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文檔簡介

主要內(nèi)容一為何加強(qiáng)“互聯(lián)網(wǎng)+”基層黨務(wù)工作二如何理解“互聯(lián)網(wǎng)+”基層黨務(wù)工作三如何加強(qiáng)“互聯(lián)網(wǎng)+”基層黨務(wù)工作習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想截至2022年12月31日,中國共產(chǎn)黨黨員總數(shù)為9804.1萬名,比2021年底凈增132.9萬名,增幅為1.4%。中國共產(chǎn)黨現(xiàn)有基層組織506.5萬個(gè),比2021年底凈增12.9萬個(gè),增幅為2.6%?!吨袊伯a(chǎn)黨黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)公報(bào)(截至2022年12月31日)》當(dāng)社會(huì)多樣化發(fā)展使人們思想多元化、復(fù)雜性的特征越來越明顯,這必然增加黨內(nèi)統(tǒng)一思想的難度,我們黨是一個(gè)大黨,統(tǒng)一思想歷來不易習(xí)近平2014年6月30日在十八屆中央政治局第十六次集體學(xué)習(xí)時(shí)的講話盡管每個(gè)黨員都編入一個(gè)黨組織進(jìn)行管理,也有嚴(yán)明的組織紀(jì)律規(guī)定,但就全黨來說,一些黨組織軟弱渙散,一些黨員、干部難以受到監(jiān)督,隊(duì)伍管理缺位、不到位情況不是個(gè)別習(xí)近平2014年6月30日在十八屆中央政治局第十六次集體學(xué)習(xí)時(shí)的講話全黨必須牢記,全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上,黨的自我革命永遠(yuǎn)在路上,決不能有松勁歇腳、疲勞厭戰(zhàn)的情緒,必須持之以恒推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,深入推進(jìn)新時(shí)代黨的建設(shè)新的偉大工程,以黨的自我革命引領(lǐng)社會(huì)革命。黨的二十大報(bào)告堅(jiān)持大抓基層的鮮明導(dǎo)向,抓黨建促鄉(xiāng)村振興,加強(qiáng)城市社區(qū)黨建工作,推進(jìn)以黨建引領(lǐng)基層治理,持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織,把基層黨組織建設(shè)成為有效實(shí)現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。黨的二十大報(bào)告推進(jìn)國有企業(yè)、金融企業(yè)在完善公司治理中加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)混合所有制企業(yè)、非公有制企業(yè)黨建工作,理順行業(yè)協(xié)會(huì)、學(xué)會(huì)、商會(huì)黨建工作管理體制。加強(qiáng)新經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織、新就業(yè)群體黨的建設(shè)。注重從青年和產(chǎn)業(yè)工人、農(nóng)民、知識(shí)分子中發(fā)展黨員,加強(qiáng)和改進(jìn)黨員特別是流動(dòng)黨員教育管理。黨的二十大報(bào)告一為何加強(qiáng)“互聯(lián)網(wǎng)+”基層黨務(wù)工作勝算増智圣算開慧信息物質(zhì)能量協(xié)同共享二如何理解“互聯(lián)網(wǎng)+”基層黨務(wù)工作第一階段,電子政務(wù)階段(1994—1999年)第二階段,網(wǎng)站黨建階段(2000—2009年)第三階段,智慧黨建階段(2010—2016年)第四階段,“互聯(lián)網(wǎng)+”黨建(2016年至今)浙江省寧波市信息化黨建從黨內(nèi)信息網(wǎng)到智慧黨建發(fā)展黨員,突出源頭把關(guān),“紅色細(xì)胞”干凈有活力構(gòu)建網(wǎng)上黨支部,把青年組織起來開展全員教育,黨員綜合素質(zhì)明顯提升移動(dòng)APP“紅客榜”黨建知識(shí)微學(xué)習(xí)答題闖關(guān)微測試紅幣微排行紅色眾籌微公益組織生活微發(fā)布浙江省桐鄉(xiāng)市“黨建紅云”平臺(tái)浙江省桐鄉(xiāng)市形成了“紅云平臺(tái)+PC+App+IC卡”的“黨建+互聯(lián)網(wǎng)”體系浙江省杭州市拱墅區(qū)黨建信息化杭州市西湖先鋒智慧黨建集成創(chuàng)新“1+4+6”“黨建云圖”云管理4大核心應(yīng)用場景:指尖辦公、選兵點(diǎn)將、智慧組織(先鋒碼)、公務(wù)員“一鍵辦”云服務(wù)6大核心應(yīng)用場景:杭州人才碼、學(xué)習(xí)賦能、愛心驛站、社團(tuán)有你、我行我秀、積分商城等“云服務(wù)”新平臺(tái)積極運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等新興技術(shù),創(chuàng)新黨組織活動(dòng)內(nèi)容方式,推進(jìn)“智慧黨建”信創(chuàng)“2+8+N”發(fā)展時(shí)間線2013—2014年2015—2016年2017—2018年

