的延長和縮短4.2實(shí)習(xí)時間的安排4.2.1實(shí)習(xí)生的工作時間4.2.2實(shí)習(xí)生的休息和休假安排5.實(shí)習(xí)生的待遇5.1實(shí)習(xí)生的薪酬待遇5.1.1實(shí)習(xí)生的基本工資5.1.2實(shí)習(xí)生的獎金和補(bǔ)貼5.2實(shí)習(xí)生的人身保險5.2.1實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生購買人身保險5.2.2實(shí)習(xí)生保險的理賠程序和待遇6.實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會6.1實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)機(jī)會6.1.1實(shí)習(xí)單位提供的培訓(xùn)課程和活動6.1.2實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)記錄和評價6.2實(shí)習(xí)生的發(fā)展機(jī)會6.2.1實(shí)習(xí)單位提供的晉升機(jī)會6.2.2實(shí)習(xí)單位提供的工作機(jī)會7.合同的解除和終止7.1合同解除的條件7.1.1實(shí)習(xí)生解除合同的條件7.1.2實(shí)習(xí)單位解除合同的條件7.2合同終止的條件7.2.1實(shí)習(xí)期屆滿的終止7.2.2實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位單方面違約的終止8.違約責(zé)任與爭議解決8.1違約責(zé)任8.1.1實(shí)習(xí)生違約的責(zé)任8.1.2實(shí)習(xí)單位違約的責(zé)任8.2爭議解決8.2.1通過友好協(xié)商解決爭議8.2.2提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁9.保密協(xié)議9.1保密信息的定義和范圍9.2保密協(xié)議的內(nèi)容和期限9.3違反保密協(xié)議的法律責(zé)任10.合同的效力與適用法律10.1合同的效力10.2適用法律11.其他約定11.1實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)成果歸屬11.2實(shí)習(xí)單位的商業(yè)標(biāo)識使用12.合同的簽署與生效12.1合同的簽署程序12.2合同的生效日期13.合同的修改與補(bǔ)充13.1合同的修改程序13.2合同的補(bǔ)充條款14.合同解除或終止后的權(quán)利與義務(wù)處理14.1實(shí)習(xí)生的離職手續(xù)14.2實(shí)習(xí)單位的離職手續(xù)14.3解除或終止合同后的待遇處理第一部分：合同如下：第一條實(shí)習(xí)就業(yè)合同的定義與范圍1.1實(shí)習(xí)就業(yè)合同的定義本合同是指甲方（實(shí)習(xí)單位）與乙方（實(shí)習(xí)生）之間，為了乙方能夠在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)，并通過實(shí)習(xí)獲得實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和就業(yè)機(jī)會，雙方達(dá)成的一致協(xié)議。1.2實(shí)習(xí)就業(yè)合同的范圍本合同適用于甲方提供實(shí)習(xí)崗位，乙方作為實(shí)習(xí)生在甲方實(shí)習(xí)期間雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。實(shí)習(xí)崗位包括但不限于技術(shù)崗位、管理崗位、銷售崗位等。第二條實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)2.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利2.1.1獲得實(shí)習(xí)機(jī)會的權(quán)利乙方有權(quán)根據(jù)本合同的約定，獲得甲方提供的實(shí)習(xí)崗位，并在實(shí)習(xí)期間享有實(shí)習(xí)生應(yīng)有的權(quán)益。2.1.2獲得實(shí)習(xí)單位提供的必要條件的權(quán)利乙方有權(quán)獲得甲方提供的實(shí)習(xí)條件，包括工作場所、工作設(shè)備、工作指導(dǎo)等。2.1.3獲得實(shí)習(xí)期間的相關(guān)待遇的權(quán)利乙方有權(quán)獲得甲方提供的實(shí)習(xí)期間的相關(guān)待遇，包括但不限于工資、獎金、補(bǔ)貼等。2.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)2.2.1遵守實(shí)習(xí)單位的相關(guān)規(guī)定乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.2.2完成實(shí)習(xí)任務(wù)的要求乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成甲方布置的實(shí)習(xí)任務(wù)，并按照約定時間提交實(shí)習(xí)報告。2.2.3保持與實(shí)習(xí)單位的良好溝通與合作關(guān)系第三條實(shí)習(xí)單位的權(quán)利與義務(wù)3.1實(shí)習(xí)單位的權(quán)利3.1.1選擇實(shí)習(xí)生并決定實(shí)習(xí)崗位的權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)自身的需要，選擇合適的實(shí)習(xí)生，并決定實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)崗位。3.1.2對實(shí)習(xí)生進(jìn)行考核和評價的權(quán)利甲方有權(quán)對乙方在實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核和評價，并對乙方的實(shí)習(xí)成果進(jìn)行評價。