電力施工企業(yè)勞動(dòng)合同

電力施工企業(yè)勞動(dòng)合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本勞動(dòng)合同。第一條勞動(dòng)合同期限1.1本勞動(dòng)合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和甲方業(yè)務(wù)需要，可以提前解除或續(xù)簽本勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在甲方從事____崗位的工作，具體職責(zé)和要求如下：（1）__________（2）__________（3）__________2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方試用期為_(kāi)___個(gè)月，試用期工資為人民幣_(tái)___元/月。3.2試用期滿后，乙方的工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等組成，具體金額根據(jù)乙方的工作崗位、工作績(jī)效和甲方規(guī)定確定。3.3乙方工資實(shí)行按時(shí)足額發(fā)放，甲方依法為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第四條工作時(shí)間與休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，實(shí)行____工作制。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息權(quán)利，并根據(jù)甲方規(guī)定享受年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。第五條勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件。5.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高乙方安全生產(chǎn)意識(shí)和技能。第六條勞動(dòng)合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除或終止勞動(dòng)合同，但需提前通知對(duì)方。6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（3）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作的；（4）因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；（5）被依法追究刑事責(zé)任的。6.3甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第七條保密協(xié)議7.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。7.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方損失。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。8.2雙方對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本勞動(dòng)合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。9.3本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件4.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件5.甲方稅務(wù)登記證副本復(fù)印件6.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件7.勞動(dòng)合同書(shū)面協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。3.乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害。4.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作。5.乙方在合同期內(nèi)提前解除或終止勞動(dòng)合同，未提前通知對(duì)方。6.甲方未按時(shí)足額發(fā)放乙方工資。7.甲方未依法為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書(shū)面協(xié)議。2.試用期：用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)，為相互了解對(duì)方而約定的考察期。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，根據(jù)勞動(dòng)者在本單位工作年限和工資水平支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。4.保密協(xié)議：用人單位和勞動(dòng)者之間約定，勞動(dòng)者在合同期內(nèi)和解除合同后，不得泄露用人單位商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息的協(xié)議。5.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方在試用期內(nèi)不符合崗位要求，甲方想解除勞動(dòng)合同。解決辦法：提前通知乙方解除勞動(dòng)合同，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.問(wèn)題：乙方因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作。解決辦法：根據(jù)實(shí)際情況，安排乙方從事其他合適的工作，或支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.問(wèn)題：甲方未按時(shí)足額發(fā)放乙方工資。解決辦法：立即補(bǔ)發(fā)乙方工資，并依法支付違約金。4.問(wèn)題：甲方未依法為乙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。解決辦法：立即為乙方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并依法支付違約金。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.電力施工企業(yè)與新招聘的員工簽訂勞動(dòng)合同。2.電力施工企業(yè)與內(nèi)部員工續(xù)簽勞動(dòng)合同