2024人力資源外包合同-甲方企業(yè)與乙方人力公司

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024人力資源外包合同——甲方企業(yè)與乙方人力公司本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方企業(yè)1.2乙方人力公司1.3人力資源外包服務(wù)2.服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1外包服務(wù)內(nèi)容2.2服務(wù)范圍與地點(diǎn)2.3服務(wù)時(shí)間與期限3.人員配置與培訓(xùn)3.1人員配置3.2培訓(xùn)與指導(dǎo)3.3績(jī)效評(píng)估與調(diào)崗4.薪酬福利與管理4.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)與支付4.2福利保障4.3人員管理5.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1保密義務(wù)5.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬6.合同的履行與驗(yàn)收6.1履行原則6.2驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)與方法7.合同的變更與終止7.1合同變更7.2合同終止7.3合同解除后的處理8.違約責(zé)任與賠償8.1違約行為8.2賠償責(zé)任9.爭(zhēng)議解決方式9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解處理9.3法律途徑10.合同的生效、修改與解除10.1合同生效條件10.2合同修改10.3合同解除11.一般條款11.1合同的履行地點(diǎn)11.2合同的履行期限11.3合同的履行方式12.附加條款12.1技術(shù)支持與服務(wù)12.2業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)13.合同的份數(shù)與保管13.1合同份數(shù)13.2合同保管14.其他約定14.1雙方的其他權(quán)利與義務(wù)14.2合同的補(bǔ)充與附件第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方企業(yè)1.2乙方人力公司1.3人力資源外包服務(wù)人力資源外包服務(wù)指乙方根據(jù)甲方的需求，為甲方提供包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、員工關(guān)系處理等人力資源管理服務(wù)的行為。第二條服務(wù)內(nèi)容與范圍2.1外包服務(wù)內(nèi)容乙方同意按照本合同約定的服務(wù)范圍和甲方的人力資源管理需求，為甲方提供人力資源外包服務(wù)，包括但不限于：（1）招聘與選拔：根據(jù)甲方需求，乙方負(fù)責(zé)進(jìn)行人才搜索、面試、評(píng)估等工作，協(xié)助甲方完成人員招聘與選拔流程。（2）培訓(xùn)與發(fā)展：乙方根據(jù)甲方要求，為甲方員工提供包括但不限于企業(yè)文化、職業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面的培訓(xùn)與發(fā)展服務(wù)。（3）薪酬福利管理：乙方協(xié)助甲方進(jìn)行薪酬體系設(shè)計(jì)、薪資核算、福利管理等事務(wù)。（4）員工關(guān)系處理：乙方協(xié)助甲方處理員工關(guān)系，包括但不限于員工溝通、矛盾調(diào)解、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等工作。2.2服務(wù)范圍與地點(diǎn)乙方提供的服務(wù)范圍包括但不限于甲方國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)區(qū)域。服務(wù)地點(diǎn)為甲方指定的工作地點(diǎn)。2.3服務(wù)時(shí)間與期限本合同服務(wù)期限為_(kāi)___年，自雙方簽訂之日起計(jì)算。除非一方提前終止本合同，否則本合同將在服務(wù)期限屆滿后自動(dòng)續(xù)約一年。第三條人員配置與培訓(xùn)3.1人員配置乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，配置具備相應(yīng)資質(zhì)和能力的人員提供服務(wù)。乙方應(yīng)在合同開(kāi)始實(shí)施后的15個(gè)工作日內(nèi)向甲方提交所配置人員名單及簡(jiǎn)歷。3.2培訓(xùn)與指導(dǎo)乙方應(yīng)對(duì)所配置人員提供必要的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，確保其熟悉甲方的業(yè)務(wù)流程和企業(yè)文化，并能獨(dú)立開(kāi)展相關(guān)工作。3.3績(jī)效評(píng)估與調(diào)崗乙方應(yīng)定期對(duì)所配置人員進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果對(duì)其進(jìn)行調(diào)崗或更換。甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需求和乙方的評(píng)估結(jié)果，提出對(duì)所配置人員的調(diào)崗或更換要求。第四條薪酬福利與管理4.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)與支付乙方應(yīng)按照甲方提供的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，按時(shí)支付所配置人員的工資、獎(jiǎng)金等薪酬福利。