廠房門衛(wèi)用工合同模板

廠房門衛(wèi)用工合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方在甲方處從事門衛(wèi)工作事宜，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.本合同期限為______年，甲方與乙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽勞動合同。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方同意在甲方處從事門衛(wèi)工作，負責甲方廠房的安全保衛(wèi)工作。

2.乙方工作地點為：____________________

三、工作時間及休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作______小時，每周工作______天。

2.乙方每月享有______天的帶薪年休假。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等假期。

四、勞動報酬

1.乙方工資標準：每月人民幣______元。

2.乙方工資支付方式：每月______日支付。

3.乙方工資構(gòu)成：基本工資、崗位工資、加班工資、獎金等。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險。

2.甲方為乙方提供相應的福利待遇，包括但不限于：住房補貼、餐補、交通補貼等。

六、勞動保護和勞動條件

1.甲方應提供符合國家規(guī)定的勞動保護設施和勞動條件，保障乙方的人身安全和健康。

2.乙方在履行工作職責過程中，應嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，確保工作安全。

七、勞動合同解除和終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失的；

（2）乙方因患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方被依法追究刑事責任的。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照約定支付勞動報酬或者未依法繳納社會保險費的；

（2）甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動保護設施和勞動條件的；

（3）甲方強迫或者變相強迫乙方勞動的。

3.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

八、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方提供的勞動保護設施和勞動條件清單；

2.甲方制定的各項規(guī)章制度；

3.乙方入職體檢報告。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

第三方（勞務派遣單位）：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞務派遣暫行規(guī)定》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方及第三方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方在甲方處從事門衛(wèi)工作事宜，并由第三方提供勞務派遣服務，達成如下協(xié)議：

一、合同主體及工作內(nèi)容

1.甲方為廠房的所有者，乙方同意在甲方處從事門衛(wèi)工作，負責甲方廠房的安全保衛(wèi)工作。

2.第三方作為勞務派遣單位，負責乙方的人事管理、工資發(fā)放、社會保險繳納等事項。

二、合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.本合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。

三、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方在甲方指定的廠房內(nèi)從事門衛(wèi)工作。

2.乙方應遵守甲方的工作安排和規(guī)章制度。

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作______小時，每周工作______天。

2.乙方每月享有______天的帶薪年休假。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等假期。

五、勞動報酬及支付方式

1.乙方工資標準：每月人民幣______元。

2.乙方工資支付方式：每月______日支付。

3.乙方工資構(gòu)成：基本工資、崗位工資、加班工資、獎金等。

六、第三方責任及權利

1.第三方負責乙方的人事管理、工資發(fā)放、社會保險繳納等事項。

2.第三方有權對乙方進行工作考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。

3.第三方有權對乙方進行培訓和職業(yè)發(fā)展指導。

4.第三方在乙方違約或不符合工作要求時，有權解除與乙方的勞務派遣協(xié)議。

七、甲方權益及權利

1.甲方有權要求乙方按照約定的時間、地點、內(nèi)容履行工作職責。

2.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督檢查，確保乙方的工作符合甲方的要求。

3.甲方有權要求第三方按照約定的時間、地點、內(nèi)容為乙方提供勞動條件。

4.甲方有權要求第三方按照約定的時間、地點、內(nèi)容為乙方支付勞動報酬。

5.甲方有權在乙方違約或不符合工作要求時，要求第三方解除與乙方的勞務派遣協(xié)議。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方違反甲方規(guī)章制度或工作紀律，甲方有權要求第三方解除與乙方的勞務派遣協(xié)議。

2.乙方在合同期內(nèi)擅自離職，甲方有權要求乙方支付違約金。

3.乙方在合同期內(nèi)泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權要求乙方承擔法律責任。

4.乙方因個人原因?qū)е鹿ぷ魇д`，甲方有權要求乙方承擔相應責任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。

