酒店服務(wù)員2024年度聘用協(xié)議范本版

酒店服務(wù)員2024年度聘用協(xié)議范本版A版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方（聘用方）：1.2乙方（受聘方）：2.聘用期限2.1聘用起始日期：2.2聘用終止日期：3.工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位：3.2乙方的工作職責(zé)：4.勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)：4.2乙方的工作獎(jiǎng)金及福利：5.工作時(shí)間5.1乙方的工作時(shí)間：5.2乙方的休息日安排：6.勞動(dòng)保護(hù)和保險(xiǎn)6.1甲方為乙方提供的工作條件：6.2乙方的社會(huì)保險(xiǎn)：7.保密協(xié)議7.1乙方的保密義務(wù)：7.2保密期限：8.合同的變更、解除和終止8.1合同變更的條件：8.2合同解除的條件：8.3合同終止的條件：9.違約責(zé)任9.1甲乙雙方的違約責(zé)任：10.爭(zhēng)議解決10.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議的處理方式：11.其他約定11.1雙方的其他約定事項(xiàng)：12.合同的生效、修改和解除12.1合同的生效條件：12.2合同的修改方式：12.3合同的解除方式：13.法律適用和爭(zhēng)議解決13.1合同適用的法律法規(guī)：13.2合同爭(zhēng)議的解決方式：14.雙方簽字蓋章14.1甲方簽字（蓋章）：14.2乙方簽字：第一部分：合同如下：1.合同主體及定義1.1甲方（聘用方）：（此處填寫(xiě)甲方全稱，如：“X酒店”）1.2乙方（受聘方）：（此處填寫(xiě)乙方全稱，如：“”）2.聘用期限2.1聘用起始日期：（此處填寫(xiě)起始日期，如：“2024年1月1日”）2.2聘用終止日期：（此處填寫(xiě)終止日期，如：“2024年12月31日”）3.工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位：（此處填寫(xiě)乙方工作崗位，如：“餐廳服務(wù)員”）3.2乙方的工作職責(zé)：（此處詳細(xì)列舉乙方的工作職責(zé)，如：“負(fù)責(zé)餐廳的日常服務(wù)工作，包括點(diǎn)餐、送餐、清潔等工作?！保?.勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)：（此處填寫(xiě)乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)，如：“人民幣3000元”）4.2乙方的工作獎(jiǎng)金及福利：（此處填寫(xiě)乙方的工作獎(jiǎng)金及福利，如：“根據(jù)工作業(yè)績(jī)，每月可獲得業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金500元；享有國(guó)家法定節(jié)假日加班工資；每年享有5天的年假?！保?.工作時(shí)間5.1乙方的工作時(shí)間：（此處填寫(xiě)乙方工作時(shí)間，如：“每日工作8小時(shí)，分為早、中、晚三個(gè)班次?！保?.2乙方的休息日安排：（此處填寫(xiě)乙方的休息日安排，如：“每周休息一天，具體休息日由甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要進(jìn)行安排?！保?.勞動(dòng)保護(hù)和保險(xiǎn)6.1甲方為乙方提供的工作條件：6.2乙方的社會(huì)保險(xiǎn)：（此處填寫(xiě)乙方的社會(huì)保險(xiǎn)，如：“甲方依法為乙方參加養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)?！保?.保密協(xié)議7.1乙方的保密義務(wù)：（此處詳細(xì)描述乙方的保密義務(wù)，如：“乙方在合同期內(nèi)和合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等負(fù)有保密義務(wù)，不得向任何第三方泄露?！保?.2保密期限：（此處填寫(xiě)保密期限，如：“自乙方入職之日起至合同終止后兩年內(nèi)有效。”）8.合同的變更、解除和終止8.1合同變更的條件：（此處詳細(xì)描述合同變更的條件，如：“合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書(shū)面簽署變更協(xié)議?！保?.2合同解除的條件：（此處詳細(xì)描述合同解除的條件，如：“甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但需提前一個(gè)月通知對(duì)方?！保?.3合同終止的條件：（此處詳細(xì)描述合同終止的條件，如：“合同到期或者雙方協(xié)商一致解除合同?！保?.違約責(zé)任9.1甲乙雙方的違約責(zé)任：（此處詳細(xì)描述甲乙雙方的違約責(zé)任，如：“甲方未按時(shí)支付工資、獎(jiǎng)金、福利等，乙方有權(quán)解除合同并要求甲方支付違約金?！保?0.爭(zhēng)議解決10.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議的處理方式：（此處詳細(xì)描述雙方發(fā)生爭(zhēng)議的處理方式，如：“雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟?！保?1.其他約定11.1雙方的其他約定事項(xiàng)：（此處詳細(xì)描述雙方的其他約定事項(xiàng)，如：“乙方在工作期間因故意或重大過(guò)失造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任?！保?2.合同的生效、修改和解除12.1合同的生效條件：（此處詳細(xì)描述合同的生效條件，如：“本合同自雙方簽字或者蓋章之日起生效?！