員工處罰通告

員工處罰通告員工處罰通告1xxx：一、20xx年12月19日，xx部員工頂撞上司，并手持鐵錘沖到上司辦公室威脅上司，經(jīng)向現(xiàn)場多名當事二、行為，嚴重違反了廠規(guī)廠紀，侵害了他人的'合法權(quán)益，給公司其他員工及所在部門造成嚴重的不良影響;對此，經(jīng)公司研究決定，給予解除勞動合同、終止勞動關(guān)系的處罰。特此通告!人事行政部員工處罰通告2尊敬的`領(lǐng)導：部門員工xxx，于xx年xx月xx日在上班時間內(nèi)玩電腦游戲，違反xx公司紀律規(guī)定。xx公司在多次紀律要求中，一直強調(diào)上班紀律、服裝要求，但該員工一直無視公司規(guī)定，自身紀律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生，根據(jù)公司的上班紀律規(guī)定，經(jīng)部門領(lǐng)導研究決定，現(xiàn)暫對xx部門員工xxx的違紀行為予以通報批評并警告。希望全體同事以此為戒！嚴格遵守公司的管理規(guī)定，如再發(fā)生類似現(xiàn)象，公司將給予從重處理！特此通報！20xx年xx月xx日員工處罰通告3為規(guī)范公司員工管理，根據(jù)《員工手冊》、《公司行為規(guī)范》的相關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司研究，現(xiàn)通知要求如下：1、從即日起，員工在上班時間禁止穿拖鞋;2、行政辦公人員在辦公室的坐位上可以穿拖鞋，如果離開座位必須禁止;3、為保證工作安全，倉管人員、生產(chǎn)人員在上班的時間禁止穿拖鞋;4、處罰規(guī)定：⑴人事行政部將加強對此項工作的管理力度，每天不定期的進行巡查，對檢查出的相關(guān)違規(guī)人員，第1次給予通報批評，并扣除績效工資10元;第2次給予通報批評，并扣除績效工資20元，以后類推;⑵在月檢查中發(fā)現(xiàn)員工有5次違規(guī)的，將扣除月績效工資一半;月檢查發(fā)現(xiàn)有10次的`，將扣除月全部績⑶部門主管對本部門員工的行為負有直接管理責任。人事行政部在月巡查中，如統(tǒng)計發(fā)現(xiàn)部門員工的違規(guī)人數(shù)達20%(含)的，將扣除部門主管績效分數(shù)5幀5、希望各部門在日常的工作中，應加強對員工的教育和管理，對部門員工的行為進行規(guī)范和要求;全體員工在日常工作中應自覺遵守公司的相關(guān)規(guī)定，規(guī)范自己的著裝行為，養(yǎng)成良好的工作著裝習慣。特此通知，請大家自覺遵守。xxx20xx年xx月xx日員工處罰通告4公司全體員工：生產(chǎn)二組員工xxx于xx月二十六日下午無故曠工四小時，已嚴重違反公司規(guī)章制度，并導致流水線滯留，影響生產(chǎn)，經(jīng)公司研究決定，給予xxxx記曠工四小時，4小時x3=12小時，報財務核算，從xxxx賬目中扣除12小時工資。其次予以通報批評。xx公司20xx年xx月xx日員工處罰通告5全體員工：茲有車間部員工李和許在今日維修車輛過程中嚴重失職，違反了本司的JNHH-GLZD01-20xx《獎勵與處罰管理規(guī)定》的第5、3、3、2條和5、5條的.規(guī)定，故給予以下相關(guān)的失職人員如下的處罰：1、按第5、3、3、2條和第5、5條給予李秋水和許佳平分別15元和5元的罰款;2、按第5、5條給予王天林10元的罰款;3、按第5、5條給予姚桃森10元的罰款。特此通報，望大家引以為戒，敬崗愛業(yè)，格盡職守。xxxx有限公司辦公室20xx年xxx月xx日員工處罰通告6茲有我廠職工，男，現(xiàn)年xx歲，系xx車間工種。該同志自xx年xx月xx日到xx年xx月xx日連續(xù)曠工xx日，廠辦多次通知拒不到廠報到，其行為違反了我廠規(guī)定，屬于嚴重的違紀行為，為嚴肅廠紀，從即日起給予xx處分。特此通知xxx20xx年xx月xx日員工處罰通告7公司全體員工：針對最近車間出現(xiàn)的'隨意曠工、怠工現(xiàn)象，公司在此作以下通報批評：車間員工xxx，于20xx年xx月xx日起連續(xù)曠工3天，嚴重耽誤了工作，影響公司正常的工作秩序，對此，將按公司規(guī)章制度予以每天100特此通報批評，望大家引以為戒，遵守廠規(guī)廠律，加強工作責任心，忌隨意曠工、怠工，后若出現(xiàn)此類不良現(xiàn)象，必將嚴懲不怠。xx公司人力資源部員工處罰通告8經(jīng)客戶反映，公司調(diào)查證實我公司包裝部（車間、崗位）員工于20xx年xx月xx日在工作中粗心大意，給客戶產(chǎn)品時漏裝了，客戶極其不滿，投訴我公司。的行為給我公司的聲譽帶來負面影響，并造成公司經(jīng)濟損失xxx元。針對該員工的.錯誤行為，為教育本人，也為了激發(fā)員工加強競崗愛業(yè)積極性，公司領(lǐng)導研究決定對給于處分一次，罰款xx元。xxx20xx年xx月xx日員工處罰通告9各部門：近期員工上班遲到現(xiàn)象比較嚴重，且經(jīng)公司多次通報警示后，仍有部分員工置若罔聞。為嚴肅公司紀律，杜絕隨意違紀現(xiàn)象，現(xiàn)規(guī)范相關(guān)事宜如下：1、遲到、早退半小時以內(nèi)的罰款50元;超過半小時(含)的'，罰款50元，并扣半天工資;超過2小時(含)不足1天的，按曠工1天處理，罰款100元，并扣1天工資。2、人力資源部、行政部、監(jiān)管部負責對上述制度執(zhí)行情況進行專項檢查。