企業(yè)勞動(dòng)合同模板（2024年版）

企業(yè)勞動(dòng)合同模板（2024年版）合同/協(xié)議編號(hào)：__________________

甲方（用人單位名稱）：__________________

乙方（勞動(dòng)者姓名）：__________________

鑒于甲方作為用人單位，根據(jù)國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)和政策，需要招聘乙方擔(dān)任相關(guān)工作崗位，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就建立勞動(dòng)關(guān)系及履行相關(guān)權(quán)利義務(wù)事宜，特訂立本合同。

合同目的：明確甲乙雙方在勞動(dòng)關(guān)系中的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益，建立和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。

簽訂背景：甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，就本合同內(nèi)容達(dá)成一致意見(jiàn)，現(xiàn)簽訂本合同，以資共同遵守。

主要條款內(nèi)容：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.1乙方同意在甲方提供的崗位上履行工作職責(zé)，具體工作內(nèi)容、崗位要求及工作地點(diǎn)由甲方根據(jù)乙方的能力和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行安排。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量，不得擅自離崗或從事與甲方業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。

二、工作時(shí)間和休息休假

2.1乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的作息時(shí)間，實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間。

2.2乙方有權(quán)享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假等休假待遇。

三、工作條件

3.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和安全保障措施，確保乙方的人身安全。

3.2甲方應(yīng)保證乙方享有必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。

四、勞動(dòng)報(bào)酬

4.1甲方按照國(guó)家規(guī)定和雙方約定支付乙方工資，工資支付方式及時(shí)間由雙方協(xié)商確定。

4.2乙方享有加班工資、獎(jiǎng)金等福利待遇。

五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

5.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

5.2甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定及企業(yè)實(shí)際情況，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、保密條款

6.1乙方在履行工作職責(zé)過(guò)程中，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等。

6.2乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

七、違約責(zé)任

7.1甲方未按照合同約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

八、爭(zhēng)議解決

8.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

8.2任何一方不得在爭(zhēng)議解決期間擅自采取影響勞動(dòng)關(guān)系穩(wěn)定的行為。

九、合同解除

9.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

9.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任等。

9.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照合同約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用；（2）甲方未提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和安全保障措施；（3）甲方強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)等。

十、其他

10.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說(shuō)明：

甲方權(quán)利與義務(wù)：

1.甲方有權(quán)利要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。

2.甲方有義務(wù)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件和安全保障措施。

3.甲方有義務(wù)按照國(guó)家規(guī)定和雙方約定支付乙方的工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。

4.甲方有義務(wù)依法為乙方提供帶薪年休假、法定節(jié)假日、休息日等休假待遇。

5.甲方有義務(wù)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，確保乙方享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇。

6.甲方有義務(wù)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和公司發(fā)展需要，對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)和晉升。

7.甲方有義務(wù)在合同期限內(nèi)，不得無(wú)故解除與乙方的勞動(dòng)合同。

8.甲方有義務(wù)對(duì)乙方在工作中遇到的問(wèn)題提供必要的幫助和支持。

9.甲方有義務(wù)在合同解除時(shí)，按照法律規(guī)定和合同約定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

乙方權(quán)利與義務(wù)：

1.乙方有權(quán)利按照合同約定，享受工作報(bào)酬、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等。

2.乙方有義務(wù)按照甲方要求，遵守公司規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。

3.乙方有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等。

4.乙方有義務(wù)按照甲方的工作要求，合理使用工作時(shí)間和工作場(chǎng)所。

5.乙方有義務(wù)在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意不得擅自離職或從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。

