企業(yè)與個人間的培訓合同樣本

合同編號：__________企業(yè)與個人間的培訓合同甲方（培訓企業(yè)）：_______乙方（受培訓者）：_______鑒于甲方為乙方提供培訓服務，雙方為明確雙方的權(quán)利義務，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本培訓合同，以共同遵守。第一條培訓內(nèi)容（1）專業(yè)技能培訓：_______（2）管理能力提升培訓：_______（3）其他培訓：_______1.2甲方應確保培訓內(nèi)容的正確性、合法性和實用性，盡力保證培訓質(zhì)量，達到乙方的培訓目的。第二條培訓時間2.1培訓期限自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。2.2培訓時間安排如下：（1）每周一至周五，上午9:00至12:00，下午13:00至16:00；（2）國家法定節(jié)假日和甲方休息日除外；（3）乙方應按照甲方提供的培訓計劃參加培訓。第三條培訓地點3.1培訓地點為甲方所在地：_______。3.2乙方應按照甲方指定的地點參加培訓。第四條培訓費用4.1乙方向甲方支付的培訓費用為人民幣（大寫）：_______元整（小寫）：_______元。4.2乙方支付培訓費用的方式如下：（1）培訓開始前，乙方一次性支付全部培訓費用；（2）乙方按照甲方規(guī)定的分期付款方式支付培訓費用。第五條甲方的權(quán)利和義務5.1甲方有權(quán)對乙方進行培訓，要求乙方按照培訓計劃參加培訓。5.2甲方應按照約定提供培訓服務，保證培訓質(zhì)量，達到乙方的培訓目的。5.3甲方應確保培訓內(nèi)容的合法性，不得侵犯乙方的合法權(quán)益。5.4甲方有權(quán)對乙方在培訓過程中的表現(xiàn)進行評價，并根據(jù)評價結(jié)果對乙方進行獎懲。第六條乙方的權(quán)利和義務6.1乙方有權(quán)按照約定參加甲方提供的培訓。6.2乙方應按照甲方的培訓計劃和要求參加培訓，不得無故缺席、遲到或早退。6.3乙方應按時支付培訓費用，遵守甲方的財務管理規(guī)定。6.4乙方有權(quán)對甲方的培訓服務提出意見和建議，促進雙方的交流與溝通。第七條保密條款7.1雙方在培訓過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、培訓資料等，應予以嚴格保密。7.2保密期限自雙方簽訂本培訓合同之日起，至培訓結(jié)束后_______年。7.3違反保密條款的一方應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。第八條違約責任8.1甲方未按照約定提供培訓服務，或培訓質(zhì)量不符合約定的，應承擔違約責任，向乙方支付違約金。8.2乙方未按照約定支付培訓費用，或無故缺席、遲到、早退的，應承擔違約責任，向甲方支付違約金。8.3雙方違反本合同其他條款的，應承擔相應的違約責任。第九條爭議解決9.1本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。9.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至培訓結(jié)束。甲方（培訓企業(yè)）：_______乙方（受培訓者）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項：1.培訓合同的簽訂應確保雙方的權(quán)利和義務明確，避免因模糊不清而導致的爭議。2.培訓內(nèi)容的設定需符合法律法規(guī)，不得包含違法信息。3.培訓費用的支付方式和金額應明確，避免因費用問題導致的糾紛。4.雙方應嚴格遵守保密條款，保護對方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。5.在簽訂合同前，應仔細閱讀合同條款，確保自身權(quán)益得到保障。解決辦法：1.若甲方未按照約定提供培訓服務，乙方可以要求甲方承擔違約責任，支付違約金，甚至可以要求解除合同。2.若乙方未按照約定支付培訓費用，甲方可以要求乙方承擔違約責任，支付違約金，甚至可以解除合同。3.若雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，可以通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.培訓合同：雙方約定甲方為乙方提供培訓服務，乙方支付培訓費用的合同。2.違約金：當事人違反合同約定，應向?qū)Ψ街Ц兜倪`約賠償金。3.保密條款：雙方在合同中約定的對商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息的保密義務。4.管轄權(quán)：指法院對特定案件的審判權(quán)。特殊應用場合：1.企業(yè)為新員工提供培訓：場合描述：企業(yè)為新員工提供崗前培訓，以幫助他們更快地適應工作環(huán)境和提高工作能力。補充條款：培訓期限：根據(jù)新員工的崗位要求和培訓內(nèi)容，確定培訓期限為_______個月。培訓內(nèi)容：包括公司文化、崗位職責、業(yè)務流程、團隊合作等方面的培訓。2.企業(yè)為員工晉升提供培訓：場合描述：企業(yè)為員工晉升提供專業(yè)技能和管理能力提升培訓，以支持他們的職業(yè)發(fā)展。補充條款：培訓期限：根據(jù)員工的晉升要求和培訓內(nèi)容，確定培訓期限為_______個月。培訓內(nèi)容：包括新崗位所需的專業(yè)技能、管理知識、領導力等方面的培訓。3.企業(yè)與外部專家合作提供培訓：場合描述：企業(yè)與外部專家合作，為員工提供專業(yè)技能培訓，以提高員工的專業(yè)水平。補充條款：培訓提供者：外部專家的資質(zhì)和經(jīng)驗應符合企業(yè)的要求，確保培訓質(zhì)量。培訓費用：external_trner_fee培訓安排