2024年建筑行業(yè)工人聘用協(xié)議樣本

2024年建筑行業(yè)工人聘用協(xié)議樣本版A版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）1.3合同工種及崗位1.4合同期限2.工作內(nèi)容與要求2.1乙方的工作任務(wù)2.2乙方的勞動標(biāo)準(zhǔn)2.3乙方的績效評估3.勞動報酬3.1工資構(gòu)成3.2獎金與罰款3.3工資支付時間與方式3.4社會保險與福利待遇4.合同的變更、解除與終止4.1合同變更4.2合同解除4.3合同終止5.保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3違約責(zé)任6.爭議解決6.1協(xié)商解決6.2調(diào)解解決6.3仲裁解決6.4法律途徑7.違約責(zé)任7.1甲方違約7.2乙方違約8.其他約定8.1培訓(xùn)與教育8.2勞動保護與安全8.3甲方對乙方的指導(dǎo)與監(jiān)督8.4甲方對乙方的工作條件與環(huán)境的提供9.合同的生效、修改與解除9.1合同生效時間9.2合同修改9.3合同解除10.甲方權(quán)利與義務(wù)10.1支付報酬的義務(wù)10.2提供工作條件的義務(wù)10.3保障乙方合法權(quán)益的義務(wù)11.乙方權(quán)利與義務(wù)11.1履行合同義務(wù)11.2遵守甲方規(guī)章制度11.3保密義務(wù)12.合同爭議的解決12.1爭議的解決方式12.2爭議解決的時效13.合同的補充條款13.1補充協(xié)議的內(nèi)容13.2補充協(xié)議的簽訂時間14.合同的份數(shù)與保管14.1合同份數(shù)14.2合同的保管責(zé)任第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.3合同工種及崗位：乙方在甲方從事的建筑行業(yè)工作崗位，具體工種和崗位內(nèi)容詳見附件一。1.4合同期限：本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條工作內(nèi)容與要求2.1乙方的工作任務(wù)：乙方應(yīng)按照甲方的要求，認真履行崗位職責(zé)，完成甲方分配的工作任務(wù)。具體工作內(nèi)容和要求詳見附件二。2.3乙方的績效評估：甲方將對乙方的績效進行定期評估，評估結(jié)果作為乙方工資、獎金及晉升等方面的依據(jù)。第三條勞動報酬3.1工資構(gòu)成：乙方的工資由基本工資、崗位工資、績效工資、補貼等組成。具體工資標(biāo)準(zhǔn)詳見附件三。3.2獎金與罰款：乙方按照甲方的規(guī)定享有獎金待遇，違反甲方規(guī)章制度或造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的罰款責(zé)任。3.3工資支付時間與方式：甲方每月__日前按時支付乙方工資，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。3.4社會保險與福利待遇：甲方依法為乙方參加社會保險，并按國家規(guī)定為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。第四條合同的變更、解除與終止4.1合同變更：甲方與乙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。變更后的合同條款自雙方簽字蓋章之日起生效。4.2合同解除：甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除本合同。合同解除后，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。4.3合同終止：本合同期滿或甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。第五條保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容：乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。5.2保密期限：乙方應(yīng)對保密信息保密至保密信息成為公開信息之日起__年。5.3違約責(zé)任：乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第六條爭議解決6.1協(xié)商解決：甲乙雙方發(fā)生合同爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2調(diào)解解決：協(xié)商不成時，可以向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。6.3仲裁解決：調(diào)解不成時，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。6.4法律途徑：仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1培訓(xùn)與教育：甲方應(yīng)按工作需要為乙方提供必要的培訓(xùn)和教育，提高乙方的工作技能和素質(zhì)。8.2勞動保護與安全：甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方提供勞動保護設(shè)施和安全防護用品，確保乙方的人身安全。8.3甲方對乙方的指導(dǎo)與監(jiān)督：甲方應(yīng)對乙方的工作進行必要的指導(dǎo)與監(jiān)督，確保乙方的工作質(zhì)量和工作效率。8.4甲方對乙方的工作條件與環(huán)境的提供：甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作條件與環(huán)境，保障乙方享有合法權(quán)益。