安全標(biāo)準(zhǔn)化車間方案范文

安全標(biāo)準(zhǔn)化車間方案范文安全標(biāo)準(zhǔn)化車間方案范文篇一1、考核的目標(biāo)和機構(gòu)為使公司安全生產(chǎn)工作的不斷規(guī)范化，安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)等級的不斷提高，制定本制度，由安全生產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組具體負責(zé)執(zhí)行。公司每年至少一次對安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的實施情況進行評定，驗證各項安全生產(chǎn)制度措施的適宜性、充分性和有效性，檢查安全生產(chǎn)工作目標(biāo)、指標(biāo)的完成情況。評定人員由安全生產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員組成。2、完善和改進計劃發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)制度和措施不適宜的條款、不能充分反映公司實際情況和不能有效防止安全生產(chǎn)事故發(fā)生時應(yīng)及時進行修訂；安全生產(chǎn)工作目標(biāo)、指標(biāo)不能完成的單位和個人要查明原因，根據(jù)實際進行處罰并適當(dāng)調(diào)整指標(biāo)。針對考核中糾正與預(yù)防措施的要求，應(yīng)制定具體的實施方案并予以保持；持續(xù)改進績效考核制度，不斷降低、控制或消除各類安全風(fēng)險和危害。3、績效評定工作的要求總經(jīng)理對績效評定工作全面負責(zé)。評定工作應(yīng)形成正式文件，并將結(jié)果向所有部門和從業(yè)人員通報，作為年度考評的重要依據(jù)。發(fā)生死亡事故后應(yīng)立即重新進行評定，檢查標(biāo)準(zhǔn)化體系的缺陷，提出改進措施。通過評估與分析，發(fā)現(xiàn)安全管理過程中的責(zé)任履行、系統(tǒng)運行、檢查監(jiān)控、隱患整改、考評考核等方面存在的問題，由安全生產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組討論提出糾正、預(yù)防的管理方案，并納入下一周期的安全工作實施計劃中。4、績效考核評定（1）、年終安全考核按100分計，其中事故考核占50%，日常安全管理占50%，90分以上為優(yōu)秀，85～89分為良好，80分～84分為合格，80分以下（不含80分）為不合格。年終安全考核為優(yōu)秀的部門方具備評選先進的資格；考核不合格的部門領(lǐng)導(dǎo)，年終績效考評將受到一定影響。（2）、在日常安全考核中，無人身傷害、火災(zāi)、爆炸事故，并在年終安全考核為良好（含良好）以上的單位，給予安全獎勵。（3）、在全年生產(chǎn)工作中，輕傷事故率沒有超標(biāo)，但發(fā)生一起直接經(jīng)濟損失在5000元以上的安全生產(chǎn)事故，且年終安全考核為合格（含合格）以下的單位，不給予安全獎勵。（4）、在全年生產(chǎn)工作中，輕傷事故率超標(biāo)的單位，年終不給予安全獎勵。（5）、在全年生產(chǎn)工作中，發(fā)生重傷及以上的人身傷害事故或發(fā)生一次直接經(jīng)濟損失在1000元以上的安全生產(chǎn)事故，對部門和主要責(zé)任者按照公司有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟處罰和行政處分。（6）、嚴(yán)格執(zhí)行國家《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》，在生產(chǎn)工作中發(fā)生的人身傷害或火災(zāi)、爆炸事故，必須立即報告安全管理處室和主管領(lǐng)導(dǎo)，并做好傷員的搶救和事故現(xiàn)場的保護工作。對隱瞞不報、有意拖延不報、漏報、不按規(guī)定及時上報或不保護事故現(xiàn)場的，對發(fā)生事故單位和主要責(zé)任者按照公司有關(guān)規(guī)定予以經(jīng)濟處罰和行政處分。