4.2福利保障乙方應(yīng)負(fù)責(zé)為所配置人員辦理社會(huì)保險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)等福利保障手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用。4.3人員管理乙方應(yīng)負(fù)責(zé)所配置人員的人事管理，包括但不限于員工檔案管理、考勤記錄、勞動(dòng)合同簽訂等事務(wù)。第五條保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1保密義務(wù)乙方應(yīng)對(duì)在提供服務(wù)過(guò)程中獲得的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向任何第三方披露。5.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬在提供服務(wù)過(guò)程中，乙方創(chuàng)造的作品、發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)等成果的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。第六條合同的履行與驗(yàn)收6.1履行原則乙方應(yīng)按照本合同約定和甲方的需求，按時(shí)、按質(zhì)、按量提供服務(wù)。6.2驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)與方法甲方應(yīng)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和方法由雙方在合同附件中約定。本合同共計(jì)7條條款，如需進(jìn)一步明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，可在本合同附件中約定。第八條違約責(zé)任與賠償8.1違約行為雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約行為包括但不限于：（1）未按約定時(shí)間提供服務(wù)或交付成果；（2）提供的服務(wù)或成果不符合約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；（3）未經(jīng)對(duì)方同意，擅自變更、終止合同；（4）違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密；（5）其他違反本合同約定的行為。8.2賠償責(zé)任一方違約，應(yīng)向守約方支付違約金，違約金的計(jì)算方式由雙方在合同附件中約定。違約金不足以彌補(bǔ)守約方損失的，違約方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條爭(zhēng)議解決方式9.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決本合同履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議。9.2調(diào)解處理如協(xié)商不成，雙方可向甲方所在地的民間調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。9.3法律途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的法院提起訴訟。第十條合同的生效、修改與解除10.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同修改合同的修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。10.3合同解除除本合同另有約定外，雙方均有權(quán)提前終止本合同，但應(yīng)提前30天通知對(duì)方。合同解除后，乙方應(yīng)按照甲方要求，協(xié)助甲方處理相關(guān)善后事宜。第十一條一般條款11.1合同的履行地點(diǎn)本合同的履行地點(diǎn)為甲方所在地。11.2合同的履行期限本合同的履行期限為_(kāi)___年，自合同生效之日起計(jì)算。11.3合同的履行方式雙方應(yīng)按照本合同約定的服務(wù)內(nèi)容、范圍和標(biāo)準(zhǔn)，采取適當(dāng)?shù)姆绞铰男泻贤?。第十二條附加條款12.1技術(shù)支持與服務(wù)乙方應(yīng)為甲方提供必要的技術(shù)支持和咨詢(xún)服務(wù)，確保甲方能夠順利地使用乙方提供的人力資源外包服務(wù)。12.2業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)乙方應(yīng)為甲方員工提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，以提高甲方員工的業(yè)務(wù)水平和工作效率。第十三條合同的份數(shù)與保管13.1合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。13.2合同保管雙方均應(yīng)妥善保管本合同及其相關(guān)附件，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方泄露或復(fù)制。第十四條其他約定14.1雙方的其他權(quán)利與義務(wù)雙方在本合同之外的其他權(quán)利與義務(wù)，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議予以約定。14.2合同的補(bǔ)充與附件本合同附件為本合同的有效組成部分，與具有同等法律效力。附件的修改或補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義與范圍1.1第三方介入本合同所稱(chēng)的“第三方”，是指在甲乙方履行本合同過(guò)程中，除甲乙方以外的其他自然人、法人或其他組織。