2024年幼兒園在崗工作者合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年幼兒園在崗工作者合同本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方：指2024年幼兒園在崗工作者合同的簽訂方，即幼兒園的運營管理機構(gòu)。1.2乙方：指與甲方簽訂本合同的個體或團隊，即在崗工作者。第二條：合同期限2.1本合同的有效期限為2024年1月1日至2024年12月31日。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方同意按照甲方的要求，履行在崗工作者的職責，包括但不限于教育教學(xué)、學(xué)生管理、家長溝通等工作。第四條：工作時間和休息休假4.1乙方同意按照甲方的規(guī)定工作時間工作，并遵守甲方的休息休假制度。第五條：勞動報酬5.1甲方應(yīng)當按照國家規(guī)定和合同約定，及時足額支付乙方的工作報酬。第六條：社會保險和福利待遇6.1甲方應(yīng)當為乙方繳納社會保險，并按照國家規(guī)定提供相應(yīng)的福利待遇。第七條：培訓(xùn)和發(fā)展7.1甲方應(yīng)當為乙方提供在崗培訓(xùn)和發(fā)展機會，以提升乙方的工作能力和專業(yè)素養(yǎng)。第八條：保密和知識產(chǎn)權(quán)保護8.1乙方同意保守甲方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)，不得泄露或侵犯甲方的相關(guān)權(quán)益。第九條：合同的變更和解除9.1甲乙雙方同意，合同的變更和解除應(yīng)當遵循國家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)定。第十條：違約責任10.1甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)當承擔相應(yīng)的違約責任，并賠償對方因此所遭受的損失。第十一條：爭議解決11.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)當通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條：法律適用和爭議解決12.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。第十三條：其他約定13.1甲乙雙方在本合同之外的其他事項，可以通過附件或其他書面形式進行約定。第十四條：合同的生效和終止14.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期至2024年12月31日止。合同到期后，如雙方無異議，可以續(xù)簽。本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方：2024年幼兒園1.2乙方：在崗工作者第二條：合同期限2.1合同有效期為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真負責地完成分配的各項工作任務(wù)。第四條：工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。第五條：勞動報酬5.1乙方工資按月發(fā)放，具體金額按照甲方的薪酬規(guī)定執(zhí)行。第六條：社會保險和福利待遇6.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費，并按時支付福利待遇。第七條：勞動保護和職業(yè)健康7.1甲方應(yīng)提供符合國家安全標準的勞動保護設(shè)施和勞動條件，保障乙方的職業(yè)健康。第八條：保密協(xié)議8.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對甲方的工作內(nèi)容、商業(yè)秘密等予以保密。第九條：違約責任9.1如乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。第十條：爭議解決10.1對于因執(zhí)行本合同發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條：解除和終止合同的條件11.1合同期滿、雙方協(xié)商一致解除或終止合同、乙方嚴重違反合同約定等情況下，合同可以解除或終止。第十二條：合同的變更12.1合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行確認。第十三條：其他約定13.1雙方在簽訂合同時，還應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、幼兒園規(guī)章制度等規(guī)定。第十四條：合同的簽訂和生效14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方：指2024年幼兒園在崗工作者合同的簽訂方，即幼兒園的運營管理機構(gòu)，具有獨立的法人資格。1.2乙方：指與甲方簽訂本合同的個體或團隊，即在崗工作者，具有完全民事行為能力。