國企企業(yè)用工合同范例

國企企業(yè)用工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

鑒于甲方根據國家有關法律法規(guī)和政策，為滿足生產經營需要，決定與乙方簽訂本合同，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協商，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽本合同。

二、工作內容

1.乙方在甲方從事____________________工作。

2.乙方應按照甲方的要求，完成工作任務，保證工作質量。

三、工作地點

1.乙方的工作地點為：____________________。

2.甲方可根據生產經營需要，調整乙方的工作地點。

四、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為____________________。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產假、婚假、喪假等休息休假待遇。

五、勞動報酬及福利

1.乙方工資按____________________計算，每月支付一次。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇。

六、社會保險及住房公積金

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費和住房公積金。

2.乙方應按時參加社會保險，并按規(guī)定繳納個人應承擔的社會保險費。

七、勞動保護及職業(yè)培訓

1.甲方應保障乙方在工作中的安全與健康，提供必要的勞動保護措施。

2.甲方應按規(guī)定對乙方進行職業(yè)培訓。

八、違約責任

1.乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

九、合同解除

1.合同期滿，如雙方無異議，合同自動終止。

2.下列情況下，任何一方可提前解除合同：

（1）乙方因個人原因要求解除合同的，應提前____個月向甲方書面提出。

（2）甲方因生產經營需要，可提前____個月書面通知乙方解除合同。

（3）乙方出現下列情況之一的，甲方有權解除合同：

①嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

②患有職業(yè)病或者因工負傷，經治療不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

③勞動能力明顯下降，不能勝任工作的；

④乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.協商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十一、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按國家有關法律法規(guī)和政策執(zhí)行。

3.附件：

（1）甲方提供的崗位說明書；

（2）甲方提供的勞動規(guī)章制度；

（3）甲方提供的各項福利待遇清單。

甲方（蓋章）：

法定代表人（簽字）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于甲方根據國家有關法律法規(guī)和政策，為滿足生產經營需要，決定與乙方簽訂本合同，并引入丙方作為第三方主體，共同參與勞動合同的履行。甲乙丙三方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協商，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽本合同。

二、工作內容與地點

1.乙方在甲方指定的____________________工作地點，從事____________________工作。

2.丙方負責為乙方提供必要的工作條件、設備和技術支持。

三、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為____________________。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產假、婚假、喪假等休息休假待遇。

四、勞動報酬及福利

1.乙方工資按____________________計算，每月支付一次。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇。

3.甲方有權根據市場行情和乙方的工作表現，對乙方的工資和福利進行調整。

五、社會保險及住房公積金

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費和住房公積金。

2.乙方應按時參加社會保險，并按規(guī)定繳納個人應承擔的社會保險費。

六、勞動保護及職業(yè)培訓

1.甲方應保障乙方在工作中的安全與健康，提供必要的勞動保護措施。

2.丙方應配合甲方對乙方進行職業(yè)培訓。

七、甲方權利與義務

1.甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和管理，確保乙方按照合同約定履行工作職責。

2.甲方有權對乙方的工資、福利、工作地點等事項進行調整，但不得違反國家法律法規(guī)和政策。

3.甲方應按時足額支付乙方的工資和福利。

4.甲方應依法為乙方繳納社會保險費和住房公積金。

八、丙方責任與義務

1.丙方應按照合同約定，為乙方提供必要的工作條件、設備和技術支持。

2.丙方應配合甲方對乙方進行職業(yè)培訓。

3.丙方應對乙方在工作中發(fā)生的意外事故承擔相應的責任。

九、乙方違約及限制條款

1.乙方違反本合同約定，給甲方或丙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.乙方未經甲方同意，擅自離職或轉崗的，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金。

