2024年城市公交司機雇傭合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年城市公交司機雇傭合同本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1雇主：指2024年城市公交公司1.2雇員：指被雇主雇傭的公交司機第二條合同期限2.1合同有效期：自2024年1月1日起至2025年12月31日止第三條工作內(nèi)容3.1雇員應(yīng)按照雇主的要求，擔任公交司機職務(wù)，負責(zé)公交車輛的駕駛工作第四條工作時間4.1工作時間：按照雇主規(guī)定的正常工作時間執(zhí)行，具體工作時間以實際排班表為準第五條勞動報酬5.1基本工資：雇主應(yīng)按照約定的基本工資標準向雇員支付工資5.2績效獎金：雇主應(yīng)根據(jù)雇員的工作表現(xiàn)和業(yè)績，給予相應(yīng)的績效獎金第六條福利待遇6.1雇主應(yīng)依法為雇員繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險6.2雇主應(yīng)提供與工作相關(guān)的安全培訓(xùn)和職業(yè)健康培訓(xùn)6.3雇主應(yīng)提供符合國家標準的勞動保護用品第七條勞動紀律7.1雇員應(yīng)遵守雇主的規(guī)章制度，服從管理，遵守工作紀律7.2雇員應(yīng)遵守交通法規(guī)，確保行車安全第八條合同解除和終止8.1在合同有效期內(nèi)，雇主或雇員有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前三十日通知對方8.2雇員在合同期間出現(xiàn)嚴重違反合同規(guī)定的行為，雇主有權(quán)立即解除合同第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟第十條保密條款10.1雇員應(yīng)對在工作中獲得的雇主商業(yè)秘密和機密信息予以保密，未經(jīng)雇主許可不得泄露給第三方第十一條法律適用和爭議解決11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律第十二條其他約定12.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充第十三條合同的簽訂和生效13.1本合同一式兩份，雇主和雇員各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效第十四條合同的修訂14.1本合同的任何修改、補充均須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出，否則無效第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義第二條合同期限第三條工作內(nèi)容3.1雇員應(yīng)按照雇主的要求，擔任公交司機職務(wù)，負責(zé)公交車輛的駕駛工作。3.2雇員應(yīng)遵守國家的交通法規(guī)和安全操作規(guī)程，確保行車安全。3.3雇員應(yīng)按照雇主的規(guī)定，參與日常車輛的檢查、維護和保養(yǎng)工作。3.4雇員應(yīng)協(xié)助雇主進行客流調(diào)查和數(shù)據(jù)分析，為公交線路的優(yōu)化提供支持。3.5雇員應(yīng)在完成駕駛?cè)蝿?wù)后，及時向雇主報告行車情況和存在的問題。第四條工作時間4.1工作時間：按照雇主規(guī)定的正常工作時間執(zhí)行，具體工作時間以實際排班表為準。4.2雇主應(yīng)保證雇員每周至少休息一天。4.3雇主應(yīng)按照國家規(guī)定為雇員提供加班工資和調(diào)休安排。第五條勞動報酬5.1基本工資：雇主應(yīng)按照約定的基本工資標準向雇員支付工資。5.2績效獎金：雇主應(yīng)根據(jù)雇員的工作表現(xiàn)和業(yè)績，給予相應(yīng)的績效獎金。5.3雇主應(yīng)按時足額支付雇員的工資和獎金。第六條福利待遇6.1雇主應(yīng)依法為雇員繳納社會保險費，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2雇主應(yīng)提供與工作相關(guān)的安全培訓(xùn)和職業(yè)健康培訓(xùn)。6.3雇主應(yīng)提供符合國家標準的勞動保護用品。6.4雇主應(yīng)按照國家的規(guī)定，為雇員提供帶薪年假、病假等休假待遇。6.5雇主應(yīng)關(guān)心雇員的職業(yè)發(fā)展和個人成長，為雇員提供職業(yè)晉升的機會。第七條勞動紀律7.1雇員應(yīng)遵守雇主的規(guī)章制度，服從管理，遵守工作紀律。7.2雇員應(yīng)遵守交通法規(guī)，確保行車安全。7.3雇員應(yīng)準時到崗，不得遲到、早退或擅自離崗。7.5雇員應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得利用職務(wù)之便，收受賄賂或索取小費。7.6雇員應(yīng)按照雇主的要求，參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身的業(yè)務(wù)能力。7.7雇員應(yīng)在合同有效期內(nèi)，不得以任何理由中斷合同，否則雇主有權(quán)解除合同。