安全標(biāo)準(zhǔn)化車間方案范文篇二按照《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》要求，為切實做好公司的安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作，規(guī)范公司生產(chǎn)、儲存、運輸?shù)陌踩芾砗蛷臉I(yè)人員的行為，增強公司安全管理人員、作業(yè)人員的安全意識，提高安全管理水平，建立公司安全管理長效機制，決定在公司范圍內(nèi)全面啟動和實施安全標(biāo)準(zhǔn)化管理?，F(xiàn)將實施方案和安排通知如下：一、負責(zé)人與責(zé)任1、組織機構(gòu)的建立（由安監(jiān)處完成）為全面做好安全標(biāo)準(zhǔn)化工作，加強實施過程中的各項管理，調(diào)動全員的積極性和發(fā)揮集體的創(chuàng)造性，必須設(shè)置一些必要的領(lǐng)導(dǎo)小組。6月10日前完成。①安全標(biāo)準(zhǔn)化工作小組；(具體人員名單見公司文件)組長：②事故應(yīng)急救援預(yù)案編制小組；(具體人員名單見公司文件)組長：③風(fēng)險評價小組。(具體人員名單見公司文件)組長：2、安全生產(chǎn)方針、目標(biāo)及總經(jīng)理的職業(yè)健康安全承諾。6月10日前提出公司的安全生產(chǎn)方針及目標(biāo)，由總經(jīng)理審核通過后以公司文件的形式向全公司員工進行公示；并由總經(jīng)理以文件的形式作出明確的、公開的職業(yè)健康安全承諾，且保證其能夠順利實施；（6月10日前由公司安監(jiān)處完成）7月10日～15日，公司各級安全管理組織圍繞公司的總體方針和目標(biāo)作出各自的安全工作計劃。（各部門完成）3、財務(wù)科對安全生產(chǎn)的投入必須嚴(yán)格按照《安全生產(chǎn)投入保障制度》執(zhí)行，并做好安全投入費用臺帳。二、風(fēng)險管理（由生產(chǎn)部和安監(jiān)處完成）1、在風(fēng)險評價小組的領(lǐng)導(dǎo)下，做出公司有關(guān)的風(fēng)險評價的范圍，明確風(fēng)險評價的目的，并根據(jù)實際情況確定各個風(fēng)險評價的方法；2、7月10日～7月30日，組織對各部門負責(zé)人、生產(chǎn)部、設(shè)備部、工段長等進行危害辨識、風(fēng)險評價培訓(xùn)。全面完成風(fēng)險評價，根據(jù)風(fēng)險評價結(jié)果確定重大風(fēng)險，并提出風(fēng)險控制措施。同時對重大風(fēng)險做好記錄，加強重大風(fēng)險管理。3、加強重大隱患的檔案管理，全面落實風(fēng)險控制措施，及時進行整改，不斷完善生產(chǎn)設(shè)施，降低安全風(fēng)險程度。4、對重大危險源進行識別，確定公司重大危險源并登記建檔，對已確定的重大危險源進行評估、監(jiān)控。完成重大危險源的全員告知。（7月份完成）三、法律法規(guī)與管理制度（技術(shù)部和安監(jiān)處完成）1、對適用于公司的國家有關(guān)的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)進行收集整理，并列出清單目錄，建檔建制進行管理；根據(jù)適用部門制定培訓(xùn)學(xué)習(xí)計劃，對相關(guān)人員進行宣貫和培訓(xùn)。（7月25日前列出清單）2、修訂和完善各項安全生產(chǎn)管理制度，操作規(guī)程以及安全技術(shù)規(guī)程，編制成冊下發(fā)之各部門（工段）和相關(guān)崗位人員，并做好發(fā)放記錄檔案。3、日常管理中按照公司的有關(guān)程序加強安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程的更新和修訂工作。四、安全培訓(xùn)教育（人力資源部配合安環(huán)科共同完成）1、制定完整的安全培訓(xùn)計劃，并依此進行落實實施。做好培訓(xùn)考核記錄。2、檢查督促生產(chǎn)部、設(shè)備部和各工段作出各級安全培訓(xùn)計劃，培訓(xùn)計劃必須包括培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、要求參加的人員、達到的目、如何進行評比考核等相關(guān)內(nèi)容，并落實到位。