2024年聘用（兼職）律師合同新

?2024年聘用（兼職）律師合同新合同編號：__________甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________根據(jù)《中華人民共和國律師法》、《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為兼職律師有關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本合同到期前一個月內(nèi)簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第二條聘用職責(zé)2.1乙方在聘用期間，應(yīng)按照甲方的委托，依法提供法律咨詢、代理訴訟、仲裁、調(diào)解等法律服務(wù)。2.2乙方應(yīng)保證所提供的法律服務(wù)符合法律法規(guī)的規(guī)定，維護(hù)甲方的合法權(quán)益。2.3乙方在聘用期間，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和隱私，不得向第三方泄露。第三條聘用報酬3.1甲方應(yīng)按照本合同的約定向乙方支付聘用報酬。聘用報酬為______元/月（大寫：__________元整）。3.2甲方應(yīng)在每月的____日前將當(dāng)月報酬支付給乙方。支付方式為：□現(xiàn)金□銀行轉(zhuǎn)賬。第四條工作時間及地點4.1乙方的工作時間實行彈性制，根據(jù)工作需要自行安排，但應(yīng)確保完成甲方委托的法律事務(wù)。4.2乙方的工作地點為______，如有變更，雙方應(yīng)及時書面通知對方。第五條保密條款5.1雙方在履行本合同過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第六條違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為合同總金額的______%。6.2乙方在聘用期間，如因故意或重大過失導(dǎo)致甲方損失，甲方有權(quán)要求乙方賠償。第七條合同的解除和終止（1）合同期限屆滿，雙方未達(dá)成續(xù)約協(xié)議；（2）甲乙雙方協(xié)商一致解除或終止本合同；（3）一方違約，另一方有權(quán)解除或終止本合同；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除或終止情形。7.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日注意事項：1.確保合同中的期限、報酬、工作地點等關(guān)鍵條款明確、具體，避免模糊不清導(dǎo)致糾紛。2.注意保密條款的設(shè)定，確保商業(yè)秘密和隱私得到有效保護(hù)。3.明確違約責(zé)任，設(shè)定合理的違約金比例，以便在一方違約時能夠有效追責(zé)。4.規(guī)定合同解除和終止的條件，確保雙方在合同執(zhí)行過程中有明確的預(yù)期。5.確保爭議解決條款的合法性，選擇適當(dāng)?shù)臓幾h解決方式。解決辦法：1.對于期限、報酬等關(guān)鍵條款，雙方應(yīng)充分協(xié)商，以書面形式明確約定。2.在保密條款中，具體列舉需要保密的信息范圍，并設(shè)定嚴(yán)格的保密義務(wù)。3.在違約責(zé)任部分，根據(jù)實際情況設(shè)定違約金，并明確賠償范圍。4.在合同解除和終止條款中，列舉具體情形，為雙方提供明確的指引。5.選擇適宜的爭議解決方式，如協(xié)商、調(diào)解、訴訟等，并明確約定爭議解決地。法律名詞解釋：商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并且權(quán)利人采取了保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。隱私：指個人生活安寧和私人信息秘密，不為他人非法侵?jǐn)_、知悉、收集、利用和公開。違約金：當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，而應(yīng)向另一方支付的金錢。爭議解決：指在合同履行過程中發(fā)生糾紛時，雙方采取的解決糾紛的方式，包括協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟等。場景1：如果兼職律師需要處理涉及公司重大商業(yè)秘密的案件補充條款：“鑒于乙方在本合同期間可能接觸甲方重大商業(yè)秘密，雙方同意在合同原有保密條款基礎(chǔ)上，乙方應(yīng)額外簽署一份《保密協(xié)議》，詳細(xì)列明對重大商業(yè)秘密的保護(hù)措施?！眻龊涎a充：當(dāng)我們的兼職律師要處理一些特別敏感的案件，比如涉及到公司里那些不能對外說的秘密大事時，我們得額外簽個保密的小約定，確保這些秘密不會被泄露。場景2：如果兼職律師在合同期間懷孕或生病補充條款：“如乙方在合同期間因懷孕或疾病無法履行合同義務(wù)，甲方應(yīng)給予乙方適當(dāng)?shù)恼疹櫤驼{(diào)整工作安排。具體措施由雙方另行協(xié)商?！眻龊涎a充：如果兼職律師在合同期間遇到了健康問題，比如懷孕或者生病，我們需要在合同里加點東西，保證公司能給她一些特別的關(guān)照和工作的調(diào)整。附件列表：1.《保密協(xié)議》——用來詳細(xì)說明和處理重大商業(yè)秘密的額外保密措施。2.《健康與工作調(diào)整協(xié)議》——如果在合同期間出現(xiàn)健康問題，這個附件會說明如何調(diào)整工作內(nèi)容。3.《工作地點變更通知》——如果工作地點有變動，這個附件會作為通知的一部分。附件小貼士