1.3幼兒園：指甲方運營管理的具有一定規(guī)模的幼兒教育機構(gòu)，提供幼兒教育及相關(guān)服務(wù)。第二條：合同期限2.1本合同的有效期限為2024年1月1日至2024年12月31日，包括試用期、正式工作期和續(xù)簽期。2.2試用期：自合同生效之日起，為期一個月，用于雙方互相了解和考察。2.3正式工作期：自試用期結(jié)束之日起，為期一年，雙方按照本合同約定履行權(quán)利和義務(wù)。2.4續(xù)簽期：合同到期后，如雙方同意續(xù)簽，可以續(xù)簽一年。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方同意按照甲方的要求，履行在崗工作者的職責，包括但不限于教育教學(xué)、學(xué)生管理、家長溝通、環(huán)境布置、幼兒安全保障等工作。3.2乙方應(yīng)當遵守教育部門的規(guī)章制度，遵循教育教學(xué)規(guī)范，提高教育教學(xué)質(zhì)量。3.3乙方應(yīng)當積極參與甲方的各項培訓(xùn)和發(fā)展活動，提升自身的教育教學(xué)能力。第四條：工作時間和休息休假4.1乙方同意按照甲方的規(guī)定工作時間工作，每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按照甲方制定的工作時間表執(zhí)行。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇，具體待遇按照甲方制定的休假制度執(zhí)行。4.3乙方在規(guī)定的工作時間內(nèi)，應(yīng)當保持工作手機暢通，以便及時處理工作事宜。第五條：勞動報酬5.1甲方應(yīng)當按照國家規(guī)定和合同約定，及時足額支付乙方的工作報酬，包括基本工資、績效獎金、崗位補貼等。5.2乙方的工資報酬每月結(jié)算一次，甲方應(yīng)在每月工資支付日前將工資支付給乙方。5.3乙方的工作報酬不得低于當?shù)刈畹凸べY標準，甲方不得拖欠、克扣乙方工資。第六條：社會保險和福利待遇6.1甲方應(yīng)當為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，具體繳費比例和基數(shù)按照當?shù)厣鐣ｋU政策執(zhí)行。6.2甲方應(yīng)當按照國家規(guī)定和合同約定，提供相應(yīng)的福利待遇，包括年終獎、員工體檢、節(jié)日福利等。6.3乙方在合同期內(nèi)因工受傷或者患病的，甲方應(yīng)當依法承擔相應(yīng)的醫(yī)療費用和賠償責任。第七條：培訓(xùn)和發(fā)展7.1甲方應(yīng)當為乙方提供定期的專業(yè)培訓(xùn)，包括教育教學(xué)方法、幼兒心理學(xué)、安全教育等方面的培訓(xùn)，以提升乙方的工作能力和專業(yè)素養(yǎng)。7.2甲方應(yīng)當為乙方提供教學(xué)實踐和交流的平臺，促進乙方之間的經(jīng)驗分享和共同成長。7.3甲方鼓勵乙方參加externalprofessionaltrainingandqualifications,andmayprovidefinancialsupportortimeoffforrelevanttrainingcoursesuponapproval.（甲方鼓勵乙方參加外部專業(yè)培訓(xùn)和考取相關(guān)資格證書，經(jīng)甲方批準后，可以提供經(jīng)濟支持或給予休假。）第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義第二條：合同期限2.1合同有效期為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。除非合同提前終止或解除，否則本合同將自動續(xù)約一年。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真負責地完成分配的各項工作任務(wù)。乙方的工作崗位為，具體職責如下：3.1.1負責X工作；3.1.2負責X工作；3.1.3負責X工作；（根據(jù)實際情況列出乙方的工作職責）第四條：工作時間和休息休假4.1乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間按照甲方規(guī)定的作息時間執(zhí)行。甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的作息時間。4.2乙方享有國家法定節(jié)假日休假權(quán)利，具體休假安排按照甲方制定的節(jié)假日休假規(guī)定執(zhí)行。4.3乙方享有帶薪年休假，根據(jù)國家法律規(guī)定和甲方制定的年休假規(guī)定執(zhí)行。第五條：勞動報酬5.1乙方工資按月發(fā)放，具體金額按照甲方的薪酬規(guī)定執(zhí)行。乙方工資由基本工資、崗位工資、績效工資等組成。5.2乙方的工資發(fā)放時間定于每月的日，如遇節(jié)假日或公休日，提前至最近的工作日發(fā)放。5.3甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得拖欠或克扣。