臨時(shí)勞動(dòng)合同市場(chǎng)調(diào)研員

臨時(shí)勞動(dòng)合同市場(chǎng)調(diào)研員合同目錄第一章總則1.1本合同的簽訂依據(jù)1.2合同雙方的權(quán)利和義務(wù)1.3合同的有效期第二章工作內(nèi)容2.1工作性質(zhì)2.2工作職責(zé)2.3工作任務(wù)與目標(biāo)第三章工作時(shí)間3.1工作時(shí)間安排3.2休息日與節(jié)假日安排3.3加班規(guī)定第四章勞動(dòng)報(bào)酬4.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)4.2報(bào)酬支付方式4.3報(bào)酬支付時(shí)間第五章社會(huì)保險(xiǎn)5.1社會(huì)保險(xiǎn)的繳納5.2社會(huì)保險(xiǎn)的享受5.3社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移和接續(xù)第六章勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1勞動(dòng)保護(hù)措施6.2勞動(dòng)條件保障6.3勞動(dòng)環(huán)境改善第七章合同的變更、解除和終止7.1合同變更的條件和程序7.2合同解除的條件和程序7.3合同終止的條件和程序第八章違約責(zé)任8.1違約行為的認(rèn)定8.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)8.3違約糾紛的解決方式第九章?tīng)?zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式9.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償?shù)挠?jì)算方法9.3爭(zhēng)議解決的時(shí)效規(guī)定第十章保密事項(xiàng)10.1保密內(nèi)容的規(guī)定10.2保密義務(wù)的履行10.3保密事項(xiàng)的例外情況第十一章合同的簽訂與生效11.1合同簽訂的程序11.2合同的生效條件11.3合同的續(xù)簽規(guī)定第十二章其他事項(xiàng)12.1合同的保管和復(fù)制12.2合同的解除和終止記錄12.3雙方約定的其他事項(xiàng)第十三章附件13.1相關(guān)法律法規(guī)13.2社會(huì)保險(xiǎn)政策13.3其他相關(guān)文件第十四章合同的修訂與更新14.1合同修訂的條件和程序14.2合同更新的條件和程序14.3修訂和更新的記錄保存合同編號(hào)_________第一章總則1.1本合同的簽訂依據(jù)1.1.1依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)1.1.2以平等、自愿、公平、誠(chéng)實(shí)信用的原則簽訂1.2合同雙方的權(quán)利和義務(wù)1.2.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.2.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.3合同的有效期1.3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效1.3.2合同有效期為_(kāi)___年，自合同生效之日起計(jì)算第二章工作內(nèi)容2.1工作性質(zhì)2.1.1乙方作為市場(chǎng)調(diào)研員，負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研工作2.2工作職責(zé)2.2.1乙方應(yīng)按甲方的要求進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，提供調(diào)研報(bào)告2.2.2乙方應(yīng)遵守甲方的內(nèi)部管理制度和工作規(guī)定2.3工作任務(wù)與目標(biāo)2.3.1乙方需在合同期內(nèi)完成甲方指定的市場(chǎng)調(diào)研任務(wù)2.3.2乙方的調(diào)研報(bào)告應(yīng)達(dá)到甲方要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)第三章工作時(shí)間3.1工作時(shí)間安排3.1.1乙方按照甲方的工作時(shí)間安排進(jìn)行工作3.2休息日與節(jié)假日安排3.2.1乙方享有國(guó)家法定的休息日和節(jié)假日3.3加班規(guī)定3.3.1乙方加班應(yīng)按國(guó)家法律規(guī)定支付加班費(fèi)第四章勞動(dòng)報(bào)酬4.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)4.1.1乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為_(kāi)___元/月（或按完成任務(wù)計(jì)算）4.2報(bào)酬支付方式4.2.1甲方通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬的方式支付乙方工資4.3報(bào)酬支付時(shí)間4.3.1甲方應(yīng)在每月____日前支付乙方報(bào)酬第五章社會(huì)保險(xiǎn)5.1社會(huì)保險(xiǎn)的繳納5.1.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)5.2社會(huì)保險(xiǎn)的享受5.2.1乙方按國(guó)家規(guī)定享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇5.3社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移和接續(xù)5.3.1乙方社會(huì)保險(xiǎn)的轉(zhuǎn)移和接續(xù)按國(guó)家相關(guān)規(guī)定辦理第六章勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件6.1勞動(dòng)保護(hù)措施6.1.