學(xué)校考勤管理制度學(xué)生

學(xué)?？记诠芾碇贫葘W(xué)生一、目的

為確保學(xué)校教學(xué)秩序的正常運(yùn)行，加強(qiáng)學(xué)生管理，提高學(xué)生自律意識(shí)，制定本考勤管理制度。旨在通過規(guī)范學(xué)生的考勤行為，培養(yǎng)學(xué)生的時(shí)間觀念和集體榮譽(yù)感，促進(jìn)學(xué)生的健康成長(zhǎng)。

二、適用范圍

本考勤管理制度適用于學(xué)校全體在校學(xué)生，包括本科生、研究生和留學(xué)生。

三、工作時(shí)間

1.學(xué)生在校期間，按照學(xué)校規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃和課程表進(jìn)行學(xué)習(xí)，工作時(shí)間以課程表為準(zhǔn)。

2.學(xué)生需在規(guī)定的時(shí)間參加學(xué)校組織的各類活動(dòng)，包括課外活動(dòng)、社會(huì)實(shí)踐等。

3.學(xué)生在考試周、復(fù)習(xí)周等特殊時(shí)期，應(yīng)按照學(xué)校及各學(xué)院的具體安排參加相關(guān)活動(dòng)。

4.學(xué)生應(yīng)遵守學(xué)校規(guī)定的作息時(shí)間，按時(shí)就寢、起床，保持良好的生活規(guī)律。

5.學(xué)?？筛鶕?jù)實(shí)際情況調(diào)整工作時(shí)間，并及時(shí)通知全體學(xué)生。學(xué)生應(yīng)密切關(guān)注學(xué)校通知，確保了解最新工作時(shí)間安排。

四、考勤制度

1、每日簽到制度

（1）學(xué)生每日需通過學(xué)校指定的考勤系統(tǒng)進(jìn)行簽到，確保出勤情況得到準(zhǔn)確記錄。

（2）簽到時(shí)，學(xué)生需按照系統(tǒng)提示，準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息，包括簽到時(shí)間、地點(diǎn)等。

（3）學(xué)生簽到時(shí)應(yīng)確保地理位置準(zhǔn)確，避免因定位錯(cuò)誤導(dǎo)致簽到失敗。

2、簽到次數(shù)和時(shí)間

（1）學(xué)生每日簽到次數(shù)為兩次，分別為上午和下午上課前。

（2）上午簽到時(shí)間為第一節(jié)課開始前15分鐘，下午簽到時(shí)間為第一節(jié)課開始前15分鐘。

（3）如遇特殊情況，學(xué)?？筛鶕?jù)實(shí)際情況調(diào)整簽到次數(shù)和時(shí)間，并及時(shí)通知全體學(xué)生。

3、因公外出未簽到處理

（1）學(xué)生如因參加學(xué)校組織的活動(dòng)、競(jìng)賽、實(shí)習(xí)等原因需外出，應(yīng)提前向所在學(xué)院請(qǐng)假，并提交相關(guān)證明材料。

（2）請(qǐng)假批準(zhǔn)后，學(xué)生需將請(qǐng)假證明提交至考勤管理人員，以便在考勤記錄中予以備注。

（3）請(qǐng)假期間，學(xué)生無需簽到，但應(yīng)在請(qǐng)假結(jié)束后及時(shí)向考勤管理人員報(bào)告，恢復(fù)簽到。

4、忘記簽到處理

（1）學(xué)生如因特殊情況忘記簽到，應(yīng)在第一時(shí)間內(nèi)向考勤管理人員說明情況，并提供相關(guān)證明。

（2）考勤管理人員將根據(jù)學(xué)生提供的證明材料，核實(shí)情況后，予以補(bǔ)簽。

（3）忘記簽到超過規(guī)定時(shí)間（如：課后1小時(shí)），且無正當(dāng)理由的，視為曠課。

5、考勤管理責(zé)任分配

（1）各學(xué)院應(yīng)指定專門人員負(fù)責(zé)本學(xué)院的考勤管理工作，確保考勤制度得到有效執(zhí)行。

（2）班主任、輔導(dǎo)員等管理人員應(yīng)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生考勤的監(jiān)督與指導(dǎo)，定期查看考勤記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

