(電子行業(yè))企業(yè)管理公司崗位描述內(nèi)容電子版

(電子行業(yè))企業(yè)管理公司崗,,,,,職位名稱,管理者代表,直屬上級(jí),總經(jīng)理,所屬部門,技術(shù)工藝處職位概要:負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的建設(shè)和日常管理以及有a)a)確保質(zhì)量管理體系所需的過程得到建立、實(shí)施和保持；b)b)宣傳貫徹國(guó)家法律法規(guī)，監(jiān)管質(zhì)量管理體系運(yùn)行；c)c)采取措施，提高員工滿足顧客要求的意識(shí)；d)d)負(fù)責(zé)質(zhì)量目標(biāo)、指標(biāo)的審核和監(jiān)控；e)e)組織管理體系文件的編制、審核、更改和發(fā)放；f)f)組織、安排管理體系內(nèi)部審核；g)g)需要時(shí)，組織審核供方及供應(yīng)商的管理體系；h)h)向最高管理者匯報(bào)管理體系運(yùn)行情況，包括業(yè)績(jī)和改進(jìn)需求；i)i)參加并協(xié)助最高管理者進(jìn)行管理評(píng)審，貫徹落實(shí)評(píng)審會(huì)議內(nèi)容；j)j)負(fù)責(zé)糾正、預(yù)防措施的管理，持續(xù)改進(jìn)管理體系的有效性；k)k)就管理體系有關(guān)事宜與外部各方進(jìn)行聯(lián)絡(luò)；l)l)對(duì)涉及管理體系的所有部門和單位的體系活動(dòng)有指揮、指導(dǎo)權(quán)；m)m)對(duì)涉及管理體系的所有部門及人員有獎(jiǎng)懲權(quán)。任職資格:教育背景:◆企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆5年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)和運(yùn)營(yíng)流程；◆在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能；◆掌握先進(jìn)企業(yè)管理模式及精要，具有先進(jìn)的管理理念；◆結(jié)合企業(yè)實(shí)際熟練運(yùn)用質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)；◆良好的中文寫作、口語、閱讀能力；◆具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；◆熟練使用辦公軟件。◆具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力；◆善于協(xié)調(diào)、溝通，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)；◆親和力、判斷能力、決策能力、計(jì)劃能力、談判能力強(qiáng)；◆為人干練、踏實(shí)；◆良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，有很強(qiáng)的感召力和凝聚力。工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適，無明顯的節(jié)假日。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,營(yíng)銷副總,直屬上級(jí),總經(jīng)理,所屬部門,銷售處職位概要:規(guī)劃并推進(jìn)市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略與策略，實(shí)現(xiàn)公司各項(xiàng)年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。a）負(fù)責(zé)所分管部門認(rèn)真貫徹、實(shí)施特種車公司質(zhì)量方針c）負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售、售后服務(wù)、顧客滿意度及市場(chǎng)開發(fā)工作；e）負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查作為顧客對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量方面的意見處任職資格:教育背景:◆管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、公共關(guān)系、新聞等專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略市場(chǎng)營(yíng)銷、變革管理、管理能力開發(fā)、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)?！?年以上企業(yè)營(yíng)銷、市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上營(yíng)銷主管工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有深刻認(rèn)知；◆具有敏銳的市場(chǎng)感知、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的能力；◆有密切的媒體合作關(guān)系，具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力；◆熟練操作辦公軟件；◆優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力?！粽薄⑻拐\(chéng)、成熟、豁達(dá)、自信；◆高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力；◆較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn)，無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,生產(chǎn)設(shè)備處處長(zhǎng),直屬上級(jí),副總經(jīng)理,所屬部門,生產(chǎn)設(shè)備處職位概要:組織制定并執(zhí)行公司生產(chǎn)戰(zhàn)略計(jì)劃，組織、管理、控制和監(jiān)督生產(chǎn)系統(tǒng)，以實(shí)現(xiàn)公司生產(chǎn)目標(biāo)。a)負(fù)責(zé)所分管部門認(rèn)真貫徹、實(shí)施特種車公司質(zhì)量b)組織制定分管部門的業(yè)務(wù)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)督促組織貫徹實(shí)施；c)負(fù)責(zé)生產(chǎn)組織、計(jì)劃、調(diào)度、協(xié)調(diào)均衡生產(chǎn)；e)負(fù)責(zé)組織安全防火、安全生產(chǎn)、安全f)參與論證、審定新工藝方案和工藝革新措施；任職資格:教育背景:◆理工類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、生產(chǎn)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)?！?年以上相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)管理協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn)，在部門經(jīng)理崗位上工作2年以上。