第六條：社會保險和福利待遇6.1甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險費，并按時支付福利待遇。包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2甲方應(yīng)為乙方購買住房公積金，并按照規(guī)定的比例繳納。6.3乙方在合同期間因工受傷或患病的，甲方應(yīng)按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供醫(yī)療保險待遇，并承擔相應(yīng)的醫(yī)療費用。6.4乙方享有生日慰問、節(jié)假日物資慰問等福利待遇，具體規(guī)定按照甲方的福利待遇規(guī)定執(zhí)行。第七條：勞動保護和職業(yè)健康7.1甲方應(yīng)提供符合國家安全標準的勞動保護設(shè)施和勞動條件，保障乙方的職業(yè)健康。包括但不限于提供必要的勞動保護用品、安全培訓(xùn)、健康檢查等。7.2甲方應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)健康檢查，確保乙方在健康條件下工作。7.3甲方應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動保護的法律法規(guī)，確保乙方的勞動權(quán)益不受侵害。第八條：保密協(xié)議8.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對甲方的工作內(nèi)容、商業(yè)秘密等予以保密。第九條：違約責任9.1如乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。第十條：爭議解決10.1對于因執(zhí)行本合同發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條：解除和終止合同的條件11.1合同期滿、雙方協(xié)商一致解除或終止合同、乙方嚴重違反合同約定等情況下，合同可以解除或終止。第十二條：合同的變更12.1合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行確認。第十三條：其他約定13.1雙方在簽訂合同時，還應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、幼兒園規(guī)章制度等規(guī)定。第十四條：合同的簽訂和生效14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。第八條：保密和知識產(chǎn)權(quán)保護8.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于教學(xué)方法、教案、客戶信息、財務(wù)數(shù)據(jù)等。8.2乙方同意不得以任何形式泄露甲方的商業(yè)秘密，不得將甲方的商業(yè)秘密用于任何個人或他人的目的。8.3乙方同意不得侵犯甲方的知識產(chǎn)權(quán)，包括著作權(quán)、專利權(quán)、商標權(quán)等。8.4乙方創(chuàng)作的職務(wù)作品，包括但不限于教學(xué)課件、教案、文章等，其著作權(quán)歸甲方所有。8.5乙方在合同期內(nèi)所獲得的各種榮譽、獎勵、專利等，若涉及甲方權(quán)益的，乙方應(yīng)予以轉(zhuǎn)讓或共享給甲方。第九條：合同的變更和解除9.1甲乙雙方同意，合同的變更和解除應(yīng)當遵循國家法律法規(guī)和甲方的相關(guān)規(guī)定。9.2甲方變更或解除合同的，應(yīng)當提前三十日通知乙方，并說明理由。9.3乙方因個人原因提出解除合同的，應(yīng)當提前三十日書面通知甲方。9.4乙方在合同期內(nèi)嚴重違反甲方規(guī)章制度或者國家法律法規(guī)的，甲方可以立即解除合同。第十條：違約責任10.1甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)當承擔相應(yīng)的違約責任，并賠償對方因此所遭受的損失。10.2甲方未按約定支付乙方工資、福利的，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。10.3乙方未按約定履行工作職責的，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。第十一條：爭議解決11.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)當通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條：法律適用和爭議解決12.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。第十三條：其他約定13.1甲乙雙方在本合同之外的其他事項，可以通過附件或其他書面形式進行約定。第十四條：合同的生效和終止14.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期至2024年12月31日止。合同到期后，如雙方無異議，可以續(xù)簽。