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文檔簡介
合同編號:__________甲方(實習(xí)單位):_______地址:_______聯(lián)系電話:_______聯(lián)系人:_______乙方(實習(xí)生):_______身份證號:_______聯(lián)系電話:_______聯(lián)系人:_______第一條實習(xí)崗位及內(nèi)容1.1甲方同意乙方在_______(實習(xí)崗位)進(jìn)行實習(xí),實習(xí)時間為_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行實習(xí)崗位職責(zé),努力提高業(yè)務(wù)水平。第二條實習(xí)待遇2.1甲方應(yīng)向乙方提供實習(xí)期間所需的工作條件,包括辦公場所、設(shè)備、資料等。2.2甲方不得向乙方收取任何費用,包括但不限于培訓(xùn)費、押金等。2.3乙方在實習(xí)期間,若因工作原因?qū)е碌娜松韨Γ追綉?yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.4乙方實習(xí)期間,甲方不得解除與乙方的實習(xí)協(xié)議,如遇特殊情況,甲方應(yīng)提前通知乙方,并征得乙方同意。第三條實習(xí)成果歸屬3.1乙方在實習(xí)期間所完成的工作成果,包括但不限于研究報告、設(shè)計方案、技術(shù)創(chuàng)新等,均屬于甲方所有。3.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方對實習(xí)成果進(jìn)行整理、歸檔,并在甲方要求的時間內(nèi)完成。第四條保密協(xié)議4.1乙方在實習(xí)期間,接觸到的一切商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等,均應(yīng)嚴(yán)格保密。4.2乙方承諾在實習(xí)結(jié)束后,不得以任何方式泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等。4.3乙方違反保密協(xié)議的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,并有權(quán)要求賠償損失。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償對方因此造成的損失。5.2若乙方在實習(xí)期間出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、失職、瀆職等行為,甲方有權(quán)提前終止實習(xí)協(xié)議。第六條爭議解決6.1本協(xié)議履行過程中,如發(fā)生糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽名):__________代表(姓名):__________代表(姓名):__________簽訂日期:_______年_______月_______日注意事項:1.實習(xí)單位應(yīng)確保實習(xí)崗位與實習(xí)生所學(xué)專業(yè)相關(guān),并提供相應(yīng)的工作條件和指導(dǎo)。2.實習(xí)單位不得向?qū)嵙?xí)生收取任何費用,確保實習(xí)期間的合法性和正當(dāng)性。3.實習(xí)單位應(yīng)為實習(xí)生提供必要的安全培訓(xùn)和指導(dǎo),確保實習(xí)生的人身安全。4.實習(xí)生應(yīng)遵守實習(xí)單位的規(guī)章制度,認(rèn)真履行實習(xí)崗位職責(zé)。5.實習(xí)單位與實習(xí)生應(yīng)共同保護(hù)雙方的合法權(quán)益,遵守合同約定。解決辦法:1.當(dāng)實習(xí)單位與實習(xí)生之間發(fā)生糾紛時,應(yīng)進(jìn)行友好協(xié)商,尋求和解。2.若協(xié)商無果,雙方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟,尋求法律途徑解決。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:1.實習(xí)崗位:指實習(xí)單位為實習(xí)生提供的具體工作職位和工作內(nèi)容。2.實習(xí)待遇:指實習(xí)單位為實習(xí)生提供的工作條件、薪酬、福利等。3.實習(xí)成果歸屬:指實習(xí)生在實習(xí)期間所完成的工作成果的權(quán)屬問題。4.保密協(xié)議:指雙方約定對特定的信息予以保密的協(xié)議,違反保密協(xié)議將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.違約責(zé)任:指當(dāng)一方違反合同約定時,應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任和賠償責(zé)任。6.爭議解決:指當(dāng)雙方發(fā)生糾紛時,通過友好協(xié)商或法律途徑來解決爭議的方法。特殊應(yīng)用場合:1.實習(xí)單位為醫(yī)療機(jī)構(gòu),實習(xí)生為醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)生。補(bǔ)充條款:甲方應(yīng)提供實習(xí)生實習(xí)所需的醫(yī)療設(shè)備和器材,并確保實習(xí)期間的人身安全。實習(xí)生在實習(xí)過程中接觸到的患者信息應(yīng)嚴(yán)格保密。2.實習(xí)單位為科技公司,實習(xí)生為計算機(jī)專業(yè)學(xué)生。補(bǔ)充條款:甲方應(yīng)提供實習(xí)生實習(xí)所需的計算機(jī)設(shè)備和軟件,并確保實習(xí)生在實習(xí)期間對公司的技術(shù)秘密和商業(yè)機(jī)密進(jìn)行保密。3.實習(xí)單位為教育機(jī)構(gòu),實習(xí)生為教育專業(yè)學(xué)生。補(bǔ)充條款:甲方應(yīng)提供實習(xí)生實習(xí)所需的教材和教學(xué)設(shè)備,并確保實習(xí)生在實習(xí)期間對學(xué)生的個人信息進(jìn)行保密。4.實習(xí)單位為酒店,實習(xí)生為酒店管理專業(yè)學(xué)生。補(bǔ)充條款:甲方應(yīng)提供實習(xí)生實習(xí)所需的酒店管理和客戶服務(wù)培訓(xùn),并確保實習(xí)生在實習(xí)期間的工作條件和待遇。5.實習(xí)單位為廣告公司,實習(xí)生為設(shè)計專業(yè)學(xué)生。補(bǔ)充條款:甲方應(yīng)提供實習(xí)生實習(xí)所需的設(shè)計軟件和素材,并確保實習(xí)生在實習(xí)期間對公司的創(chuàng)意和設(shè)計作品進(jìn)行保密。附件列表:1.實習(xí)生個人簡歷2.實習(xí)生身份證
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