招聘咨詢服務(wù)協(xié)議模板

招聘咨詢服務(wù)協(xié)議模板合同編號(hào)：__________地址：聯(lián)系電話：地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方為滿足企業(yè)發(fā)展需要，擬招聘一批優(yōu)秀人才；乙方為專業(yè)的人力資源咨詢公司，具備并提供招聘咨詢服務(wù)的能力。為了確保甲乙雙方的合作順利，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，以便共同遵守。第一條服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的需求，提供專業(yè)的招聘咨詢服務(wù)，包括人才需求分析、招聘策略制定、招聘渠道選擇、簡歷篩選、面試安排、人才評(píng)估等。1.2乙方應(yīng)保證所提供服務(wù)的專業(yè)性和服務(wù)質(zhì)量，確保招聘過程的順利進(jìn)行。第二條服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為______個(gè)月。2.2雙方如需延長合作期限，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，并協(xié)商達(dá)成一致。第三條服務(wù)費(fèi)用3.1乙方提供招聘咨詢服務(wù)，甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費(fèi)用共計(jì)人民幣_(tái)_____元（大寫：____________________元整）。3.2甲方支付服務(wù)費(fèi)用后，乙方開始提供服務(wù)。3.3乙方開具正規(guī)發(fā)票，甲方按約定時(shí)間支付服務(wù)費(fèi)用。第四條保密條款4.1除非依法應(yīng)當(dāng)向行政機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)提供本協(xié)議外，甲乙雙方應(yīng)對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過程予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意不得向第三方披露。4.2乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的招聘相關(guān)信息予以保密，不得泄露給第三方。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。5.2若乙方未按照約定時(shí)間完成招聘任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方支付逾期違約金，具體金額雙方協(xié)商確定。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方人力資源公司營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件3.雙方簽署的保密協(xié)議4.乙方推薦的人才簡歷匯總5.面試評(píng)價(jià)表6.人才引進(jìn)報(bào)告7.服務(wù)費(fèi)用支付憑證二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按照約定時(shí)間完成招聘任務(wù)，認(rèn)定為違約行為。2.乙方提供的招聘服務(wù)未達(dá)到約定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)定為違約行為。3.甲方未按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，認(rèn)定為違約行為。4.甲方未按照約定提供招聘相關(guān)信息，認(rèn)定為違約行為。5.雙方未按照約定保密信息，泄露給對(duì)方造成損失，認(rèn)定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指合同中指明的委托方，具備招聘需求的企業(yè)。2.乙方：指合同中指明的受托方，提供招聘咨詢服務(wù)的專業(yè)公司。3.服務(wù)費(fèi)用：指乙方為甲方提供招聘咨詢服務(wù)，甲方應(yīng)支付的費(fèi)用。4.違約金：指一方違約時(shí)，應(yīng)向守約方支付的賠償金。5.保密信息：指合同履行過程中涉及到的雙方商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.遇到人才市場變化，招聘周期延長：解決辦法：雙方協(xié)商調(diào)整招聘策略和時(shí)間表，適當(dāng)延長服務(wù)期限。2.乙方推薦的人才不符合甲方要求：解決辦法：乙方重新進(jìn)行人才篩選，提供符合甲方需求的人才推薦。3.甲方支付服務(wù)費(fèi)用不及時(shí)：解決辦法：甲方按時(shí)支付服務(wù)費(fèi)用，如有逾期，支付逾期違約金。4.合同履行過程中出現(xiàn)爭議：解決辦法：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，向有管轄權(quán)的人民法院起訴。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為滿足企業(yè)發(fā)展需要，進(jìn)行批量人才招聘。2.甲方對(duì)招聘流程不熟悉，希