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2024年大學(xué)畢業(yè)生實(shí)習(xí)合作協(xié)議樣例版A版本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍2.實(shí)習(xí)生的基本信息2.1實(shí)習(xí)生姓名2.2實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼2.3實(shí)習(xí)生所在大學(xué)及專業(yè)3.實(shí)習(xí)單位的基本信息3.1實(shí)習(xí)單位名稱3.2實(shí)習(xí)單位地址3.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人及聯(lián)系方式4.實(shí)習(xí)期限與實(shí)習(xí)內(nèi)容4.1實(shí)習(xí)期限4.2實(shí)習(xí)內(nèi)容5.實(shí)習(xí)生的工作職責(zé)與要求5.1工作職責(zé)5.2工作要求6.實(shí)習(xí)單位的指導(dǎo)與培訓(xùn)6.1指導(dǎo)與培訓(xùn)內(nèi)容6.2培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)7.實(shí)習(xí)生的待遇與保障7.1實(shí)習(xí)生工資待遇7.2實(shí)習(xí)生福利待遇7.3實(shí)習(xí)生社會(huì)保障8.實(shí)習(xí)單位的義務(wù)與責(zé)任8.1義務(wù)8.2責(zé)任9.實(shí)習(xí)生的義務(wù)與責(zé)任9.1義務(wù)9.2責(zé)任10.合同的變更與解除10.1變更條件10.2解除條件11.合同的違約責(zé)任11.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任11.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任12.爭(zhēng)議解決方式12.1協(xié)商解決12.2調(diào)解解決12.3訴訟解決13.合同的生效、終止與解除13.1生效條件13.2終止條件13.3解除條件14.其他約定14.1保密條款14.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬14.3信息安全14.4法律適用14.5合同的修訂與簽署第一部分:合同如下:第一條實(shí)習(xí)協(xié)議的定義與范圍1.1定義1.2范圍本協(xié)議的范圍包括實(shí)習(xí)生的工作內(nèi)容、實(shí)習(xí)期限、雙方的權(quán)利與義務(wù)、實(shí)習(xí)生的待遇等事項(xiàng)。第二條實(shí)習(xí)生的基本信息2.1實(shí)習(xí)生姓名:________________2.2實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼:________________2.3實(shí)習(xí)生所在大學(xué)及專業(yè):________________第三條實(shí)習(xí)單位的基本信息3.1實(shí)習(xí)單位名稱:________________3.2實(shí)習(xí)單位地址:________________3.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人及聯(lián)系方式:________________第四條實(shí)習(xí)期限與實(shí)習(xí)內(nèi)容4.1實(shí)習(xí)期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。4.2實(shí)習(xí)內(nèi)容:乙方在實(shí)習(xí)期間,將在甲方的指導(dǎo)下,參與___________工作,具體職責(zé)和要求由甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景和實(shí)習(xí)單位的情況進(jìn)行分配。第五條實(shí)習(xí)生的工作職責(zé)與要求5.1工作職責(zé)乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,按照甲方的要求完成實(shí)習(xí)任務(wù),積極參與實(shí)習(xí)單位的各項(xiàng)工作。5.2工作要求第六條實(shí)習(xí)單位的指導(dǎo)與培訓(xùn)6.1指導(dǎo)與培訓(xùn)內(nèi)容甲方應(yīng)為乙方提供實(shí)習(xí)期間的工作指導(dǎo)和相關(guān)培訓(xùn),幫助乙方更好地完成實(shí)習(xí)任務(wù)。6.2培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)甲方將在實(shí)習(xí)期間為乙方安排培訓(xùn),具體時(shí)間與地點(diǎn)由甲方確定并通知乙方。第八條實(shí)習(xí)生的待遇與保障7.1實(shí)習(xí)生工資待遇實(shí)習(xí)期間,乙方將獲得人民幣_(tái)___元/月的實(shí)習(xí)工資,甲方按月支付。7.2實(shí)習(xí)生福利待遇甲方將為乙方提供實(shí)習(xí)期間的工作午餐,以及必要的辦公用品。7.3實(shí)習(xí)生社會(huì)保障甲方為乙方實(shí)習(xí)期間提供意外傷害保險(xiǎn),保險(xiǎn)責(zé)任范圍包括但不限于意外傷害、疾病治療費(fèi)用等。第八條實(shí)習(xí)單位的義務(wù)與責(zé)任8.1義務(wù)甲方應(yīng)提供一個(gè)安全、合法的工作環(huán)境,確保乙方的實(shí)習(xí)工作順利進(jìn)行。8.2責(zé)任甲方應(yīng)對(duì)乙方在實(shí)習(xí)期間提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施,防止乙方受到人身傷害。第九條實(shí)習(xí)生的義務(wù)與責(zé)任9.1義務(wù)乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù),不得遲到、早退。9.2責(zé)任乙方應(yīng)對(duì)在實(shí)習(xí)期間因自身原因造成的損失或損害承擔(dān)責(zé)任。第十條合同的變更與解除10.1變更條件本協(xié)議在履行過程中,如因客觀情況發(fā)生變化,需變更協(xié)議內(nèi)容的,雙方可協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。10.2解除條件雙方同意解除本協(xié)議的,應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方。第十一條合同的違約責(zé)任11.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任乙方違反本協(xié)議的,應(yīng)向甲方支付違約金,金額為人民幣_(tái)___元。11.