2019—2020年2021年2022—2025年2025年—未來28N++黨政金融、電信、電力石油、交通、航空航天教育、醫(yī)療汽車、物流、目前階段

煙草、電子等云:黨建云平臺(tái)網(wǎng):移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)端:黨建APP,VR+AR+,黨務(wù)公開,黨員干部教育、宣傳、視頻云服務(wù)系統(tǒng)數(shù):黨建知識(shí)庫,基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫,行為數(shù)據(jù)庫,組織部數(shù)據(jù)+政府?dāng)?shù)據(jù)+互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)+物聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù),知識(shí)庫,黨組織庫、干部庫、黨員庫軟件:N個(gè)大數(shù)據(jù)應(yīng)用模型精準(zhǔn)黨務(wù)智慧黨建特征是一種業(yè)務(wù)操作和工作步驟,注重組織、程序和規(guī)矩是一種系統(tǒng)思考和哲學(xué)思維,講究統(tǒng)領(lǐng)全局、規(guī)劃設(shè)計(jì)本質(zhì)過程紀(jì)要凝心聚力核心痕跡管理構(gòu)建信仰重點(diǎn)做實(shí)做優(yōu)物態(tài)的工作做贏得人心的工作新時(shí)代的“互聯(lián)網(wǎng)+”黨的建設(shè)第一,分布式智慧黨建,如微博、微信、抖音、快手等第二,平臺(tái)式智慧黨建,如學(xué)習(xí)強(qiáng)國第三,生態(tài)化智慧黨建,如深圳智慧黨建三如何加強(qiáng)“互聯(lián)網(wǎng)+”基層黨務(wù)工作黨建是第一責(zé)任黨建是最大政績推動(dòng)黨建PDCA循環(huán)把黨建與工建工作同步研究部署、同步調(diào)研督導(dǎo)、同步檢查考評、同步表彰獎(jiǎng)勵(lì)寫進(jìn)黨委議事日程如何建設(shè)智慧黨建體系(一)案例:黨員“先鋒指數(shù)”基本分:規(guī)定動(dòng)作、精準(zhǔn)管理奉獻(xiàn)分:自選動(dòng)作、做好事“雙十紅線”合格黨員:年度基本分、奉獻(xiàn)分均達(dá)到10分警示黨員:積分未達(dá)到黨組織先進(jìn)指數(shù)黨員先鋒指數(shù)平均值“爭創(chuàng)分”黨委對支部年度黨建述職評議結(jié)果“測評分”如何設(shè)計(jì)黨員先.

進(jìn)性指數(shù)模型1崗位分:本職工作、中心工作、急難險(xiǎn)重任務(wù),扣分細(xì)則基本分:政治行為先進(jìn)性,組織生活、集中培訓(xùn)、網(wǎng)上學(xué)習(xí)、交納黨費(fèi)和先鋒踐諾,扣分細(xì)則奉獻(xiàn)分:為人民服務(wù)的先進(jìn)性、純潔性,結(jié)對幫扶、義工服務(wù)、愛心捐助,……“一票否決”:如“看齊意識(shí)差,政治方向出現(xiàn)偏差”“推動(dòng)中心工作中不作為、慢作為,造成不良后果”等誰來設(shè)計(jì)黨員先.

進(jìn)性指數(shù)模型2廣東省深圳市構(gòu)建“1+10+N”黨群服務(wù)中心體系打造“互聯(lián)網(wǎng)+”.黨建品牌建設(shè)工作3如何使用智慧黨建體系(二)“互聯(lián)網(wǎng)+”黨.員學(xué)習(xí)教育工作1“互聯(lián)網(wǎng)+”黨內(nèi).激勵(lì)關(guān)懷幫助工作2九、嚴(yán)格黨的組織生活制度堅(jiān)持談心談話制度《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》黨支部應(yīng)當(dāng)經(jīng)常開展談心談話。黨支部委員之間、黨支部委員和黨員之間、黨員和黨員之間,每年談心談話一般不少于1次。談心談話應(yīng)當(dāng)坦誠相見、交流思想、交換意見、幫助提高。《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》第十九條“互聯(lián)網(wǎng)+”“三會(huì).

一課”和主題黨日3提升黨務(wù)工作者的三大技能第一,選題創(chuàng)意策劃第二,組織溝通協(xié)調(diào)第三,總結(jié)提煉宣傳“互聯(lián)網(wǎng)+”.黨內(nèi)民主工作4“互聯(lián)網(wǎng)+”.黨內(nèi)監(jiān)督工作5深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,經(jīng)常開展批評和自我批評,及時(shí)進(jìn)行談話提醒、批評教育、責(zé)令檢查、誡勉,讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài);黨紀(jì)輕處分、組織調(diào)整成為違紀(jì)處理的大多數(shù);黨紀(jì)重處分、重大職務(wù)調(diào)整的成為少數(shù);嚴(yán)重違紀(jì)涉嫌犯罪追究刑事責(zé)任的成為極少數(shù)?!吨袊伯a(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第五條重點(diǎn)查處黨的十八大以來不收斂、不收手,問題線索反

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