3.1.3對實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的行為進(jìn)行監(jiān)督和管理的權(quán)利甲方有權(quán)對乙方在實(shí)習(xí)期間的行為進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保實(shí)習(xí)工作的安全和順利進(jìn)行。3.2實(shí)習(xí)單位的義務(wù)3.2.1提供實(shí)習(xí)崗位和實(shí)習(xí)條件甲方應(yīng)提供符合乙方專業(yè)背景的實(shí)習(xí)崗位，并為乙方提供必要的工作設(shè)備和指導(dǎo)。3.2.2為實(shí)習(xí)生提供必要的工作指導(dǎo)和培訓(xùn)甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作指導(dǎo)和培訓(xùn)，幫助乙方更好地完成實(shí)習(xí)任務(wù)。3.2.3保障實(shí)習(xí)生的安全和健康甲方應(yīng)采取必要的措施，保障乙方在實(shí)習(xí)期間的安全和健康。第四條實(shí)習(xí)期限與實(shí)習(xí)時間的安排4.1實(shí)習(xí)期限的確定4.1.1實(shí)習(xí)期的起止日期甲乙雙方應(yīng)在合同中明確約定實(shí)習(xí)期的起止日期。4.1.2實(shí)習(xí)期的延長和縮短實(shí)習(xí)期如需延長或縮短，應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致，并書面通知對方。4.2實(shí)習(xí)時間的安排4.2.1實(shí)習(xí)生的工作時間甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)習(xí)生的實(shí)際情況，合理確定實(shí)習(xí)生的工作時間。4.2.2實(shí)習(xí)生的休息和休假安排甲方應(yīng)按照國家的法律法規(guī)，為實(shí)習(xí)生安排休息和休假。第五條實(shí)習(xí)生的待遇5.1實(shí)習(xí)生的薪酬待遇5.1.1實(shí)習(xí)生的基本工資甲方應(yīng)根據(jù)乙方的實(shí)習(xí)崗位和實(shí)習(xí)時間，支付乙方合理的實(shí)習(xí)工資。5.1.2實(shí)習(xí)生的獎金和補(bǔ)貼甲方可視乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)，給予乙方一定的獎金和補(bǔ)貼。5.2實(shí)習(xí)生的人身保險5.2.1實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生購買人身保險甲方應(yīng)依法為乙方購買人身保險，確保乙方在實(shí)習(xí)期間的人身安全。5.2.2實(shí)習(xí)生保險的理賠程序和待遇甲方應(yīng)向乙方說明人身保險的理賠程序和待遇，確保乙方在發(fā)生保險事故時能夠得到及時的理賠。第六條實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)與發(fā)展機(jī)會6.1實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)機(jī)會6.1.1實(shí)習(xí)單位提供的培訓(xùn)課程和活動甲方應(yīng)為乙方提供實(shí)習(xí)期間所需的培訓(xùn)課程和活動，幫助乙方提升自身的專業(yè)能力。6.1.2實(shí)習(xí)生的培訓(xùn)記錄和評價甲方應(yīng)對乙方的培訓(xùn)情況進(jìn)行記錄和評價，并為乙方提供培訓(xùn)反饋和建議。6.2實(shí)習(xí)生的發(fā)展機(jī)會6.2.1實(shí)習(xí)單位提供的晉升機(jī)會甲方應(yīng)為表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方提供晉升機(jī)會，促進(jìn)乙方在甲方的職業(yè)發(fā)展。6.2.2實(shí)習(xí)單位提供的工作機(jī)會甲方可視乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)和需求，為乙方提供轉(zhuǎn)正或推薦工作機(jī)會。第八條違約責(zé)任與爭議解決8.1違約責(zé)任8.1.1實(shí)習(xí)生違約的責(zé)任如乙方違反本合同的約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。違約金的數(shù)額雙方另行約定。8.1.2實(shí)習(xí)單位違約的責(zé)任如甲方違反本合同的約定，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方支付違約金。違約金的數(shù)額雙方另行約定。8.2爭議解決8.2.1通過友好協(xié)商解決爭議甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決因本合同引起的爭議。8.2.2提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁如雙方通過友好協(xié)商無法解決爭議，任何一方均有權(quán)將爭議提交至雙方約定的仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。第九條保密協(xié)議9.1保密信息的定義和范圍保密信息是指在實(shí)習(xí)期間乙方接觸到的關(guān)于甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等方面的信息。9.2保密協(xié)議的內(nèi)容和期限乙方同意在實(shí)習(xí)期間及實(shí)習(xí)結(jié)束后的一定期限內(nèi)，對甲方的保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。保密期限雙方另行約定。9.3違反保密協(xié)議的法律責(zé)任如乙方違反保密協(xié)議的約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求乙方支付相應(yīng)的賠償金。第十條合同的效力與適用法律10.1合同的效力本合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效，至實(shí)習(xí)期結(jié)束之日終止。