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施6.2勞動(dòng)條件保障6.2.1甲方應(yīng)保證乙方的工作條件符合國(guó)家規(guī)定6.3勞動(dòng)環(huán)境改善6.3.1甲方應(yīng)不斷改善乙方的勞動(dòng)環(huán)境第七章合同的變更、解除和終止7.1合同變更的條件和程序7.1.1合同變更應(yīng)雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)7.2合同解除的條件和程序7.2.1合同解除應(yīng)符合國(guó)家法律規(guī)定和雙方約定7.3合同終止的條件和程序7.3.1合同終止應(yīng)符合國(guó)家法律規(guī)定和雙方約定第八章違約責(zé)任8.1違約行為的認(rèn)定8.1.1任何一方違反合同的約定均被視為違約8.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)8.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對(duì)方損失8.3違約糾紛的解決方式8.3.1違約糾紛應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決，協(xié)商不成的可通過(guò)法律途徑解決第九章?tīng)?zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式9.1.1勞動(dòng)爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑解決9.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償?shù)挠?jì)算方法9.2.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償?shù)挠?jì)算按國(guó)家法律規(guī)定和合同約定執(zhí)行9.3爭(zhēng)議解決的時(shí)效規(guī)定9.3.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決時(shí)效按國(guó)家法律規(guī)定執(zhí)行第十章保密事項(xiàng)10.1保密內(nèi)容的規(guī)定10.1.1乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息保密10.2保密義務(wù)的履行10.2.1乙方應(yīng)在合同終止后繼續(xù)履行保密義務(wù)10.3保密事項(xiàng)的例外情況10.3.1法律規(guī)定的披露義務(wù)或不可避免的情況下披露除外第十一章合同的簽訂與生效11.1合同簽訂的程序11.1.1雙方經(jīng)平等協(xié)商，達(dá)成一致后簽訂合同11.2合同的生效條件11.2.1合同自雙方簽字（或蓋章）并由甲方加蓋公章后生效11.3合同的續(xù)簽規(guī)定11.3.1合同續(xù)簽應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方，并按相同程序辦理第十二章其他事項(xiàng)12.1合同的保管和復(fù)制12.1.1雙方各執(zhí)一份合同正本，副本無(wú)效12.2合同的解除和終止記錄12.2.1合同解除或終止的情況應(yīng)記錄在案，并由雙方簽字確認(rèn)12.3雙方約定的其他事項(xiàng)12.3.1雙方可在本章就其他事項(xiàng)達(dá)成一致，并寫(xiě)入合同第十三章附件13.1相關(guān)法律法規(guī)13.1.1中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法13.2社會(huì)保險(xiǎn)政策13.2.1社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納政策13.3其他相關(guān)文件13.3.1甲方內(nèi)部管理制度和工作規(guī)定第十四章合同的修訂與更新14.1合同修訂的條件和程序14.1.1合同修訂應(yīng)雙方協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)14.2合同更新的條件和程序14.2.1合同更新應(yīng)符合國(guó)家法律規(guī)定和雙方約定14.3修訂和更新的記錄保存14.3.1所有修訂和更新的記錄應(yīng)由雙方共同保存合同編號(hào)_________甲方（簽字）：______________________日期：____年__月__日乙方（簽字）：______________________日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)1.額外工作職責(zé)甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，臨時(shí)安排乙方完成額外的工作職責(zé)。乙方應(yīng)積極配合，并在合理時(shí)間內(nèi)完成。額外工作職責(zé)的具體內(nèi)容、要求和報(bào)酬，由雙方另行協(xié)商確定。2.工作地點(diǎn)變更甲方因業(yè)務(wù)需要，有權(quán)調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)。如甲方調(diào)整乙方工作地點(diǎn)，應(yīng)提前通知乙方，并采取必要措施保障乙方的合法權(quán)益。3.培訓(xùn)與培訓(xùn)費(fèi)用甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，以提高乙方的工作技能和業(yè)務(wù)水平。培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)。乙方應(yīng)積極參與培訓(xùn)，并按照甲方的要求完成培訓(xùn)任務(wù)。4.項(xiàng)目獎(jiǎng)金甲方根據(jù)乙方的實(shí)際工作表現(xiàn)和項(xiàng)目完成情況，有權(quán)決定給予乙方一定的項(xiàng)目獎(jiǎng)金。獎(jiǎng)金的金額、發(fā)放條件及方式，由雙方協(xié)商確定。5.績(jī)效考核甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行定期考核?？