2024特定短期工種勞動(dòng)協(xié)議模板

2024版特定短期工種勞動(dòng)協(xié)議模板版A版本合同目錄一覽1.勞動(dòng)合同主體及定義1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）1.3合同期限2.工作內(nèi)容與地點(diǎn)2.1工作內(nèi)容2.2工作地點(diǎn)3.工作時(shí)間與休息休假3.1工作時(shí)間3.2休息休假4.勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2工資支付方式4.3獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼5.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2福利待遇6.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)6.1勞動(dòng)保護(hù)6.2職業(yè)培訓(xùn)7.勞動(dòng)合同的變更、解除和終止7.1變更7.2解除7.3終止8.違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決8.1違約責(zé)任8.2爭(zhēng)議解決9.保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.1保密義務(wù)9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)10.合同的生效、履行與解除10.1生效條件10.2履行義務(wù)10.3解除條件11.其他約定11.1通知與送達(dá)11.2合同的修改與補(bǔ)充11.3解除或終止勞動(dòng)合同后的義務(wù)12.附件12.1勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)表12.2勞動(dòng)合同終止證明13.合同的簽訂與生效13.1簽訂日期13.2生效日期14.合同正本與副本14.1正本數(shù)量與持有人14.2副本數(shù)量與持有人第一部分：合同如下：第一條勞動(dòng)合同主體及定義1.1甲方（用人單位）是指根據(jù)中國(guó)法律設(shè)立，具有獨(dú)立法人資格的____（公司名稱）。1.2乙方（勞動(dòng)者）是指具有完全民事行為能力的____（姓名），身份證號(hào)為____。1.3合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條工作內(nèi)容與地點(diǎn)2.1乙方的工作內(nèi)容為____（職位名稱），主要職責(zé)是____。2.2乙方的工作地點(diǎn)為____（具體地址）。第三條工作時(shí)間與休息休假3.1乙方的每日工作時(shí)間不超過____小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過____小時(shí)。具體工作時(shí)間安排如下：正常工作時(shí)間為____；休息日為____；國(guó)家法定節(jié)假日按照____規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方享有帶薪年假____天，帶薪病假____天，產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等按照國(guó)家和地方法律法規(guī)及甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)為____元/月（或元/小時(shí)），工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等。4.2乙方工資支付方式為____（月發(fā)、周發(fā)、日發(fā)等）。4.3乙方在工作中表現(xiàn)突出，按照甲方制定的獎(jiǎng)勵(lì)辦法，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。乙方因公出差、加班等情況，按照甲方規(guī)定給予補(bǔ)貼。第五條社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇5.1甲方按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。享有工作服、勞動(dòng)保護(hù)用品；享有免費(fèi)或優(yōu)惠的集體福利設(shè)施；享有甲方提供的其他福利待遇。第六條勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)培訓(xùn)6.1甲方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境，保障乙方的人身安全和健康。6.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需要，提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，提高乙方的職業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。第七條勞動(dòng)合同的變更、解除和終止7.1在合同期內(nèi)，如甲方因業(yè)務(wù)需要或乙方工作需要，可以變更乙方的崗位或工作內(nèi)容，但需提前____天通知乙方。7.2在合同期內(nèi)，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損失；乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正；乙方因犯罪被追究刑事責(zé)任。7.3在合同期內(nèi)，有下列情形之一的，甲方可以終止勞動(dòng)合同：乙方達(dá)到法定退休年齡；乙方完全喪失勞動(dòng)能力；乙方死亡或者被宣告死亡；法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方按照本合同約定解除或終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前____天通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條違約責(zé)任與爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行合同過程中，如一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。8.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。9.2乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)、著作權(quán)等，歸甲方所有。乙方應(yīng)協(xié)助甲方申請(qǐng)并維護(hù)這些知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第十條合同的生效、履行與解除10.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。10.3除非雙方達(dá)成書面一致意見，否則任何一方不得單方面解除合同。第十一條其他約定11.1雙方同意，本合同未盡事宜，可另行協(xié)商補(bǔ)充。11.2雙方同意，本合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)以書面形式簽訂，與本合同具有同等法律效力。11.3乙方解除或終止勞動(dòng)合同后，應(yīng)按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于交回工作證、辦公設(shè)備、保密資料等。第十二條附件12.1本合同附件包括：勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)表、勞動(dòng)合同終止證明等。12.2附件的效力與本合同相同，雙方應(yīng)嚴(yán)格按照附件約定執(zhí)行。第十三條合同的簽訂與生效13.1本合同由甲乙雙方簽字（或蓋章）后生效。13.2本合同的簽訂日期為____年____月____日，生效日期為____年____月____日。第十四條合同正本與副本14.1本合同正本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2本合同副本數(shù)量、持有人及用途如下：副本數(shù)量：____份；持有人：____（姓名）；用途：____。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞動(dòng)合同續(xù)簽申請(qǐng)表詳細(xì)要求：乙方如需續(xù)簽勞動(dòng)合同，應(yīng)在本合同到期前____個(gè)工作日向甲方提出書面續(xù)簽申請(qǐng)。甲方應(yīng)在收到申請(qǐng)后____個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)乙方。附件二：勞動(dòng)合同終止證明詳細(xì)要求：甲方應(yīng)在勞動(dòng)合同終止后____個(gè)工作日內(nèi)向乙方出具勞動(dòng)合同終止證明，證明乙方的勞動(dòng)合同已終止，并注明終止原因。附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求：乙方應(yīng)簽署保密協(xié)議，承諾在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。附件四：知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議詳細(xì)要求：乙方應(yīng)簽署知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議，承諾在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于發(fā)明、實(shí)用新型、外觀設(shè)計(jì)、著作權(quán)等，歸甲方所有。附件五：培訓(xùn)協(xié)議詳細(xì)要求：甲方應(yīng)提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，乙方應(yīng)簽署培訓(xùn)協(xié)議，承諾按照甲方要求參加培訓(xùn)，并支付培訓(xùn)費(fèi)用。附件六：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明詳細(xì)要求：甲方應(yīng)提供社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明，證明已按照國(guó)家和地方法律法規(guī)為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：乙方違反合同約定，包括但不限于嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。具體損失金額由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。示例說明：如果乙方未經(jīng)甲方同意，同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，導(dǎo)致甲方的工作任務(wù)，甲方可以解除勞動(dòng)合同，并要求乙方支付違約金。違約行為：甲方違反合同約定，包括但不限于未按時(shí)支付工資、未提供約定的福利待遇等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體補(bǔ)償金額由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。示例說明：如果甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付遲延支付工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)的，具有法律約束力的書面協(xié)議。2.甲方：指根據(jù)中國(guó)法律設(shè)立，具有獨(dú)立法人資格的（公司名稱）。3.乙方：指具有完全民事行為能力的（姓名），身份證號(hào)為（身份證號(hào)碼）。4.合同期限：指勞動(dòng)合同的有效期限，自（起始日期）至（終止日期）。5.工作時(shí)間：指乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間，包括正常工作時(shí)間、休息日和法定節(jié)假日。6.勞動(dòng)報(bào)酬：指乙方按照合同約定獲得的工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等