10.2適用法律本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十一條其他約定11.1實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)成果歸屬除非雙方另有約定，實(shí)習(xí)期間乙方所完成的實(shí)習(xí)成果屬于甲方所有。11.2實(shí)習(xí)單位的商業(yè)標(biāo)識使用乙方同意在實(shí)習(xí)期間，未經(jīng)甲方授權(quán)，不得使用甲方的商業(yè)標(biāo)識。第十二條合同的簽署與生效12.1合同的簽署程序本合同自甲乙雙方簽字或蓋章后生效。12.2合同的生效日期本合同自簽字或蓋章之日起生效。第十三條合同的修改與補(bǔ)充13.1合同的修改程序任何一方不得單方面修改或變更本合同的約定。如雙方同意修改或補(bǔ)充，應(yīng)簽訂書面修改或補(bǔ)充協(xié)議。13.2合同的補(bǔ)充條款本合同的補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力。第十四條合同解除或終止后的權(quán)利與義務(wù)處理14.1實(shí)習(xí)生的離職手續(xù)實(shí)習(xí)期結(jié)束后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理離職手續(xù)。14.2實(shí)習(xí)單位的離職手續(xù)實(shí)習(xí)期結(jié)束后，甲方應(yīng)按照乙方的要求辦理離職手續(xù)。14.3解除或終止合同后的待遇處理實(shí)習(xí)期結(jié)束后，乙方應(yīng)按照本合同的約定辦理離職手續(xù)，并按照約定時間交還甲方的相關(guān)物品。甲方應(yīng)支付乙方實(shí)習(xí)期間的工資、獎金等相關(guān)待遇，并按照約定時間向乙方提供離職證明。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義與范圍1.1第三方介入的定義第三方介入是指在本合同執(zhí)行過程中，除甲乙雙方外，涉及到合同執(zhí)行或利益相關(guān)的非合同方。第三方可以是中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、技術(shù)支持方等，包括但不限于人力資源服務(wù)提供商、專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入的范圍第三方介入的范圍包括但不僅限于：提供招聘、人才推薦、培訓(xùn)、評價等服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)；提供財務(wù)、法律、技術(shù)等專業(yè)服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)；涉及甲方業(yè)務(wù)運(yùn)營、監(jiān)管審查、市場競爭等方面的第三方主體。第二條第三方介入的程序與條件2.1第三方介入的程序當(dāng)甲乙雙方在合同執(zhí)行過程中需要第三方介入時，應(yīng)提前書面通知對方，并說明介入的原因、范圍和期限。2.2第三方介入的條件第三方介入是基于甲乙雙方的共同需求或單方面請求；第三方介入不得違反國家法律法規(guī)；第三方介入不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益；第三方介入需經(jīng)過甲乙雙方的協(xié)商一致。第三條第三方介入的責(zé)任與義務(wù)3.1第三方介入的責(zé)任第三方介入的責(zé)任是指第三方在介入過程中應(yīng)承擔(dān)的合同義務(wù)和法律責(zé)任。第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、公正、高效的服務(wù)。3.2第三方介入的義務(wù)第三方介入的義務(wù)包括但不限于：遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人信息；公正、客觀、準(zhǔn)確地完成介入任務(wù)；及時向甲乙雙方提供介入結(jié)果和相關(guān)專業(yè)建議。第四條第三方介入的費(fèi)用與支付4.1第三方介入的費(fèi)用第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商確定。費(fèi)用包括但不限于第三方機(jī)構(gòu)的咨詢費(fèi)、服務(wù)費(fèi)、差旅費(fèi)等。4.2第三方介入的支付甲乙雙方應(yīng)按照約定時間和方式支付第三方介入的費(fèi)用。支付方式可以是一次性支付、階段性支付或按服務(wù)量支付。第五條第三方介入的合同管理5.1第三方介入的合同簽訂甲乙雙方與第三方簽訂介入服務(wù)合同時，應(yīng)明確雙方的權(quán)利義務(wù)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、保密條款等。5.2第三方介入的合同履行第三方應(yīng)按照介入服務(wù)合同的約定履行義務(wù)，甲乙雙方有權(quán)對第三方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評價。5.3第三方介入的合同變更與解除第三方介入的合同變更或解除應(yīng)遵循合同約定的程序和條件。任何一方不得單方面變更或解除合同。第六條第三方介入的違約責(zé)任6.1第三方違約的責(zé)任如第三方違反介入服務(wù)合同的約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。6.2第三方違約的賠償?shù)谌綉?yīng)按照合同約定承擔(dān)違約賠償責(zé)任。賠償金額雙方另行約定。第七條第三方介入的爭議解決7.1第三方介入的爭議解決甲乙雙方與第三方之間的爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以提交仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。7.2第三方介入的仲裁程序第三方介入的仲裁程序應(yīng)遵循國家法律法規(guī)和仲裁機(jī)構(gòu)的仲裁規(guī)則。第八條第三方介入后的合同修改與補(bǔ)充8.1第三方介入的合同修改任何一方不得單方面修改與第三方介入相關(guān)的合同條款。