技能技巧:◆熟悉所在行業(yè)的生產(chǎn)過程，熟悉原材料的供應(yīng)渠道；◆熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；◆具備良好的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理理念，有一定財(cái)務(wù)與法律知識(shí)；◆熟練使用辦公軟件；◆良好的英文基礎(chǔ)?！魞?yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、溝通能力、談判能力；◆能承受較大的工作壓力；◆能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn)，無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,技術(shù)工藝處處長(zhǎng),直屬上級(jí),總經(jīng)理,所屬部門,技術(shù)工藝處職位概要:全面主持公司研發(fā)與技術(shù)管理工作，規(guī)劃公司的技術(shù)發(fā)展路線與新產(chǎn)品開發(fā)，實(shí)現(xiàn)公司的技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo)。a)負(fù)責(zé)所分管部門認(rèn)真貫徹、實(shí)施特種車公司質(zhì)量b)組織制定分管部門的業(yè)務(wù)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)督促組織貫徹實(shí)施；c)負(fù)責(zé)過程審核計(jì)劃的審批；e)負(fù)責(zé)組織技術(shù)中心根據(jù)國(guó)家科技政策、市場(chǎng)預(yù)測(cè)以及特種車公司工作方針目標(biāo)，制訂特種車公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，并檢查貫徹執(zhí)行；f)領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)品設(shè)計(jì)，搞好新產(chǎn)品開發(fā)，提出或?qū)彾夹g(shù)開發(fā)新課題，負(fù)責(zé)解決新產(chǎn)品技術(shù)質(zhì)量等方面重大h)積極推行現(xiàn)代技術(shù)管理，搞好新產(chǎn)品的開發(fā)和試制及老產(chǎn)品的改造工作，主持特種車公司科技成果技i)負(fù)責(zé)檢查督促全體工程技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)，不斷提高專業(yè)素質(zhì)；j)參與制訂特種車公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策和生產(chǎn)技術(shù)、財(cái)務(wù)、服務(wù)工作，參與編制特種車公司長(zhǎng)遠(yuǎn)和近期發(fā)展規(guī)劃工作；任職資格:教育背景:◆與所在行業(yè)相關(guān)的專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、項(xiàng)目管理、創(chuàng)新管理、合同法等方面的培訓(xùn)?！粼谛袠I(yè)領(lǐng)域有5年以上研究開發(fā)及項(xiàng)目管理的工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆精通行業(yè)內(nèi)的最新技術(shù)方法；◆能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)和業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)向，對(duì)關(guān)鍵技術(shù)有自己獨(dú)到見解；◆有很強(qiáng)的創(chuàng)造能力、拓展能力、抽象思維能力與項(xiàng)目管理能力；◆熟悉企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能、機(jī)理、使用方法，有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)?！粲泻軓?qiáng)的判斷、決策、計(jì)劃與執(zhí)行能力；◆有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力；◆高度的工作熱情，良好的職業(yè)道德。工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn)，無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,財(cái)務(wù)處長(zhǎng),直屬上級(jí),總經(jīng)理,所屬部門,財(cái)務(wù)處職位概要:主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作；組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)；分析、預(yù)測(cè)公司各種財(cái)務(wù)指標(biāo)，向管理層提供財(cái)務(wù)建議和決策支持。a)制定各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)并組織實(shí)施，對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作進(jìn)行定期檢查并總結(jié)；），c)按時(shí)上繳應(yīng)上繳的各項(xiàng)稅金；d)按期組織經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，為決策提供依據(jù)。參與合同評(píng)審，對(duì)違反國(guó)家法規(guī)的合同應(yīng)拒絕執(zhí)行；e)對(duì)財(cái)務(wù)檔案工作負(fù)責(zé)；f)協(xié)助質(zhì)量部門做好質(zhì)量成本分析工作；i)配合國(guó)際業(yè)務(wù)部對(duì)出口產(chǎn)品做好報(bào)價(jià)工作。任職資格:教育背景:◆會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、企業(yè)運(yùn)營(yíng)流程、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)?！?年以上跨國(guó)企業(yè)或大型企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)或參加公司組織的培訓(xùn)。技能技巧:◆具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；◆精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn)；◆擅長(zhǎng)資本運(yùn)作，有證券融資以及兼并收購的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)和綜合投融資方案設(shè)計(jì)能力，并有投融資成功經(jīng)驗(yàn)；◆諳熟國(guó)際和國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；◆熟悉境內(nèi)外上市公司財(cái)務(wù)規(guī)則，從事過兼并、重組、上市等相關(guān)項(xiàng)目的具體實(shí)施；◆良好的中英文口頭及書面表達(dá)能力。