14.2本合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，并交還相關(guān)的工作資料和證件。14.3本合同終止后，乙方對甲方不再具有任何權(quán)利和義務(wù)，除非本合同另有規(guī)定。652578第八條：保密協(xié)議8.1乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一定期限內(nèi)，對甲方的工作內(nèi)容、商業(yè)秘密等予以保密。8.2乙方不得將甲方的商業(yè)秘密泄露給任何第三方，包括但不限于乙方的家庭成員、朋友、前雇主等。8.3乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密從事與甲方業(yè)務(wù)相競爭的活動。8.4如果乙方違反本條保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任，并要求乙方支付違約金，違約金的數(shù)額由雙方協(xié)商確定。第九條：違約責任9.1如乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。9.2如甲方未能履行合同約定的義務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)的違約責任。第十條：爭議解決10.1對于因執(zhí)行本合同發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一條：解除和終止合同的條件11.1合同期滿、雙方協(xié)商一致解除或終止合同、乙方嚴重違反合同約定等情況下，合同可以解除或終止。11.2在合同期限內(nèi)，如果乙方因病因殘不能繼續(xù)履行合同義務(wù)，經(jīng)甲方同意，可以提前解除或終止合同。第十二條：合同的變更12.1合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行確認。12.2合同變更后的內(nèi)容不得違反國家法律法規(guī)、社會公德和雙方簽訂的初衷。第十三條：其他約定13.1雙方在簽訂合同時，還應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、幼兒園規(guī)章制度等規(guī)定。13.2雙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，互相尊重，互相幫助，共同維護甲方的合法權(quán)益。13.3雙方應(yīng)遵守合同的約定，履行合同義務(wù)，不得擅自變更、解除或終止合同。第十四條：合同的簽訂和生效14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。14.2本合同自簽訂之日起至合同期滿之日止，如雙方無異議，可以續(xù)簽。652578第二部分：第三方介入后的修正第一條：第三方定義與介入范圍1.1第三方：指在本合同執(zhí)行過程中，除甲乙雙方外，參與并提供服務(wù)、協(xié)助或參與合同執(zhí)行的個體或機構(gòu)。1.2第三方介入范圍：包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢顧問、專業(yè)服務(wù)機構(gòu)、政府監(jiān)管部門等。第二條：第三方介入程序2.1甲方、乙方如需引入第三方參與合同執(zhí)行，應(yīng)事先書面通知對方，并說明第三方的職責、權(quán)利和義務(wù)。2.2甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議，明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量標準、費用等。2.3甲乙雙方應(yīng)監(jiān)督第三方按照約定履行義務(wù)，確保合同的順利執(zhí)行。第三條：第三方責任與義務(wù)3.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)，并遵守相關(guān)法律法規(guī)。3.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)不存在任何侵權(quán)、違法行為，如因第三方原因?qū)е录滓译p方損失的，由第三方承擔相應(yīng)責任。3.3第三方應(yīng)按照甲乙雙方的約定，對合同執(zhí)行過程中的相關(guān)信息保密，不得泄露給無關(guān)方。第四條：第三方費用與支付4.1第三方提供的服務(wù)費用，按照雙方約定的方式支付，由甲乙雙方共同承擔。4.2甲方、乙方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定，及時支付第三方服務(wù)費用。4.3第三方服務(wù)費用支付后，除非合同另有約定，否則不予退還。第五條：第三方責任限額5.1甲乙雙方與第三方簽訂的合作協(xié)議中，應(yīng)明確第三方的責任限額，包括但不限于賠償限額、責任免除等。5.2甲乙雙方應(yīng)確保第三方了解并同意承擔相應(yīng)的責任限額。5.3如第三方在合同執(zhí)行過程中發(fā)生違約、侵權(quán)等行為，造成甲乙雙方損失的，由第三方依法承擔責任。