2024年兼職勞動協(xié)議樣本版

2024年標(biāo)準(zhǔn)兼職勞動協(xié)議樣本版A版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇員）1.3合同期限2.工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作時間2.3工作地點3.勞動報酬3.1報酬標(biāo)準(zhǔn)3.2報酬支付方式3.3報酬支付時間4.權(quán)益保障4.1社會保險4.2勞動保護4.3休息休假5.保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容5.2保密期限5.3違約責(zé)任6.合同的變更和解除6.1合同變更6.2合同解除7.違約責(zé)任7.1甲方違約7.2乙方違約8.爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3法律途徑9.合同的生效、終止和續(xù)簽9.1合同生效9.2合同終止9.3合同續(xù)簽10.其他約定10.1培訓(xùn)10.2知識產(chǎn)權(quán)10.3信息披露11.合同的附件11.1附件一：工作職責(zé)描述11.2附件二：培訓(xùn)計劃11.3附件三：保密協(xié)議細(xì)節(jié)12.甲方（雇主）聲明13.乙方（雇員）聲明14.合同簽署日期及地點第一部分：合同如下：1.合同主體及定義1.3合同期限：本合同自簽署之日起生效，有效期為一年。除非一方提前終止本合同，否則本合同將自動續(xù)簽一年。2.工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)：乙方同意按照甲方的要求，擔(dān)任兼職職位，完成分配的工作任務(wù)。具體工作職責(zé)見附件一。2.2工作時間：乙方每周工作時間不超過20小時。具體工作時間安排由甲方與乙方協(xié)商確定，并以書面形式通知乙方。2.3工作地點：乙方的工作地點為甲方指定的地點。3.勞動報酬3.1報酬標(biāo)準(zhǔn)：乙方的兼職報酬為X元/小時。3.2報酬支付方式：甲方每月25日前，以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付乙方報酬。3.3報酬支付時間：乙方的報酬將在乙方完成工作時支付。4.權(quán)益保障4.1社會保險：甲方為乙方繳納社會保險，具體險種及繳費比例見附件二。4.2勞動保護：甲方應(yīng)提供乙方工作所需的勞動保護措施，確保乙方的人身安全。4.3休息休假：乙方有權(quán)享有國家法定的休息休假。5.保密協(xié)議5.1保密內(nèi)容：乙方同意對在甲方任職期間接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息予以保密。5.2保密期限：乙方應(yīng)保密的信息自乙方知悉之日起算，持續(xù)保密期限為五年。5.3違約責(zé)任：如乙方違反保密義務(wù)，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。6.合同的變更和解除6.1合同變更：甲方與乙方可以書面形式變更本合同的部分條款，但需雙方一致同意。6.2合同解除：在合同期限內(nèi)，任何一方均有權(quán)提前30天書面通知對方解除本合同。7.違約責(zé)任7.1甲方違約：甲方未按約定支付報酬、未提供勞動保護措施等，乙方有權(quán)解除本合同并要求甲方支付違約金。7.2乙方違約：乙方未按約定完成工作任務(wù)、未保守甲方秘密等，甲方有權(quán)解除本合同并要求乙方支付違約金。8.爭議解決8.1協(xié)商解決：甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生糾紛時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2調(diào)解解決：如協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3法律途徑：如調(diào)解不成，雙方同意向甲方所在地的人民法院提起訴訟。9.合同的生效、終止和續(xù)簽9.1合同生效：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.3合同續(xù)簽：本合同有效期屆滿前，甲乙雙方均有續(xù)簽意向的，應(yīng)簽訂新的合同，并明確新的合同期限。10.其他約定10.1培訓(xùn)：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的需要提供必要的培訓(xùn)。培訓(xùn)期間的工資待遇由雙方協(xié)商確定。10.2知識產(chǎn)權(quán)：乙方在合同期內(nèi)創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。10.3信息披露：乙方同意在合同終止后，繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密，并按照甲方的要求協(xié)助甲方處理與乙方相關(guān)的后續(xù)事宜。11.合同的附件11.1附件一：工作職責(zé)描述。詳細(xì)描述乙方的具體工作職責(zé)、任務(wù)和要求。11.2附件二：培訓(xùn)計劃。詳細(xì)列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時間、地點等。11.3保密協(xié)議細(xì)節(jié)。詳細(xì)列出乙方需要保密的信息范圍、保密期限及違約責(zé)任等。12.甲方（雇主）聲明12.1甲方聲明其提供的合同內(nèi)容真實、準(zhǔn)確、完整，并無誤導(dǎo)乙方。13.乙方（雇員）聲明13.1乙方聲明其已充分理解本合同的條款，并同意按照本合同的約定履行自己的權(quán)利和義務(wù)。14.合同簽署日期及地點14.1本合同于2024年標(biāo)準(zhǔn)兼職勞動協(xié)議樣本版A版，由甲乙雙方在公司會議室簽署。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：工作職責(zé)描述詳細(xì)說明乙方的具體工作職責(zé)、任務(wù)和要求。包括但不限于工作內(nèi)容、工作目標(biāo)、工作成果評估標(biāo)準(zhǔn)等。附件二：培訓(xùn)計劃詳細(xì)列出甲方為乙方提供的培訓(xùn)計劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、時間、地點等。同時明確乙方參加培訓(xùn)的權(quán)利和義務(wù)。附件三：保密協(xié)議細(xì)節(jié)詳細(xì)列出乙方需要保密的信息范圍、保密期限及違約責(zé)任等。明確乙方在保密義務(wù)方面的責(zé)任和限制。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.未按約定支付報酬：甲方未按時支付乙方報酬，甲方應(yīng)支付違約金，違約金計算方式為應(yīng)付報酬的1%乘以遲延支付的天數(shù)，最高不超過應(yīng)付報酬的10%。示例：如果甲方應(yīng)支付乙方5000元報酬，遲延支付10天，則違約金為500元。2.未提供勞動保護措施：甲方未提供乙方工作所需的勞動保護措施，導(dǎo)致乙方受到人身傷害，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例：如果乙方在工作中因缺乏安全設(shè)備而受傷，甲方需承擔(dān)醫(yī)療費用和賠償金。乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.未保守甲方秘密：乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，乙方應(yīng)支付違約金，違約金計算方式為甲方損失的10%乘以泄露秘密的價值，最高不超過應(yīng)付報酬的10%。示例：如果乙方泄露了甲方的商業(yè)秘密，導(dǎo)致甲方損失10萬元，則違約金為1萬元。說明三：法律名詞及解釋：1.合同主體：指合同雙方，即甲方（雇主）和乙方（雇員）。2.兼職：指乙方在合同約定的時間內(nèi)，不完全受甲方全日制管理，同時不享有甲方全職員工的福利和保障。3.勞動報酬：指甲方支付給乙方的工資、獎金、津貼等。4.社會保險：指甲方依法為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失