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勞務(wù)派遣有固定期合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(派遣單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:__________________
乙方(用工單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:__________________
鑒于甲方為滿足乙方用工需求,根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞務(wù)派遣協(xié)議標(biāo)的
1.甲方同意向乙方派遣勞動(dòng)者,乙方同意接受甲方派遣的勞動(dòng)者。
2.派遣勞動(dòng)者名單及崗位詳見附件一:《勞務(wù)派遣人員名單及崗位》。
二、勞務(wù)派遣期限
1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.協(xié)議期滿前____個(gè)月,雙方如需續(xù)簽本協(xié)議,應(yīng)書面通知對(duì)方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂新的勞務(wù)派遣協(xié)議。
三、派遣勞動(dòng)者待遇
1.甲方負(fù)責(zé)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī),支付派遣勞動(dòng)者的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。
2.乙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī),保障派遣勞動(dòng)者的合法權(quán)益,為派遣勞動(dòng)者提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件。
3.乙方應(yīng)按照甲方的要求,向派遣勞動(dòng)者支付相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。
四、勞務(wù)派遣管理
1.甲方對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行管理,包括但不限于:招聘、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲等。
2.乙方對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行管理,包括但不限于:工作安排、考勤、考核等。
3.甲方、乙方及派遣勞動(dòng)者應(yīng)共同遵守國家及地方有關(guān)法律法規(guī),確保勞務(wù)派遣關(guān)系的合法、合規(guī)。
五、違約責(zé)任
1.任何一方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
2.甲方未能按照約定派遣勞動(dòng)者,或派遣勞動(dòng)者不符合乙方要求的,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
3.乙方未能按照約定支付派遣勞動(dòng)者工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用,或未能為派遣勞動(dòng)者提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
六、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
七、其他
1.本協(xié)議一式____份,甲方、乙方各執(zhí)____份,具有同等法律效力。
2.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
3.附件:
(1)附件一:《勞務(wù)派遣人員名單及崗位》
(2)附件二:《勞務(wù)派遣協(xié)議補(bǔ)充條款》
(3)附件三:《勞務(wù)派遣人員檔案》
(4)附件四:《勞務(wù)派遣協(xié)議終止通知》
(5)附件五:《勞務(wù)派遣人員離職證明》
(6)附件六:《勞務(wù)派遣人員工資支付證明》
甲方(蓋章):__________________
乙方(蓋章):__________________
簽訂日期:__________________
甲方(法定代表人簽字):__________________
乙方(法定代表人簽字):__________________
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(勞務(wù)派遣單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:__________________
乙方(用工單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:__________________
丙方(第三方擔(dān)保單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:__________________
鑒于甲方為滿足乙方用工需求,丙方愿意為甲方提供擔(dān)保服務(wù),雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞務(wù)派遣協(xié)議標(biāo)的
1.甲方同意向乙方派遣勞動(dòng)者,乙方同意接受甲方派遣的勞動(dòng)者。
2.派遣勞動(dòng)者名單及崗位詳見附件一:《勞務(wù)派遣人員名單及崗位》。
二、勞務(wù)派遣期限
1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.協(xié)議期滿前____個(gè)月,雙方如需續(xù)簽本協(xié)議,應(yīng)書面通知對(duì)方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂新的勞務(wù)派遣協(xié)議。
三、派遣勞動(dòng)者待遇及管理
1.甲方負(fù)責(zé)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī),支付派遣勞動(dòng)者的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。
2.乙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī),保障派遣勞動(dòng)者的合法權(quán)益,為派遣勞動(dòng)者提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件。
3.乙方對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行管理,包括但不限于:工作安排、考勤、考核等。
4.丙方作為擔(dān)保單位,負(fù)責(zé)對(duì)甲方派遣的勞動(dòng)者進(jìn)行監(jiān)管,確保其合法權(quán)益得到保障。
四、甲方權(quán)益保障
1.甲方享有派遣勞動(dòng)者的選派權(quán),有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整派遣勞動(dòng)者的崗位。
2.甲方享有對(duì)派遣勞動(dòng)者的考核權(quán),有權(quán)根據(jù)考核結(jié)果對(duì)派遣勞動(dòng)者進(jìn)行獎(jiǎng)懲。
3.甲方享有對(duì)派遣勞動(dòng)者的解聘權(quán),在乙方違反協(xié)議約定或派遣勞動(dòng)者嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度時(shí),甲方有權(quán)解聘派遣勞動(dòng)者。
五、丙方責(zé)任與權(quán)利
1.丙方對(duì)甲方派遣的勞動(dòng)者進(jìn)行監(jiān)管,確保其合法權(quán)益得到保障。
2.丙方有權(quán)要求乙方提供派遣勞動(dòng)者的工作環(huán)境、勞動(dòng)條件等信息。
3.丙方有權(quán)對(duì)乙方違反協(xié)議約定或損害甲方權(quán)益的行為進(jìn)行制止和糾正。