己私Y(jié)果將作為乙方晉升、薪酬調(diào)整等方面的依據(jù)。乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，努力提高工作績(jī)效。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)1.技能提升乙方應(yīng)主動(dòng)參加甲方提供的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，以提升自身的業(yè)務(wù)技能和工作能力。乙方應(yīng)承擔(dān)培訓(xùn)費(fèi)用。2.工作交接乙方如因個(gè)人原因需提前解除或終止合同，應(yīng)提前通知甲方，并協(xié)助甲方完成工作交接。如乙方未能妥善交接工作，應(yīng)承擔(dān)因此給甲方造成的損失。3.保密義務(wù)乙方對(duì)在合同期間知悉的甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至甲方書(shū)面同意解除保密義務(wù)。4.競(jìng)業(yè)限制乙方在合同期間和合同終止后一年內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的行業(yè)從事競(jìng)爭(zhēng)性工作。如乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。5.個(gè)人所得稅乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，自行申報(bào)并繳納因合同履行所得的收入所應(yīng)納稅款。甲方有權(quán)提供相關(guān)資料，協(xié)助乙方完成稅務(wù)申報(bào)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)1.中介服務(wù)費(fèi)用甲方應(yīng)支付給第三方中介的服務(wù)費(fèi)用。具體金額、支付方式和條件，由雙方協(xié)商確定。2.中介的責(zé)任和義務(wù)第三方中介應(yīng)按照甲方的要求，負(fù)責(zé)招募、篩選合適的乙方，并協(xié)助甲方與乙方簽訂合同。中介應(yīng)對(duì)乙方的資質(zhì)、能力和信譽(yù)進(jìn)行核實(shí)，確保乙方的合規(guī)性。3.中介的保密義務(wù)第三方中介對(duì)在合同期間知悉的甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息，應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，并不得泄露給任何第三方。4.中介服務(wù)費(fèi)用的支付條件甲方應(yīng)在乙方正式入職后，按照約定向第三方中介支付服務(wù)費(fèi)用。如乙方在合同期間提前解除或終止合同，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況扣除部分或全部中介服務(wù)費(fèi)用。5.中介的違約責(zé)任如第三方中介未能按照約定提供服務(wù)，或未能履行保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方利益受損，中介應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。甲方有權(quán)解除與中介的合同，并追究其法律責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.第三方中介資質(zhì)證明文件4.培訓(xùn)資料和培訓(xùn)證明5.工作交接清單6.保密協(xié)議7.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議8.項(xiàng)目獎(jiǎng)金發(fā)放規(guī)定9.績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)10.社會(huì)保險(xiǎn)政策文件11.勞動(dòng)法律法規(guī)相關(guān)文件12.甲方內(nèi)部管理制度和工作規(guī)定13.乙方工作成果證明文件14.合同續(xù)簽申請(qǐng)表二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違反合同約定，未按時(shí)支付報(bào)酬，乙方未按時(shí)完成工作2.甲方違反合同約定，未提供合同約定的工作條件3.甲方未按約定提供培訓(xùn)或培訓(xùn)不符合要求5.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密6.乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作7.第三方中介未按約定提供服務(wù)，導(dǎo)致甲方損失8.第三方中介違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者因履行勞動(dòng)合同所應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的一種社會(huì)保障制度。4.競(jìng)業(yè)限制：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同或保密協(xié)議中約定，勞動(dòng)者在終止或解除勞動(dòng)合同后一定期限內(nèi)，不得在與用人單位業(yè)務(wù)相同或相似的行業(yè)從事競(jìng)爭(zhēng)性工作。5.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.工作進(jìn)度不符合預(yù)期：提前溝通，調(diào)整工作計(jì)劃，增派人員或延長(zhǎng)合同期限。2.報(bào)酬支付出現(xiàn)爭(zhēng)議：查閱合同條款，協(xié)商解決，如有必要，尋求法律途徑。3.乙方工作能力不符合要求：提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，制定培訓(xùn)計(jì)劃，評(píng)估培訓(xùn)效果。4.保密義務(wù)泄露：加