◆為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真；◆有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；◆有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,會(huì)計(jì),直屬上級(jí),財(cái)務(wù)處長(zhǎng),所屬部門,財(cái)務(wù)處職位概要:配合財(cái)務(wù)經(jīng)理完成財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)成本核算、財(cái)務(wù)報(bào)表級(jí)成本核算工作，分析成本計(jì)劃的執(zhí)行情況。a)編制公司財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；并對(duì)每期財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行預(yù)測(cè)、分析；b)對(duì)財(cái)務(wù)成本，材料進(jìn)行日常核算，保證成本核算的及時(shí)完成；c)根據(jù)月度、季度、年度財(cái)務(wù)狀況與年度計(jì)劃、上年同期的各項(xiàng)指標(biāo)的完成進(jìn)行分析，并對(duì)所得分析結(jié)果做出解釋；d)在各種預(yù)算基礎(chǔ)上提出成本控制計(jì)劃；e)完成對(duì)原材料價(jià)格的做及時(shí)調(diào)價(jià)工作，確保當(dāng)期成本的準(zhǔn)確性；f)協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理制定業(yè)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、監(jiān)督計(jì)劃；向本級(jí)主管，提出有益的建議。任職資格:教育背景:◆會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過管理學(xué)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、成本會(huì)計(jì)、管理會(huì)計(jì)學(xué)等方面的培訓(xùn)?！?年以上大型企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆熟悉公司財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理；◆熟悉國(guó)家財(cái)政、稅收等法律規(guī)范；◆熟悉國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、政策；◆熟練掌握企業(yè)成本、費(fèi)用等及相關(guān)方面的財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)，有較強(qiáng)的實(shí)際業(yè)務(wù)水平；◆熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。◆責(zé)任心強(qiáng)、工作仔細(xì)認(rèn)真；◆有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、思路清晰；◆有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。工作場(chǎng)所:辦公室。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,出納,直屬上級(jí),財(cái)務(wù)處長(zhǎng),所屬部門,財(cái)務(wù)處職位概要:貨幣資金收支與管理工作、應(yīng)收/應(yīng)付票據(jù)的收付及記賬、結(jié)賬工作；辦理融資手續(xù)和保管融資檔案工作；現(xiàn)金流量表的編制工作；a)負(fù)責(zé)現(xiàn)金、轉(zhuǎn)賬支票的收入保管、簽b)嚴(yán)格按照公司各科室用款計(jì)劃做好各科室的付款工作；c)及時(shí)與銀行定期對(duì)賬；做各行的余額調(diào)節(jié)表工作；d)根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的需要，編制各種資金流動(dòng)報(bào)表工作；e)管理銀行賬戶、轉(zhuǎn)賬支票及應(yīng)收票據(jù)工作；f)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)辦理融資手續(xù)和及時(shí)換據(jù)工作；任職資格:教育背景:◆會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)及經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過經(jīng)濟(jì)法基本知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)或受過公司組織的財(cái)務(wù)相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)；◆具有4年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)政策、會(huì)計(jì)法規(guī)；◆熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)和融資手續(xù)流程；◆良好的口頭及書面表達(dá)能力；◆熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件?！艄ぷ髦?jǐn)慎、細(xì)心；◆謙虛、堅(jiān)持原則；◆責(zé)任心強(qiáng)、有良好的紀(jì)律性和團(tuán)隊(duì)精神。工作場(chǎng)所:辦公室。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,價(jià)格核算員,直屬上級(jí),財(cái)務(wù)處長(zhǎng),所屬部門,財(cái)務(wù)處職位概要:對(duì)進(jìn)廠物資的價(jià)格審核及對(duì)國(guó)內(nèi)國(guó)外的報(bào)價(jià)工作，老產(chǎn)品的價(jià)格審核及新產(chǎn)品的定價(jià)。a)協(xié)助建立、改進(jìn)、完善公司價(jià)格管理體系，建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機(jī)制；b)根據(jù)配套件廠家的報(bào)價(jià)表，對(duì)產(chǎn)品價(jià)格進(jìn)行整理分析，以核算其合理價(jià)格；c)要據(jù)主機(jī)廠有要求，填制報(bào)價(jià)表；d)進(jìn)廠物資的合同價(jià)格的審核。任職資格:教育背景:◆會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過經(jīng)濟(jì)法基礎(chǔ)知識(shí)，產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)?！?年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆熟悉市場(chǎng)上相關(guān)材料的價(jià)格變化；◆熟悉行業(yè)內(nèi)的平均利潤(rùn)水平；◆善長(zhǎng)收集各種相關(guān)價(jià)格信息的能力；◆熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件?！魢?yán)謹(jǐn)，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神；◆工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)致認(rèn)真。工作場(chǎng)所:辦公室。