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任甲方違反本協(xié)議的,應(yīng)向乙方支付違約金,金額為人民幣_(tái)___元。第十二條爭(zhēng)議解決方式12.1協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.2調(diào)解解決協(xié)商不成的,可向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。12.3訴訟解決調(diào)解不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的法院提起訴訟。第十三條合同的生效、終止與解除13.1生效條件本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。13.2終止條件本協(xié)議期滿,雙方未續(xù)簽的,自行終止。13.3解除條件雙方同意解除本協(xié)議的,應(yīng)書面通知對(duì)方,本協(xié)議自通知到達(dá)對(duì)方時(shí)解除。第十四條其他約定14.1保密條款乙方應(yīng)對(duì)在實(shí)習(xí)期間獲得的甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密,未經(jīng)甲方同意,不得向任何第三方泄露。14.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在實(shí)習(xí)期間創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。14.3信息安全乙方應(yīng)妥善保管甲方的文件和資料,防止泄露、丟失或損壞。14.4法律適用本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決均適用中華人民共和國(guó)法律。14.5合同的修訂與簽署本協(xié)議如有未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:《實(shí)習(xí)生個(gè)人信息登記表》詳細(xì)要求:乙方需提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息,包括姓名、身份證號(hào)碼、大學(xué)及專業(yè)等。附件二:《實(shí)習(xí)單位信息表》詳細(xì)要求:甲方需提供實(shí)習(xí)單位的詳細(xì)信息,包括名稱、地址、聯(lián)系人及聯(lián)系方式等。附件三:《實(shí)習(xí)工作計(jì)劃》詳細(xì)要求:甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景和實(shí)習(xí)單位的情況,為乙方制定詳細(xì)的實(shí)習(xí)工作計(jì)劃,包括工作內(nèi)容、培訓(xùn)安排等。附件四:《實(shí)習(xí)生工資待遇確認(rèn)表》詳細(xì)要求:明確乙方的實(shí)習(xí)工資待遇,包括金額、支付時(shí)間等。附件五:《實(shí)習(xí)生福利確認(rèn)表》詳細(xì)要求:明確乙方的實(shí)習(xí)福利待遇,包括工作午餐、辦公用品等。附件六:《實(shí)習(xí)單位提供的勞動(dòng)保護(hù)措施清單》詳細(xì)要求:甲方提供具體的勞動(dòng)保護(hù)措施,確保乙方在實(shí)習(xí)期間的人身安全。附件七:《實(shí)習(xí)生工作職責(zé)與要求確認(rèn)表》詳細(xì)要求:明確乙方的實(shí)習(xí)工作職責(zé)與要求,包括職業(yè)道德、工作態(tài)度等。附件八:《實(shí)習(xí)單位指導(dǎo)與培訓(xùn)計(jì)劃》詳細(xì)要求:甲方為乙方提供實(shí)習(xí)期間的指導(dǎo)與培訓(xùn)計(jì)劃,包括培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等。附件九:《實(shí)習(xí)期間爭(zhēng)議解決方式確認(rèn)表》詳細(xì)要求:明確實(shí)習(xí)期間爭(zhēng)議解決的途徑,包括協(xié)商、調(diào)解、訴訟等。附件十:《實(shí)習(xí)協(xié)議變更與解除確認(rèn)表》詳細(xì)要求:明確實(shí)習(xí)協(xié)議變更與解除的條件和程序。附件十一:《保密協(xié)議》詳細(xì)要求:明確乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息的保密義務(wù)。附件十二:《知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬確認(rèn)表》詳細(xì)要求:明確乙方在實(shí)習(xí)期間創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬問題。附件十三:《信息安全確認(rèn)表》詳細(xì)要求:明確乙方對(duì)甲方文件和資料的保管義務(wù)。附件十四:《法律適用確認(rèn)表》詳細(xì)要求:明確本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭(zhēng)議的解決適用的法律。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:責(zé)任認(rèn)定:乙方需向甲方支付違約金,金額為人民幣1000元。違約行為:甲方未按約定支付乙方實(shí)習(xí)工資或提供福利待遇。責(zé)任認(rèn)定:甲方需向乙方支付違約金,金額為人民幣1000元,并補(bǔ)發(fā)相應(yīng)的工資和福利。示例說明:若甲方未按時(shí)支付乙方實(shí)習(xí)工資,則視為違約,需支付違約金,并補(bǔ)發(fā)工資。違約行為:甲方未提供約定的指導(dǎo)與培訓(xùn)。責(zé)任認(rèn)定:甲方需向乙方支付違約金,金額為人民幣500元,并補(bǔ)提供相應(yīng)的指導(dǎo)與培訓(xùn)。示例說明:若甲方未按約定提供指導(dǎo)與培訓(xùn),則視為違約,需支付違約金,并補(bǔ)提供培訓(xùn)。說明三:法律名詞及解釋:1.實(shí)習(xí)協(xié)議:指甲方(實(shí)習(xí)單位)與乙方(實(shí)習(xí)生)之間就乙方在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)期間的相關(guān)事項(xiàng)達(dá)成的一致協(xié)議。2.實(shí)習(xí)生:指在甲方進(jìn)行實(shí)習(xí)的大學(xué)畢業(yè)生。3.實(shí)習(xí)單位:指接受實(shí)習(xí)生進(jìn)行實(shí)習(xí)的企業(yè)或機(jī)構(gòu)。4.實(shí)習(xí)期限:指實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)單位的實(shí)習(xí)開始日期至實(shí)習(xí)結(jié)束日期的期間。5.工資待遇:指實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間應(yīng)獲得的工資報(bào)酬。
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