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文檔簡介
幼師解聘合同范例第一篇范文:合同編號:__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
法定代表人:____________________
地址:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方在甲方工作期間的相關事宜達成如下協(xié)議:
一、勞動合同的訂立
1.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
1.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
二、工作內容
2.1乙方同意在甲方擔任幼師職位,負責幼兒的日常教育、教學及管理等工作。
2.2乙方應遵守甲方的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排。
2.3乙方應按照甲方的要求,完成教育教學任務,確保幼兒的身心健康和全面發(fā)展。
三、工作時間與休息休假
3.1乙方實行標準工作時間,每周工作五天,每天工作時間為____小時。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。
四、勞動報酬與福利
4.1甲方按照國家規(guī)定及雙方約定,向乙方支付工資。
4.2乙方工資構成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
4.3甲方為乙方提供社會保險和福利待遇,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。
五、勞動合同的解除與終止
5.1甲方因故解除本合同,應提前____日書面通知乙方,并支付乙方相應的經(jīng)濟補償。
5.2乙方因故解除本合同,應提前____日書面通知甲方。
5.3有以下情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,損害甲方利益;
(2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;
(3)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(4)乙方被依法追究刑事責任。
5.4有以下情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)甲方未按照約定支付工資或提供社會保險;
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動;
(3)甲方未履行合同約定的其他義務。
六、爭議解決
6.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
6.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
七、其他約定
7.1本合同未盡事宜,甲乙雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。
7.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
簽訂日期:____________________
附件:
1.乙方學歷證書復印件
2.乙方教師資格證書復印件
3.甲方規(guī)章制度
4.乙方工作計劃
5.其他相關證明材料
第二篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
法定代表人:____________________
地址:____________________
乙方(勞動者):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
第三方主體:
名稱:____________________
法定代表人:____________________
地址:____________________
鑒于甲方需要專業(yè)的幼教服務,乙方具備幼教資格,第三方作為服務提供方,為甲方提供幼教服務,經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、合同訂立與生效
1.1本合同自甲乙雙方及第三方簽字(或蓋章)之日起生效。
1.2本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。
二、工作內容與服務提供
2.1乙方同意在甲方處擔任幼師職位,負責幼兒的日常教育、教學及管理等工作。
2.2乙方應遵守甲方及第三方的各項規(guī)章制度,服從甲方的工作安排。
2.3第三方負責提供乙方所需的教學資源、設施及培訓,確保乙方能夠勝任工作。
三、工作時間與休息休假
3.1乙方實行標準工作時間,每周工作五天,每天工作時間為____小時。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。
四、勞動報酬與福利
4.1甲方按照國家規(guī)定及雙方約定,向乙方支付工資。
4.2乙方工資構成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
4.3甲方為乙方提供社會保險和福利待遇,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。
五、甲方權益與責任
5.1甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和考核,確保乙方符合崗位要求。
5.2甲方有權根據(jù)工作需要調整乙方的工作崗位和職責。
5.3甲方應保障乙方的合法權益,包括但不限于工資支付、社會保險和福利待遇。
5.4甲方有權解除本合同,包括但不限于以下情形:
(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度,損害甲方利益;
(2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損失;
