2024年工會崗位職責工會職范例（三篇）

第2頁共2頁2024年工會崗位職責工會職范例副主席：在主席的領(lǐng)導下，全面統(tǒng)籌并承擔省工會的日常運營職責，具體分管權(quán)益保障部、工會財務及組織建設工作的規(guī)劃與執(zhí)行。另一名副主席：專注于工會辦公室與經(jīng)濟工作部的領(lǐng)導與管理，確保部門工作的高效運行。管理專家：協(xié)助權(quán)益保障部的工作開展，并全權(quán)負責女工委及經(jīng)費審查委員會的運營與管理，確保各項工作的有序進行。辦公室主任：全面領(lǐng)導省工會辦公室，核心工作涵蓋工會組織建設、網(wǎng)站與信息管理、業(yè)績考核、信訪管理等。同時，負責與集團工會及省總工會的溝通協(xié)作，輔助工會財務管理的執(zhí)行，以及工會內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào)與督辦工作。權(quán)益保障部部長：全面承擔省工會權(quán)益保障部的領(lǐng)導職責，重點負責省級職代會的籌備與召開，以及民主管理、廠務公開、平等協(xié)商集體合同、員工訴求表達機制等制度的建立、監(jiān)督與評估。同時，負責專業(yè)會議的籌備與召開，以及本部室相關(guān)材料的起草與審核。經(jīng)濟工作部副部長：領(lǐng)導經(jīng)濟工作部，組織勞動競賽、崗位練兵技術(shù)比武等活動，推動“學習型班組、爭當知識型員工”活動及星級服務員評定工作，關(guān)注安全生產(chǎn)與合理化建議活動，管理勞模先進。負責專業(yè)會議的籌備與召開，以及本部室相關(guān)材料的起草與審核。與集團工會、省總工會等相關(guān)部門保持緊密聯(lián)系，并完成領(lǐng)導交辦的其他工作。業(yè)務經(jīng)理：負責職工生活、“送溫暖”工作、農(nóng)村支局小家建設、紅旗食堂創(chuàng)建等，管理困難員工幫扶資金，組織全省文體活動及長沙各體育興趣小組。與集團工會、省總工會等相關(guān)部門保持聯(lián)系，并完成領(lǐng)導交辦的其他工作。高級業(yè)務主管：專注于女工與財務工作，組織女員工參與芙蓉杯素質(zhì)達標競賽等各項活動，建立健全女工與財務工作的相關(guān)制度，并進行監(jiān)督與評估。與集團工會、省總工會等相關(guān)部門保持聯(lián)系，完成領(lǐng)導交辦的其他工作。業(yè)務主辦：負責工會各類會議的籌備與召開，包括代表大會、常委會、委員會議及工作會議等。同時，負責工會辦公會議的議題準備、綜合秘書工作、文件材料審核與歸檔、宣傳教育工作、員工心理咨詢及接待工作等。與集團工會、省總工會等相關(guān)部門保持聯(lián)系，完成領(lǐng)導交辦的其他工作。2024年工會崗位職責工會職范例（二）1、經(jīng)費審查委員承擔著對全校工會會員的財務活動進行審核和監(jiān)管的職責，確保工會經(jīng)費收支及財產(chǎn)管理的合規(guī)性。2、該委員協(xié)助工會有效管理各項經(jīng)費，妥善保管工會財產(chǎn)，并監(jiān)督工會嚴格遵守國家及上級工會的財經(jīng)政策、法規(guī)和制度。3、他們審查工會財務預算的編制，以確認其是否符合國家規(guī)定，是否充分反映工會的工作需求。4、他們推動工會實行財務透明，監(jiān)督工會定期公開賬目，促進財務民主。5、經(jīng)費審查工作需持續(xù)進行，每月工會的收支情況應在當月完成審查。審查結(jié)果及改進建議將以書面形式反饋給工會委員會。6、委員需深入實際，通過調(diào)查研究對工會經(jīng)費收入和財產(chǎn)管理提出建設性意見，以優(yōu)化財務工作，更好地服務教職工和工會建設。7、在年初，委員需向工會委員會報告上一年度的經(jīng)費使用情況，并在下屆工會會員代表大會上提交經(jīng)費審查報告。8、他們負責對工會的預算制定、賬簿設置及所有經(jīng)濟活動進行審計和監(jiān)督，以建立和強化財務制度，提高資金使用效率，防止資產(chǎn)流失。9、同時，他們還承擔宣傳國家財經(jīng)政策和學校財務管理制度的任務，堅決抵制浪費、貪污、違規(guī)設賬等行為，確保工會經(jīng)費的合理有效使用。2024年工會崗位職責工會職范例（三）（一）基本工作職責1.部門工會委員需嚴格遵守國家法律法規(guī)，以及學校、各級工會及本單位的各項規(guī)章制度。需與本單位黨政領(lǐng)導緊密配合，積極投身于工會工作，切實履行工作職責，并圓滿完成校工會及部門工會所布置的各項工作任務。2.基層部門工會委員應堅定樹立全心全意為教職工服務的宗旨意識，熱愛并專注于本職工作和工會工作。需善于團結(jié)廣大教職工，共同推進工作；勇于擔當，樂于奉獻，以真誠、熱情的態(tài)度為廣大教職工提供優(yōu)質(zhì)服務。3.基層部門工會委員應持續(xù)加強學習，不斷提升自身的政治覺悟、業(yè)務素養(yǎng)和工作能力。需注重工作經(jīng)驗的積累與總結(jié)，積極發(fā)現(xiàn)并解決問題，探索并實踐在社會主義市場經(jīng)濟條件下工會工作的新途徑與新方法，以開創(chuàng)工會工作的新局面。（二）分管工作職責主席工作職責1.全面負責基層部門工會的日常工作，定期召開工作會議，深入研究工作，制定科學合理的工作計劃，并進行年終工作總結(jié)。2.積極參與學校及有關(guān)部門召開的會議，主動承擔并完成教代