2024幼兒園保安聘用勞動(dòng)合同參考模板

?合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：（填寫甲方全稱）地址：（填寫甲方地址）聯(lián)系電話：（填寫甲方聯(lián)系電話）聯(lián)系人：（填寫甲方聯(lián)系人）乙方（勞動(dòng)者）：（填寫乙方全稱）身份證號(hào)碼：（填寫乙方身份證號(hào)碼）聯(lián)系電話：（填寫乙方聯(lián)系電話）住址：（填寫乙方住址）鑒于甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，甲方愿意聘請(qǐng)乙方擔(dān)任幼兒園保安，乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng)，并承諾認(rèn)真履行保安職責(zé)，維護(hù)幼兒園的安全穩(wěn)定。雙方經(jīng)充分協(xié)商，就雙方的權(quán)利、義務(wù)等事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方擔(dān)任甲方幼兒園的保安，負(fù)責(zé)幼兒園的日常安保工作。1.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條工作時(shí)間和休息休假2.1乙方的工作時(shí)間按照甲方制定的工作時(shí)間執(zhí)行，實(shí)行輪班制。2.2乙方享有國(guó)家法定的休息休假權(quán)利，甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方安排休息休假。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的勞動(dòng)報(bào)酬由甲方按照雙方約定的標(biāo)準(zhǔn)和支付方式支付。3.2乙方的工作年限滿一年后，甲方應(yīng)按照國(guó)家的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。第四條保密條款4.1乙方在甲方工作期間，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。4.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第五條合同的解除和終止5.1雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。5.2乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。5.3本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。第六條違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條其他7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：（填寫甲方全稱）乙方（勞動(dòng)者）：（填寫乙方全稱）簽訂日期：（填寫簽訂日期）注意事項(xiàng)：1.雙方在簽訂合同前應(yīng)充分了解對(duì)方的基本情況，確保雙方信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。解決辦法：雙方可以通過現(xiàn)場(chǎng)考察、提供相關(guān)證件等方式進(jìn)行了解和核實(shí)。2.雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)，不得有違法行為。解決辦法：雙方應(yīng)定期學(xué)習(xí)國(guó)家法律法規(guī)，提高法律意識(shí)，確保自身行為合法合規(guī)。解決辦法：雙方可以定期召開座談會(huì)，及時(shí)解決工作中的問題和矛盾。4.雙方應(yīng)妥善保管合同及相關(guān)文件，避免泄露或遺失。解決辦法：雙方可以制定相應(yīng)的文件管理制度，確保合同及文件的safetyandsecurity.5.雙方在合同履行過程中如發(fā)生糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以依法向相關(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。解決辦法：雙方可以簽訂一份仲裁協(xié)議，明確糾紛解決的方式和機(jī)構(gòu)。法律名詞及名詞解釋：1.用人單位：指雇傭勞動(dòng)者的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等。2.勞動(dòng)者：指在用人單位提供勞動(dòng)，取得勞動(dòng)報(bào)酬的個(gè)人。3.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。4.工作內(nèi)容：指勞動(dòng)者在用人單位從事的具體工作。5.工作時(shí)間：指勞動(dòng)者在用人單位規(guī)定的工作崗位上工作的時(shí)間。6.勞動(dòng)報(bào)酬：指用人單位支付給勞動(dòng)者的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。7.保密義務(wù)：指勞動(dòng)者在用人單位工作期間，對(duì)用人單位的商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密的義務(wù)。8.違約責(zé)任：指違反合同約定的一方應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。9.仲裁：指由仲裁機(jī)構(gòu)對(duì)當(dāng)事人之間的糾紛進(jìn)行審理，并作出具有法律效力的裁決。10.調(diào)解：指由第三方對(duì)當(dāng)事人之間的糾紛進(jìn)行調(diào)解，促使雙方達(dá)成和解。應(yīng)用場(chǎng)合：1.甲方為幼兒園，需要聘請(qǐng)保安人員時(shí)。2.乙方為具備保安資質(zhì)的個(gè)人，尋求保安工作機(jī)會(huì)時(shí)。補(bǔ)充條款：1.保安工作服裝及裝備：乙方在工作期間應(yīng)穿著甲方提供的保安工作服裝，并使用甲方提供的保安裝備。2.培訓(xùn)與考核：乙方應(yīng)在簽訂合同后參加甲方組織的保安培訓(xùn)，并通過甲方的考核。3.緊急情況處理：乙方在遇到緊急情況時(shí)，應(yīng)立即采取措施保護(hù)幼兒和教職工的安全，并及時(shí)報(bào)告甲方。4.健康狀況：乙方應(yīng)保證自身健康狀況良好，能夠勝任保安工作。如乙方因健康原因不能勝任工作，應(yīng)提前通知甲方。5.離職規(guī)定：乙方如提前離職，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并辦理相關(guān)離職手續(xù)。附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.