如需要修改，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。8.2第三方介入的合同補(bǔ)充本合同的補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力。如需要補(bǔ)充與第三方介入相關(guān)的條款，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面確認(rèn)。第九條第三方介入后的合同解除或終止9.1第三方介入的合同解除如甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除與第三方介入相關(guān)的合同。解除合同應(yīng)遵循合同約定的程序和條件。9.2第三方介入的合同終止如合同約定的終止條件出現(xiàn)，甲乙雙方有權(quán)終止與第三方介入相關(guān)的合同。終止合同后，第三方應(yīng)按照合同約定履行相關(guān)義務(wù)。第十條第三方介入后的合同效力與適用法律10.1第三方介入的合同效力與第三方介入相關(guān)的合同自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效，至合同約定的終止條件出現(xiàn)或合同解除之日終止。10.2第三方介入的適用法律與第三方介入相關(guān)的合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第十一條第三方介入的其他約定11.1第三方介入的保密信息除非雙方另有約定第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：實(shí)習(xí)崗位描述詳細(xì)描述實(shí)習(xí)崗位的工作職責(zé)、任職要求、工作環(huán)境等信息。附件2：實(shí)習(xí)生培訓(xùn)計劃列出實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)接受的培訓(xùn)課程、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點(diǎn)等信息。附件3：實(shí)習(xí)生的工作記錄記錄實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的工作表現(xiàn)、工作成果、評價反饋等信息。附件4：實(shí)習(xí)生的考勤記錄記錄實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間的出勤情況，包括工作時間、休息時間、請假時間等信息。附件5：實(shí)習(xí)生的工資及福利明細(xì)詳細(xì)列出實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)獲得的工資、獎金、補(bǔ)貼等福利。附件6：保密協(xié)議規(guī)定實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的保密義務(wù)。附件7：第三方介入服務(wù)合同詳細(xì)列出與第三方介入相關(guān)的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、保密條款等信息。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定1.1違反工作紀(jì)律實(shí)習(xí)生違反甲方的規(guī)章制度，如遲到、早退、曠工等，甲方有權(quán)對其進(jìn)行警告、罰款等處分。1.2泄露商業(yè)秘密如實(shí)習(xí)生泄露甲方的商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求其支付相應(yīng)的賠償金。2.實(shí)習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定2.1未提供實(shí)習(xí)崗位如甲方未按照合同約定提供實(shí)習(xí)崗位，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的賠償金。2.2未提供培訓(xùn)和指導(dǎo)如甲方未按照合同約定為實(shí)習(xí)生提供培訓(xùn)和指導(dǎo)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的賠償金。2.3未按時支付工資和福利如甲方未按照合同約定按時支付實(shí)習(xí)生工資和福利，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求甲方支付相應(yīng)的賠償金。全文完。2024年度大學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)合同：大學(xué)生實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與就業(yè)機(jī)會的保障2本合同目錄一覽1.1實(shí)習(xí)就業(yè)合同的定義與范圍1.2實(shí)習(xí)就業(yè)合同的簽訂主體1.3實(shí)習(xí)就業(yè)合同的簽訂流程2.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)2.2實(shí)習(xí)單位的權(quán)利與義務(wù)2.3第三方機(jī)構(gòu)的權(quán)利與義務(wù)3.1實(shí)習(xí)期限與實(shí)習(xí)崗位3.2實(shí)習(xí)生的工作內(nèi)容與要求3.3實(shí)習(xí)單位的指導(dǎo)與培訓(xùn)4.1實(shí)習(xí)生待遇與報酬4.2實(shí)習(xí)生福利與保障4.3實(shí)習(xí)生保險與安全保障5.1就業(yè)機(jī)會的提供5.2實(shí)習(xí)生招聘流程與要求5.3實(shí)習(xí)生就業(yè)崗位與待遇6.1合同的履行與變更6.2合同的解除與終止6.3合同的違約責(zé)任與爭議解決7.1合同的有效期7.2合同的簽署與蓋章7.3合同的附件與補(bǔ)充協(xié)議8.1實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位的權(quán)利與義務(wù)的延續(xù)8.2實