客車司機(jī)勞務(wù)合同范例

客車司機(jī)勞務(wù)合同范例第一篇范文：合同編號(hào)：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所：____________________

聯(lián)系方式：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住所：____________________

聯(lián)系方式：____________________

鑒于甲方需要招聘客車司機(jī)，乙方愿意受聘于甲方從事客車駕駛工作，雙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與職責(zé)

1.乙方應(yīng)按照甲方的要求，駕駛客車完成運(yùn)輸任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守交通法規(guī)，確保行車安全，不得酒后駕車、疲勞駕車。

3.乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)車輛，負(fù)責(zé)車輛的日常保養(yǎng)和維護(hù)。

4.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理。

二、工作時(shí)間與休息

1.乙方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制，每周工作時(shí)間為_(kāi)_______________小時(shí)。

2.乙方每周享有________________天休息日，休息日為_(kāi)___________________。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資構(gòu)成：基本工資+績(jī)效考核+加班工資。

2.基本工資：________________元/月。

3.績(jī)效考核：根據(jù)甲方績(jī)效考核制度執(zhí)行，績(jī)效獎(jiǎng)金為基本工資的_________________%。

4.加班工資：按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定執(zhí)行。

四、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

1.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.乙方在試用期內(nèi)，甲方按相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

3.甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和公司實(shí)際情況，為乙方提供帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

五、勞動(dòng)合同期限

1.本合同期限為_(kāi)_______________年，自________________年________________月________________日起至________________年________________月________________日止。

2.本合同期滿前一個(gè)月，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。

六、違約責(zé)任

1.甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按照約定支付工資；

（2）未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

（3）未提供必要的勞動(dòng)條件；

（4）違反國(guó)家法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益。

2.乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，損害甲方利益；

（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損失；

（3）被依法追究刑事責(zé)任；

（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作。

3.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

七、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。

八、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

2.甲方績(jī)效考核制度；

3.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷；

4.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明。

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所：____________________

聯(lián)系方式：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住所：____________________

聯(lián)系方式：____________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所：____________________

聯(lián)系方式：____________________

鑒于甲方需要客車司機(jī)以保障運(yùn)輸服務(wù)的順利進(jìn)行，丙方愿意為甲方提供乙方作為客車司機(jī)的勞務(wù)服務(wù)，甲乙雙方及丙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與職責(zé)

1.乙方作為丙方提供的勞務(wù)人員，在甲方提供的崗位上，負(fù)責(zé)駕駛客車完成運(yùn)輸任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守交通法規(guī)，確保行車安全，不得酒后駕車、疲勞駕車。

3.乙方應(yīng)愛(ài)護(hù)車輛，負(fù)責(zé)車輛的日常保養(yǎng)和維護(hù)。

4.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理。

二、工作時(shí)間與休息

1.乙方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制，每周工作時(shí)間為_(kāi)_______________小時(shí)。

2.乙方每周享有________________天休息日，休息日為_(kāi)___________________。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資構(gòu)成：基本工資+績(jī)效考核+加班工資。

2.基本工資：________________元/月。

3.績(jī)效考核：根據(jù)甲方績(jī)效考核制度執(zhí)行，績(jī)效獎(jiǎng)金為基本工資的_________________%。

4.加班工資：按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定執(zhí)行。

四、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

1.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.乙方在試用期內(nèi)，甲方按相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

3.甲方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和公司實(shí)際情況，為乙方提供帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

五、丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及工資發(fā)放等工作。

2.丙方確保乙方具備駕駛客車的資格和能力。

3.丙方對(duì)乙方的違法行為承擔(dān)連帶責(zé)任。

六、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的真實(shí)個(gè)人信息及工作能力證明。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照要求完成工作任務(wù)。

3.甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)情況調(diào)整乙方的工資和福利待遇。

七、乙方的違約及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任：

（1）違反交通法規(guī)，發(fā)生重大交通事故；

（2）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律，損害甲方利益；

（3）故意泄露甲方商業(yè)秘密；

（4）被依法追究刑事責(zé)任。

2.乙方不得在合同期內(nèi)兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相沖突的工作。

八、丙方權(quán)益

1.丙方有權(quán)按照合同約定，收取乙方工資的_________________%作為服務(wù)費(fèi)用。

2.丙方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)情況調(diào)整乙方的工資和福利待遇。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。

