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文檔簡介
互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)勞動合同合同目錄第一章總則1.1合同主體1.2合同簽訂地點和時間1.3合同效力1.4合同的解釋和修改第二章工作內(nèi)容2.1工作職責2.2工作地點2.3工作時間2.4工作成果交付第三章勞動報酬3.1薪酬結(jié)構3.2薪酬支付時間及方式3.3獎金及補貼3.4績效考核第四章試用期4.1試用期限4.2試用期工資4.3試用期內(nèi)的工作安排第五章勞動合同的解除和終止5.1雙方解除合同的條件5.2經(jīng)濟補償5.3合同終止的條件5.4合同解除或終止后的保密義務第六章保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3保密義務的履行及違約責任第七章知識產(chǎn)權7.1職務作品7.2專利和軟件著作權7.3商業(yè)秘密第八章社會保險和福利待遇8.1社會保險8.2福利待遇8.3假期制度第九章培訓和學習9.1培訓安排9.2學習交流第十章勞動爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解組織介入10.3仲裁程序10.4訴訟途徑第十一章其他約定11.1工作服及勞動保護11.2個人信息保護11.3員工手冊及公司規(guī)章制度第十二章附件12.1附件一:職位說明書12.2附件二:薪酬福利明細表12.3附件三:保密協(xié)議第十三章合同的簽訂和變更13.1合同簽訂13.2合同變更第十四章法律適用和爭議解決14.1法律適用14.2爭議解決方式合同編號_________第一章總則第一條款合同主體第二條款合同簽訂地點和時間第三條款合同效力第四條款合同的解釋和修改第二章工作內(nèi)容第一條款工作職責第二條款工作地點第三條款工作時間第四條款工作成果交付第三章勞動報酬第一條款薪酬結(jié)構第二條款薪酬支付時間及方式第三條款獎金及補貼第四條款績效考核第四章試用期第一條款試用期限第二條款試用期工資第三條款試用期內(nèi)的工作安排第五章勞動合同的解除和終止第一條款雙方解除合同的條件第二條款經(jīng)濟補償?shù)谌龡l款合同終止的條件第四條款合同解除或終止后的保密義務第六章保密協(xié)議第一條款保密內(nèi)容第二條款保密期限第三條款保密義務的履行及違約責任第七章知識產(chǎn)權第一條款職務作品第二條款專利和軟件著作權第三條款商業(yè)秘密第八章社會保險和福利待遇第一條款社會保險第二條款福利待遇第三條款假期制度第九章培訓和學習第一條款培訓安排第二條款學習交流第十章勞動爭議解決第一條款協(xié)商解決第二條款調(diào)解組織介入第三條款仲裁程序第四條款訴訟途徑第十一章其他約定第一條款工作服及勞動保護第二條款個人信息保護第三條款員工手冊及公司規(guī)章制度第十二章附件附件一:職位說明書附件二:薪酬福利明細表附件三:保密協(xié)議第十三章合同的簽訂和變更第一條款合同簽訂第二條款合同變更第十四章法律適用和爭議解決第一條款法律適用第二條款爭議解決方式合同雙方簽字:甲方:(簽字)乙方:(簽字)日期:____年__月__日多方為主導時的,附件條款及說明一、當甲方為主導時,增加的多項條款及說明1.甲方指定的工作任務條款:甲方有權根據(jù)業(yè)務需要,隨時指定乙方的工作任務。說明:此條款旨在明確甲方對乙方的指揮權和管理權,確保乙方能夠按照甲方的要求完成工作任務。2.甲方提供的資源和條件條款:甲方應提供乙方完成工作任務所需的資源和條件,包括辦公設備、軟件工具、培訓等。說明:此條款旨在確保甲方為乙方提供完成工作任務所需的必要支持和條件,以保證乙方的正常工作。3.甲方對乙方的考核和評價條款:甲方有權對乙方的工作進行考核和評價,乙方應積極配合甲方的考核工作。說明:此條款旨在明確甲方對乙方的考核權,同時要求乙方積極配合甲方的考核工作,以保證考核的公正性和準確性。4.甲方對乙方職務晉升和培訓的機會條款:甲方根據(jù)乙方的業(yè)績和表現(xiàn),有權給予乙方職務晉升和培訓的機會。說明:此條款旨在激勵乙方積極工作,提高工作績效,同時為乙方提供職業(yè)發(fā)展和提升的機會。二、當乙方為主導時,增加的多項條款及說明1.