2024年安全科長(zhǎng)安全責(zé)任制例文（六篇）

第2頁共2頁2024年安全科長(zhǎng)安全責(zé)任制例文在公司安全副總的直接領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司安全工作，其職責(zé)包括：一、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和制度，確保及時(shí)傳達(dá)和落實(shí)上級(jí)關(guān)于安全方面的文件和會(huì)議精神。二、建立并完善“三項(xiàng)制度”，即：各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制、各崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程、各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢查這些制度的執(zhí)行情況。三、積極組織各項(xiàng)安全活動(dòng)，監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)備和設(shè)施的安全狀況，以及防護(hù)設(shè)施的安全狀況，對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患及時(shí)發(fā)出整改通知，并按時(shí)復(fù)查，確保按照公司規(guī)定執(zhí)行整改和處罰措施。四、負(fù)責(zé)制定事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期組織應(yīng)急救援演練，詳細(xì)記錄演練情況。五、積極參與事故調(diào)查分析，嚴(yán)格執(zhí)行“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過、事故責(zé)任者未處理不放過、員工未受到教育不放過、未采取安全防范措施不放過，并確保事故調(diào)查分析工作得到妥善處理。六、審查外來施工隊(duì)的相關(guān)資質(zhì)，確保資質(zhì)齊全后與施工隊(duì)簽訂安全協(xié)議，并定期進(jìn)入施工場(chǎng)地進(jìn)行安全監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)隱患后立即填寫隱患整改單，責(zé)令其按時(shí)完成整改，若整改未按時(shí)完成，有權(quán)責(zé)令停止施工并進(jìn)行處罰。七、對(duì)于在安全生產(chǎn)中表現(xiàn)突出的員工，有權(quán)向公司提出表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)的建議；對(duì)于事故責(zé)任人，有權(quán)提出批評(píng)和處罰的建議。八、及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門安排的安全工作任務(wù)。2024年安全科長(zhǎng)安全責(zé)任制例文（二）在公司安全副總的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司全面安全工作，其職責(zé)包括：一、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和制度，確保及時(shí)傳達(dá)并落實(shí)上級(jí)有關(guān)安全方面的文件和會(huì)議精神。二、負(fù)責(zé)建立和完善“三項(xiàng)制度”，即：各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制、各崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程、各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。三、積極組織各項(xiàng)安全活動(dòng)，監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施及防護(hù)設(shè)施的安全狀況，對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患及時(shí)發(fā)出整改通知，并進(jìn)行復(fù)查，確保按照公司規(guī)定完成整改和執(zhí)行處罰。四、負(fù)責(zé)制定事故應(yīng)急救援預(yù)案，并定期組織應(yīng)急救援演練，記錄演練情況。五、積極參與事故調(diào)查分析，嚴(yán)格執(zhí)行“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過、事故責(zé)任者未處理不放過、員工未受到教育不放過、未采取安全防范措施不放過，并確保事故調(diào)查分析的準(zhǔn)確性。六、負(fù)責(zé)審查外來施工隊(duì)的相關(guān)資質(zhì)，確保資質(zhì)齊全后與施工隊(duì)簽訂安全協(xié)議，并定期進(jìn)入施工場(chǎng)地進(jìn)行安全監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)隱患后立即填寫隱患整改單，責(zé)令其按時(shí)完成整改，若整改未按時(shí)完成，有權(quán)責(zé)令停止施工并進(jìn)行處罰。七、對(duì)于在安全生產(chǎn)中表現(xiàn)突出的員工，有權(quán)向公司提出表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)的建議；對(duì)于事故責(zé)任人，有權(quán)提出批評(píng)和處罰的建議。八、及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門安排的安全工作任務(wù)。