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,綜合辦公室主任,直屬上級(jí),總經(jīng)理,所屬部門,人力行政職位概要:協(xié)助制定、組織實(shí)施公司人力資源戰(zhàn)略，建設(shè)發(fā)展人力資源各項(xiàng)構(gòu)成體系，最a)負(fù)責(zé)本部門貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量方針目標(biāo)，組織制定、落實(shí)員工培訓(xùn)計(jì)劃，抓好b)根據(jù)需要及時(shí)配備、調(diào)配合格的人力資源；c)按計(jì)劃對(duì)培訓(xùn)人員進(jìn)行資格考試，發(fā)放資格證并保存培訓(xùn)記錄；e)人員工資、勞動(dòng)保險(xiǎn)方面工作；f)負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)文件和資料的管理，負(fù)責(zé)公司各種會(huì)議的籌集、服務(wù)及記錄工作；g)收到上級(jí)及外來文件，立即閱批或組織批閱，做好內(nèi)外賓接待工作；i)負(fù)責(zé)員工滿意度測(cè)評(píng)工作。任職資格:教育背景:◆人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、企業(yè)管理、勞動(dòng)法規(guī)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)和管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)?！?年以上人力資源及企業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的發(fā)現(xiàn)與引進(jìn)、薪酬設(shè)計(jì)、績(jī)效考核、崗位培訓(xùn)、福利待遇、組織與人員調(diào)整、員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)等具有豐富的◆對(duì)人力資源管理事務(wù)性的工作有嫻熟的處理技巧，熟悉人事工作流程；◆熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇和培訓(xùn)方針；◆熟練使用辦公軟件及相關(guān)的人事管理、企業(yè)管理辦公事務(wù)等軟件；◆較好的英文聽、說、讀、寫能力?！魧?duì)人及組織變化敏感，具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力；◆高度的敬業(yè)精神及高漲的工作激情，能接受高強(qiáng)度的工作，工作態(tài)度積極樂觀；◆善于與各類性格的人交往，待人公平。工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn)，無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,工資員,直屬上級(jí),綜合辦主任,所屬部門,人力行政職位概要:協(xié)助上級(jí)制定實(shí)施人力資源目標(biāo)及計(jì)劃，以實(shí)現(xiàn)人力資源最優(yōu)配置。執(zhí)行人力工資管理；協(xié)助辦公事務(wù)管理。a)協(xié)助上級(jí)執(zhí)行公司的培訓(xùn)和績(jī)效評(píng)價(jià)的組織、后勤保障工作，例如收集審核各類表格、表單；b)協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作，包括發(fā)放招聘啟事、收集和匯總應(yīng)聘資料、安排面試人員、跟蹤落實(shí)面試人員的情況等；c)計(jì)算員工薪資、福利，參與薪酬與福利調(diào)查；e)辦理人事招聘、人才引進(jìn)、內(nèi)部調(diào)動(dòng)、解聘、退休、接納和轉(zhuǎn)移保險(xiǎn)、公積金繳納的相關(guān)手續(xù)；f)辦理各類職稱評(píng)定；h)執(zhí)行各項(xiàng)公司規(guī)章制度，處理員工獎(jiǎng)懲事宜；i)協(xié)助上級(jí)掌握人力資源狀況；j)管理勞動(dòng)合同，辦理用工、退工手續(xù)以及員工的工資和考勤結(jié)算；k)填制和分析各類人事統(tǒng)計(jì)報(bào)表；l)擬訂公司規(guī)章制度、招聘制度草案；n)協(xié)助上級(jí)完成對(duì)員工的年度考核；教育背景:◆人力資源、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、勞動(dòng)法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)?！?年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆熟悉國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)；◆熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程；◆人力資源管理理論基礎(chǔ)扎實(shí)；◆熟練使用相關(guān)辦公軟件?！艮k事沉穩(wěn)、細(xì)致，講原則，思維活躍，有創(chuàng)新精神，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；◆較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心，能自我激勵(lì)，具備較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,辦公文書,直屬上級(jí),綜合辦主任,所屬部門,綜合辦公室職位概要:協(xié)助綜合辦公室主任完成公司行政事務(wù)性工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。a)協(xié)助上級(jí)制定行政、總務(wù)及安全管理工作發(fā)展規(guī)劃和計(jì)劃；c)協(xié)助高級(jí)管理人員進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)；d)考核和指導(dǎo)行政部工作人員的工作并給予業(yè)務(wù)指導(dǎo)；e)協(xié)助承辦公司相關(guān)法律事務(wù)；f)參與公司經(jīng)營(yíng)事務(wù)的管理和執(zhí)行工作；g)會(huì)務(wù)安排。任職資格:教育背景:◆行政管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過管理學(xué)、公共關(guān)系、文書寫作、檔案管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基本知識(shí)等方面的培訓(xùn)?！?年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆具有較強(qiáng)的時(shí)間管理能力；◆優(yōu)秀的外聯(lián)和公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件能力；◆良好的中英文寫作、口語、閱讀能力；◆熟練使用辦公軟件；◆熟練使用操作辦公自動(dòng)化設(shè)備?！艄ぷ骷?xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)；◆具有很強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,業(yè)務(wù)經(jīng)理,直屬上級(jí),營(yíng)銷副總,所屬部門,銷售處職位概要:協(xié)助營(yíng)銷副總經(jīng)理完成銷售部門日常事務(wù)工作。