3.乙方在合同期內，不得從事與甲方業(yè)務相競爭的工作。

十、合同解除

1.合同期滿，如雙方無異議，合同自動終止。

2.下列情況下，任何一方可提前解除合同：

（1）乙方因個人原因要求解除合同的，應提前____個月向甲方書面提出。

（2）甲方因生產經營需要，可提前____個月書面通知乙方解除合同。

（3）乙方出現下列情況之一的，甲方有權解除合同：

①嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

②患有職業(yè)病或者因工負傷，經治療不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

③勞動能力明顯下降，不能勝任工作的；

④乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。

十一、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.協商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，按國家有關法律法規(guī)和政策執(zhí)行。

3.附件：

（1）甲方提供的崗位說明書；

（2）甲方提供的勞動規(guī)章制度；

（3）甲方提供的各項福利待遇清單。

第三方丙方的介入，旨在為乙方提供更好的工作條件和技術支持，同時保障甲方的權益。通過引入丙方，甲方能夠更有效地監(jiān)督和管理乙方的工作，確保甲方業(yè)務的正常進行。此外，甲方通過增加權利條款和利益條款，以及乙方的違約及限制條款，進一步保障了自身的權益。甲方作為合同主導方，其目的在于維護自身的合法權益，確保生產經營活動的順利進行。

第三篇范文：第三方主體+乙方權益主導

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生日期：____________________

身份證號碼：____________________

住址：____________________

丙方（第三方）：

名稱：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

鑒于乙方具備特殊技能或專業(yè)知識，為滿足甲方在特定項目或崗位上的需求，決定與甲方簽訂本合同，并引入丙方作為第三方主體，提供必要的技術支持和配套服務。甲乙丙三方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經友好協商，達成如下協議：

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，如雙方同意，可續(xù)簽本合同。

二、工作內容與地點

1.乙方在甲方指定的____________________工作地點，從事____________________工作。

2.丙方負責為乙方提供必要的工作條件、設備和技術支持。

三、工作職責與權限

1.乙方負責按照甲方要求，完成特定項目或崗位的工作任務。

2.乙方享有在工作中獨立決策和執(zhí)行的權利，但需遵循甲方的總體指導方針。

四、工作時間及休息休假

1.乙方的工作時間為____________________。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、產假、婚假、喪假等休息休假待遇。

五、勞動報酬及福利

1.乙方工資按____________________計算，每月支付一次。

2.乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇。

3.乙方在工作期間，如項目或崗位表現優(yōu)異，甲方將給予相應的獎金和激勵措施。

六、社會保險及住房公積金

1.甲方依法為乙方繳納社會保險費和住房公積金。

2.乙方應按時參加社會保險，并按規(guī)定繳納個人應承擔的社會保險費。

七、甲方責任與義務

1.甲方應提供乙方完成工作所需的環(huán)境和資源，確保乙方的工作條件符合行業(yè)標準。

2.甲方應尊重乙方的專業(yè)判斷和決策，并提供必要的支持和協助。

3.甲方應按時足額支付乙方的工資和福利。

4.甲方應依法為乙方繳納社會保險費和住房公積金。

八、丙方責任與義務

1.丙方應按照合同約定，為乙方提供必要的工作條件、設備和技術支持。

2.丙方應協助乙方解決工作中遇到的技術難題。

3.丙方應對乙方在工作中發(fā)生的意外事故承擔相應的責任。

九、乙方違約及限制條款

1.乙方違反本合同約定，給甲方或丙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。

2.乙方未經甲方同意，擅自離職或轉崗的，甲方有權解除本合同，并要求乙方支付違約金。

3.乙方在合同期內，不得泄露甲方的商業(yè)秘密或技術秘密。

十、合同解除

1.合同期滿，如雙方無異議，合同自動終止。

2.下列情況下，任何一方可提前解除合同：

（1）乙方因個人原因要求解除合同的，應提前____個月向甲方書面提出。

（2）甲方因生產經營需要，可提前____個月書面通知乙方解除合同。

（3）乙方出現下列情況之一的，甲方有權解除合同：

①嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

②患有職業(yè)病或者因工負傷，經治療不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；

③勞動能力明顯下降，不能勝任工作的；

④乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。

十一、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協商解決。

2.協商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.仲裁裁決為終局裁決。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或