保?2.2合同的修改方式：（此處詳細(xì)描述合同修改的方式，如：“合同的修改需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書(shū)面簽署修改協(xié)議。”）12.3合同的解除方式：（此處詳細(xì)描述合同解除的方式，如：“合同解除應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并說(shuō)明解除理由?！保?3.法律適用和爭(zhēng)議解決13.1合同適用的法律法規(guī)：（此處詳細(xì)描述合同適用的法律法規(guī)，如：“本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律?！保?3.2合同爭(zhēng)議的解決方式：（此處詳細(xì)描述合同爭(zhēng)議的解決方式，如：“雙方同意將合同爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院解決?！保?4.雙方簽字蓋章14.1甲方簽字（蓋章）：（此處填寫(xiě)甲方簽字或蓋章處，如：“X酒店”）14.2乙方簽字：（此處填寫(xiě)乙方簽字處，如：“”）第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：《甲方公司簡(jiǎn)介》詳細(xì)介紹甲方公司的基本情況、歷史沿革、經(jīng)營(yíng)范圍等信息。2.附件二：《乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷》詳細(xì)列舉乙方的個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷等相關(guān)資料。3.附件三：《崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)》詳細(xì)描述乙方的工作崗位及具體職責(zé)和要求。4.附件四：《工資獎(jiǎng)金及福利制度》詳細(xì)列舉乙方的工資、獎(jiǎng)金及福利的具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式。5.附件五：《工作時(shí)間安排表》詳細(xì)說(shuō)明乙方的工作時(shí)間安排，包括班次、輪休等信息。6.附件六：《勞動(dòng)保護(hù)用品清單》詳細(xì)列舉甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品的種類和數(shù)量。7.附件七：《社會(huì)保險(xiǎn)參保證明》證明甲方為乙方參加各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的證明文件。8.附件八：《保密協(xié)議》詳細(xì)列舉乙方應(yīng)遵守的保密義務(wù)及保密期限。9.附件九：《勞動(dòng)合同解除或終止通知書(shū)》詳細(xì)說(shuō)明合同解除或終止的條件和程序。10.附件十：《違約金計(jì)算公式》詳細(xì)說(shuō)明違約金的計(jì)算方式和標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、福利等，乙方有權(quán)解除合同并要求甲方支付違約金。示例：若甲方延遲支付乙方工資超過(guò)15天，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付相當(dāng)于延遲支付工資兩倍的違約金。2.乙方未按照甲方要求履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方支付違約金。示例：若乙方連續(xù)三天未按時(shí)到崗，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。3.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方支付違約金。示例：若乙方未經(jīng)許可向第三方泄露了甲方的客戶信息，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。4.雙方未按照約定提前解除合同，應(yīng)支付給對(duì)方相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。示例：若雙方未經(jīng)協(xié)商一致，任意一方提前解除合同，應(yīng)支付給對(duì)方相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲方（用人單位）與乙方（勞動(dòng)者）之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。應(yīng)用：本合同作為雙方的勞動(dòng)合同，明確了雙方在工作過(guò)程中的權(quán)利和義務(wù)。2.工資：指乙方按照約定每月從甲方取得的勞動(dòng)報(bào)酬。應(yīng)用：乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣3000元，具體工資構(gòu)成詳見(jiàn)附件四。3.獎(jiǎng)金：指乙方因工作業(yè)績(jī)、表現(xiàn)等獲得的額外報(bào)酬。應(yīng)用：乙方的工作獎(jiǎng)金及福利具體標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)附件四。4.保密義務(wù)：指乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密、客戶信息等承擔(dān)的保密責(zé)任。應(yīng)用：乙方在合同期內(nèi)和合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等負(fù)有保密義務(wù)。5.違約金：指違約方按照約定向守約方支付的賠償金。應(yīng)用：若甲方延遲支付乙方工資超過(guò)15天，乙方有權(quán)解除合同