7.8雇員在合同期間出現(xiàn)嚴重違反合同規(guī)定的行為，雇主有權(quán)立即解除合同。第八條合同解除和終止8.1在合同有效期內(nèi)，雇主或雇員有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前三十日通知對方。8.2雇員在合同期間出現(xiàn)嚴重違反合同規(guī)定的行為，雇主有權(quán)立即解除合同。8.3合同到期后，如雙方未達成續(xù)約協(xié)議，合同自動終止。8.4合同終止后，雇主應(yīng)支付雇員合同終止后的工資和獎金。第九條爭議解決9.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十條保密條款10.1雇員應(yīng)對在工作中獲得的雇主商業(yè)秘密和機密信息予以保密，未經(jīng)雇主許可不得泄露給第三方。10.2雇員應(yīng)確保在使用雇主提供的技術(shù)資料、客戶信息等資源時，不得侵犯雇主的知識產(chǎn)權(quán)。第十一條法律適用和爭議解決11.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第十二條其他約定12.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。12.2雙方在簽訂合同時，應(yīng)遵守誠實信用原則，履行合同義務(wù)。12.3雙方在合同履行過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，維護社會公共秩序。第十三條合同的簽訂和生效13.1本合同一式兩份，雇主和雇員各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。13.2合同簽訂后，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第十四條合同的修訂14.1本合同的任何修改、補充均須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出，否則無效。14.2合同修訂后的版本，應(yīng)以紅色字體標注修訂部分，并由雙方簽字確認。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方：指在本合同履行過程中，除雇主和雇員之外，涉及到的其他各方，包括但不限于中介機構(gòu)、保險公司、政府監(jiān)管機構(gòu)等。第二條第三方介入的情形2.1第三方介入的情形包括但不限于：a)中介機構(gòu)協(xié)助雇主招聘雇員；b)保險公司負責(zé)雇員的意外傷害保險；c)政府監(jiān)管機構(gòu)對雇主的運營進行監(jiān)管和檢查。第三條第三方責(zé)任3.1第三方應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)和合同約定，履行其在合同中的義務(wù)，并承擔相應(yīng)的責(zé)任。3.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)或產(chǎn)品的質(zhì)量，不得損害雇主和雇員的合法權(quán)益。第四條第三方與雇主、雇員的關(guān)系4.1第三方與雇主、雇員之間應(yīng)保持獨立的關(guān)系，不由本合同直接約束。4.2第三方與雇主、雇員之間的糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決，如需第三方介入，應(yīng)事先征得本合同雙方的同意。第五條第三方責(zé)任限額5.1第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)或產(chǎn)品承擔有限責(zé)任，除非法律法規(guī)另有規(guī)定。5.2第三方在其責(zé)任限額內(nèi)，對雇主和雇員承擔賠償責(zé)任。5.3第三方應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)規(guī)定，購買相應(yīng)的保險，以保障雇主和雇員的權(quán)益。第六條第三方義務(wù)的履行6.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行其義務(wù)，并提供必要的服務(wù)或產(chǎn)品。6.2第三方應(yīng)在合同約定的期限內(nèi)，完成其義務(wù)的履行。第七條第三方與雇主、雇員的溝通與協(xié)作7.2第三方應(yīng)協(xié)助雇主、雇員，共同完成合同的履行。第八條第三方違約的處理8.1如第三方未能按照合同約定履行其義務(wù)，雇主和雇員有權(quán)要求第三方承擔違約責(zé)任。8.2如第三方因其違約行為給雇主和雇員造成損失，第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條第三方與雇主、雇員的權(quán)益保護9.1第三方應(yīng)尊重雇主和雇員的合法權(quán)益，不得侵犯其知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密。9.2第三方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，保護雇主和雇員的個人隱私。