3、加強對外來施工人員的安全教育培訓(xùn)，嚴(yán)格按照《外來施工人員安全管理制度》的規(guī)定執(zhí)行。4、加強班組安全管理，豐富班組安全活動。班組活動要有計劃安排、內(nèi)容要切合班組實際、要有活動記錄，安監(jiān)處要定期進行檢查落實。5、加強日常安全教育培訓(xùn)的管理，切實保證每次培訓(xùn)教育的效果，不斷提高全員安全生產(chǎn)意識；建立安全培訓(xùn)教育檔案。五、生產(chǎn)設(shè)施1、制定安全生產(chǎn)設(shè)施管理制度，嚴(yán)格按照制度建立安全生產(chǎn)設(shè)施檔案臺帳，明確各類安全生產(chǎn)設(shè)施的管理人員。（安監(jiān)處完成）2、完善生產(chǎn)場所的安全設(shè)施和設(shè)備，做好日常維護保養(yǎng)，保證其正常運行。（安監(jiān)處完成）3、完善各類設(shè)備管理臺帳（特別是特種設(shè)備）和設(shè)備檔案管理；加強特種設(shè)備操作人員的管理，確保持證上崗，并做好操作人員的再教育和取證、換證工作。（設(shè)備部完成）4、強化檢維修的安全技術(shù)措施管理和作業(yè)證書的管理，確保施工安全。嚴(yán)格按照規(guī)定完善外來施工人員的安全管理。5、建立和完善變更管理制度，落實變更審批和驗收，確保變更風(fēng)險；加強安全設(shè)施的拆除和報廢的管理。（各部門工段）六、作業(yè)場所1、完善職業(yè)危害防治制度，建立職業(yè)危害和職業(yè)病檔案；2、嚴(yán)格各種作業(yè)許可證的管理，切實履行嚴(yán)格的審批程序，保證各項施工作業(yè)安全；（由安監(jiān)處監(jiān)督指導(dǎo)落實）3、制作有關(guān)的危險化學(xué)品的告知牌，并進行現(xiàn)場張貼，全面做好作業(yè)場所的警示標(biāo)志的設(shè)置和張貼工作；（安監(jiān)處落實）七、產(chǎn)品安全和危害告知1、建立危險化學(xué)品檔案，對所有產(chǎn)品、中間品、原輔料包括分析實驗試劑進行分類，不斷進行更新。（安監(jiān)處完成）3、采取多種形式對危險品的危害和防范措施等對員工進行告知。八、職業(yè)危害1、加強職業(yè)病及危害的管理工作，建立職業(yè)危害檔案；2、加強新入廠工人的職業(yè)病檢查工作，全面做好職業(yè)病管理，定期組織進行職業(yè)病檢查。（人力資源部完成）3、加強勞動保護用品、個體防護用品、防護器具的購買、發(fā)放和領(lǐng)用、維護保養(yǎng)工作，嚴(yán)格對使用情況進行監(jiān)督管理；不按規(guī)定使用勞動防護用品者嚴(yán)禁上崗作業(yè)；（人力資源部、安監(jiān)處、物控部以及倉庫）4、完善職業(yè)衛(wèi)生防護設(shè)施以及個體防護用品的管理臺帳。九、事故與應(yīng)急1、事故應(yīng)急總體救援預(yù)案及專項預(yù)案的編制、審核、演練、修訂、發(fā)布工作；包括應(yīng)急救援隊伍的落實、分工；應(yīng)急救援指揮中心的設(shè)置、救援物質(zhì)的準(zhǔn)備等；（人力資源部、安監(jiān)處、物控部以及倉庫）2、組織進行一次安全教育培訓(xùn)，主要內(nèi)容：修訂之后的安全管理制度的學(xué)習(xí)、事故應(yīng)急救援預(yù)案的學(xué)習(xí)以及典型案例分析等；（安監(jiān)處）3應(yīng)急指揮系統(tǒng)的建立，并核實分級管理程序，明確規(guī)定指揮系統(tǒng)職責(zé)，落實應(yīng)急救援器材的準(zhǔn)備情況并加以完善；4、進一步完善事故報告和處理程序，落實重特大事故的上報程序，做到不虛報、瞞報，認(rèn)真貫徹執(zhí)行國務(wù)院第493號《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》以及法律法規(guī)中對虛報、瞞報事故的有關(guān)規(guī)定。5、組織一次有針對性的氯氣泄漏應(yīng)急救援演習(xí)，強化員工處理氯氣泄漏事故的能力，直到應(yīng)急救援預(yù)案的修改和完善工作。6、完善和落實各種方案在各主管部門的備案工作。十、檢查與績效考核1、按照《安全生產(chǎn)檢查制度》認(rèn)真落實公司的各項安全檢查。要求公司各部門必須根據(jù)有關(guān)規(guī)定，完成好各自的安