(3)乙方患病或者非因工負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;
(4)乙方被依法追究刑事責任。
六、乙方違約及限制條款
6.1乙方違反本合同約定,甲方有權解除本合同,并要求乙方承擔相應的違約責任。
6.2乙方未經(jīng)甲方同意,不得自行離職或從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。
6.3乙方在合同期內,未經(jīng)甲方同意,不得泄露甲方商業(yè)秘密。
七、第三方責任與權益
7.1第三方應確保乙方獲得必要的培訓和支持,以勝任其工作職責。
7.2第三方應協(xié)助甲方對乙方進行考核,確保乙方符合崗位要求。
7.3第三方應保證提供的服務質量,如因第三方原因導致服務質量不達標,甲方有權要求第三方承擔相應責任。
八、爭議解決
8.1甲乙雙方及第三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
九、其他約定
9.1本合同未盡事宜,甲乙雙方及第三方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。
9.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
第三方(蓋章):____________________
簽訂日期:____________________
附件:
1.乙方學歷證書復印件
2.乙方教師資格證書復印件
3.甲方規(guī)章制度
4.乙方工作計劃
5.第三方服務內容清單
第三方介入的意義和目的:
第三方作為服務提供方,旨在為甲方提供專業(yè)的幼教服務,確保甲方能夠獲得高質量的教育資源和管理支持,從而提高幼兒教育質量,保障幼兒的全面發(fā)展。
甲方為主導的目的和意義:
甲方作為用人單位,通過本合同明確自身的權益和責任,確保乙方能夠勝任工作,同時維護甲方在合同履行過程中的主導地位,保障甲方的利益不受損害。通過本合同,甲方能夠更好地實現(xiàn)其教育目標,提升品牌形象。
第三篇范文:第三方主體+甲方權益主導
合同編號:__________
甲方(培訓機構):
名稱:____________________
法定代表人:____________________
地址:____________________
乙方(學員):
姓名:____________________
性別:____________________
身份證號碼:____________________
住址:____________________
第三方主體:
名稱:____________________
法定代表人:____________________
地址:____________________
鑒于乙方希望在甲方提供的專業(yè)培訓下提升自身技能,甲方作為培訓機構,第三方作為課程提供方,為乙方提供專業(yè)培訓課程,經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:
一、合同訂立與生效
1.1本合同自甲乙雙方及第三方簽字(或蓋章)之日起生效。
1.2本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份。
二、培訓內容與服務提供
2.1乙方同意在甲方處參加由第三方提供的專業(yè)培訓課程,課程內容為________________。
2.2乙方應遵守甲方及第三方的課程安排和規(guī)章制度,服從甲方的工作安排。
2.3第三方負責提供培訓課程所需的教材、師資及教學設施。
三、培訓時間與休息休假
3.1乙方按照課程安排參加培訓,每周培訓時間為____小時。
3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等休假待遇。
四、培訓費用與支付
4.1乙方應按照協(xié)議約定向甲方支付培訓費用,費用構成包括課程費、教材費、考試費等。
4.2甲方應在收到乙方支付的費用后,向乙方提供相應的培訓服務。
五、乙方權益與責任
5.1乙方有權要求甲方提供符合協(xié)議約定的培訓服務。
5.2乙方有權要求甲方協(xié)助解決培訓過程中遇到的問題。
5.3乙方有權要求甲方提供培訓證書或相關證明文件。
5.4乙方違反培訓規(guī)定或造成甲方損失,應承擔相應的違約責任。
六、甲方權益與責任
6.1甲方有權對乙方進行培訓前的資格審查,確保乙方符合培訓要求。
6.2甲方有權對乙方在培訓期間的出勤和表現(xiàn)進行考核。
6.3甲方有權根據(jù)培訓效果調整培訓方案或終止培訓服務。
七、第三方責任與權益
7.1第三方應確保培訓課程的品質,提供合格的師資和教材。
7.2第三方應按照協(xié)議約定提供培訓服務,并對培訓效果負責。
7.3第三方有權根據(jù)市場情況和培訓需求調整課程內容或價格。
八、違約責任與限制條款
8.1甲方未按照協(xié)議約定提供培訓服務或造成乙方損失,應承擔相應的違約責任。
8.2乙方未按照協(xié)議約定支付費用,甲方有權暫停或終止培訓服務。
8.3乙方在培訓期間未經(jīng)甲方同意,不得從事與培訓內容相沖突的工作。
九、爭議解決
9.1甲乙雙方及第三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協(xié)商解決。
9.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。
十、其他約定
10.1本合同未盡事宜,甲乙雙方及第三方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議。
10.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽字):____________________
第三方(蓋章):____________________
簽訂日期:____________________
附件:
1.乙方身份證明復印件
2.培訓課程大綱
3.培訓費用明細
4.第三方資質證明
5.其他相關協(xié)議或文件
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