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文檔簡介
外聘兼職人員合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”)與乙方(以下簡稱“乙方”)本著平等互利、協(xié)商一致的原則,就乙方擔任甲方外聘兼職人員事宜,達成如下協(xié)議:
一、合同期限
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期滿前____個月,甲方應(yīng)提前書面通知乙方是否續(xù)簽合同。
二、工作內(nèi)容
1.乙方擔任甲方外聘兼職人員,具體工作內(nèi)容為:____。
2.乙方應(yīng)按照甲方要求,按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。
三、工作地點
乙方在甲方指定的工作地點完成工作任務(wù),具體地點為:____。
四、工作時間和休息休假
1.乙方每周工作____天,每天工作____小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假待遇。
五、工資待遇
1.乙方每月工資為人民幣____元,工資支付時間為每月____日。
2.乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇。
六、保密條款
1.乙方在甲方任職期間及離職后,對甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。
2.乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密,否則應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。
七、解除合同
1.甲方有權(quán)在以下情況下解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,經(jīng)教育不改的;
(2)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的。
2.乙方有權(quán)在以下情況下解除本合同:
(1)甲方未按本合同約定支付工資或社會保險的;
(2)甲方未按本合同約定提供勞動條件的;
(3)甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本合同的。
八、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
九、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。
附件:
1.甲方提供的崗位職責說明書;
2.甲方提供的勞動規(guī)章制度;
3.乙方提供的個人簡歷;
4.乙方提供的身份證明材料。
甲方(蓋章):____________
乙方(簽字):____________
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”)為保障自身合法權(quán)益,特委托第三方機構(gòu)(以下簡稱“第三方”)對乙方(以下簡稱“乙方”)進行外聘兼職人員的招聘、管理及服務(wù)。為明確甲乙雙方及第三方在本次合作中的權(quán)利義務(wù),經(jīng)甲乙雙方及第三方充分協(xié)商一致,特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同主體
1.甲方:[甲方全稱]
2.乙方:[乙方全稱]
3.第三方:[第三方全稱]
二、合同期限
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期滿前____個月,甲方有權(quán)通知第三方及乙方是否續(xù)簽合同。
三、乙方職責
1.乙方擔任甲方外聘兼職人員,具體工作內(nèi)容為:____。
2.乙方應(yīng)按照甲方要求,按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。
四、第三方職責
1.第三方負責乙方招聘、選拔及入職培訓(xùn)工作。
2.第三方負責對乙方進行日常管理,包括但不限于考勤、績效考核等。
3.第三方負責協(xié)調(diào)解決乙方在履行職責過程中遇到的問題。
五、工作地點及時間
1.乙方在甲方指定的工作地點完成工作任務(wù),具體地點為:____。
2.乙方每周工作____天,每天工作____小時。
六、工資待遇及支付
1.乙方每月工資為人民幣____元,工資支付時間為每月____日。
2.乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇。
七、保密條款
1.乙方在甲方任職期間及離職后,對甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。
2.乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密,否則應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。
八、甲方權(quán)益
1.甲方有權(quán)要求第三方提供乙方的工作表現(xiàn)及考核結(jié)果。
2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容。
3.甲方有權(quán)在乙方嚴重違反合同約定或造成甲方損失時,立即終止本合同。
九、乙方違約及限制條款
1.乙方如有以下違約行為,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方賠償因此給甲方造成的損失:
(1)嚴重違反甲方規(guī)章制度,經(jīng)教育不改的;
(2)患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作的;
(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的。
2.乙方離職后,____年內(nèi)不得在同類企業(yè)或與甲方有競爭關(guān)系的單位任職,否則乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。
十、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十一、合同解除
1.甲方有權(quán)在以下情況下解除本合同:
(1)乙方嚴重違反合同約定,給甲方造成損失;
(2)第三方未能履行其職責,給甲方造成損失;
(3)乙方因個人原因無法履行合同。
2.乙方有權(quán)在以下情況下解除本合同:
(1)甲方未按合同約定支付工資或社會保險;
(2)甲方未按合同約定提供勞動條件。
十二、其他
1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。
2.本合同一式兩份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
十三、第三方介入的意義和目的
第三方作為甲乙雙方的橋梁,旨在確保合同條款的執(zhí)行,維護甲乙雙方的合法權(quán)益。通過第三方介入,可以規(guī)范乙方的工作行為,降低甲方的人力資源管理成本,提高工作效率。
十四、甲方為主導(dǎo)的目的和意義
甲方作為合同主導(dǎo)方,通過明確自身的權(quán)益和責任,確保乙方在履行職責過程中,始終以甲方的利益為重。同時,甲方的主導(dǎo)地位有助于維護甲乙雙方的合作關(guān)系,促進雙方共同發(fā)展。
附件:
1.甲方提供的崗位職責說明書;
2.甲方提供的勞動規(guī)章制度;
3.乙方提供的個人簡歷;
4.乙方提供的身份證明材料。
甲方(蓋章):____________
乙方(簽字):____________
第三方(蓋章):____________
簽訂日期:____年____月____日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”)為保障自身合法權(quán)益,特委托第三方機構(gòu)(以下簡稱“第三方”)對乙方(以下簡稱“乙方”)進行外聘兼職人員的招聘、管理及服務(wù)。為明確甲乙雙方及第三方在本次合作中的權(quán)利義務(wù),特訂立本合同,以資共同遵守。
一、合同主體
1.甲方:[甲方全稱]
2.乙方:[乙方全稱]
3.第三方:[第三方全稱]
二、合同期限
1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.本合同期滿前____個月,甲方應(yīng)提前書面通知乙方是否續(xù)簽合同。
三、工作內(nèi)容
1.乙方擔任甲方外聘兼職人員,具體工作內(nèi)容為:____。
2.乙方應(yīng)按照甲方要求,按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。
四、工作地點
乙方在甲方指定的工作地點完成工作任務(wù),具體地點為:____。
五、工作時間和休息休假
1.乙方每周工作____天,每天工作____小時。
2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、病假等休假待遇。
六、工資待遇
1.乙方每月工資為人民幣____元,工資支付時間為每月____日。
2.乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇。
七、保密條款
1.乙方在甲方任職期間及離職后,對甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。
2.乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密,否則應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。
八、甲方權(quán)利
1.甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和指導(dǎo),確保乙方按照合同約定履行工作職責。
2.甲方有權(quán)要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)完成工作任務(wù),并達到規(guī)定的質(zhì)量標準。
3.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點。
4.甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。
九、乙方義務(wù)
1.乙方應(yīng)按照甲方要求,認真履行工作職責,確保工作質(zhì)量和效率。
2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度。
3.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。
4.乙方應(yīng)按時參加甲方組織的各項培訓(xùn)和考核。
十、違約責任
1.乙方如有下列行為之一,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任:
(1)違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的;
(2)泄露甲方商業(yè)秘密的;
(3)嚴重失職,給甲方造成重大損害的;
(4)因乙方原因?qū)е录追皆馐軗p失的。
十一、第三方責任
1.第三方負責乙方招聘、管理及服務(wù)工作,確保乙方符合甲方要求。
2.第三方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方進行培訓(xùn)和考核。
3.第三方應(yīng)確保乙方在合同期限內(nèi)履行工作職責。
十二、爭議解決
1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
十三、其他
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并簽訂補充協(xié)議。
附件:
1.甲方提供的崗位職責說明書;
2.甲方提供的勞動規(guī)章制度;
3.乙方提供的個人簡歷;
4.乙方提供的身份證明材料。
甲方(蓋章):____________
乙方(簽字):____________
第三方(蓋
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