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文檔簡介
幼兒園安全守護聘用合同合同編號:__________甲方(幼兒園):________________地址:____________________聯(lián)系電話:________________聯(lián)系人:__________________乙方(安全守護人員):________________身份證號碼:________________聯(lián)系電話:________________聯(lián)系地址:________________鑒于甲方為提供安全、舒適的學習和生活環(huán)境,保障幼兒的人身安全,現(xiàn)聘請乙方擔任幼兒園的安全守護人員,雙方經友好協(xié)商,達成如下協(xié)議:第一條工作內容1.1乙方負責維護幼兒園內的治安秩序,保護幼兒的人身安全,防止意外事件的發(fā)生。1.2乙方應按照甲方的要求,參加相關培訓,提高自身業(yè)務素質和安全防范能力。第二條工作時間和休息休假2.1乙方每周工作五天,工作時間如下:(1)早上7:00至下午5:00;(2)下午2:00至晚上10:00。具體工作時間根據甲方實際情況進行調整。2.2乙方按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日,甲方應支付乙方相應的工資。第三條勞動報酬3.1乙方工資由基本工資和獎金組成,具體標準和發(fā)放方式如下:(1)基本工資:每月人民幣________元;(2)獎金:根據乙方工作表現(xiàn)和甲方規(guī)定發(fā)放。3.2乙方工資的發(fā)放時間為每月____日,甲方應按時足額支付乙方工資。第四條社會保險和福利待遇4.1甲方應按照國家和地方規(guī)定為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方享受國家規(guī)定的節(jié)假日福利和甲方規(guī)定的其他福利待遇。第五條保密條款5.1乙方應對在甲方工作期間獲得的商業(yè)秘密、技術秘密和其他機密信息予以保密,未經甲方同意,不得向任何第三方泄露。5.2乙方違反保密義務的,應承擔相應的法律責任。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內,甲乙雙方均有權提前解除合同,但需提前____天書面通知對方。6.2乙方如遇下列情形之一,甲方有權立即解除合同:(1)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度;(2)乙方提供虛假個人資料;(3)乙方因犯罪行為被追究刑事責任。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年____月____日至____年____月____日。甲方(幼兒園):________________乙方(安全守護人員):________________簽訂日期:________________一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方資格證書復印件3.社會保險繳納證明4.乙方工作表現(xiàn)評價表5.保密協(xié)議6.工作服及安保器材清單7.應急預案及演練記錄8.培訓資料及考核結果二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定時間到崗或擅自離崗的,視為違約。2.乙方未履行保密義務,泄露甲方商業(yè)秘密的,視為違約。3.乙方在工作中造成幼兒人身傷害的,視為違約。4.甲方未按時足額支付乙方工資的,視為違約。5.甲方未按照約定提供勞動條件的,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:勞動者與用人單位之間確立勞動關系,明確雙方權利義務的協(xié)議。2.安全守護人員:負責維護幼兒園治安秩序,保護幼兒人身安全的工作人員。3.社會保險:國家為保障勞動者基本生活,減輕勞動者疾病、工傷、失業(yè)、養(yǎng)老等社會風險而設立的一種社會保障制度。4.商業(yè)秘密:不為公眾所知悉,能為權利人帶來經濟利益,具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按時到崗:及時與乙方溝通,了解原因,如無法解決問題,按合同約定進行處理。2.乙方泄露秘密:立即要求乙方停止違約行為,采取補救措施,如無法挽回損失,追究乙方法律責任。3.幼兒人身傷害:立即采取救治措施,通知家長,按照法定程序處理,追究乙方責任。4.甲方拖欠工資:書面催促甲方支付,如甲方仍不支付,向勞動監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。5.甲方未提供勞動條件:書面催促甲方整改,如甲方仍不整改,向勞動監(jiān)察部門投訴或
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