現(xiàn)行集體合同范例

現(xiàn)行集體合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：____________________

鑒于：

一、甲方系從事____________________行業(yè)的用人單位，乙方系甲方工會組織。

二、為維護(hù)甲方全體職工的合法權(quán)益，保障職工的勞動權(quán)益，提高職工的勞動條件和福利待遇，促進(jìn)甲乙雙方的和諧發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國工會法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方職工的勞動條件、福利待遇、勞動保障等事項達(dá)成如下協(xié)議：

第一條勞動條件

一、甲方應(yīng)依法保障職工的勞動權(quán)利，遵守國家有關(guān)勞動保障的法律法規(guī)，執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度、休息休假制度、工資制度等。

二、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為職工提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件和生產(chǎn)環(huán)境，確保職工的人身安全和健康。

三、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為職工繳納社會保險費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

四、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為職工提供勞動保護(hù)用品，保障職工的勞動安全。

第二條福利待遇

一、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，按時足額支付職工工資，不得拖欠工資。

二、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為職工提供帶薪年休假、探親假、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等福利待遇。

三、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為職工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動保護(hù)用品和福利設(shè)施。

四、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為職工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的職業(yè)培訓(xùn)和繼續(xù)教育。

第三條勞動保障

一、甲方應(yīng)建立健全勞動爭議處理機(jī)制，及時解決職工的勞動爭議。

二、甲方應(yīng)依法保障職工的民主權(quán)利，支持職工依法參加工會活動，維護(hù)職工的合法權(quán)益。

三、甲方應(yīng)建立健全職工代表大會制度，定期召開職工代表大會，聽取職工的意見和建議。

四、甲方應(yīng)依法保障職工的合法權(quán)益，不得侵犯職工的勞動權(quán)益。

第四條合同期限

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為__________年。

第五條違約責(zé)任

一、甲方違反本合同約定，未按時足額支付職工工資的，應(yīng)按照《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，支付滯納金。

二、甲方違反本合同約定，未依法保障職工的勞動權(quán)益的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

三、乙方違反本合同約定，未依法履行工會職責(zé)的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第六條爭議解決

一、甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第七條其他

一、本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

二、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

三、本合同附件如下：

1.甲方單位基本情況表

2.乙方工會組織基本情況表

3.職工代表名單

4.職工代表選舉辦法

5.職工代表大會制度實施細(xì)則

甲方（蓋章）：____________________

乙方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

附件：

1.甲方單位基本情況表

2.乙方工會組織基本情況表

3.職工代表名單

4.職工代表選舉辦法

5.職工代表大會制度實施細(xì)則

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡稱“甲方”）：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：____________________

丙方（以下簡稱“丙方”）：____________________

鑒于：

一、甲方系從事____________________行業(yè)的用人單位，乙方系甲方工會組織，丙方為提供相關(guān)服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)。

二、為維護(hù)甲方職工的合法權(quán)益，保障職工的勞動條件和福利待遇，提高甲方整體運(yùn)營效率，甲乙雙方經(jīng)與丙方協(xié)商一致，就甲方職工的勞動條件、福利待遇、勞動保障以及丙方提供的服務(wù)等事項達(dá)成如下協(xié)議：

第一條甲方權(quán)益保障

一、甲方有權(quán)要求乙方和丙方共同保障職工的合法權(quán)益，確保職工按照國家法律法規(guī)享有勞動權(quán)益。

二、甲方有權(quán)對乙方的工會工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方能夠有效代表職工利益。

三、甲方有權(quán)要求丙方提供的服務(wù)質(zhì)量符合合同約定，不得損害甲方利益。

第二條乙方責(zé)任與權(quán)利

一、乙方應(yīng)依法履行工會職責(zé)，代表職工與甲方進(jìn)行協(xié)商，維護(hù)職工合法權(quán)益。

二、乙方應(yīng)定期向甲方報告工會工作情況，接受甲方的監(jiān)督。

三、乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件，以便更好地履行工會職責(zé)。

第三條丙方責(zé)任與權(quán)利

一、丙方應(yīng)按照合同約定，向甲方提供____________________服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量達(dá)到國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。

二、丙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作配合，包括但不限于提供職工信息、工作場所等。

三、丙方有權(quán)要求甲方支付服務(wù)費(fèi)用，具體金額及支付方式詳見附件。

第四條丙方服務(wù)內(nèi)容

一、丙方應(yīng)負(fù)責(zé)____________________，具體內(nèi)容包括但不限于____________________。

二、丙方應(yīng)定期向甲方匯報服務(wù)進(jìn)展情況，并及時解決出現(xiàn)的問題。

三、丙方應(yīng)確保服務(wù)過程中不泄露甲方及職工的隱私信息。

第五條甲方的權(quán)利

一、甲方有權(quán)要求乙方和丙方按照合同約定履行職責(zé)，保障職工權(quán)益。

二、甲方有權(quán)對乙方和丙方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題時有權(quán)要求整改。

三、甲方有權(quán)要求丙方提供的服務(wù)質(zhì)量符合國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，如不符合要求，甲方有權(quán)要求丙方進(jìn)行整改或賠償損失。

第六條甲方的義務(wù)