乙方的知情權和參與決策權條款:乙方有權了解甲方的業(yè)務發(fā)展和戰(zhàn)略規(guī)劃,并有權參與相關決策。說明:此條款旨在保障乙方的知情權和參與決策權,使乙方能夠更好地了解甲方的發(fā)展方向,為甲方提供更有針對性的建議和支持。2.乙方的創(chuàng)意和想法保護條款:乙方在工作中提出的創(chuàng)意和想法,歸乙方所有,甲方不得擅自使用。說明:此條款旨在保護乙方的知識產(chǎn)權,鼓勵乙方積極提出創(chuàng)新性的意見和建議,同時避免甲方侵犯乙方的知識產(chǎn)權。3.乙方的個人時間和休息權益條款:乙方有權享受國家法定節(jié)假日和休息日,甲方不得強制乙方加班。說明:此條款旨在保障乙方的個人時間和休息權益,避免乙方過度勞累,保證乙方的身心健康。4.乙方的職業(yè)發(fā)展和職業(yè)規(guī)劃條款:乙方有權要求甲方提供職業(yè)發(fā)展和職業(yè)規(guī)劃的建議和指導。說明:此條款旨在關注乙方的職業(yè)發(fā)展,幫助乙方制定合理的職業(yè)規(guī)劃,促進乙方在甲方的發(fā)展。三、當有第三方中介時,增加的多項條款及說明1.第三方中介的服務質(zhì)量和責任條款:第三方中介應確保提供給甲乙雙方的服務質(zhì)量和效果,如因服務質(zhì)量導致?lián)p失,第三方中介應承擔相應責任。說明:此條款旨在明確第三方中介的服務質(zhì)量和責任,保障甲乙雙方的權益。2.第三方中介的信息保護條款:第三方中介有權獲取甲乙雙方的非公開信息,但應承擔保密義務,不得泄露給無關方。說明:此條款旨在保護甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人信息,避免第三方中介泄露給無關方。3.第三方中介的違規(guī)行為處理條款:如第三方中介違反合同約定,甲方和乙方有權要求第三方中介承擔違約責任,并有權解除合同。說明:此條款旨在規(guī)范第三方中介的行為,保障甲乙雙方的權益,防止第三方中介違規(guī)行為給甲乙雙方帶來損失。4.第三方中介的收費標準和支付方式條款:第三方中介的收費標準應在合同中明確,甲方和乙方應按照約定支付服務費用。說明:此條款旨在明確第三方中介的收費標準和支付方式,避免因費用問題產(chǎn)生的糾紛。附件及其他補充說明一、附件列表:1.職位說明書2.薪酬福利明細表3.保密協(xié)議4.公司規(guī)章制度5.培訓材料6.績效考核標準7.社會保險政策文件8.福利待遇規(guī)定9.假期制度說明10.知識產(chǎn)權相關政策11.第三方中介服務協(xié)議二、違約行為及認定:1.甲方未按照合同約定提供工作任務或資源,視為違約。2.甲方未按時支付乙方工資或獎金,視為違約。3.乙方未按照合同約定完成工作任務,視為違約。4.乙方未保守甲方商業(yè)秘密,泄露給無關方,視為違約。5.第三方中介未按照服務協(xié)議提供合格服務,視為違約。6.第三方中介泄露甲乙雙方非公開信息,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同:指用人單位與勞動者確立勞動關系,明確雙方權利義務的協(xié)議。2.試用期:指用人單位和勞動者在勞動合同中約定的,用于考察勞動者是否符合職位要求的一定期限。3.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,依法強制實行的,由用人單位和勞動者共同繳納的社會保障制度。4.福利待遇:指用人單位除工資、獎金外,依法應當給予勞動者的其他物質(zhì)利益。5.知識產(chǎn)權:指權利人對其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有使用權。6.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.工作任務分配不明確:雙方應明確工作任務和目標,定期溝通確認。2.工資支付延遲:甲方應按時支付工資,如有延遲,應支付滯納金。4.商業(yè)秘密泄露:乙方應加強自我保護意識,遵守保密協(xié)議,如有泄露,應承擔違約責任。5.第三方中介服務不符合要求
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