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文檔簡介

美容院技術(shù)支持人員聘用合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________聯(lián)系人:__________乙方(受聘人員):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話:__________住址:__________鑒于甲方為一家合法設(shè)立的美容院,乙方愿意應(yīng)聘甲方美容院技術(shù)支持人員,經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為______年,自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2除非一方提前終止本合同,否則本合同將自動(dòng)續(xù)約______年。第二條工作內(nèi)容(1)為顧客提供專業(yè)的美容咨詢和服務(wù);(2)維護(hù)和管理美容院的美容設(shè)備及產(chǎn)品;(3)協(xié)助甲方進(jìn)行市場營銷和客戶關(guān)系管理工作;(4)完成甲方交給的其他相關(guān)工作。第三條工作時(shí)間3.1乙方每周工作時(shí)間為____小時(shí),具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的考勤制度,如有遲到、早退、請(qǐng)假等情形,按照甲方的規(guī)定處理。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元(稅前),甲方每月__日前按時(shí)足額支付乙方工資。4.2乙方的工作業(yè)績與甲方約定的績效獎(jiǎng)金掛鉤,具體獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)雙方另行協(xié)商確定。4.3乙方依法享受國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇,甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。第五條保密條款5.1乙方同意在合同期間和解除合同后一定期限內(nèi),保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密,包括但不限于客戶資料、經(jīng)營策略、技術(shù)配方等。5.2乙方違反本條保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,賠償甲方因此遭受的損失。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行或者造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金金額為人民幣_(tái)___元。6.2本合同解除或者終止后,乙方仍應(yīng)承擔(dān)本合同約定的保密義務(wù)。第七條合同的變更、解除和終止7.1雙方同意,本合同的變更、解除和終止,應(yīng)當(dāng)書面簽署,并經(jīng)雙方確認(rèn)。7.2在合同有效期內(nèi),甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的職位和工作內(nèi)容,乙方應(yīng)予以配合。7.3有下列情形之一的,甲方有權(quán)解除本合同:(1)乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度或者工作紀(jì)律;(2)乙方提供虛假個(gè)人信息或者存在欺詐行為;(3)乙方因故意犯罪被追究刑事責(zé)任。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。9.3本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(受聘人員):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件6.甲方社會(huì)保險(xiǎn)登記證復(fù)印件7.雙方簽訂的保密協(xié)議8.甲方制定的規(guī)章制度9.甲方提供的員工培訓(xùn)資料10.甲方與乙方的工作業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定時(shí)間到崗,或未經(jīng)甲方同意擅自離職。2.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù),或工作質(zhì)量不符合甲方要求。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密,造成甲方損失。4.乙方違反國家法律法規(guī),導(dǎo)致甲方遭受處罰或損失。5.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資或獎(jiǎng)金。6.甲方未按照約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。7.甲方未按照約定提供乙方的工作條件或培訓(xùn)機(jī)會(huì)。三、法律名詞及解釋:1.用人單位:指依法設(shè)立,具有獨(dú)立法人資格的企業(yè)或個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織。2.受聘人員:指與用人單位簽訂勞動(dòng)合同,為用人單位提供勞動(dòng)力的自然人。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為用人單位帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)用人單位采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,能為用人單位帶來經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)用人單位采取保密措施的技術(shù)信息。5.社會(huì)保險(xiǎn):指國家為保障勞動(dòng)者基本生活,依法強(qiáng)制實(shí)行的,由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納的社會(huì)保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方延遲到崗:提前與乙方溝通,明確到崗時(shí)間,如有特殊情況,盡量協(xié)商解決,必要時(shí)根據(jù)合同約定追究違約責(zé)任。2.乙方工作質(zhì)量問題:及時(shí)與乙方溝通,提出改進(jìn)意見,提供培訓(xùn)支持,如無法改進(jìn),根據(jù)合同約定解除或終止合同。3.商業(yè)秘密泄露:發(fā)現(xiàn)泄露情況,立即采取補(bǔ)救措施,如報(bào)警、追究法律責(zé)任等,與乙方協(xié)商解除或終止合同,并要求賠償損失。4.法律法規(guī)違反:積極配合相關(guān)部門調(diào)查處理,及時(shí)整改,避免再次發(fā)生,根據(jù)情況對(duì)乙方進(jìn)行處罰或解除合同。5.工資獎(jiǎng)金支付問題:按時(shí)足額支付工資獎(jiǎng)金,如有異議,及時(shí)與乙方溝通解釋,如有錯(cuò)誤,及時(shí)糾正。6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納問題:依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),如有異議,及時(shí)與乙方溝通解釋,如有錯(cuò)誤,及時(shí)糾正。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為美容院,乙方為美容院技術(shù)支持人員。2.甲方為合法設(shè)立的企業(yè)或個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織,乙方為提供勞動(dòng)力的自然人。3.甲方需要乙方提供專業(yè)美容服務(wù)及技術(shù)支持,乙方愿意接受甲方的工作安

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