六、乙方違約責(zé)任及限制條款
1.乙方如未按時(shí)支付派遣勞動(dòng)者工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用,應(yīng)向甲方支付相應(yīng)的違約金,違約金金額為應(yīng)支付金額的____倍。
2.乙方如未按照約定提供工作條件,導(dǎo)致派遣勞動(dòng)者權(quán)益受損,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
3.乙方如違反協(xié)議約定,導(dǎo)致甲方損失,應(yīng)賠償甲方相應(yīng)損失。
4.乙方在協(xié)議期間,未經(jīng)甲方同意,不得以任何方式終止或變更派遣勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同。
七、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本協(xié)議一式____份,甲方、乙方、丙方各執(zhí)____份,具有同等法律效力。
2.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
3.附件:
(1)附件一:《勞務(wù)派遣人員名單及崗位》
(2)附件二:《勞務(wù)派遣協(xié)議補(bǔ)充條款》
(3)附件三:《勞務(wù)派遣人員檔案》
(4)附件四:《勞務(wù)派遣協(xié)議終止通知》
(5)附件五:《勞務(wù)派遣人員離職證明》
(6)附件六:《勞務(wù)派遣人員工資支付證明》
九、第三方介入的意義及目的
1.第三方丙方的介入,旨在為甲方提供更加完善的權(quán)益保障,確保派遣勞動(dòng)者的合法權(quán)益得到有效維護(hù)。
2.第三方的監(jiān)管作用,有助于提高勞務(wù)派遣行業(yè)的整體管理水平,促進(jìn)行業(yè)健康發(fā)展。
十、甲方為主導(dǎo)的目的及意義
1.甲方作為勞務(wù)派遣單位,通過協(xié)議的制定,確保自身權(quán)益得到充分保障,降低用工風(fēng)險(xiǎn)。
2.甲方在協(xié)議中占據(jù)主導(dǎo)地位,有利于提高派遣勞動(dòng)者的工作滿意度,提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。
甲方(蓋章):__________________
乙方(蓋章):__________________
丙方(蓋章):__________________
簽訂日期:__________________
甲方(法定代表人簽字):__________________
乙方(法定代表人簽字):__________________
丙方(法定代表人簽字):__________________
第三篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(勞務(wù)派遣單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:__________________
乙方(用工單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:__________________
丙方(第三方監(jiān)管單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:__________________
鑒于乙方為滿足特定業(yè)務(wù)需求,甲方同意提供勞務(wù)派遣服務(wù),丙方作為第三方監(jiān)管單位,負(fù)責(zé)監(jiān)督合同的執(zhí)行,確保各方權(quán)益,雙方經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:
一、勞務(wù)派遣服務(wù)內(nèi)容
1.甲方同意向乙方派遣符合崗位要求的勞動(dòng)者。
2.派遣勞動(dòng)者名單及崗位詳見附件一:《勞務(wù)派遣人員名單及崗位》。
二、派遣期限
1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.協(xié)議期滿前____個(gè)月,雙方如需續(xù)簽本協(xié)議,應(yīng)書面通知對(duì)方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后,簽訂新的勞務(wù)派遣協(xié)議。
三、乙方權(quán)益保障
1.乙方享有對(duì)派遣勞動(dòng)者的直接管理權(quán),包括工作安排、考勤、考核等。
2.乙方有權(quán)要求甲方提供符合崗位要求的勞動(dòng)者,并對(duì)勞動(dòng)者的工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。
3.乙方享有對(duì)派遣勞動(dòng)者的優(yōu)先續(xù)約權(quán),在同等條件下,乙方有權(quán)優(yōu)先續(xù)簽與派遣勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同。
四、丙方監(jiān)管職責(zé)
1.丙方負(fù)責(zé)監(jiān)督本協(xié)議的履行,確保甲乙雙方按照協(xié)議約定履行各自義務(wù)。
2.丙方有權(quán)要求甲乙雙方提供相關(guān)資料,以核實(shí)協(xié)議執(zhí)行情況。
3.丙方發(fā)現(xiàn)甲乙雙方違反協(xié)議約定時(shí),有權(quán)提出糾正意見,并采取必要的措施。
五、甲方責(zé)任與義務(wù)
1.甲方負(fù)責(zé)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī),支付派遣勞動(dòng)者的工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。
2.甲方負(fù)責(zé)對(duì)派遣勞動(dòng)者的招聘、培訓(xùn)、考核等工作。
3.甲方在乙方提出合理需求時(shí),應(yīng)配合乙方調(diào)整派遣勞動(dòng)者的崗位。
六、甲方違約責(zé)任及限制條款
1.甲方未按時(shí)支付派遣勞動(dòng)者工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金金額為應(yīng)支付金額的____倍。
2.甲方未按約定提供符合崗位要求的勞動(dòng)者,乙方有權(quán)解除合同,并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的損失。
3.甲方未經(jīng)乙方同意,不得擅自調(diào)整派遣勞動(dòng)者的崗位或解除與派遣勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同。
七、爭(zhēng)議解決
1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。
八、其他
1.本協(xié)議一式____份,甲方、乙方、丙方各執(zhí)____份,具有同等法律效力。
2.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
3.附件:
(1)附件一:《勞務(wù)派遣人員名單及崗位》
(2)附件二:《勞務(wù)派遣協(xié)議補(bǔ)充條款》
(3)附件三:《勞務(wù)派遣人員檔案》
(4)附件四:《勞務(wù)派遣協(xié)議終止通知》
(5)附件五:《勞務(wù)派遣人員離職證明》
(6)附件六:《勞務(wù)派遣人員工資支付證明》
九、乙方為主導(dǎo)的目的及意義
1.乙方作為用工單位,通過協(xié)議的制定,確保自身對(duì)派遣勞動(dòng)者的直接管理權(quán),提高工作效率和業(yè)務(wù)質(zhì)量。
2.乙方通過優(yōu)先續(xù)約權(quán),保障了其業(yè)務(wù)連續(xù)性和穩(wěn)定性,有助于維護(hù)公司利益。
十、弱化甲方為主導(dǎo)的意義和目的
1.在本協(xié)議中,甲方的作用主要是提供勞務(wù)派遣服務(wù),乙方作為主導(dǎo)方,享有更多權(quán)益,有助于甲方專注于自身核心業(yè)務(wù),提高服務(wù)質(zhì)量。
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