a)協(xié)助銷售公司總經(jīng)理和銷售人員輸入、維護(hù)、匯總銷售數(shù)據(jù)；b)進(jìn)行成本核算，提供商務(wù)報(bào)表及部門銷售業(yè)績(jī)的統(tǒng)計(jì)、查詢、管理；c)依據(jù)統(tǒng)計(jì)整理的數(shù)據(jù)資料，向主管提交參考建議與方案，用于改善經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；e)內(nèi)部費(fèi)用收支審核，承包指標(biāo)完成情況的f)負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款、產(chǎn)成品資金占用的控制；g)接待來訪客戶及綜合協(xié)調(diào)日常行政事務(wù)。任職資格:教育背景:◆市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)知識(shí)、合同管理等方面的培訓(xùn)?！?年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有較深刻了解；◆了解統(tǒng)計(jì)軟件的使用；◆熟練操作辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。◆坦誠(chéng)、自信，高度的工作熱情；◆有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有敬業(yè)精神；◆較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，良好的判斷力和溝通能力。工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,銷售業(yè)務(wù)員,直屬上級(jí),銷售處長(zhǎng),所屬部門,銷售處職位概要:建立、維護(hù)、擴(kuò)大銷售終端，完成分銷目標(biāo)、分銷計(jì)劃。a)為所轄區(qū)域內(nèi)零售市場(chǎng)提供專業(yè)性支持工作；b)在本轄區(qū)內(nèi)建立分銷網(wǎng)及擴(kuò)大公司產(chǎn)品覆蓋率；c)按照企業(yè)計(jì)劃和程序開展產(chǎn)品推廣活動(dòng)，介紹產(chǎn)品并提供相應(yīng)資料；d)對(duì)所管轄的零售店進(jìn)行產(chǎn)品宣傳、入店培訓(xùn)、貨品陳列、公關(guān)促銷等工作；e)建立客戶資料卡及客戶檔案，完成相關(guān)銷售報(bào)表；f)參加公司召開的銷售會(huì)議或組織的培訓(xùn)；g)與客戶建立良好關(guān)系，以維護(hù)企業(yè)形象。任職資格:教育背景:◆市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過市場(chǎng)營(yíng)銷、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)?！?年以上銷售經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷工作；◆熟悉零售運(yùn)作模式；◆有地區(qū)銷售網(wǎng)絡(luò)和銷售關(guān)系?！籼拐\(chéng)自信，樂觀進(jìn)取，高度的工作熱情；◆有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，有敬業(yè)精神；◆具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力；◆良好的溝通技巧和說服能力，能承受較大的工作壓力。工作場(chǎng)所:辦公室及零售店。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,銷售計(jì)劃員,直屬上級(jí),業(yè)務(wù)經(jīng)理,所屬部門,銷售公司職位概要:收集、整理、分析、編制銷售計(jì)劃及產(chǎn)品發(fā)運(yùn)、交付；往來帳、對(duì)帳單、回款的財(cái)務(wù)對(duì)接。a)收集、整理、分析、編制月銷售計(jì)劃，為公司制定正確的銷售策略提供及時(shí)、準(zhǔn)確的決策依據(jù)；b)與其他部門協(xié)調(diào)客戶有關(guān)技術(shù)方面的需求，以保證及時(shí)滿足客戶要求，從而保c)迅速而準(zhǔn)確地將訂單錄入，為公司的運(yùn)行提供及時(shí)和可靠的數(shù)據(jù)基礎(chǔ)；d)隨時(shí)了解客戶的變化，配合銷售人員的業(yè)務(wù)工作，保證公司能夠及時(shí)交付以滿足客戶的需求。e)往來帳、對(duì)帳單、回款的財(cái)務(wù)對(duì)接；廠內(nèi)外運(yùn)輸器具架的管理；銷售公司內(nèi)部現(xiàn)金的管理。任職資格:教育背景:◆會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過市場(chǎng)營(yíng)銷、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)等方面的培訓(xùn)。◆2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作有所了解；◆熟練掌握財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)軟件；◆熟練操作辦公軟件。◆坦誠(chéng)自信，高度的工作熱情；◆具有團(tuán)隊(duì)合作精神。工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,生產(chǎn)調(diào)度員,直屬上級(jí),生產(chǎn)設(shè)備處長(zhǎng),所屬部門,生產(chǎn)設(shè)備處職位概要:協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程、生產(chǎn)流程，保證生產(chǎn)活動(dòng)正常運(yùn)行。a)按生產(chǎn)計(jì)劃安排各生產(chǎn)車間的工作進(jìn)度；b)按銷售計(jì)劃的變化調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃；c)協(xié)助生產(chǎn)設(shè)備處長(zhǎng)解決生產(chǎn)線沖突；任職資格:教育背景:◆工業(yè)工程或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過生產(chǎn)作業(yè)管理、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)?！?年以上工藝流程、生產(chǎn)協(xié)調(diào)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆熟悉所在產(chǎn)業(yè)、行業(yè)的生產(chǎn)過程；◆熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；◆熟練使用辦公軟件?！艟哂芯礃I(yè)精神和拼搏精神，較好的團(tuán)隊(duì)合作精神；◆良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，能夠承受高強(qiáng)度的工作壓力。工作場(chǎng)所:辦公室及生產(chǎn)場(chǎng)所。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,質(zhì)量處處長(zhǎng),直屬上級(jí),總經(jīng)理助理,所屬部門,質(zhì)量處職位概要:責(zé)。