請全體員工遵照執(zhí)行!特此通知!xx20xx年xx月xx日員工處罰通告1020xx年xx月xx日14時，經(jīng)公司領(lǐng)導發(fā)現(xiàn)在公司占用工作時間瀏覽無關(guān)網(wǎng)站，并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務無關(guān)之事，嚴重違反了公司紀律。為加強公司職業(yè)道德建設，嚴肅公司規(guī)范，根據(jù)公司制度及員工守則規(guī)定，將給予該名員工罰款處分，(罰款金額1元從當月工資扣除)以茲警告。希望全體員工能引以為戒，自覺遵守勞動紀律，嚴格遵循公司規(guī)章制度，堅持良好的職業(yè)道德和工作作風，為公司的發(fā)展做出貢獻。技術(shù)有限公司20xx年xx月xx日員工處罰通告11公司全體員工：針對最近車間出現(xiàn)的隨意曠工、怠工現(xiàn)象，公司在此作以下通報批評：車間員工xxxxxx，于20xx年xx月xxxx日起連續(xù)曠工3天，嚴重耽誤了工作，影響公司正常的`工作秩序，對此，將按公司規(guī)章制度予以每特此通報批評，望大家引以為戒，遵守廠規(guī)廠律，加強工作責任心，忌隨意曠工、怠工，后若出現(xiàn)此類不良現(xiàn)象，必將嚴懲不怠。xx公司20xx年xx月xx日員工處罰通告1220xx年xx月xx日，公司售后部員工xxx在從事售后服務工作時，因服務態(tài)度惡劣原因?qū)е骂櫩屯对V，經(jīng)調(diào)查情況屬實。根據(jù)公司員工守則x章x條x款之規(guī)定，鑒于員工xxx在從事售后服務工作時的不應有表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，給予xxx現(xiàn)金罰款xx元決定。xx20xx年xx月xx日員工處罰通告1320xx年xx月xx日，公司售后部員工在從事售后服務工作時，因服務態(tài)度惡劣原因?qū)е骂櫩屯对V，經(jīng)調(diào)查情況屬實。根據(jù)公司員工守則x章x條x款之規(guī)定，鑒于員工在從事售后服務工作時的不應有表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，給予現(xiàn)金罰款x元決定。特此通告。公司x部20xx年xx月xx日員工處罰通告14xxx部門員工xxxx，于x年xx在上班時間內(nèi)玩電腦游戲，違反x公司紀律規(guī)定。x公司在多次紀律要求中，一直強調(diào)上班紀律、服裝要求，但該員x工一直無視公司規(guī)定，自身紀律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生，根據(jù)x公司的上班紀律規(guī)定，經(jīng)部門領(lǐng)導研究決定，現(xiàn)暫對xxxx部門員工xxxxx的`違紀行為予以通報批評并警告。x希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的管理規(guī)定，如再發(fā)生類x似現(xiàn)象，公司將給予從重處理!x特此通報!xx20xx年xx月xx日員工處罰通告15我公司部門xx員工在上班，利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為，違反了公司的員工規(guī)定第條，在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應規(guī)定，為此公司決定對處以警告（或元罰款），以此告示，望以戒之。xx20xx年xx月xx日員工處罰通告16全體員工：20xx年12月30日上午，裝配部員工在車間內(nèi)不遵守主管的生產(chǎn)安排，與主管發(fā)生口角并隨意搶奪配件，嚴重違反了公司車間管理制度，因此被給予嚴重警告處分。20xx年12月30日，我公司一名員工在車間內(nèi)發(fā)生了不良行為，不顧經(jīng)理身份，大聲撞擊桌椅，并進行恐嚇主管的言語。盡管事后該員工向當事主管賠禮道歉，但他的行為嚴重影響了公司形象，損害了公司利益。為了維護公司的規(guī)矩和紀律，我們決定給予該員工記大過處分。希望大家都能認真遵守公司的各項規(guī)定和制度，嚴格要求自己，加強工作紀律，不斷提升自己的專業(yè)技能，成為一名優(yōu)秀的'員工，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。讓我們一起努力，爭取獲得公司的嘉獎和肯工廠辦公室20xx年xx月xx日員工處罰通告17各部門：近期員工上班時間不遵守廠紀廠規(guī)現(xiàn)象比較嚴重，且經(jīng)公司多次警告后，仍有部分員工置若罔聞。為嚴肅公司紀律，杜絕隨意違紀現(xiàn)象發(fā)生，現(xiàn)規(guī)范相關(guān)事宜如下：1、遲到、早退10分鐘以內(nèi)的罰款20元；超過10分鐘的.，罰款50元，另加打掃全車間衛(wèi)生一周；2、上班時間玩手機、聽音樂、睡覺，口頭警告一次后不聽處10元一次罰款，按次數(shù)累計。3、安全生產(chǎn)行為規(guī)范：上班時間不準穿拖鞋、裙子、披頭散發(fā)。請大家自覺遵守。違反者，經(jīng)提示仍然不改將予以相應的處理。各部門主管負責對上述制度執(zhí)行情況進行專項檢查，并做好帶頭作用。請全體員工遵照執(zhí)行！特此通知！xx