十、合同解除和終止

1.甲方有權在乙方違約或不符合工作要求時，要求第三方解除與乙方的勞務派遣協(xié)議。

2.第三方有權在乙方違反勞務派遣協(xié)議或不符合工作要求時，解除與乙方的勞務派遣協(xié)議。

3.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

十一、第三方介入的意義和目的

1.第三方介入有利于提高甲方的人力資源管理效率，降低人力資源成本。

2.第三方介入有利于保障乙方的合法權益，提高乙方的福利待遇。

3.第三方介入有利于規(guī)范勞務派遣市場，促進勞務派遣行業(yè)的健康發(fā)展。

十二、甲方為主導的目的和意義

1.甲方作為合同主導方，有權對乙方的工作進行監(jiān)督檢查，確保乙方的工作符合甲方的要求。

2.甲方有權要求第三方按照約定的時間、地點、內(nèi)容為乙方提供勞動條件，保障乙方的合法權益。

3.甲方有權在乙方違約或不符合工作要求時，要求第三方解除與乙方的勞務派遣協(xié)議，維護甲方的權益。

附件：

1.甲方提供的勞動保護設施和勞動條件清單；

2.甲方制定的各項規(guī)章制度；

3.乙方入職體檢報告。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

第三方（蓋章）：____________________

簽訂日期：____________________

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

合同編號：__________

甲方（用人單位）：____________________

乙方（勞動者）：____________________

第三方（勞務派遣單位）：____________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞務派遣暫行規(guī)定》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方及第三方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，就乙方通過第三方勞務派遣至甲方處從事安保工作事宜，達成如下協(xié)議：

一、合同主體及工作內(nèi)容

1.甲方為廠房的所有者，乙方同意通過第三方勞務派遣至甲方處從事安保工作。

2.第三方作為勞務派遣單位，負責乙方的人事管理、工資發(fā)放、社會保險繳納等事項。

3.乙方的主要工作內(nèi)容包括：監(jiān)控巡邏、門禁管理、突發(fā)事件應對等。

二、合同期限

1.本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.本合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方及第三方協(xié)商一致，可以續(xù)簽。

三、工作內(nèi)容和工作地點

1.乙方在甲方指定的廠房內(nèi)從事安保工作。

2.乙方應遵守甲方的工作安排和規(guī)章制度。

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作______小時，每周工作______天。

2.乙方每月享有______天的帶薪年休假。

3.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及婚假、產(chǎn)假、喪假、病假等假期。

五、勞動報酬及支付方式

1.乙方工資標準：每月人民幣______元。

2.乙方工資支付方式：每月______日支付。

3.乙方工資構(gòu)成：基本工資、崗位工資、加班工資、獎金等。

六、乙方權益及權利

1.乙方有權要求甲方提供符合安全標準的勞動條件和工作環(huán)境。

2.乙方有權要求甲方提供必要的安全防護裝備和培訓。

3.乙方有權要求甲方按照合同約定支付勞動報酬，并按時足額繳納社會保險。

4.乙方有權參與甲方組織的職業(yè)培訓和晉升機會。

5.乙方有權對甲方的工作提出合理化建議，并要求甲方予以考慮。

七、甲方責任及義務

1.甲方應確保乙方的工作內(nèi)容符合法律法規(guī)，不得強迫或變相強迫乙方加班。

2.甲方應保障乙方的合法權益，不得侵犯乙方的勞動權益。

3.甲方應按照合同約定支付乙方的勞動報酬，并按時足額繳納社會保險。

4.甲方應提供必要的工作條件，包括但不限于安全防護設施、工作場所等。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方未按時足額支付乙方勞動報酬或未依法繳納社會保險的，乙方有權要求甲方立即改正，并支付相應賠償。

2.甲方違反合同約定，降低乙方工資或福利待遇的，乙方有權要求甲方恢復原待遇，并支付相應賠償。

3.甲方因自身原因?qū)е乱曳焦ぷ鳝h(huán)境惡化或安全隱患的，乙方有權要求甲方立即整改，并承擔相應責任。

九、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動合同履行地的人民法院提起訴訟。

十、合同解除和終止

1.乙方在合同期內(nèi)因個人原因提出解除合同的，應提前______日通知甲方及第三方。

2.甲方因乙方嚴重違反工作紀律或合同約定，有權解除本合同。

3.第三方在乙方違反勞務派遣協(xié)議或不符合工作要求時，有權解除與乙方的勞務派遣協(xié)議。

4.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

十一、乙方為主導的目的和意義

1.乙方作為合同主導方，有權確保自身的工作條件和權益得到保障。

2.乙方通過合同條款，明確自身的權利和甲方的義務，提高自身的職業(yè)安全感。

3.乙方在合同中明確自身的發(fā)展機會和培訓權益，有利于提升個人職業(yè)能力。

十二、弱化甲方為主導的意義和目的

1.通過合同條款的調(diào)整，弱化甲方的主導地位，有利于保障乙方的合法權益