2024年安全科長(zhǎng)安全責(zé)任制例文（三）作為安全生產(chǎn)科的首要負(fù)責(zé)人，在分管經(jīng)理的指導(dǎo)下，對(duì)公司的安全事務(wù)承擔(dān)全面的直接責(zé)任。負(fù)責(zé)指導(dǎo)專兼職安全員，確保本單位的安全工作得到妥善執(zhí)行，并直接領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)事務(wù)。1)貫徹執(zhí)行相關(guān)安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定；2)負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的宣傳教育和管理工作，總結(jié)并推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)；3)深入基層，指導(dǎo)下屬安全技術(shù)人員，掌握安全生產(chǎn)狀況，研究生產(chǎn)中的安全隱患，提出改善建議和措施；4)組織安全活動(dòng)和定期安全檢查；5)參與施工設(shè)計(jì)和編制安全技術(shù)措施計(jì)劃，并監(jiān)督其執(zhí)行情況；6)與相關(guān)部門合作，負(fù)責(zé)新工人和特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考核及發(fā)證工作；7)進(jìn)行工傷事故的統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告，參與工傷事故的調(diào)查和處理；8)禁止違章指揮和違章作業(yè)，遇有嚴(yán)重危險(xiǎn)情況時(shí)，有權(quán)暫停生產(chǎn)并向上級(jí)報(bào)告；9)對(duì)違反安全技術(shù)勞動(dòng)法規(guī)的行為，在勸阻無效后，有權(quán)越級(jí)報(bào)告；10)在編制年度安全計(jì)劃和勞保經(jīng)費(fèi)預(yù)算時(shí)，提出并落實(shí)施工人員的意外傷害保險(xiǎn)；參加行業(yè)主管部門的定期會(huì)議，并負(fù)責(zé)在公司內(nèi)部傳達(dá)和組織相應(yīng)級(jí)別的人員學(xué)習(xí)、討論；11)加強(qiáng)對(duì)員工的安全教育，定期組織員工學(xué)習(xí)本工種的安全技術(shù)操作規(guī)程，對(duì)特殊工種要配合相關(guān)部門定期進(jìn)行培訓(xùn)和考核；12)定期或不定期地參與本單位的安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題后認(rèn)真整改，消除隱患。在日常施工中，當(dāng)生產(chǎn)與安全技術(shù)發(fā)生矛盾時(shí)，優(yōu)先處理安全問題，堅(jiān)持安全第一原則；13)督促員工嚴(yán)格執(zhí)行“安全生產(chǎn)十不準(zhǔn)”，正確使用防護(hù)用具，實(shí)施獎(jiǎng)懲制度，對(duì)一貫遵守紀(jì)律、確保安全生產(chǎn)的項(xiàng)目、班組或個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)制止或避免重大傷亡事故的有功人員，可向公司申請(qǐng)表彰；對(duì)違章行為者，應(yīng)進(jìn)行批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重者，應(yīng)給予處分或上報(bào)董事會(huì)處理，并督促勞資、安全部門做好班組任務(wù)單的安全簽證工作；14)嚴(yán)格按程序檢查施工，確保：圖紙經(jīng)過會(huì)審，安全技術(shù)得到交底，施工有方案，操作有規(guī)程，工間有檢查，隱患得到處理，事故有分析，改進(jìn)有措施；15)參與結(jié)構(gòu)復(fù)雜、技術(shù)要求高、危險(xiǎn)性大的工程項(xiàng)目的安全技術(shù)交底工作，解決技術(shù)難題；16)領(lǐng)導(dǎo)本部門和專兼職安全員，確保公司的安全生產(chǎn)管理工作得到有效執(zhí)行。2024年安全科長(zhǎng)安全責(zé)任制例文（四）作為安全生產(chǎn)科的負(fù)責(zé)人，安全生產(chǎn)科長(zhǎng)在分管經(jīng)理的指導(dǎo)下，對(duì)公司安全工作承擔(dān)全面的直接責(zé)任。他負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)專兼職安全員，確保本單位的安全工作得到有效執(zhí)行，并直接領(lǐng)導(dǎo)其職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)事務(wù)。1)負(fù)責(zé)執(zhí)行相關(guān)安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定；2)負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的宣傳教育和管理工作，總結(jié)并推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)；3)定期深入基層，指導(dǎo)下屬安全技術(shù)人員，掌握安全生產(chǎn)狀況，調(diào)查研究生產(chǎn)中的安全隱患，提出相應(yīng)的改進(jìn)意見和措施；4)組織安全活動(dòng)和定期安全檢查；5)參與施工設(shè)計(jì)和編制安全技術(shù)措施計(jì)劃，并監(jiān)督其執(zhí)行情況；6)與相關(guān)部門合作，負(fù)責(zé)新工人及特種作業(yè)人員的安全技術(shù)培訓(xùn)、考核和發(fā)證工作；7)負(fù)責(zé)工傷事故的統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告，參與工傷事故的調(diào)查和處理；8)禁止違章指揮和