第三方介入包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。1.2第三方范圍第三方范圍包括但不限于：（1）為甲方提供招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理等服務(wù)的中介機(jī)構(gòu)；（2）對(duì)乙方提供服務(wù)進(jìn)行評(píng)估、審計(jì)的專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)；（3）協(xié)助解決甲方與乙方之間的爭(zhēng)議的調(diào)解組織或仲裁機(jī)構(gòu)；（4）本合同約定的其他第三方。第二條第三方介入的責(zé)任限制2.1第三方責(zé)任第三方介入本合同履行過(guò)程中，應(yīng)對(duì)其提供的服務(wù)或成果承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三方如因故意或過(guò)失導(dǎo)致甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。2.2責(zé)任限額甲乙雙方應(yīng)與第三方明確約定其責(zé)任限額，包括但不限于賠償限額、責(zé)任范圍等。責(zé)任限額應(yīng)在第三方介入前由甲乙雙方協(xié)商確定，并以書(shū)面形式體現(xiàn)在相關(guān)協(xié)議或附件中。第三條第三方介入的協(xié)調(diào)與管理3.1協(xié)調(diào)機(jī)制甲乙雙方應(yīng)建立健全與第三方的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，確保第三方及時(shí)、準(zhǔn)確地了解甲乙方的需求和期望，確保合同的順利履行。3.2管理責(zé)任甲乙雙方應(yīng)對(duì)第三方提供的服務(wù)或成果進(jìn)行定期評(píng)估，確保其符合合同約定。如第三方服務(wù)或成果不符合約定的，甲乙雙方有權(quán)要求第三方及時(shí)改正或更換。第四條第三方介入的變更與終止4.1變更程序如甲乙雙方同意變更第三方介入的內(nèi)容或范圍，應(yīng)簽訂書(shū)面變更協(xié)議，并經(jīng)第三方同意。4.2終止條件本合同履行過(guò)程中，如有下列情形之一，甲乙雙方均有權(quán)終止第三方介入：（1）第三方嚴(yán)重違反本合同約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（3）甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，認(rèn)為終止第三方介入有利于合同的履行。第五條第三方介入的合同補(bǔ)充與附件5.1補(bǔ)充協(xié)議甲乙雙方與第三方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議，應(yīng)明確約定第三方介入的具體內(nèi)容、責(zé)任限制、協(xié)調(diào)管理等事項(xiàng)。5.2附件本合同附件為本合同的有效組成部分，與具有同等法律效力。附件的修改或補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂。第六條第三方介入的違約責(zé)任與賠償6.1第三方違約第三方如違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約行為包括但不限于：（1）未按約定時(shí)間提供服務(wù)或交付成果；（2）提供的服務(wù)或成果不符合約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；（3）違反保密義務(wù)，泄露甲乙方的商業(yè)秘密；（4）其他違反本合同約定的行為。6.2賠償責(zé)任第三方違約造成甲乙方損失的，應(yīng)向甲乙方支付違約金，違約金的計(jì)算方式由甲乙雙方在合同附件中約定。違約金不足以彌補(bǔ)甲乙方損失的，第三方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條第三方介入的爭(zhēng)議解決方式7.1協(xié)商解決甲乙雙方與第三方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決。7.2調(diào)解處理如協(xié)商不成，甲乙雙方與第三方可向合同履行地點(diǎn)的民間調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。7.3法律途徑如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向合同履行地點(diǎn)的法院提起訴訟。第八條第三方介入的一般條款8.1履行地點(diǎn)第三方介入的履行地點(diǎn)為甲乙雙方約定的地點(diǎn)。8.2履行期限第三方介入的履行期限為甲乙雙方約定的期限。8.3履行方式第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，采取適當(dāng)?shù)姆绞铰男泻贤?。第九條第三方介入的附加條款9.1技術(shù)支持與服務(wù)第三方應(yīng)為甲乙雙方提供必要的技術(shù)支持和咨詢(xún)服務(wù)，確保甲乙雙方能夠順利地使用第三方提供的服務(wù)。9.2業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)第三方應(yīng)為甲乙雙方員工提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)，以提高甲乙雙方員工的業(yè)務(wù)水平和工作效率。第十條第三方介入的合同份數(shù)與保管10.1合同份數(shù)本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。