（3）學(xué)生應(yīng)自覺遵守考勤制度，如實(shí)報(bào)告出勤情況，如有違規(guī)行為，將按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

五、請(qǐng)假制度

1、請(qǐng)假申請(qǐng)和審批

（1）學(xué)生如需請(qǐng)假，應(yīng)提前向所在學(xué)院提交書面請(qǐng)假申請(qǐng)，注明請(qǐng)假原因、起始時(shí)間、結(jié)束時(shí)間、聯(lián)系方式等。

（2）請(qǐng)假申請(qǐng)需經(jīng)班主任或輔導(dǎo)員審核同意后，報(bào)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)審批。

（3）請(qǐng)假申請(qǐng)應(yīng)附有相關(guān)證明材料，如病假需提供醫(yī)院證明，事假需說明具體情況。

（4）請(qǐng)假申請(qǐng)批準(zhǔn)后，學(xué)生需將批準(zhǔn)結(jié)果通知考勤管理人員，以便在考勤記錄中予以備注。

2、請(qǐng)假審批權(quán)限

（1）短期請(qǐng)假（一般指1天以內(nèi)）由班主任或輔導(dǎo)員審批。

（2）中期請(qǐng)假（一般指1-3天）由學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)審批。

（3）長(zhǎng)期請(qǐng)假（一般指3天以上）需經(jīng)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)審批，并報(bào)學(xué)校學(xué)生管理部門備案。

3、請(qǐng)假銷假要求

（1）請(qǐng)假結(jié)束后，學(xué)生應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)返回學(xué)校，并及時(shí)向班主任或輔導(dǎo)員銷假。

（2）學(xué)生需在銷假時(shí)提交請(qǐng)假期間的相關(guān)證明材料，如病假證明、事假情況說明等。

（3）如請(qǐng)假期間有特殊情況發(fā)生，學(xué)生應(yīng)如實(shí)向班主任或輔導(dǎo)員報(bào)告，并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整請(qǐng)假時(shí)間。

（4）未按期銷假或未提交相關(guān)證明材料的學(xué)生，將視為未請(qǐng)假，按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

六、休假制度

1、假期種類和申請(qǐng)流程

（1）假期種類包括病假、事假、婚假、喪假、產(chǎn)假、年假等。

（2）學(xué)生申請(qǐng)假期時(shí)，應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定的流程提交申請(qǐng)。具體流程為：提交書面申請(qǐng)→班主任或輔導(dǎo)員審核→學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)審批→學(xué)校學(xué)生管理部門備案。

（3）申請(qǐng)假期時(shí)，學(xué)生需根據(jù)假期種類提交相應(yīng)證明材料。

2、病假、事假、婚假、喪假、產(chǎn)假規(guī)定

（1）病假：學(xué)生因病需請(qǐng)假，需提供二級(jí)甲等及以上醫(yī)院的診斷證明。病假期間，學(xué)生應(yīng)積極配合治療，病愈后及時(shí)銷假。

（2）事假：學(xué)生因家庭、個(gè)人等原因需請(qǐng)假，應(yīng)說明具體情況。事假原則上不超過3天。

（3）婚假：學(xué)生結(jié)婚，可申請(qǐng)婚假，婚假時(shí)間為3天。需提供結(jié)婚證復(fù)印件。

（4）喪假：學(xué)生直系親屬去世，可申請(qǐng)喪假，喪假時(shí)間為3天。需提供相關(guān)證明材料。

（5）產(chǎn)假：女性學(xué)生懷孕生育，可申請(qǐng)產(chǎn)假。產(chǎn)假時(shí)間為98天（含產(chǎn)前15天）。需提供醫(yī)院診斷證明。

