富士康臨時(shí)工合同范本

富士康臨時(shí)工合同范本1.甲方（買方/出租方/委托方）：

名稱：富士康科技集團(tuán)（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）

地址：中國(guó)某市某區(qū)某路甲號(hào)

法定代表人：張三

聯(lián)系方式：依照我國(guó)工商行政管理部門登記之聯(lián)系方式

2.乙方（賣方/承租方/服務(wù)提供方）：

名稱：某人力資源服務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）

地址：中國(guó)某市某區(qū)某路乙號(hào)

法定代表人：李四

聯(lián)系方式：依照我國(guó)工商行政管理部門登記之聯(lián)系方式

合同簡(jiǎn)介：

鑒于甲方為一家在全球范圍內(nèi)從事電子產(chǎn)業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的科技集團(tuán)，因生產(chǎn)需要，需臨時(shí)聘請(qǐng)一定數(shù)量的工作人員；乙方作為一家專業(yè)從事人力資源服務(wù)的企業(yè)，具備為甲方提供所需臨時(shí)工作人員的能力。雙方本著平等、自愿、互利的原則，就甲方臨時(shí)工的招聘、管理、使用等相關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議：

（一）背景與前提條件

1.甲方因生產(chǎn)任務(wù)加重，現(xiàn)有正式員工無(wú)法滿足生產(chǎn)需求，需通過(guò)合法途徑臨時(shí)聘請(qǐng)工作人員；

2.乙方具備為甲方提供符合要求臨時(shí)工的能力，且具備合法的人力資源服務(wù)資質(zhì)；

3.雙方同意按照我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，簽訂本合同，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。

（二）雙方合作內(nèi)容

1.乙方負(fù)責(zé)為甲方提供符合甲方要求的臨時(shí)工；

2.甲方負(fù)責(zé)對(duì)臨時(shí)工進(jìn)行管理和使用，確保臨時(shí)工的合法權(quán)益；

3.雙方共同遵守本合同約定的各項(xiàng)條款，確保合同的順利履行。

本合同旨在規(guī)范雙方在臨時(shí)工合作過(guò)程中的行為，保障臨時(shí)工的合法權(quán)益，提高甲方的生產(chǎn)效率，實(shí)現(xiàn)雙方共贏。雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同約定，共同推進(jìn)合作的順利進(jìn)行。

第一條合同目的與范圍

本合同的主要目的在于甲方因生產(chǎn)需要，臨時(shí)聘請(qǐng)符合要求的員工，以緩解生產(chǎn)壓力；乙方根據(jù)甲方需求，提供具備相應(yīng)技能和資質(zhì)的臨時(shí)工。具體內(nèi)容包括：臨時(shí)工的招聘、選拔、培訓(xùn)、派遣、管理、使用及合同終止等環(huán)節(jié)。

第二條定義

1.臨時(shí)工：指在本合同有效期內(nèi)，由乙方提供并派遣至甲方工作場(chǎng)所，為甲方提供短期勞動(dòng)力的人員。

2.工作期限：指本合同約定的臨時(shí)工為甲方提供勞動(dòng)服務(wù)的具體時(shí)間段。

第三條雙方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方的權(quán)力和義務(wù)：

（1）甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供符合要求的臨時(shí)工；

（2）甲方有權(quán)對(duì)臨時(shí)工進(jìn)行管理和使用，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成；

（3）甲方應(yīng)按照約定支付臨時(shí)工的工資和乙方的人力資源服務(wù)費(fèi)；

（4）甲方應(yīng)保障臨時(shí)工在工作期間的合法權(quán)益，為臨時(shí)工提供安全的工作環(huán)境；

（5）甲方應(yīng)在合同終止時(shí)，協(xié)助乙方辦理臨時(shí)工的離崗手續(xù)。

2.乙方的權(quán)力和義務(wù)：

（1）乙方有權(quán)根據(jù)甲方需求，為甲方提供符合要求的臨時(shí)工；

（2）乙方應(yīng)確保提供的臨時(shí)工具備相應(yīng)的技能和資質(zhì)，且符合我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定；