a)負(fù)責(zé)組織進(jìn)貨檢驗(yàn)，過程檢驗(yàn)、最終檢驗(yàn)、全尺寸檢驗(yàn)和功能試驗(yàn)，做好記錄，做好對(duì)不合格品的評(píng)b)負(fù)責(zé)內(nèi)、外質(zhì)量保證工作，完成本公司主c)有停止不合格過程的權(quán)力，負(fù)責(zé)監(jiān)控質(zhì)量要求，特別是更改后要求；e)負(fù)責(zé)內(nèi)部質(zhì)量改進(jìn)、糾正和預(yù)防措施的決策，并組織監(jiān)督實(shí)施；g)建立健全質(zhì)量反饋系統(tǒng)，組織完善內(nèi)外質(zhì)量保證系統(tǒng)；i)負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部質(zhì)量審核、產(chǎn)品審核；j)負(fù)責(zé)按程序?qū)Α顿|(zhì)量手冊(cè)》及《質(zhì)量管理體系程序文件》的修訂、換版工作；k)是管理者代表助手，負(fù)責(zé)質(zhì)量體系運(yùn)行日常管理；l)負(fù)責(zé)對(duì)供方的評(píng)定、管理、考核和質(zhì)量管理體系的開發(fā)；n)負(fù)責(zé)對(duì)特種車公司內(nèi)審員的日常管理、考核工作；任職資格:教育背景:◆大學(xué)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆具有3年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)；技能技巧:◆熟悉公司的工藝工序、工作原理與機(jī)理；◆熟悉公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面的知識(shí)；◆具有協(xié)調(diào)處理各類質(zhì)量問題的能力；◆大學(xué)英語四級(jí)，具有一定的英文閱讀與理解能力?！艟哂休^強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力；◆工作態(tài)度認(rèn)真，積極負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)。工作場(chǎng)所:辦公室及生產(chǎn)場(chǎng)所。環(huán)境狀況:一般。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,內(nèi)審員,直屬上級(jí),管理者代表,所屬部門,各職位概要:參與內(nèi)部質(zhì)量審核及輔導(dǎo)部門的體系運(yùn)行。a)堅(jiān)持客觀公正的實(shí)施內(nèi)部質(zhì)量審核,能根據(jù)審核計(jì)劃獨(dú)立編制檢查表；b)熟悉標(biāo)準(zhǔn)條款要求，正確制定不符合項(xiàng)，對(duì)不合格報(bào)告正確性負(fù)責(zé)；c)對(duì)內(nèi)審提出問題有建議改進(jìn)權(quán)，并能指導(dǎo)體系運(yùn)行工作。d)負(fù)責(zé)輔導(dǎo)部門的體系運(yùn)行。任職資格:教育背景:管理或相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷。經(jīng)驗(yàn):3年以上企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆具有一定的外語水平；◆熟練使用辦公軟件。◆具有敬業(yè)精神和拼搏精神；◆優(yōu)秀的表達(dá)能力、溝通能力、規(guī)劃能力，思維敏捷。工作場(chǎng)所:科室。環(huán)境狀況:舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,質(zhì)量檢驗(yàn)員,直屬上級(jí),質(zhì)量處處長(zhǎng),所屬部門,質(zhì)量處職位概要:完成日常質(zhì)量檢驗(yàn)、質(zhì)量監(jiān)控及結(jié)果上報(bào)工作。a)按產(chǎn)品圖紙、檢驗(yàn)規(guī)格等有關(guān)資料，對(duì)所在崗位產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行檢測(cè)、監(jiān)督、判定是否符合標(biāo)準(zhǔn)，如實(shí)填寫檢驗(yàn)記錄；c)匯總存檔本崗位質(zhì)量檢測(cè)記錄和資料，及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作，并匯報(bào)完成結(jié)果。任職資格:教育背景:◆中等技術(shù)學(xué)校以上學(xué)歷或具有中、高級(jí)技術(shù)等級(jí)證書技術(shù)工人；培訓(xùn)經(jīng)歷:◆經(jīng)過質(zhì)量體系相關(guān)內(nèi)容培訓(xùn)和相應(yīng)崗位知識(shí)培訓(xùn)；◆2年以上生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和技術(shù)應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)；技能技巧:◆熟悉本崗位上、下工藝流程、工作原理；◆熟悉掌握公司產(chǎn)品及生產(chǎn)、工藝、技術(shù)應(yīng)用的知識(shí)；◆具有檢測(cè)知識(shí)能力，協(xié)調(diào)、處理質(zhì)量問題的能力；◆誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)、工作積極主動(dòng)、有較強(qiáng)責(zé)任心；◆能吃苦耐勞，具有團(tuán)結(jié)、合作工作精神；工作場(chǎng)所:生產(chǎn)車間；環(huán)境狀況:基本舒適，特殊工種較差；危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),特殊工種有職業(yè)病危險(xiǎn)；職位名稱,采購處處長(zhǎng),直屬上級(jí),總經(jīng)理,所屬部門,采購處職位概要:制定、組織、協(xié)調(diào)公司或所屬部門的采購計(jì)劃，達(dá)成公司所期望的貨物種類、庫存和利潤(rùn)目標(biāo)。a)負(fù)責(zé)生產(chǎn)物資采購歸口管理，制定采購c)根據(jù)物資需求計(jì)劃，比價(jià)采購物資，對(duì)采購物資質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任；d)掌握物資在使用中的質(zhì)量信息，及時(shí)處理不合格件、超計(jì)劃儲(chǔ)存件和f)建立供方檔案；g)負(fù)責(zé)建立合理的物質(zhì)流通管理辦法，按計(jì)劃組織定額供料，制定合理的物資儲(chǔ)備定額，進(jìn)行庫存動(dòng)態(tài)h)對(duì)入庫物質(zhì)和成品的擺放科學(xué)合理、分區(qū)、分類、數(shù)量準(zhǔn)確、帳物卡相符、保護(hù)質(zhì)量、標(biāo)識(shí)明顯、無差錯(cuò)負(fù)責(zé)；i)確保入庫產(chǎn)品，不丟失、不變質(zhì)、不損壞，執(zhí)行先進(jìn)先出原則，同時(shí)對(duì)顧客提供產(chǎn)品進(jìn)行有效控制；j)負(fù)責(zé)庫存不合格品的管理；k)完成主管領(lǐng)導(dǎo)分配的相關(guān)職能活動(dòng)，對(duì)接口銜接性負(fù)責(zé)。任職資格:教育背景:◆經(jīng)濟(jì)、管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過物流管理、生產(chǎn)管理、談判、管理技能開發(fā)等方面的培訓(xùn)。◆5年以上物資采購工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆熟悉物資采購招投標(biāo)程序；◆豐富的流程管理技能，熟悉采購管理業(yè)務(wù)流程；◆熟練使用電算及辦公軟件；◆英語水平良好?！