第十條第三方介入的變更10.1如第三方未能按照合同約定履行其義務(wù)，雇主和雇員有權(quán)解除與第三方的合同，并重新選擇第三方。10.2如第三方因其違約行為給雇主和雇員造成損失，第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十一條第三方與雇主、雇員的合同解除和終止11.1在合同有效期內(nèi)，雇主和雇員有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前三十日通知第三方。11.2如第三方因其違約行為導(dǎo)致合同解除或終止，第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十二條爭議解決12.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第十三條合同的簽訂和生效13.1本合同一式三份，雇主、雇員和第三方各執(zhí)一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。13.2合同簽訂后，各方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第十四條合同的修訂14.1本合同的任何修改、補充均須經(jīng)各方協(xié)商一致，并以書面形式作出，否則無效。14.2合同修訂后的版本，應(yīng)以紅色字體標注修訂部分，并由各方簽字確認。第二部分：第三方介入后的修正第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：公交司機工作職責(zé)說明附件二：雇主提供的勞動保護用品清單附件三：雇員工資和獎金發(fā)放標準附件四：社會保險費繳納明細表附件五：加班工資和調(diào)休安排說明附件六：職業(yè)培訓(xùn)和安全培訓(xùn)計劃附件七：中介服務(wù)合同附件八：保險合同附件九：政府監(jiān)管機構(gòu)要求的相關(guān)文件附件十：第三方服務(wù)或產(chǎn)品提供合同附件的詳細要求和說明：附件一：公交司機工作職責(zé)說明本附件詳細列出了公交司機的工作職責(zé)，包括但不限于駕駛工作、安全規(guī)定遵守、車輛維護保養(yǎng)、客流調(diào)查和數(shù)據(jù)分析等。附件二：雇主提供的勞動保護用品清單本附件詳細列出了雇主提供的勞動保護用品的種類和數(shù)量，包括但不限于安全帽、工作服、安全帶等。附件三：雇員工資和獎金發(fā)放標準本附件詳細說明了雇員的工資構(gòu)成和獎金發(fā)放標準，包括但不限于基本工資、績效獎金、加班工資等。附件四：社會保險費繳納明細表本附件詳細列出了雇主為雇員繳納的社會保險費的明細，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。附件五：加班工資和調(diào)休安排說明本附件詳細說明了雇員的加班工資計算方式和調(diào)休安排，包括但不限于加班工資的計算標準、調(diào)休的申請流程等。附件六：職業(yè)培訓(xùn)和安全培訓(xùn)計劃本附件詳細列出了雇主為雇員提供的職業(yè)培訓(xùn)和安全培訓(xùn)的計劃，包括但不限于培訓(xùn)的內(nèi)容、培訓(xùn)的時間安排等。附件七：中介服務(wù)合同本附件為中介機構(gòu)與雇主之間的服務(wù)合同，詳細說明了中介機構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限和費用等。附件八：保險合同本附件為雇主與保險公司之間的保險合同，詳細說明了保險的類型、保險金額、保險費用等。附件九：政府監(jiān)管機構(gòu)要求的相關(guān)文件本附件列出了政府監(jiān)管機構(gòu)要求雇主提供的相關(guān)文件，包括但不限于運營許可證、安全檢查報告等。附件十：第三方服務(wù)或產(chǎn)品提供合同本附件為雇主與第三方服務(wù)或產(chǎn)品提供者之間的合同，詳細說明了服務(wù)或產(chǎn)品的內(nèi)容、服務(wù)期限和費用等。說明二：違約行為及責(zé)任認定：違約行為：1.中介機構(gòu)未能按時提供合格的求職者；2.保險公司未能按時支付保險賠償；3.政府監(jiān)管機構(gòu)未能按時完成監(jiān)管和檢查；4.第三方服務(wù)或產(chǎn)品提供者提供的服務(wù)或產(chǎn)品質(zhì)量不符合約定。責(zé)任認定標準：1.違約行為造成的損失，違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任；2.違約行為導(dǎo)致合同解除或終止的，違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任；3.違約方應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)規(guī)定，承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明：如中介機構(gòu)未能按時提供合格的求職者，導(dǎo)致雇主無法按時招聘到司機，中介機構(gòu)應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任。說明三：法律名詞及解釋：4.第三方：指在本合同履行過程中