知識(shí)產(chǎn)權(quán)保密風(fēng)險(xiǎn)控制策略

知識(shí)產(chǎn)權(quán)保密風(fēng)險(xiǎn)控制策略合同編號(hào)：__________甲方：乙方：鑒于：2.乙方愿意與甲方合作，參與該知識(shí)產(chǎn)權(quán)的開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售活動(dòng)；3.雙方為了保護(hù)該知識(shí)產(chǎn)權(quán)的安全，確保相關(guān)信息不被泄露，特訂立本保密協(xié)議。第一條保密義務(wù)1.1乙方必須對(duì)甲方提供的該知識(shí)產(chǎn)權(quán)及相關(guān)技術(shù)資料、商業(yè)秘密等保密信息予以保密。1.2乙方不得將保密信息向任何第三方泄露、披露或者提供，除非得到甲方的書(shū)面同意。1.3乙方不得利用保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)，除非得到甲方的書(shū)面同意。第二條保密期限2.1本保密協(xié)議的保密期限為_(kāi)_____年，自乙方收到保密信息之日起計(jì)算。2.2如雙方在保密期限屆滿(mǎn)前終止合作，本保密協(xié)議的保密期限相應(yīng)延長(zhǎng)至終止合作之日起______年。第三條保密措施3.1乙方應(yīng)當(dāng)采取一切必要的措施，確保保密信息的保密性，防止保密信息泄露、盜用或丟失。3.2乙方僅能在甲方授權(quán)的范圍內(nèi)使用保密信息，并確保其工作人員遵守本保密協(xié)議的保密義務(wù)。3.3乙方應(yīng)在每年的一月三十一日前向甲方提交上一年度保密措施執(zhí)行情況的報(bào)告。第四條違約責(zé)任4.1如乙方違反本保密協(xié)議的保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方立即停止違約行為，并承擔(dān)違約責(zé)任。4.2乙方應(yīng)承擔(dān)因違約給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失賠償責(zé)任，賠償金額不低于甲方因此遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。4.3如乙方泄露保密信息給第三方，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并要求乙方與第三方共同承擔(dān)連帶責(zé)任。第五條法律適用及爭(zhēng)議解決5.1本保密協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。5.2凡因本保密協(xié)議引起的或與本保密協(xié)議有關(guān)的一切爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。第六條其他約定6.1本保密協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。6.2本保密協(xié)議自甲、乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：__________一、附件列表：1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)證明文件2.保密信息清單3.乙方工作人員名單4.保密措施執(zhí)行情況報(bào)告5.違約行為證明材料二、違約行為及認(rèn)定：1.泄露保密信息：未經(jīng)甲方書(shū)面同意，向任何第三方泄露、披露或提供保密信息。2.未采取保密措施：未按照本協(xié)議約定采取必要的保密措施，導(dǎo)致保密信息泄露、盜用或丟失。3.未經(jīng)授權(quán)使用保密信息：超出甲方授權(quán)的范圍使用保密信息。4.違反其他保密義務(wù)：違反本協(xié)議項(xiàng)下的任何其他保密義務(wù)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指專(zhuān)利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)、商業(yè)秘密等能夠依法受到保護(hù)的權(quán)利。2.保密信息：指除公開(kāi)信息外，與知識(shí)產(chǎn)權(quán)及相關(guān)技術(shù)、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的信息。3.違約行為：違反本協(xié)議約定的行為。4.賠償責(zé)任：因違約行為給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.保密信息泄露：發(fā)現(xiàn)保密信息泄露時(shí)，立即采取補(bǔ)救措施，并通知對(duì)方。2.乙方違反保密義務(wù)：收集證據(jù)，協(xié)商解決或提起訴訟。3.保密措施不當(dāng)：要求乙方改正，并提交改進(jìn)措施。4.工作人員變動(dòng)：及時(shí)更新工作人員名單，確保保密義務(wù)得到履行。5.爭(zhēng)議解決：友好協(xié)商或提交有管轄權(quán)的人民法院