第九條合同的生效、修改與解除9.1合同生效時間：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2合同修改：甲方與乙方協(xié)商一致，可以修改本合同。修改后的合同條款自雙方簽字蓋章之日起生效。9.3合同解除：甲方與乙方協(xié)商一致，可以解除本合同。合同解除后，甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟補償。第十條甲方權(quán)利與義務(wù)10.1支付報酬的義務(wù)：甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資、獎金及補貼等勞動報酬。10.2提供工作條件的義務(wù)：甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的工作條件與環(huán)境，保障乙方享有合法權(quán)益。10.3保障乙方合法權(quán)益的義務(wù)：甲方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，保障乙方享有勞動法規(guī)定的各項合法權(quán)益。第十一條乙方權(quán)利與義務(wù)11.1履行合同義務(wù)：乙方應(yīng)按時完成甲方分配的工作任務(wù)，遵守甲方的規(guī)章制度。11.2遵守甲方規(guī)章制度：乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。11.3保密義務(wù)：乙方應(yīng)對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。第十二條合同爭議的解決12.1爭議的解決方式：甲乙雙方發(fā)生合同爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。12.2爭議解決的時效：雙方應(yīng)在爭議發(fā)生之日起__日內(nèi)協(xié)商解決，逾期未解決的，按本合同約定的爭議解決方式處理。第十三條合同的補充條款13.1補充協(xié)議的內(nèi)容：甲乙雙方可以在合同期內(nèi)簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議的內(nèi)容與本合同不一致的，以補充協(xié)議為準(zhǔn)。13.2補充協(xié)議的簽訂時間：補充協(xié)議應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商一致后簽訂，并注明簽訂時間。第十四條合同的份數(shù)與保管14.1合同份數(shù)：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2合同的保管責(zé)任：甲乙雙方應(yīng)妥善保管本合同，未經(jīng)對方同意，不得泄露、涂改或毀損。如合同遺失，應(yīng)立即通知對方，并共同辦理補簽手續(xù)。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：合同工種及崗位內(nèi)容：詳細列出乙方在甲方從事的建筑行業(yè)工作崗位，包括工種、崗位名稱及職責(zé)要求。附件二：工作內(nèi)容與要求內(nèi)容：詳細列出乙方的工作任務(wù)、勞動標(biāo)準(zhǔn)、績效評估等具體要求。附件三：勞動報酬內(nèi)容：詳細列出乙方的工資構(gòu)成、獎金與罰款標(biāo)準(zhǔn)、工資支付時間與方式等。附件四：保密協(xié)議內(nèi)容：詳細列出保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。附件五：培訓(xùn)與教育內(nèi)容：詳細列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)和教育內(nèi)容、時間、地點等。附件六：勞動保護與安全內(nèi)容：詳細列出甲方為乙方提供的勞動保護設(shè)施、安全防護用品、安全培訓(xùn)等。附件七：甲方對乙方的指導(dǎo)與監(jiān)督內(nèi)容：詳細列出甲方對乙方的指導(dǎo)與監(jiān)督方式、內(nèi)容等。附件八：甲方對乙方的工作條件與環(huán)境的提供內(nèi)容：詳細列出甲方提供的工作條件與環(huán)境，包括工作場所、設(shè)備、工具等。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.甲方違約行為及責(zé)任認定：示例：甲方未按時支付乙方工資，屬于違反勞動報酬的違約行為。甲方應(yīng)支付乙方逾期支付工資的違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約行為及責(zé)任認定：3.雙方違約行為及責(zé)任認定：示例：甲乙雙方未按約定提供或接受工作條件，屬于共同違約行為。雙方應(yīng)共同承擔(dān)違約責(zé)任，并協(xié)商解決違約問題。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指甲乙雙方建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)的書面協(xié)議。2.工種：指乙方在甲方從事的具體職業(yè)類別。3.崗位：指乙方在甲方承擔(dān)的具體工作職責(zé)和位置。4.勞動報酬：指甲方支付給乙方的工資、獎金、補貼等報酬。5.社會保險：指甲方依法為乙方參加的社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)