2024年國際高級(jí)人才聘用書面協(xié)議

2024年國際高級(jí)人才聘用書面協(xié)議版A版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）1.3高級(jí)人才2.聘用崗位、職責(zé)及工作地點(diǎn)2.1崗位2.2職責(zé)2.3工作地點(diǎn)3.聘用期限3.1起始日期3.2終止日期4.薪酬待遇4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金4.3福利待遇4.4薪酬支付方式5.工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)與保密6.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)6.2保密義務(wù)6.3保密期限7.合同解除與終止7.1解除條件7.2終止條件7.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.違約責(zé)任8.1甲方違約8.2乙方違約9.爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4法律途徑10.合同的生效、修改與解除10.1生效條件10.2修改條件10.3解除條件11.法律適用與爭(zhēng)議解決11.1法律適用11.2爭(zhēng)議解決12.其他約定12.1通知與送達(dá)12.2個(gè)人信息保護(hù)12.3強(qiáng)制性法律規(guī)定13.附件13.1附件一：崗位說明書13.2附件二：薪酬福利方案13.3附件三：保密協(xié)議14.簽署頁14.1甲方（聘用方）14.2乙方（受聘方）第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）1.3高級(jí)人才第二條聘用崗位、職責(zé)及工作地點(diǎn)2.1崗位乙方擔(dān)任甲方的X崗位，負(fù)責(zé)X工作，具體崗位職責(zé)詳見附件一：崗位說明書。2.2職責(zé)乙方應(yīng)履行附件一：崗位說明書中所列明的崗位職責(zé)，嚴(yán)格按照甲方的規(guī)章制度和工作要求執(zhí)行工作。2.3工作地點(diǎn)乙方的辦公地點(diǎn)為甲方所在地，具體地址為X。第三條聘用期限3.1起始日期本合同自雙方簽署之日起生效，起始日期為年月日。3.2終止日期本合同期限為____年，自起始日期起計(jì)算，終止日期為年月日。如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第四條薪酬待遇4.1基本工資乙方的基本工資為人民幣X元/月，按月支付。4.2獎(jiǎng)金乙方根據(jù)甲方業(yè)績及個(gè)人績效，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。具體獎(jiǎng)金方案詳見附件二：薪酬福利方案。4.3福利待遇乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體福利待遇詳見附件二：薪酬福利方案。4.4薪酬支付方式乙方工資及獎(jiǎng)金等薪酬，甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方提供的銀行賬戶。第五條工作時(shí)間與休息休假5.1工作時(shí)間乙方每周工作____天，每天工作____小時(shí)。具體工作時(shí)間安排按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。5.2休息休假乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體休假安排按照甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第六條知識(shí)產(chǎn)權(quán)與保密6.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方在合同期內(nèi)所創(chuàng)作的職務(wù)成果，包括但不限于技術(shù)成果、著作權(quán)、發(fā)明創(chuàng)造等，歸甲方所有。6.2保密義務(wù)乙方在合同期內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。具體保密內(nèi)容和保密期限詳見附件三：保密協(xié)議。6.3保密期限乙方的保密期限為____年，自雙方簽署之日起計(jì)算。第七條合同解除與終止7.1解除條件在合同期內(nèi)，任何一方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。7.2終止條件本合同期滿后，雙方未續(xù)簽或一方提出終止合同的，合同即告終止。7.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償雙方同意按照中國法律規(guī)定和甲方規(guī)章制度，依法支付合同解除或終止的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)和支付方式詳見附件二：薪酬福利方案。第八條違約責(zé)任8.1甲方違約如甲方違反本合同的約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。具體違約責(zé)任按照甲方違約的性質(zhì)和程度，參照中國法律規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。8.2乙方違約如乙方違反本合同的約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。具體違約責(zé)任按照乙方違約的性質(zhì)和程度，參照中國法律規(guī)定和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。第九條爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭(zhēng)議。9.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，雙方同意向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。9.3仲裁解決如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.4法律途徑如仲裁不成，任何一方均有權(quán)通過法律途徑解決爭(zhēng)議。第十條合同的生效、修改與解除10.1生效條件本合同自雙方簽署之日起生效，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。10.2修改條件本合同的修改應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出，經(jīng)雙方簽署后生效。10.3解除條件本合同的解除應(yīng)符合中國法律規(guī)定和甲方規(guī)章制度，任何一方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第十一條其他約定11.1通知與送達(dá)雙方通過書面形式進(jìn)行通知與送達(dá)，地址為雙方簽署的本合同中載明的聯(lián)系地址。11.2個(gè)人信息保護(hù)甲方應(yīng)嚴(yán)格按照中國法律及相關(guān)規(guī)定，保護(hù)乙方的個(gè)人信息不被泄露。11.3強(qiáng)制性法律規(guī)定本合同的履行應(yīng)遵守中華人民共和國法律、法規(guī)和政策，雙方均應(yīng)履行強(qiáng)制性法律規(guī)定的要求。第十二條附件本合同的附件是本合同的有效組成部分，與本合同具有同等法律效力。附件一：崗位說明書、附件二：薪酬福利方案、附件三：保密協(xié)議。第十三條簽署頁本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（聘用方）：乙方（受聘方）：簽署日期：____年____月____日第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：崗位說明書詳細(xì)要求和說明：乙方的具體崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作目標(biāo)等。崗位說明書應(yīng)明確乙方的日常工作職責(zé)以及對(duì)于乙方的工作期望和要求。附件二：薪酬福利方案詳細(xì)要求和說明：乙方的基本工資、獎(jiǎng)金、福利待遇等詳細(xì)說明。薪酬福利方案中應(yīng)詳細(xì)列出乙方的薪酬構(gòu)成以及福利項(xiàng)目，包括但不限于五險(xiǎn)一金、年假、病假等。附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說明：乙方的保密義務(wù)以及需要保密的信息范圍。保密協(xié)議應(yīng)明確乙方的保密義務(wù)的期限以及違反保密義務(wù)的法律責(zé)任。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金等薪酬。乙方未按照甲方的要求履行崗位職責(zé)。乙方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。甲方未按照合同約定提供乙方的工作條件或者工作環(huán)境。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約行為的責(zé)任認(rèn)定應(yīng)參照中國法律規(guī)定和甲方規(guī)章制度。甲方違約應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償乙方損失等。乙方違約應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償甲方損失等。示例說明：如果甲方未按時(shí)支付乙方工資，甲方應(yīng)按照合同約定支付違約金，并承擔(dān)乙方的損失。如果乙方泄露甲方的商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因泄露商業(yè)秘密而造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：甲方：指依據(jù)中國法律設(shè)立，具有獨(dú)立法人資格的公司或組織。乙方：指具有完全民事行為能力的個(gè)人