2024標(biāo)準(zhǔn)臨時(shí)用工合同樣本

?合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：【全稱(chēng)】地址：【詳細(xì)地址】聯(lián)系人：【姓名】聯(lián)系電話：【電話號(hào)碼】乙方（臨時(shí)用工）：【全稱(chēng)】身份證號(hào)碼：【身份證號(hào)碼】地址：【詳細(xì)地址】聯(lián)系人：【姓名】聯(lián)系電話：【電話號(hào)碼】鑒于甲方為合法成立的企事業(yè)單位或其他組織，乙方為具備完全民事行為能力的自然人，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方臨時(shí)提供勞動(dòng)力給甲方使用事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容乙方同意在甲方的指導(dǎo)下，按照甲方的要求完成指定的臨時(shí)工作。具體工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等詳見(jiàn)附件。二、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方完成甲方安排的工作后，甲方應(yīng)當(dāng)按照約定的時(shí)間和方式支付乙方工資。2.乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為：【工資標(biāo)準(zhǔn)】元/【工作時(shí)間】（如小時(shí)、天等），具體金額根據(jù)實(shí)際工作量結(jié)算。3.乙方同意，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際工作情況進(jìn)行工資的調(diào)整，但調(diào)整后的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。三、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。2.乙方在從事工作中應(yīng)當(dāng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，注意勞動(dòng)安全，防止事故發(fā)生。四、合同期限本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為：【有效期】個(gè)月。合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂新的合同。五、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償給對(duì)方造成的損失。2.乙方如提前解除合同，應(yīng)提前【提前通知時(shí)間】天通知甲方，并支付甲方造成的損失。六、爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：乙方（臨時(shí)用工）：簽訂日期：【簽訂日期】注意事項(xiàng)：1.確保合同雙方主體資格合法，具備完全民事行為能力。2.明確工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等關(guān)鍵信息，以免產(chǎn)生歧義。3.約定明確的勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)和支付方式，避免工資糾紛。4.提供必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，保障乙方人身安全。5.嚴(yán)格遵守合同期限，如需續(xù)簽應(yīng)提前協(xié)商一致。6.如有違約行為，按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對(duì)方損失。7.合同履行過(guò)程中如發(fā)生糾紛，首選友好協(xié)商解決，協(xié)商不成可訴諸法院。具體解決辦法：1.簽訂合對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)審查，確保雙方權(quán)益。2.如有疑問(wèn)或不確定事項(xiàng)，可請(qǐng)教專(zhuān)業(yè)法律人士。3.合同雙方發(fā)生糾紛時(shí)，嘗試溝通協(xié)商，尋求和解。4.如協(xié)商無(wú)果，可依法向合同約定的法院提起訴訟。法律名詞及名詞解釋?zhuān)?.用人單位：指依法成立的企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體工商戶等。2.臨時(shí)用工：指在短時(shí)間內(nèi)為用人單位提供勞動(dòng)力，不受勞動(dòng)合同法規(guī)定的全日制用工待遇。3.勞動(dòng)報(bào)酬：指用人單位支付給勞動(dòng)者的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。4.勞動(dòng)保護(hù)：指用人單位為勞動(dòng)者提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，以及必要的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。5.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。6.損失賠償：指因違約行為導(dǎo)致對(duì)方遭受的損失，違約方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。7.爭(zhēng)議解決：指雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生的糾紛，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式予以解決。應(yīng)用場(chǎng)合：1.企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體工商戶等用人單位，需要臨時(shí)用工時(shí)。2.短期項(xiàng)目、臨時(shí)任務(wù)、季節(jié)性用工需求等。3.勞動(dòng)力派遣、兼職、臨時(shí)工、短期工等用工形式。補(bǔ)充條款：1.保密協(xié)議：雙方約定對(duì)工作中獲取的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，違反者需承擔(dān)違約責(zé)任。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：明確乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問(wèn)題，如作品、發(fā)明等。3.社會(huì)保險(xiǎn)：根據(jù)國(guó)家法律規(guī)定，約定雙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，以及由誰(shuí)承擔(dān)。4.加班工資：如有加班情況，約定加班工資的計(jì)算方式和標(biāo)準(zhǔn)。5.培訓(xùn)：約定乙方向甲方提供的培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等。附