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位的保密協(xié)議8.3實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位的知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議9.1第三方機(jī)構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容與要求9.2第三方機(jī)構(gòu)的權(quán)利與義務(wù)9.3第三方機(jī)構(gòu)的違約責(zé)任與爭議解決10.1實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位的溝通與協(xié)調(diào)10.2實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位的反饋與評估10.3實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位的改進(jìn)與優(yōu)化11.1合同的監(jiān)督與執(zhí)行11.2合同的檢查與評估11.3合同的更新與修訂12.1實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位的法律責(zé)任12.2實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位的責(zé)任限制12.3實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位的免責(zé)條款13.1合同的解除與終止后的處理13.2合同解除與終止后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償13.3合同解除與終止后的保密義務(wù)14.1合同的整體效力14.2合同的獨(dú)立性原則14.3合同的適用法律與爭議解決方式第一部分：合同如下：1.1實(shí)習(xí)就業(yè)合同的定義與范圍1.2實(shí)習(xí)就業(yè)合同的簽訂主體1.3實(shí)習(xí)就業(yè)合同的簽訂流程本合同的簽訂流程如下：1.3.1實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位達(dá)成實(shí)習(xí)意向，明確實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)期限等事項(xiàng)；1.3.2實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位雙方同意簽訂本合同，并提交給第三方機(jī)構(gòu)；1.3.3第三方機(jī)構(gòu)對實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位進(jìn)行審核，確認(rèn)無誤后協(xié)助雙方簽訂本合同；1.3.4本合同簽訂后，實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位及第三方機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利與義務(wù)2.1.1實(shí)習(xí)生的權(quán)利（1）獲得實(shí)習(xí)單位提供的實(shí)習(xí)崗位；（2）在實(shí)習(xí)期間，享有與正式員工同等的工作條件及待遇；（3）獲得實(shí)習(xí)單位提供的培訓(xùn)、指導(dǎo)及評估；（4）享有實(shí)習(xí)單位規(guī)定的休假、福利待遇；（5）在合同約定期限內(nèi)，享有就業(yè)優(yōu)先權(quán)；（6）其他本合同約定的權(quán)利。2.1.2實(shí)習(xí)生的義務(wù)（1）按照實(shí)習(xí)單位的要求，完成實(shí)習(xí)崗位的工作任務(wù)；（2）遵守實(shí)習(xí)單位的規(guī)章制度，服從實(shí)習(xí)單位的領(lǐng)導(dǎo)；（3）尊重實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密，不得泄露單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密；（4）不得利用實(shí)習(xí)單位的資源從事與實(shí)習(xí)無關(guān)的活動；（5）按照本合同的約定，向?qū)嵙?xí)單位支付報酬；（6）其他本合同約定的義務(wù)。2.2實(shí)習(xí)單位的權(quán)利與義務(wù)2.2.1實(shí)習(xí)單位的權(quán)利（1）根據(jù)本合同的約定，為實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)崗位；（2）對實(shí)習(xí)生進(jìn)行工作指導(dǎo)、培訓(xùn)和評估；（3）根據(jù)實(shí)習(xí)生的表現(xiàn)，決定是否錄用實(shí)習(xí)生；（4）享有實(shí)習(xí)生提供的技術(shù)成果、知識產(chǎn)權(quán)等；（5）按照本合同的約定，享有實(shí)習(xí)生支付的報酬；（6）其他本合同約定的權(quán)利。2.2.2實(shí)習(xí)單位的義務(wù)（1）為實(shí)習(xí)生提供與正式員工同等的工作條件；（2）按時足額支付實(shí)習(xí)生的報酬；（3）為實(shí)習(xí)生提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)；（4）保障實(shí)習(xí)生的安全和健康；（5）按照本合同的約定，為實(shí)習(xí)生辦理相關(guān)手續(xù)；（6）其他本合同約定的義務(wù)。2.3第三方機(jī)構(gòu)的權(quán)利與義務(wù)2.3.1第三方機(jī)構(gòu)的權(quán)利（1）對實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位進(jìn)行審核；（2）協(xié)助實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位簽訂本合同；（3）監(jiān)督實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)過程，確保合同的履行；（4）協(xié)調(diào)處理實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間的爭議；（5）按照本合同的約定，收取服務(wù)費(fèi)用；（6）其他本合同約定的權(quán)利。