但不超過約定的責任限額。第六條：第三方退出與替代6.2甲乙雙方應(yīng)協(xié)商確定替代第三方，或重新簽訂合作協(xié)議。6.3第三方退出后，應(yīng)按照甲乙雙方的約定，完成交接手續(xù)，并確保合同的連續(xù)性和完整性。第七條：第三方與其他各方的關(guān)系7.1第三方介入不影響甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，甲乙雙方仍按照本合同履行各自義務(wù)。7.2第三方與甲乙雙方之間不存在任何隸屬、代理關(guān)系，第三方獨立承擔合同責任。7.3甲乙雙方與第三方之間的糾紛，不影響甲乙雙方之間的合同履行。第八條：第三方介入的合同變更8.1如甲乙雙方與第三方簽訂的合作協(xié)議發(fā)生變更，應(yīng)書面通知對方，并經(jīng)對方同意。8.2第三方介入的合同變更，不影響本合同的履行，但甲乙雙方與第三方之間另有約定的除外。第九條：第三方介入的爭議解決9.1甲乙雙方與第三方之間發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2第三方介入的爭議解決，不影響本合同的履行。第十條：法律適用與爭議解決10.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。第十一條：其他約定11.1甲乙雙方與第三方之間的其他事項，可以通過附件或其他書面形式進行約定。第二部分：第三方介入后的修正15.1定義第三方15.1.1本合同所述第三方是指除甲乙雙方外，與本合同有利益關(guān)聯(lián)的自然人、法人和其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介方、評估機構(gòu)、審計機構(gòu)、監(jiān)管機構(gòu)、保險公司等。15.2第三方介入的條件15.2.1當甲乙雙方在合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)無法協(xié)商解決的問題，或合同履行涉及到第三方權(quán)益時，可根據(jù)本合同約定引入第三方。15.2.2第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式確定。15.3第三方的主要職責15.3.1第三方應(yīng)公正、公平、獨立地處理介入事項，維護甲乙雙方的合法權(quán)益。15.3.2第三方需按照約定時間、質(zhì)量要求、費用預(yù)算等完成介入工作。15.3.3第三方在處理介入事項時，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、社會公德和職業(yè)道德，保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。15.4第三方責任限額15.4.1第三方對甲乙雙方的損失承擔有限責任，責任限額根據(jù)甲乙雙方與第三方簽訂的具體協(xié)議確定。15.4.2第三方在履行合同過程中，因故意或過失導(dǎo)致甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。15.4.3第三方對其工作人員的行為承擔責任，包括但不限于工作人員在執(zhí)行任務(wù)過程中的侵權(quán)行為、違約行為等。15.5第三方與甲乙雙方的關(guān)系15.5.1第三方與甲乙雙方是獨立的法律主體，彼此之間的合同關(guān)系不影響甲乙雙方之間的合同關(guān)系。15.5.2第三方在介入過程中，應(yīng)保持獨立性，不得受甲乙雙方的不當影響。15.5.3第三方在介入事項完成后，應(yīng)及時退出甲乙雙方的合同關(guān)系，不得干涉甲乙雙方的正常經(jīng)營活動。15.6第三方介入的費用15.6.1第三方介入的費用由甲乙雙方協(xié)商確定，并在合同中列明。15.6.2第三方在介入過程中產(chǎn)生的費用，包括但不限于人力成本、材料成本、差旅費用等，由甲乙雙方按照約定承擔。15.7第三方介入的終止條件15.7.1第三方介入事項完成，甲乙雙方對第三方的工作成果滿意，第三方可終止介入。15.7.2甲乙雙方協(xié)商一致，要求第三方終止介入，第三方應(yīng)遵守約定及時終止介入。15.7.3第三方因不可抗力或其他無法預(yù)見的原因無法繼續(xù)履行合同，可終止介入，并應(yīng)及時通知甲乙雙方。15.8違約責任15.8.1第三方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。15.8.2甲方未按照約定支付第三方費用，第三方有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔相應(yīng)的違約責任。15.9爭議解決15.9.1對于因第三方介入發(fā)生的爭議，甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。15.10其他約定15.10.1雙方在簽訂合同時，還應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、幼兒園規(guī)章制度等規(guī)定。