1第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：人力資源外包服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單附件二：人員配置與培訓(xùn)方案附件三：薪酬福利管理方案附件四：保密協(xié)議附件五：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書(shū)附件六：第三方服務(wù)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)附件七：爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議附件八：合同變更協(xié)議附件九：違約金計(jì)算公式說(shuō)明附件十：合同履行地點(diǎn)確認(rèn)書(shū)附件一：人力資源外包服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)清單本附件詳細(xì)列出了乙方提供給甲方的人力資源外包服務(wù)內(nèi)容，包括但不限于招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、員工關(guān)系處理等。附件二：人員配置與培訓(xùn)方案本附件詳細(xì)描述了乙方為甲方配置人員的要求、培訓(xùn)內(nèi)容和方法，以及培訓(xùn)時(shí)間表和評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。附件三：薪酬福利管理方案本附件詳細(xì)說(shuō)明了乙方如何協(xié)助甲方進(jìn)行薪酬體系設(shè)計(jì)、薪資核算、福利管理等事項(xiàng)。附件四：保密協(xié)議本附件明確了雙方在合同履行過(guò)程中的保密義務(wù)，包括保密信息的內(nèi)容、保密期限和違約責(zé)任等。附件五：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)書(shū)本附件確認(rèn)了在提供服務(wù)過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有，并明確了雙方的權(quán)利和義務(wù)。附件六：第三方服務(wù)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)本附件詳細(xì)列出了對(duì)第三方服務(wù)進(jìn)行評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)和流程，以確保第三方服務(wù)符合甲乙方的要求。附件七：爭(zhēng)議調(diào)解協(xié)議本附件描述了甲乙雙方與第三方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，如何進(jìn)行調(diào)解的流程和規(guī)則。附件八：合同變更協(xié)議本附件明確了合同變更的條件、程序和雙方的權(quán)利義務(wù)。附件九：違約金計(jì)算公式說(shuō)明本附件詳細(xì)解釋了違約金的計(jì)算公式，以及如何根據(jù)違約行為和損失情況進(jìn)行計(jì)算。附件十：合同履行地點(diǎn)確認(rèn)書(shū)本附件明確了合同履行地點(diǎn)，以便在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)確定適用的法律。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.第三方未按約定時(shí)間提供服務(wù)或交付成果；2.第三方提供的服務(wù)或成果不符合約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；3.第三方違反保密義務(wù)，泄露甲乙方的商業(yè)秘密；4.第三方服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)安全事故，導(dǎo)致甲乙方損失；5.第三方未經(jīng)甲乙方同意，擅自變更服務(wù)內(nèi)容或范圍；6.第三方在合同履行過(guò)程中，故意拖延或消極怠工；7.第三方未按照附件六的服務(wù)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，提供不符合要求的服務(wù)。違約的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.第三方違約導(dǎo)致甲乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任；2.違約金的計(jì)算按照附件九的違約金計(jì)算公式進(jìn)行；3.第三方違約的，甲乙方有權(quán)要求第三方及時(shí)改正或更換；4.第三方嚴(yán)重違約，導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，甲乙方有權(quán)終止合同。示例說(shuō)明：如果第三方未按約定時(shí)間提供招聘服務(wù)，導(dǎo)致甲方無(wú)法按時(shí)招聘到所需人員，甲方因此遭受損失的，第三方應(yīng)按照違約金計(jì)算公式向甲方支付違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋?zhuān)?.人力資源外包：指甲方將一部分或全部的人力資源管理職能委托給乙方進(jìn)行管理和執(zhí)行。2.違約金：指違約方因違約行為而向守約方支付的賠償金。3.保密義務(wù)：指乙方在提供服務(wù)過(guò)程中對(duì)甲方的商業(yè)秘密予以保密，不得向任何第三方泄露。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指乙方在提供服務(wù)過(guò)程中創(chuàng)造的作品、發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)等