十、合同解除

1.本合同期滿前一個(gè)月，甲乙雙方及丙方可協(xié)商續(xù)簽合同。

2.在合同履行期間，任何一方違反合同約定，均可解除合同。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

2.甲方績(jī)效考核制度；

3.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷；

4.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明；

5.丙方服務(wù)協(xié)議。

第三方介入的意義和目的在于，通過(guò)丙方作為服務(wù)提供方，甲乙雙方能夠建立更加靈活、高效的合作關(guān)系。丙方作為專業(yè)機(jī)構(gòu)，能夠負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)和管理，確保乙方的工作質(zhì)量和效率。同時(shí)，丙方對(duì)乙方的管理責(zé)任也使得甲方能夠更好地維護(hù)自身權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為用人單位，有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保乙方的行為符合甲方的利益和標(biāo)準(zhǔn)。甲方通過(guò)合同條款的設(shè)定，保障了自身的權(quán)益，同時(shí)也能夠根據(jù)市場(chǎng)情況調(diào)整乙方的待遇，以適應(yīng)不斷變化的需求。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所：____________________

聯(lián)系方式：____________________

乙方（勞動(dòng)者）：

姓名：____________________

性別：____________________

身份證號(hào)碼：____________________

住所：____________________

聯(lián)系方式：____________________

丙方（勞務(wù)派遣公司）：

名稱：____________________

法定代表人：____________________

住所：____________________

聯(lián)系方式：____________________

鑒于甲方需要派遣人員至其公司從事清潔工作，丙方愿意為甲方提供乙方作為清潔人員的派遣服務(wù)，甲乙雙方及丙方經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

一、工作內(nèi)容與職責(zé)

1.乙方作為丙方派遣至甲方的人員，在甲方指定的區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)日常清潔工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求和標(biāo)準(zhǔn)，完成清潔任務(wù)。

3.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方管理。

二、工作時(shí)間與休息

1.乙方實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)制，每周工作時(shí)間為_(kāi)_______________小時(shí)。

2.乙方每周享有________________天休息日，休息日為_(kāi)___________________。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方工資構(gòu)成：基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金。

2.基本工資：________________元/月。

3.績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)甲方績(jī)效考核制度執(zhí)行，績(jī)效獎(jiǎng)金為基本工資的_________________%。

四、社會(huì)保險(xiǎn)與福利

1.丙方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

2.乙方在試用期內(nèi)，丙方按相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

3.丙方根據(jù)國(guó)家規(guī)定和公司實(shí)際情況，為乙方提供帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、喪假等福利待遇。

五、丙方責(zé)任與義務(wù)

1.丙方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及工資發(fā)放等工作。

2.丙方確保乙方具備完成清潔工作的資格和能力。

3.丙方對(duì)乙方的違法行為承擔(dān)連帶責(zé)任。

六、乙方權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方提供安全的勞動(dòng)條件和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

2.乙方有權(quán)獲得按照合同約定支付的工資和福利待遇。

3.乙方有權(quán)參與甲方的績(jī)效考核，并提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。

七、甲方權(quán)益

1.甲方有權(quán)要求丙方提供乙方的真實(shí)個(gè)人信息及工作能力證明。

2.甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保乙方按照要求完成工作任務(wù)。

3.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位或工作時(shí)間。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任：

（1）未按照合同約定支付工資或福利待遇；

（2）未提供安全的勞動(dòng)條件或必要的勞動(dòng)保護(hù)用品；

（3）強(qiáng)迫乙方從事違法或有危險(xiǎn)的工作；

（4）違反國(guó)家法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益。

2.甲方不得無(wú)故解雇乙方，如有正當(dāng)理由解雇，應(yīng)提前通知乙方，并按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

九、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。

十、合同解除

1.本合同期滿前一個(gè)月，甲乙雙方及丙方可協(xié)商續(xù)簽合同。

2.在合同履行期間，任何一方違反合同約定，均可解除合同。

十一、其他

1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

2.本合同一式三份，甲乙雙方及丙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度；

2.甲方績(jī)效考核制度；

3.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷；

4.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明；

5.