普通聘用合同模板

普通聘用合同模板第一篇范文：合同編號(hào)：__________

合同編號(hào)：__________

簽訂日期：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（員工）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，欲聘用乙方擔(dān)任__________崗位，雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及期限

1.乙方同意受聘于甲方，擔(dān)任__________崗位。

2.本合同的聘用期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、工作內(nèi)容及職責(zé)

1.乙方在聘用期間應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行其崗位職責(zé)，完成甲方分配的工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，服從甲方管理，維護(hù)甲方合法權(quán)益。

3.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露或擅自使用甲方的技術(shù)、商業(yè)秘密。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為__________小時(shí)/天，實(shí)行__________工作制。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等休息休假權(quán)利。

四、工資及福利待遇

1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月，按月支付。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）社會(huì)保險(xiǎn)：根據(jù)國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

（2）住房公積金：根據(jù)國家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。

（3）其他福利：乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇。

五、合同解除及終止

1.乙方在聘用期間，如有以下情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，損害甲方合法權(quán)益的；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

（4）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；

（5）雙方協(xié)商一致解除合同的。

2.甲方在聘用期間，如有以下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（4）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；

（5）雙方協(xié)商一致解除合同的。

3.合同期滿或者雙方約定的聘用期限屆滿，本合同自動(dòng)終止。

六、違約責(zé)任

1.任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償甲方損失。

3.甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償乙方損失。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。

八、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.甲方規(guī)章制度

4.其他有關(guān)文件

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

簽訂日期：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（員工）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

第三方主體：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，欲聘用乙方擔(dān)任__________崗位，乙方同意在第三方主體的監(jiān)督和管理下履行職責(zé)。為明確各方權(quán)利義務(wù)，保障甲方權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方及第三方主體友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用崗位及期限

1.乙方同意受聘于甲方，擔(dān)任__________崗位。

2.本合同的聘用期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、工作內(nèi)容及職責(zé)

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在第三方主體的監(jiān)督和管理下，認(rèn)真履行其崗位職責(zé)，完成甲方分配的工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，服從甲方及第三方主體的管理，維護(hù)甲方合法權(quán)益。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為__________小時(shí)/天，實(shí)行__________工作制。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等休息休假權(quán)利。

四、工資及福利待遇

1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月，按月支付。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）社會(huì)保險(xiǎn)：根據(jù)國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

（2）住房公積金：根據(jù)國家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。

（3）其他福利：乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇。

五、第三方主體責(zé)任

1.第三方主體負(fù)責(zé)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方按照甲方要求履行職責(zé)。

2.第三方主體應(yīng)對乙方在履行職責(zé)過程中發(fā)生的違法行為承擔(dān)責(zé)任。

3.第三方主體應(yīng)協(xié)助甲方維護(hù)自身合法權(quán)益。

六、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保乙方按照甲方要求履行職責(zé)。

2.甲方有權(quán)對乙方的工作成果進(jìn)行評(píng)價(jià)，并根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果調(diào)整乙方的薪酬和福利待遇。

3.甲方有權(quán)要求乙方在合同期限內(nèi)完成工作任務(wù)，對未完成工作任務(wù)或完成質(zhì)量不達(dá)標(biāo)的乙方，甲方有權(quán)采取相應(yīng)的措施。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度或第三方主體規(guī)定，損害甲方合法權(quán)益的，甲方有權(quán)立即解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

2.乙方因個(gè)人原因離職，應(yīng)提前__________天向甲方及第三方主體提出書面申請，并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。

3.乙方在合同期限內(nèi)不得同時(shí)為其他單位或個(gè)人提供勞動(dòng)，否則甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。

九、合同解除及終止

1.乙方在聘用期間，如有以下情形之一，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，損害甲方合法權(quán)益的；

（2）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任的；

（4）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的；

（5）雙方協(xié)商一致解除合同的。

十、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由各方另行協(xié)商補(bǔ)充。

3.本合同自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

第三方主體（蓋章）：____________________

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

2.乙方身份證復(fù)印件

3.甲方規(guī)章制度

4.第三方主體資質(zhì)證明

5.其他有關(guān)文件

第三方主體的介入，旨在保障甲方權(quán)益，確保乙方在合同期限內(nèi)按照甲方要求履行職責(zé)。本合同以甲方權(quán)益為主導(dǎo)，優(yōu)先保障甲方利益，同時(shí)限制乙方的違約行為。通過明確各方責(zé)任，有助于維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益，提高工作效率，促進(jìn)合作共贏。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行，提高企業(yè)競爭力。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

合同編號(hào)：__________

簽訂日期：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

乙方（員工）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：____________________

第三方主體：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

聯(lián)系電話：____________________

鑒于甲方因項(xiàng)目外包需要，欲將乙方派駐至第三方主體處擔(dān)任__________崗位，乙方同意接受甲方派遣并在第三方主體工作。為明確各方權(quán)利義務(wù)，保障乙方權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方及第三方主體友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、派駐崗位及期限

1.乙方同意受聘于甲方，擔(dān)任__________崗位，并派駐至第三方主體處工作。

2.本合同的聘用期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

二、工作內(nèi)容及職責(zé)

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，在第三方主體的工作場所，認(rèn)真履行其崗位職責(zé)，完成甲方分配的工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，服從甲方及第三方主體的管理，維護(hù)甲方合法權(quán)益。

三、工作時(shí)間和休息休假

1.乙方的工作時(shí)間為__________小時(shí)/天，實(shí)行__________工作制。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等休息休假權(quán)利。

四、工資及福利待遇

1.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為__________元/月，按月支付。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）社會(huì)保險(xiǎn)：根據(jù)國家規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

（2）住房公積金：根據(jù)國家規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。

（3）其他福利：乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇。

五、第三方主體責(zé)任

1.第三方主體應(yīng)提供必要的工作場所、設(shè)備等條件，確保乙方正常開展工作。

2.第三方主體應(yīng)對乙方在履行職責(zé)過程中發(fā)生的意外事故承擔(dān)責(zé)任。

3.第三方主體應(yīng)協(xié)助甲方維護(hù)乙方合法權(quán)益。

六、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供明確的工作職責(zé)和任務(wù)要求。

2.乙方有權(quán)要求甲方定期對其工作進(jìn)行評(píng)價(jià)，并根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果調(diào)整其薪酬和福利待遇。

3.乙方有權(quán)要求甲方在合同期限內(nèi)完成工作任務(wù)，對未完成工作任務(wù)或完成質(zhì)量不達(dá)標(biāo)的甲方，乙方有權(quán)采取相應(yīng)的措施。

七、甲方的違約及限制條款

1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的，乙方有權(quán)要求甲方支付滯納金，并有權(quán)解除本合同。

2.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

3.甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的，乙方有權(quán)要求甲方改正，并有權(quán)解除本合同。

4.甲方要求乙方在合同期限內(nèi)完成工作任務(wù)，如因甲方原因?qū)е乱曳綗o法完成，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

2.爭議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同。

九、合同解除及終止

1.乙方在聘用期間，如有以下情形之一，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）甲方未按時(shí)足額支付工資的；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；

（3）甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

（4）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的；

（5）雙方協(xié)商一致解除合同的。

十、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙雙方及第三方主體各執(zhí)一份。

2.本合同未盡事宜，可由各方另行協(xié)商補(bǔ)充。

3.本合同自各方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：______________