3、年假規(guī)定

（1）學(xué)生年假時(shí)間為10天，用于寒暑假期間。

（2）學(xué)生應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交年假申請(qǐng)，經(jīng)班主任、輔導(dǎo)員、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)審批后，方可享受年假。

（3）年假期間，學(xué)生應(yīng)保持通訊暢通，以便學(xué)校緊急聯(lián)系。

4、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假規(guī)定

（1）產(chǎn)假：如上所述，女性學(xué)生可申請(qǐng)產(chǎn)假。

（2）陪產(chǎn)假：男性學(xué)生配偶生育，可申請(qǐng)陪產(chǎn)假，時(shí)間為7天。需提供結(jié)婚證復(fù)印件和醫(yī)院診斷證明。

5、公眾假期安排

（1）學(xué)校按照國(guó)家法定節(jié)假日安排公眾假期，具體放假時(shí)間由學(xué)校提前通知。

（2）公眾假期期間，學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，注意個(gè)人安全。

（3）學(xué)校鼓勵(lì)學(xué)生在公眾假期參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，提高自身綜合素質(zhì)。

七、遲到、曠工管理制度

1、遲到、曠工定義和處理

（1）遲到：學(xué)生未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到達(dá)教室或活動(dòng)地點(diǎn)，視為遲到。遲到時(shí)間超過15分鐘，按曠工處理。

（2）曠工：學(xué)生未經(jīng)請(qǐng)假批準(zhǔn)，未參加學(xué)校安排的課程、活動(dòng)或未按時(shí)完成學(xué)習(xí)任務(wù)，視為曠工。

（3）處理：遲到或曠工的學(xué)生，需向班主任或輔導(dǎo)員說明情況，并根據(jù)學(xué)校規(guī)定接受相應(yīng)的處罰。

2、未請(qǐng)假或偽造記錄處理

（1）未請(qǐng)假：學(xué)生未按照規(guī)定請(qǐng)假，擅自離校或未參加教學(xué)活動(dòng)的，視情節(jié)輕重給予警告、嚴(yán)重警告、記過等處分。

（2）偽造記錄：學(xué)生偽造考勤記錄、請(qǐng)假證明等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予記過及以上處分，情節(jié)嚴(yán)重者，可給予開除學(xué)籍處分。

3、曠工工資扣除和辭退規(guī)定

（1）曠工工資扣除：學(xué)生因曠工導(dǎo)致的損失，學(xué)?？筛鶕?jù)實(shí)際情況扣除相應(yīng)的生活補(bǔ)貼或獎(jiǎng)學(xué)金。

（2）辭退規(guī)定：連續(xù)曠工超過規(guī)定次數(shù)（如：3次）或累計(jì)曠工時(shí)間達(dá)到規(guī)定時(shí)長(zhǎng)（如：10天），學(xué)校有權(quán)取消學(xué)生的學(xué)籍。

4、未簽到處理

（1）學(xué)生未按時(shí)簽到，視為遲到，按遲到處理。

（2）學(xué)生忘記簽到，應(yīng)及時(shí)向考勤管理人員說明情況，并提供相關(guān)證明，經(jīng)核實(shí)后可予以補(bǔ)簽。

（3）故意不簽到或?qū)掖挝春灥?，視情?jié)輕重給予相應(yīng)處分。

八、其他

1、各級(jí)主管考勤執(zhí)行要求

（1）各級(jí)主管應(yīng)認(rèn)真履行考勤管理職責(zé)，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生考勤的監(jiān)督與檢查。

（2）班主任、輔導(dǎo)員等應(yīng)定期查看考勤記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，并做好記錄。

（3）學(xué)校學(xué)生管理部門應(yīng)定期對(duì)各級(jí)主管的考勤管理工作進(jìn)行評(píng)估，確?？记谥贫鹊挠行?zhí)行。

2、不遵守規(guī)