2.3.2第三方機(jī)構(gòu)的義務(wù)（1）如實(shí)審核實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位的相關(guān)信息；（2）協(xié)助實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位簽訂本合同，并提供相關(guān)的服務(wù)；（3）維護(hù)實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位的合法權(quán)益；（4）及時處理實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位提出的訴求；（5）按照本合同的約定，向?qū)嵙?xí)生、實(shí)習(xí)單位披露相關(guān)信息；（6）其他本合同約定的義務(wù)。8.1實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位的權(quán)利與義務(wù)的延續(xù)本合同終止后，實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間的權(quán)利與義務(wù)延續(xù)如下：8.1.1實(shí)習(xí)生承諾在實(shí)習(xí)期間所完成的工作成果屬于實(shí)習(xí)單位所有，實(shí)習(xí)生不得主張任何權(quán)利；8.1.2實(shí)習(xí)單位承諾在合同約定的期限內(nèi)，為實(shí)習(xí)生提供就業(yè)機(jī)會，實(shí)習(xí)生在同等條件下享有優(yōu)先權(quán)；8.1.3實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間的保密協(xié)議、知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議等在本合同終止后繼續(xù)有效。8.2實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位的保密協(xié)議實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位在簽訂本合同時，同時簽訂《保密協(xié)議》，約定如下：8.2.1實(shí)習(xí)生同意保守實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得泄露給第三方；8.2.2實(shí)習(xí)單位同意對實(shí)習(xí)生的技術(shù)創(chuàng)新、成果等保密，未經(jīng)實(shí)習(xí)生同意不得公開或使用；8.2.3保密協(xié)議的期限自本合同終止之日起計算，為期兩年。8.3實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位的知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位在簽訂本合同時，同時簽訂《知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議》，約定如下：8.3.1實(shí)習(xí)生同意將實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)作的作品、發(fā)明、創(chuàng)新等知識產(chǎn)權(quán)歸屬實(shí)習(xí)單位所有；8.3.2實(shí)習(xí)單位同意對實(shí)習(xí)生的知識產(chǎn)權(quán)進(jìn)行保護(hù)，未經(jīng)實(shí)習(xí)生同意不得將作品、發(fā)明、創(chuàng)新等用于商業(yè)用途；8.3.3知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議的期限自本合同終止之日起計算，為期兩年。9.1第三方機(jī)構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容與要求9.1.1審核實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位的相關(guān)信息，確保合同的履行；9.1.2協(xié)助實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位簽訂本合同，并提供相關(guān)的服務(wù)；9.1.3監(jiān)督實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)過程，協(xié)調(diào)處理實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位之間的爭議；9.1.4按照本合同的約定，向?qū)嵙?xí)生、實(shí)習(xí)單位披露相關(guān)信息。9.2第三方機(jī)構(gòu)的權(quán)利與義務(wù)9.2.1如實(shí)審核實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位的相關(guān)信息，確保合同的真實(shí)性、合法性；9.2.2協(xié)助實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位簽訂本合同，并提供相關(guān)的服務(wù)；9.2.3維護(hù)實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位的合法權(quán)益，及時處理實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位提出的訴求；9.2.4按照本合同的約定，向?qū)嵙?xí)生、實(shí)習(xí)單位披露相關(guān)信息。