員工宿舍入住協(xié)議書

第第頁員工宿舍入住協(xié)議書員工宿舍入住協(xié)議書甲方：乙方：為保證公司留宿員工紀(jì)律，營造一個(gè)安全、良好的留宿環(huán)境，特簽訂本協(xié)議。協(xié)議條款如下：一、凡經(jīng)公司批準(zhǔn)留宿的員工房租由公司承當(dāng)，水、電、氣及其他費(fèi)用由留宿員工按人頭平均攤銷。二、每個(gè)宿舍指定負(fù)責(zé)人（即室長），負(fù)責(zé)水、電、氣等費(fèi)用的繳納及宿舍日常生活管理和寢室安全，于每月5號(hào)以前將上月票據(jù)交與行政辦公室，逾期未交將延遲發(fā)放上月工資至好納票據(jù)為止。三、凡在公司留宿員工必需遵守公司宿舍管理制度，如違反以下規(guī)定者按《員工手冊(cè)》進(jìn)行懲罰，情況嚴(yán)重者可予以開除。1、不允許攜帶其他人留宿，若有公司將開除處理。2、員工對(duì)所居留宿舍，不要隨便改造或更改。3、留宿員工有責(zé)任維護(hù)宿舍全部器具設(shè)備完好。如有疏于管理，由其承當(dāng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)。若惡意破壞者，將開除處理。4、留宿員工應(yīng)聽從總經(jīng)辦管理、派遣與監(jiān)督。5、寶貴物品不要放入宿舍，私自放入室內(nèi)而致丟失者責(zé)任自負(fù)。6、房間衛(wèi)生由宿舍長布置留宿人輪流清掃，時(shí)刻保持宿舍清潔。7、注意寢室安全，如因人為原因損害寢室財(cái)物及他人人生安全者，立刻交送相關(guān)部門，按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。8、有偷竊行為者，直接開除并移交司法機(jī)關(guān)處理。四、遷出規(guī)定1、員工離職（包含自動(dòng)辭職、被革職、解職等），于離職之日24小時(shí)內(nèi)搬離宿舍。不允許借故拖延或要求任何彌補(bǔ)費(fèi)。2、留宿者遷出宿舍時(shí)，應(yīng)將床位、物品、抽屜等清理干凈、帶出物品由宿舍長負(fù)責(zé)檢查。五、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份。甲方：乙方：時(shí)間：時(shí)間：篇2:網(wǎng)咖員工宿舍入住協(xié)議書佐客網(wǎng)咖員工宿舍入住協(xié)議書甲方（公司方）：宿舍住址：乙方（入住方）：身份證編號(hào)：甲方為加強(qiáng)公司員工宿舍的管理及為員工供應(yīng)一個(gè)良好的生活環(huán)境，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商全都，就入住事項(xiàng)共同簽訂本協(xié)議。一、入住員工管理規(guī)定1、乙方必需遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工宿舍管理規(guī)定。2、不得破環(huán)宿舍房屋結(jié)構(gòu)（如:墻壁釘釘子、私自更改電源插座、墻壁亂涂、亂張貼）。若乙方造成宿舍房屋結(jié)構(gòu)破壞或損壞公物設(shè)備，乙方須自行修復(fù)，或按實(shí)際維護(hù)和修理費(fèi)用支出，或按甲方的規(guī)章制度進(jìn)行懲罰。3、切實(shí)做好宿舍安全及衛(wèi)生等日常工作，乙方必需做門前清潔衛(wèi)生工作，門前場合要做到無垃圾、無雜物、干凈乾凈、不得在門外擺放物品。若乙方未能按甲方規(guī)定做好宿舍安全及衛(wèi)生，甲方有權(quán)不讓乙方入住員工宿舍。4、乙方個(gè)人物品自行妥當(dāng)保管，寶貴物品自行攜帶或布置妥當(dāng)，如有丟失、被盜情況顯現(xiàn)，甲方不負(fù)責(zé)丟失、被盜物品的賠償與彌補(bǔ)。5、乙方不得將違禁品、危害物品帶入宿舍、不得在宿舍內(nèi)從事非法活動(dòng)、不得有偷竊行為。乙方有仿佛行為，情節(jié)嚴(yán)重的送公安機(jī)關(guān)處理。6、在留宿期間發(fā)生任何意外本店概不負(fù)責(zé)。例如人身安全，火災(zāi)，偷竊等，損害員工自身安全的事件，佐客網(wǎng)咖概不負(fù)責(zé)。7、乙方退住時(shí)，必需做好資產(chǎn)、固定設(shè)施、宿舍鑰匙的移交，并憑宿舍長賀杰監(jiān)查無問題方可辦理退住。若乙方造成甲方資產(chǎn)損失，乙方須照價(jià)賠償。8、乙方入住期間，使用該宿舍全部的水、電、氣、物管等費(fèi)用由入住的全部員工自行協(xié)商繳納。9、本協(xié)議一式兩