（3）乙方負(fù)責(zé)臨時(shí)工的招聘、選拔、培訓(xùn)、派遣等工作，確保臨時(shí)工能夠按時(shí)到崗；

（4）乙方有權(quán)收取甲方支付的人力資源服務(wù)費(fèi)；

（5）乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理臨時(shí)工的入職、離職手續(xù)，及處理與臨時(shí)工相關(guān)的事宜；

（6）乙方應(yīng)定期了解臨時(shí)工在甲方的工作情況，及時(shí)解決臨時(shí)工在工作中遇到的問(wèn)題；

（7）乙方應(yīng)依法為臨時(shí)工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障臨時(shí)工的合法權(quán)益。

雙方在履行本合同過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守我國(guó)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，確保臨時(shí)工的合法權(quán)益得到保障。如有違反，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第四條價(jià)格與支付條件

1.甲方應(yīng)按照本合同約定，向乙方支付臨時(shí)工的工資及乙方的人力資源服務(wù)費(fèi)。

2.臨時(shí)工工資標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。

3.乙方每月底前向甲方提供臨時(shí)工工資清單，甲方應(yīng)在收到清單后5個(gè)工作日內(nèi)完成支付。

4.甲方支付乙方人力資源服務(wù)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)和方式，由雙方另行協(xié)商確定。

第五條履行期限

1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____個(gè)月。

2.合同到期后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月辦理續(xù)約手續(xù)。

3.合同履行過(guò)程中，如遇到不可抗力因素導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。

第六條違約責(zé)任

1.甲方違約情形：

（1）甲方未按約定支付臨時(shí)工工資或乙方人力資源服務(wù)費(fèi)的，應(yīng)按逾期支付金額的千分之五每日向乙方支付違約金；

（2）甲方違反合同約定，損害臨時(shí)工合法權(quán)益的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；

（3）甲方未履行或未完全履行合同約定的其他義務(wù)，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.乙方違約情形：

（1）乙方未按約定提供符合要求的臨時(shí)工，應(yīng)按未提供臨時(shí)工人數(shù)乘以每人每月工資的30%向甲方支付違約金；

（2）乙方未按時(shí)辦理臨時(shí)工的入職、離職手續(xù)，導(dǎo)致甲方受到損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；

（3）乙方未履行或未完全履行合同約定的其他義務(wù)，導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

雙方在合同履行過(guò)程中，如發(fā)生違約行為，應(yīng)按照本條規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如違約行為導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行，守約方有權(quán)要求解除合同，并要求違約方賠償因此造成的損失。

第七條不可抗力

1.定義：本合同所稱不可抗力，是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。

2.責(zé)任免除：因不可抗力導(dǎo)致一方或雙方不能履行或部分履行本合同的，受影響方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。在不可抗力事件發(fā)生后的合理時(shí)間內(nèi)，雙方應(yīng)協(xié)商解決合同履行問(wèn)題。受不可抗力影響的一方可以部分或全部免除履行合同的責(zé)任，但應(yīng)盡最大努力減輕不可抗力造成的影響。

第八條爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地的人民調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解。

3.如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。

4.在爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他條款。

5.雙方同意，在爭(zhēng)議解決過(guò)程中，為保護(hù)雙方的商業(yè)秘密和臨時(shí)工的合法權(quán)益，雙方應(yīng)對(duì)爭(zhēng)議事項(xiàng)予以保密，不得對(duì)外泄露。如有違反，泄露方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第九條其他條款

1.通知方式：本合同項(xiàng)下的任何通知、要求或通訊，應(yīng)以書面形式送達(dá)對(duì)方。通過(guò)快遞或?qū)Ｈ诉f送的方式發(fā)送至本合同約定的地址，即視為有效送達(dá)。

2.合同變更：本合同的任何修改、補(bǔ)充或變更，均須雙方協(xié)商一致并采取書面形式。未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得單方面變更合同內(nèi)容。

3.終止條件：本合同在以下情況下終止：

（1）合同履行期限屆滿；

（2）雙方協(xié)商一致解除合同；

（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行；

（4）一方違反本合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法實(shí)現(xiàn)目的，另一方有權(quán)解除合同。

4.保密條款：雙方在履行本合同過(guò)程中所獲悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場(chǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。除非法律、法規(guī)另有規(guī)定或雙方另有約定，否則不得對(duì)外泄露。

第十條附則

1.附錄：本合同附件是合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。

2.附件：包括但不限于臨時(shí)工工資