一、甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和合同約定，按時足額支付職工工資。

二、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為職工提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件和生產(chǎn)環(huán)境。

三、甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為職工繳納社會保險費(fèi)。

第七條乙方的違約責(zé)任

一、乙方未依法履行工會職責(zé)，損害職工合法權(quán)益的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

二、乙方未按照甲方要求報告工會工作情況，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改或承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第八條丙方的違約責(zé)任

一、丙方未按照合同約定提供服務(wù)的，甲方有權(quán)要求丙方進(jìn)行整改或賠償損失。

二、丙方泄露甲方及職工隱私信息的，甲方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第九條爭議解決

一、甲乙丙三方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第十條合同期限

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為__________年。

第十一條其他

一、本合同未盡事宜，由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

二、本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方單位基本情況表

2.乙方工會組織基本情況表

3.職工代表名單

4.職工代表選舉辦法

5.職工代表大會制度實施細(xì)則

6.丙方服務(wù)內(nèi)容明細(xì)表

結(jié)語：

本合同的簽訂，旨在明確甲乙丙三方的責(zé)權(quán)利，保障甲方權(quán)益，提高甲方整體運(yùn)營效率。通過引入第三方機(jī)構(gòu)丙方，甲方得以在保障職工權(quán)益的同時，提升服務(wù)質(zhì)量，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。甲方作為主導(dǎo)方，通過加強(qiáng)自身權(quán)利和利益條款，確保在合同履行過程中始終處于有利地位，從而更好地維護(hù)職工權(quán)益，實現(xiàn)甲乙丙三方的共同發(fā)展。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡稱“甲方”）：____________________

乙方（以下簡稱“乙方”）：____________________

丙方（以下簡稱“丙方”）：____________________

鑒于：

一、甲方系從事____________________行業(yè)的用人單位，乙方系甲方工會組織，丙方為提供人力資源外包服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)。

二、為提高乙方在職工權(quán)益保障和工會工作方面的專業(yè)性和效率，同時確保甲方的人力資源管理優(yōu)化，甲乙雙方經(jīng)與丙方協(xié)商一致，就乙方在職工權(quán)益保障、工會工作以及丙方提供的服務(wù)等事項達(dá)成如下協(xié)議：

第一條乙方權(quán)益保障

一、乙方有權(quán)要求甲方和丙方共同保障職工的合法權(quán)益，確保職工按照國家法律法規(guī)享有勞動權(quán)益。

二、乙方有權(quán)對丙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保服務(wù)符合甲乙雙方的共同利益。

三、乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件，以便更好地履行工會職責(zé)。

第二條丙方責(zé)任與權(quán)利

一、丙方應(yīng)按照合同約定，向乙方提供人力資源外包服務(wù)，包括但不限于職工招聘、薪酬管理、福利保障等。

二、丙方有權(quán)要求乙方提供職工信息、工作流程等必要配合，以確保服務(wù)順利進(jìn)行。

三、丙方有權(quán)要求乙方支付服務(wù)費(fèi)用，具體金額及支付方式詳見附件。

第三條丙方服務(wù)內(nèi)容

一、丙方應(yīng)負(fù)責(zé)職工招聘，包括但不限于發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、組織面試等。

二、丙方應(yīng)負(fù)責(zé)職工薪酬管理，確保按時足額支付職工工資，并處理相關(guān)工資爭議。

三、丙方應(yīng)負(fù)責(zé)職工福利保障，包括但不限于社會保險、福利待遇等。

第四條乙方的權(quán)利

一、乙方有權(quán)要求甲方提供職工的薪酬結(jié)構(gòu)、福利政策等信息，以便更好地維護(hù)職工權(quán)益。

二、乙方有權(quán)要求丙方提供的服務(wù)質(zhì)量符合合同約定，如不符合要求，乙方有權(quán)要求丙方進(jìn)行整改或賠償損失。

三、乙方有權(quán)要求甲方和丙方在職工權(quán)益保障方面提供必要的支持和協(xié)助。

第五條乙方的義務(wù)

一、乙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和合同約定，代表職工與甲方進(jìn)行協(xié)商，維護(hù)職工合法權(quán)益。

二、乙方應(yīng)定期向甲方和丙方報告工會工作情況，接受雙方的監(jiān)督。

三、乙方應(yīng)確保丙方提供的服務(wù)質(zhì)量符合甲乙雙方的共同利益。

第六條甲方的違約責(zé)任

一、甲方未按時足額支付職工工資或未依法繳納社會保險的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

二、甲方未提供必要的工作條件或未支持乙方履行工會職責(zé)的，乙方有權(quán)要求甲方進(jìn)行整改或承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第七條丙方的違約責(zé)任

一、丙方未按照合同約定提供服務(wù)或服務(wù)不符合質(zhì)量要求的，乙方有權(quán)要求丙方進(jìn)行整改或賠償損失。

二、丙方泄露甲方或職工隱私信息的，乙方有權(quán)要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第八條爭議解決

一、甲乙丙三方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

二、協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

第九條合同期限

本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為__________年。

第十條其他

一、本合同未盡事宜，由甲乙丙三方另行協(xié)商解決。

二、本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.甲方單位基本情況表

2.乙方工會組織基本情況表

3.職工代表名單

4.