6.乙方有義務(wù)在合同期內(nèi)，不得因個(gè)人原因影響工作質(zhì)量和工作效率。

7.乙方有義務(wù)按照甲方要求，參加公司組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)能力。

8.乙方有義務(wù)在合同解除時(shí)，按照法律規(guī)定和合同約定向甲方支付違約金。

9.乙方有義務(wù)在合同執(zhí)行過(guò)程中，與甲方保持良好的溝通與合作，共同推動(dòng)工作進(jìn)展。

合作方式：

1.雙方應(yīng)遵循誠(chéng)實(shí)信用原則，履行合同義務(wù)，共同維護(hù)合同關(guān)系的穩(wěn)定性。

2.雙方應(yīng)通過(guò)定期溝通、協(xié)調(diào)解決問(wèn)題，確保合同執(zhí)行過(guò)程中的順利進(jìn)行。

3.雙方應(yīng)通過(guò)書(shū)面形式記錄重要的溝通內(nèi)容和決定，作為雙方合作的依據(jù)。

4.雙方應(yīng)尊重對(duì)方的合法權(quán)益，不得損害對(duì)方利益，共同維護(hù)合同關(guān)系的和諧。

5.雙方應(yīng)積極履行合同約定，不得無(wú)故拖延或拒絕履行合同義務(wù)。

6.雙方應(yīng)共同應(yīng)對(duì)合同執(zhí)行過(guò)程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)，確保雙方權(quán)益不受損害。

7.雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定，解決合同執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的爭(zhēng)議，維護(hù)自身合法權(quán)益。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說(shuō)明：

一、合同有效期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期限為_(kāi)_____年。

1.2本合同期滿后，如雙方同意繼續(xù)履行勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)在本合同期滿前______日內(nèi)簽訂書(shū)面續(xù)訂合同。

二、合同終止條件

2.1合同期滿，雙方無(wú)續(xù)訂合同的意愿；

2.2乙方因退休、死亡或喪失勞動(dòng)能力等原因無(wú)法繼續(xù)履行合同；

2.3甲方因破產(chǎn)、解散、被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照等原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法繼續(xù)履行；

2.4雙方協(xié)商一致，決定解除合同；

2.5乙方嚴(yán)重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同；

2.6甲方未按照合同約定支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用，乙方有權(quán)解除合同；

2.7乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，甲方有權(quán)解除合同；

2.8乙方被依法追究刑事責(zé)任，甲方有權(quán)解除合同。

三、合同的變更

3.1本合同在履行過(guò)程中，如遇法律法規(guī)、政策調(diào)整或雙方協(xié)商一致，可對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更。

3.2合同變更應(yīng)采取書(shū)面形式，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。

四、合同的解除

4.1合同解除應(yīng)采取書(shū)面形式，由解除方發(fā)出解除通知，對(duì)方確認(rèn)后合同解除。

4.2合同解除后，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定，辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工資結(jié)算、社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移等。

五、爭(zhēng)議解決機(jī)制

5.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

5.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同履行地的人民法院提起訴訟。

六、法律適用和管轄法院

6.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。

6.2本合同的履行、解釋及爭(zhēng)議解決均應(yīng)適用中華人民共和國(guó)法律。

6.3雙方同意，因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭(zhēng)議，應(yīng)提交合同履行地的人民法院管轄。

七、合同效力

7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對(duì)雙方具有法律約束力。

7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

7.3如本合同任何條款與法律法規(guī)相抵觸，該條款無(wú)效，但不影響其他條款的效力。

雙方需要準(zhǔn)備的附件：

1.乙方身份證復(fù)印件；

2.乙方的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件；

3.乙方的健康證明或體檢報(bào)告；

4.乙方近期的無(wú)犯罪記錄證明；

5.乙方的勞動(dòng)合同備案表；

6.乙方的入職登記表；

7.乙方的工資支付方式確認(rèn)書(shū)；

8.乙方的社會(huì)保險(xiǎn)繳納確認(rèn)書(shū)；

9.乙方的福利待遇確認(rèn)書(shū)；

10.甲方的工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)；

11.甲方的工作環(huán)境及安全措施說(shuō)明；

12.甲方提供的培訓(xùn)計(jì)劃或資料；

13.甲方與乙方簽訂的保密協(xié)議；

14.甲方與乙方簽訂的競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議（如有）；

15.任何其他雙方認(rèn)為需要作為合同附件的材料。

合同簽字、蓋章位置及日期：

1.甲方簽字、蓋章位置：

-甲方代表（簽字）：____________________

-甲方蓋章：___________________________

-簽字日期：___________________________

-蓋章日期：___________________________

2.乙方簽字、蓋章位置：

-乙方（簽字）：______________________

-乙方（蓋章）（如適用）：___________________________

-簽字日期：___________________________

-蓋章