舴e極進(jìn)取，責(zé)任心強(qiáng)，很強(qiáng)的自我約束力，獨(dú)立工作和承受壓力的能力；◆人際溝通、交往能力強(qiáng)；◆高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。工作場(chǎng)所:辦公室，經(jīng)常出差。環(huán)境狀況:基本舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,采購員,直屬上級(jí),采購處處長(zhǎng),所屬部門,采購處職位概要:執(zhí)行單項(xiàng)采購計(jì)劃，編制采購活動(dòng)分析總結(jié)報(bào)告。a)搜集、分析、匯總及考察評(píng)估供應(yīng)商信息；c)簽訂和送審小額采購合同；d)協(xié)助采購經(jīng)理處理日常采購業(yè)務(wù)，完成采購訂單制做，確認(rèn)、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；e)做貨物入庫相關(guān)單據(jù)，積極配合庫房保質(zhì)保量完成采購貨物的入庫；f)編制單項(xiàng)采購活動(dòng)的分析總結(jié)報(bào)告；任職資格:教育背景:◆市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過物流管理、生產(chǎn)作業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等方面的培訓(xùn)?！?年以上采購相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆具有良好的中英文溝通、表達(dá)能力；◆對(duì)行業(yè)狀況比較了解；◆熟練使用計(jì)算機(jī)?！舴e極進(jìn)取，責(zé)任心強(qiáng)；◆很強(qiáng)的自我約束力，獨(dú)立工作和承受壓力的能力；◆高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。工作場(chǎng)所:辦公室，經(jīng)常出差。環(huán)境狀況:基本舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,倉庫管理員,直屬上級(jí),財(cái)務(wù)處長(zhǎng),所屬部門,財(cái)務(wù)處職位概要:完成與貨物的進(jìn)出庫、存儲(chǔ)相關(guān)的日常事務(wù)等工作，以達(dá)到庫存管理目標(biāo)。a)管理進(jìn)出庫貨物，如：質(zhì)量、數(shù)量的檢驗(yàn)與核對(duì)、商品碼放等；b)核對(duì)貨物的入庫憑證，清點(diǎn)入庫貨物，與送貨員辦理交接手續(xù)；c)安排貨物的存放地點(diǎn)，登記保管賬和貨位編號(hào)；d)按照相關(guān)部門認(rèn)定的資料調(diào)整、控制庫存數(shù)量，及時(shí)配貨；e)填制、報(bào)送各種商品單據(jù)及相關(guān)匯總表，定期盤點(diǎn)商品，上報(bào)盤點(diǎn)報(bào)告；f)實(shí)施倉庫的管理制度和管理辦法；任職資格:教育背景:◆儲(chǔ)運(yùn)或物資管理專業(yè)中專以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過倉儲(chǔ)管理、財(cái)會(huì)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)?！?年以上倉儲(chǔ)工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆熟悉物流管理業(yè)務(wù)流程；◆熟練操作辦公機(jī)具。◆積極進(jìn)取，責(zé)任心強(qiáng)；◆很強(qiáng)的自我約束力，獨(dú)立工作和承受壓力的能力；◆高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)(如屬于易燃易爆有毒物品倉庫，有一定的危險(xiǎn)性)。職位名稱,設(shè)計(jì)人員,直屬上級(jí),技術(shù)工藝處處長(zhǎng),所屬部門,技術(shù)工藝處職位概要:組織研制、設(shè)計(jì)、開發(fā)新產(chǎn)品及更新?lián)Q代產(chǎn)品，提供技術(shù)支持。標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；b)對(duì)所承擔(dān)設(shè)計(jì)的產(chǎn)品或部件的參數(shù)、性能、結(jié)構(gòu)、工藝性、經(jīng)濟(jì)性負(fù)責(zé)，并對(duì)圖樣與文件的完整、正確、統(tǒng)一負(fù)責(zé)；任職資格:教育背景:◆理工科專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過機(jī)械設(shè)計(jì)或汽車?yán)碚摰确矫娴膶W(xué)習(xí)和培訓(xùn)?！?年以上相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆熟悉公司產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和工作原理；◆熟練掌握公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面的知識(shí)；◆掌握等相關(guān)二維和三維計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)軟件和辦公系統(tǒng)機(jī)軟件；◆較強(qiáng)的英語閱讀能力?！艄ぷ髡J(rèn)真主動(dòng)，態(tài)度積極，有較強(qiáng)的責(zé)任心，善于溝通；◆能吃苦耐勞，能承受較大工作壓力，有良好的團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)調(diào)能力。工作場(chǎng)所:辦公室以及生產(chǎn)場(chǎng)所。環(huán)境狀況:基本舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,工藝員,直屬上級(jí),技術(shù)工藝處處長(zhǎng),所屬部門,技術(shù)工藝處職位概要:進(jìn)的技術(shù)服務(wù)和工藝跟蹤工作，并協(xié)助車間工藝員及時(shí)解決日常工作中的技術(shù)難題；紀(jì)律檢查工作，負(fù)責(zé)鑒定技術(shù)革新和合理化建議，完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的臨時(shí)工藝工作；了和技術(shù)，貫徹質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)。證；c)參加質(zhì)量管理工作和工藝紀(jì)律檢查工作，負(fù)責(zé)鑒定技術(shù)革新和合理化建議，完成上級(jí)下達(dá)的臨時(shí)工藝任職資格:教育背景:◆電子、機(jī)械設(shè)計(jì)、材料工藝類專業(yè)本科以上學(xué)歷?！?年以上產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì)制造經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆能夠編制單件、小批生產(chǎn)工藝；◆熟悉材料定額的制定；◆熟練使用辦公軟件?！艄ぷ髑趭^踏實(shí)，思維清晰；◆創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，具有良好的溝通能力與協(xié)作精神。