9.3第三方機(jī)構(gòu)的違約責(zé)任與爭議解決9.3.1若第三方機(jī)構(gòu)未履行本合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；9.3.2實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位與第三方機(jī)構(gòu)之間發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.1實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位的溝通與協(xié)調(diào)10.1.1實(shí)習(xí)生應(yīng)定期向?qū)嵙?xí)單位匯報工作進(jìn)展，實(shí)習(xí)單位應(yīng)給予指導(dǎo)與支持；10.1.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)定期對實(shí)習(xí)生的工作進(jìn)行評估，并向?qū)嵙?xí)生反饋意見；10.1.3實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位應(yīng)共同解決實(shí)習(xí)過程中出現(xiàn)的問題，確保實(shí)習(xí)的順利進(jìn)行。10.2實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位的反饋與評估10.2.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)向?qū)嵙?xí)生提供實(shí)習(xí)評價，對實(shí)習(xí)生的工作表現(xiàn)給予肯定或提出改進(jìn)意見；10.3實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位的改進(jìn)與優(yōu)化10.3.1實(shí)習(xí)生應(yīng)根據(jù)實(shí)習(xí)評價，調(diào)整自己的職業(yè)規(guī)劃，提高自身能力；10.3.2實(shí)習(xí)單位應(yīng)根據(jù)實(shí)習(xí)生的反饋，優(yōu)化實(shí)習(xí)計劃，提升實(shí)習(xí)質(zhì)量；10.3.3實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位應(yīng)共同努力，實(shí)現(xiàn)雙方的發(fā)展目標(biāo)。11.1合同的監(jiān)督與執(zhí)行11.1.1實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位應(yīng)按照本合同的約定履行各自的權(quán)利與義務(wù)；11.1.2第三方機(jī)構(gòu)應(yīng)對實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位的履行情況進(jìn)行監(jiān)督，確保合同的履行；11.1.3實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位應(yīng)定期向第三方機(jī)構(gòu)報告合同履行情況。11.2合同的檢查與評估11.2.1實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位應(yīng)定期對合同的履行情況進(jìn)行檢查與評估；11.2.2第三方機(jī)構(gòu)第二部分：第三方介入后的修正12.1第三方介入的概念和界定12.1.1第三方是指除實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位之外的自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)等。12.1.2第三方介入是指在實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位履行本合同時，第三方根據(jù)合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定，對雙方的履行行為進(jìn)行監(jiān)督、評估、調(diào)解或裁決等活動。12.2第三方的主要職責(zé)和權(quán)利12.2.1第三方應(yīng)客觀、公正地履行監(jiān)督、評估、調(diào)解或裁決等職責(zé)，保護(hù)實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益，維護(hù)實(shí)習(xí)單位的正當(dāng)利益。12.2.2第三方有權(quán)要求實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位提供與履行合同相關(guān)的資料、信息，并進(jìn)行必要的現(xiàn)場檢查。12.2.3第三方在履行合同約定的職責(zé)時，有權(quán)獲得實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位支付的報酬，并有權(quán)要求支付合理的費(fèi)用。12.3第三方的主要義務(wù)和限制12.3.1第三方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和本合同的約定，不得濫用職權(quán)，損害實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位的合法權(quán)益。12.3.2第三方在介入過程中，應(yīng)保守實(shí)習(xí)生的個人隱私和實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密，不得泄露給無關(guān)方。12.3.3第三方不得利用介入過程中的信息從事與實(shí)習(xí)無關(guān)的活動，不得從中謀取不正當(dāng)利益。13.1第三方責(zé)任限額的明確13.1.1第三方在履行合同約定的職責(zé)時，應(yīng)對因其故意或重大過失造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。13.1.2實(shí)習(xí)生的損失賠償額應(yīng)限于因第三方介入而直接導(dǎo)致的損失，且賠償金額不應(yīng)超過第三方收取的報酬總額。13.1.3實(shí)習(xí)單位因第三方介入而導(dǎo)致的損失，第三方僅在其過失范圍內(nèi)承擔(dān)責(zé)任，且賠償金額不應(yīng)超過第三方收取的報酬總額。13.2第三方責(zé)任限額的