私立幼兒園門衛(wèi)崗位合同

私立幼兒園門衛(wèi)崗位合同合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家依法成立的私立幼兒園，乙方愿意擔(dān)任甲方門衛(wèi)崗位，甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方的門衛(wèi)崗位，負(fù)責(zé)維護(hù)甲方幼兒園的治安、消防、交通安全，保證甲方幼兒園的正常秩序。1.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和門衛(wèi)工作規(guī)程，服從甲方的管理和指揮。1.3乙方應(yīng)做好門衛(wèi)室內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作，保持門衛(wèi)室的環(huán)境整潔。第二條工作時(shí)間2.1乙方的工作時(shí)間按照甲方制定的門衛(wèi)工作時(shí)間執(zhí)行，具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整，乙方應(yīng)服從甲方的安排。2.2乙方在工作期間，應(yīng)保持高度警惕，確保甲方幼兒園的安全。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的勞動(dòng)報(bào)酬由甲方按月支付，具體金額、支付時(shí)間及方式由甲乙雙方協(xié)商確定。3.2乙方享受國(guó)家法定節(jié)假日，甲方按法律規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。3.3乙方因工作原因?qū)е碌膫麣?、疾病等費(fèi)用，按照國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第四條保密條款4.1乙方在工作期間接觸到的甲方幼兒園的內(nèi)部信息、學(xué)生及家長(zhǎng)信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密，未經(jīng)甲方許可不得向任何第三方泄露。4.2乙方違反保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第五條合同的解除和終止5.1甲乙雙方提前解除或終止合同的，應(yīng)書面通知對(duì)方。5.2乙方解除或終止合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方。5.3乙方在合同期內(nèi)如有嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)立即解除合同。第六條爭(zhēng)議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合同生效之日起計(jì)算。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方健康證明復(fù)印件4.乙方無犯罪記錄證明復(fù)印件5.甲方規(guī)章制度6.甲方門衛(wèi)工作規(guī)程7.國(guó)家法律法規(guī)相關(guān)條款二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間提供身份證、學(xué)歷證明、健康證明、無犯罪記錄證明等個(gè)人資料。2.乙方未按甲方規(guī)章制度和工作規(guī)程要求提供門衛(wèi)服務(wù)。3.乙方泄露甲方幼兒園內(nèi)部信息、學(xué)生及家長(zhǎng)信息。4.甲方未按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。5.甲方未按法律規(guī)定支付乙方加班費(fèi)。6.甲方未按約定提供工作條件或保障乙方合法權(quán)益。三、法律名詞及解釋：1.私立幼兒園：指依法成立的，不以營(yíng)利為目的，為社會(huì)提供幼兒教育的機(jī)構(gòu)。2.門衛(wèi)崗位：指在幼兒園出入口負(fù)責(zé)維護(hù)治安、消防、交通安全等工作的人員。3.勞動(dòng)報(bào)酬：指乙方按照約定提供門衛(wèi)服務(wù)后，甲方應(yīng)支付給乙方的工資及加班費(fèi)等。4.保密條款：指乙方在工作期間對(duì)甲方幼兒園的內(nèi)部信息、學(xué)生及家長(zhǎng)信息等予以嚴(yán)格保密的約定。5.違約行為：指合同雙方在履行合同過程中，未按約定履行義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提供的個(gè)人資料不齊全。解決辦法：乙方應(yīng)在簽訂合同前提供齊全的個(gè)人資料，否則甲方有權(quán)解除合同。2.乙方在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)不符合約定。解決辦法：甲乙雙方應(yīng)提前溝通，協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間和工作地點(diǎn)。3.乙方未按約定提供門衛(wèi)服務(wù)。解決辦法：甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方未按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。解決辦法：甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，否則乙方有權(quán)解除合同。5.甲方未提供工作條件或保障乙方合法權(quán)益。解決辦法：甲方應(yīng)按照約定提供工作條件，保障乙方合法權(quán)益。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為私立幼兒園，需要聘請(qǐng)門衛(wèi)負(fù)責(zé)幼兒園的安全工作。2.乙方具備提供門衛(wèi)服務(wù)的條件，愿意接受甲方的雇傭。3.甲乙雙方就門