環(huán)境狀況:舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,車間工藝員,直屬上級(jí),生產(chǎn)設(shè)備處,所屬部門,生產(chǎn)設(shè)備處職位概要:執(zhí)行工藝文件、生產(chǎn)驗(yàn)證和工藝紀(jì)律，負(fù)責(zé)車間的定置管理；按工藝要求對(duì)關(guān)鍵特殊工序進(jìn)行跟蹤監(jiān)督，指導(dǎo)關(guān)鍵特殊工序使用統(tǒng)計(jì)技術(shù)；參與工藝裝備驗(yàn)證，做好記錄，提出驗(yàn)證意見；協(xié)助歸檔工作；完成車間和工藝處交給的工藝改進(jìn)工作，協(xié)助考核技術(shù)方面的工作；參加工工作；負(fù)責(zé)車間的質(zhì)量信息反饋，提出糾正和預(yù)防措施；貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)。a)執(zhí)行工藝規(guī)程，生產(chǎn)驗(yàn)證和工藝紀(jì)律，負(fù)責(zé)隔離本車間的不合格品；b)按工藝對(duì)關(guān)鍵工序特殊工序進(jìn)行技術(shù)跟蹤，指導(dǎo)關(guān)鍵工序使用統(tǒng)計(jì)技術(shù)；c)參與工藝裝備驗(yàn)證，做好記錄，提出驗(yàn)證意見；e)完成車間和上級(jí)交給的工藝改進(jìn)，完善、考核技術(shù)方面的工作；f)負(fù)責(zé)對(duì)車間的質(zhì)量信息反饋，負(fù)責(zé)本車間的糾正和預(yù)防措施；任職資格:教育背景:◆機(jī)械設(shè)計(jì)、材料工藝類專業(yè)本科以上學(xué)歷。◆3年以上產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì)制造經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆能夠編制單件、小批生產(chǎn)工藝；◆能夠設(shè)計(jì)簡(jiǎn)單工裝夾具；◆熟悉材料定額的制定；◆熟練使用辦公軟件?！艄ぷ髑趭^踏實(shí)，思維清晰；◆創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，具有良好的溝通能力與協(xié)作精神?！糨^強(qiáng)的車間生產(chǎn)管理能力環(huán)境狀況:較好。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,電氣維修工,直屬上級(jí),生產(chǎn)設(shè)備處處長(zhǎng),所屬部門,生產(chǎn)設(shè)備處職位概要:安裝與管理電氣設(shè)備，審核電氣施工方案并監(jiān)督實(shí)施，保證電氣工程進(jìn)度及質(zhì)量。a)審核、把關(guān)和保管電氣工程圖紙；c)督促檢查施工現(xiàn)場(chǎng)電氣施工情況；d)現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試電氣設(shè)備，分析處理現(xiàn)場(chǎng)保養(yǎng)及計(jì)量檢查等工作；f)建立、完善電氣設(shè)備固定資產(chǎn)的統(tǒng)計(jì)及計(jì)量器具的檔案、統(tǒng)計(jì)、編號(hào)等管理系統(tǒng)；g)在電氣設(shè)備及備品備件的添置和工程項(xiàng)目中，嚴(yán)格按照公司制定的采購程序，把好質(zhì)量關(guān)；h)協(xié)助各專業(yè)及部門的各類驗(yàn)證工作。任職資格:教育背景:◆自動(dòng)化、電子、無線電、電器專業(yè)本科以上學(xué)歷?！?年以上工廠自動(dòng)化、線路設(shè)計(jì)和電子生產(chǎn)工藝經(jīng)驗(yàn)。技能技巧:◆能獨(dú)立開發(fā)技術(shù)含量高的電子產(chǎn)品；◆熟悉相應(yīng)的電路圖軟件；◆掌握多種質(zhì)量管理體系理論知識(shí)；◆較強(qiáng)的英文口語及書面表達(dá)能力；◆熟練操作辦公軟件。◆具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力；◆良好的溝通、組織管理能力；◆動(dòng)手能力強(qiáng)，吃苦耐勞。工作場(chǎng)所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,設(shè)備員,直屬上級(jí),生產(chǎn)設(shè)備處處長(zhǎng),所屬部門,生產(chǎn)設(shè)備處職位概要:管理公司所有生產(chǎn)設(shè)備，以確保其正常運(yùn)行。a)制定、完善各項(xiàng)設(shè)備管理規(guī)章制度，建立并貫徹落實(shí)各項(xiàng)設(shè)備管理規(guī)范；b)及時(shí)、高效地診斷并解決生產(chǎn)設(shè)備故障，保證生產(chǎn)的順利進(jìn)行并做到預(yù)防為主；c)主持設(shè)備的日常維修、維護(hù)工作；e)編寫相關(guān)設(shè)備文件；f)參與設(shè)備的選型及招投標(biāo)、驗(yàn)收、安裝、調(diào)試工作；h)定期對(duì)生產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行巡檢。任職資格:教育背景:◆工程或理工類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，或受過等同教育。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過生產(chǎn)作業(yè)管理、生產(chǎn)維護(hù)、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)?！?年以上設(shè)備管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能力突出者優(yōu)先。技能技巧:◆熟悉公司的工藝、工序、工作原理；◆熟練掌握公司設(shè)備結(jié)構(gòu)、構(gòu)造、運(yùn)行特性；◆熟悉國(guó)際質(zhì)量體系專業(yè)知識(shí)。◆認(rèn)真負(fù)責(zé)、敬業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；◆有較強(qiáng)的責(zé)任心，能吃苦耐勞。工作場(chǎng)所:辦公室及生產(chǎn)場(chǎng)所。環(huán)境狀況:基本舒適。危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。職位名稱,副總經(jīng)理（生產(chǎn)）,直屬上級(jí),總經(jīng)理,所屬部門,職位概要:組織制定并執(zhí)行公司生產(chǎn)戰(zhàn)略計(jì)劃，組織、管理、控制和監(jiān)督生產(chǎn)系統(tǒng)，以實(shí)現(xiàn)公司生產(chǎn)目標(biāo)。a)負(fù)責(zé)所分管部門認(rèn)真貫徹、實(shí)施公司質(zhì)量b)組織制定分管部門的業(yè)務(wù)計(jì)劃,并負(fù)責(zé)督促組織貫徹實(shí)施；c)負(fù)責(zé)生產(chǎn)組織、計(jì)劃、調(diào)度、協(xié)調(diào)均衡生產(chǎn)和生產(chǎn)；e)負(fù)責(zé)組織安全防火、安全生產(chǎn)、安全f)參與論證、審定新工藝方案和工藝革新措施；任職資格:教育背景:◆理工類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、生產(chǎn)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。◆5