15.10.2雙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，互相尊重，互相幫助，共同維護甲方的合法權(quán)益。15.10.3雙方應(yīng)遵守合同的約定，履行合同義務(wù)，不得擅自變更、解除或終止合同。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：甲方運營管理幼兒園的基本信息附件二：乙方個人身份證明文件附件三：乙方工作職責說明書附件四：甲方支付給乙方的工資明細表附件五：甲方為乙方繳納的社會保險明細表附件六：乙方的工作成果歸屬協(xié)議附件七：甲方提供的培訓(xùn)和development機會的具體安排附件八：第三方服務(wù)提供商的選擇標準及評估機制附件九：第三方服務(wù)提供商的服務(wù)內(nèi)容和質(zhì)量要求附件十：第三方服務(wù)提供商的費用支付協(xié)議附件的詳細要求和說明：附件一：應(yīng)包括甲方幼兒園的名稱、地址、聯(lián)系方式、辦學(xué)許可證等信息。附件二：應(yīng)包括乙方的身份證復(fù)印件、學(xué)歷證書、職業(yè)資格證書等。附件三：應(yīng)詳細說明乙方的具體工作職責，包括但不限于教學(xué)、管理等。附件四：應(yīng)詳細列出乙方的工資構(gòu)成，包括基本工資、績效獎金等。附件五：應(yīng)包括甲方為乙方繳納的各項社會保險的繳費基數(shù)、比例等詳細信息。附件六：應(yīng)明確乙方的職務(wù)作品、發(fā)明創(chuàng)造等成果的歸屬問題。附件七：應(yīng)詳細說明甲方提供的培訓(xùn)和發(fā)展機會的內(nèi)容、時間、地點等。附件八：應(yīng)包括第三方服務(wù)提供商的選擇標準，如服務(wù)質(zhì)量、價格、信譽等。附件九：應(yīng)詳細列出第三方服務(wù)提供商應(yīng)提供的服務(wù)內(nèi)容，如咨詢、培訓(xùn)、技術(shù)支持等。附件十：應(yīng)明確第三方服務(wù)提供商的費用支付方式、支付時間等。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.甲方未按時支付乙方工資、福利。2.甲方未按約定提供培訓(xùn)和發(fā)展機會。3.甲方未按約定繳納社會保險。4.乙方未按約定履行工作職責。5.乙方未按約定保守甲方商業(yè)秘密。6.第三方服務(wù)提供商未按約定提供服務(wù)。違約責任認定：1.甲方違約，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因此造成的損失。2.乙方違約，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因此造成的損失。3.第三方服務(wù)提供商違約，甲方有權(quán)要求第三方支付違約金，并賠償因此造成的損失。示例說明：如甲方未按時支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付違約金，并賠償因此造成的損失，如乙方因此尋找其他工作的交通費用、誤工費等。說明三：法律名詞及解釋：1.合同：指本合同，包括及所有附件。2.甲方：指2024年幼兒園在崗工作者合同的簽訂方，即幼兒園的運營管理機構(gòu)。3.乙方：指與甲方簽訂本合同的個體或團隊，即在崗工作者。4.第三方：指在本合同執(zhí)行過程中，除甲乙雙方外，參與并提供服務(wù)、協(xié)助或參與合同執(zhí)行的個體或機構(gòu)。5.違約金：指一方違約時，按照本合同約定向?qū)Ψ街Ц兜馁r償金。6.損失：指因一方違約導(dǎo)致對方遭受的直接經(jīng)濟損失。7.培訓(xùn)和發(fā)展：指甲方為乙方提供的專業(yè)培訓(xùn)、技能提升等活動。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞動合同附件二：工資條附件三：考勤記錄附件四：職位說明書附件五：工作績效評估表附件六：保密協(xié)議附件七：培訓(xùn)記錄附件八：社會保險繳納證明附件九：公積金繳納證明附件十：離職證明附件十一：工作服及勞保用品清單附件十二：勞動合同解除或終止證明附件十三：其他甲乙雙方認為需要附加的附件附件的詳細要求和說明：1.勞動合同：明確乙方的崗位、職責、工資、工作時間、休息休假、勞動保護、保密協(xié)議等內(nèi)容。2.工資條：詳細列出乙方的工資構(gòu)成，包括基本工資、崗位工資、績效工資等。3.考勤記錄：記錄乙方的出勤情況，包括上班時間、下班時間、請假情況等。4.職位說明書：詳細說明乙方的崗位職責、工作內(nèi)容、任職資格等。5.工作績效評估表：定期對乙方的工作績效進行評估，包括工作質(zhì)量、工作態(tài)度、團隊協(xié)作等方面。6.保密協(xié)議：明確乙方對甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)和違約責任。7.培訓(xùn)記錄：記錄乙方參加的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)成果等。8.社會保險繳納證明：證明甲方為乙方繳納的社會保險情況。9.公積金繳納證明：證明甲方為乙方繳納的住房公積金情況。10.離職證明