違章作業(yè)，在遇到嚴(yán)重險(xiǎn)情時(shí)有權(quán)暫停生產(chǎn)，并向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告；9)對(duì)違反安全技術(shù)勞動(dòng)法規(guī)的行為，在勸阻無效時(shí)，有權(quán)越級(jí)上報(bào)；10)在編制年度安全計(jì)劃和勞保經(jīng)費(fèi)預(yù)算時(shí)，提出并落實(shí)施工人員的意外傷害保險(xiǎn)；參加行業(yè)主管部門的定期會(huì)議，并負(fù)責(zé)在公司內(nèi)部傳達(dá)和組織相應(yīng)級(jí)別的人員學(xué)習(xí)討論；11)加強(qiáng)對(duì)員工的安全教育，定期組織員工學(xué)習(xí)本工種的安全技術(shù)操作規(guī)程，對(duì)特殊工種的員工，配合相關(guān)部門定期進(jìn)行培訓(xùn)和考核；12)定期或不定期地參與本單位的安全大檢查，發(fā)現(xiàn)問題后認(rèn)真整改，消除隱患。在日常施工中，當(dāng)生產(chǎn)與安全技術(shù)出現(xiàn)矛盾時(shí)，首先解決安全問題，堅(jiān)持安全第一原則；13)督促員工嚴(yán)格執(zhí)行“安全生產(chǎn)十不準(zhǔn)”，正確使用防護(hù)用具，實(shí)施獎(jiǎng)懲制度。對(duì)一貫遵守紀(jì)律、確保安全生產(chǎn)的項(xiàng)目、班組或個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于制止或避免重大傷亡事故的有功人員，可向公司申請(qǐng)嘉獎(jiǎng)；對(duì)違章肇事者，應(yīng)進(jìn)行批評(píng)教育，情節(jié)嚴(yán)重者，應(yīng)給予處分或上報(bào)董事會(huì)處理，并督促勞資、安全部門做好班組任務(wù)單的安全簽證工作；14)嚴(yán)格按程序檢查施工，確保：圖紙經(jīng)過會(huì)審，安全技術(shù)得到交底，施工有方案，操作有規(guī)程，工間有檢查，隱患得到處理，事故有分析，改進(jìn)有措施；15)參與結(jié)構(gòu)復(fù)雜、技術(shù)要求高、危險(xiǎn)性大的工程項(xiàng)目的安全技術(shù)交底工作，解決技術(shù)難題；16)領(lǐng)導(dǎo)本部門和專兼職安全員，確保公司的安全生產(chǎn)管理工作得到有效執(zhí)行。2024年安全科長(zhǎng)安全責(zé)任制例文（五）在公司安全副總的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)公司全面安全工作，其職責(zé)包括：一、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和制度，及時(shí)傳達(dá)并落實(shí)上級(jí)有關(guān)安全方面的文件和會(huì)議精神。二、負(fù)責(zé)建立和完善“三項(xiàng)制度”，即：各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制、各崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程、各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。三、積極組織各項(xiàng)安全活動(dòng)，監(jiān)督生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的安全狀況以及防護(hù)設(shè)施的安全狀況，對(duì)檢查出的安全隱患及時(shí)下達(dá)整改通知書，并按時(shí)復(fù)查，確保按照公司規(guī)定落實(shí)整改和處罰措施。四、負(fù)責(zé)制定事故應(yīng)急救援預(yù)案，定期組織應(yīng)急救援演練并做好記錄。五、積極參與事故調(diào)查分析，嚴(yán)格遵循“四不放過”原則，即事故原因未查清不放過、事故責(zé)任者未受到處理不放過、員工未受到教育不放過、未采取安全防范措施不放過，并做好事故調(diào)查分析工作。六、負(fù)責(zé)審查外來施工隊(duì)的相關(guān)資質(zhì)，確保資質(zhì)齊全后與施工隊(duì)簽訂安全協(xié)議，并定期進(jìn)入施工場(chǎng)地進(jìn)行安全監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)隱患后立即填寫隱患整改單，責(zé)令其按時(shí)完成整改，如到期未完成整改，有權(quán)責(zé)令停止施工并進(jìn)行處罰。七、對(duì)于在安全生產(chǎn)中做出突出貢獻(xiàn)的人員，有權(quán)向公司提出表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)的建議；對(duì)于事故責(zé)任人，有權(quán)提出批評(píng)和處罰的建議。八、及時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門安排的安全工作。2024年安全科長(zhǎng)安全責(zé)任制例文（六）一、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)政策、勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)及總經(jīng)理關(guān)于安全生產(chǎn)的指示，協(xié)助總經(jīng)理確保公司安全生產(chǎn)，承擔(dān)相應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任。負(fù)責(zé)建立和完善安全生產(chǎn)管理制度、章程、責(zé)任制及操作規(guī)程。二、設(shè)立安全機(jī)構(gòu)，配備專職安全人員，并指導(dǎo)其工作。三、監(jiān)督并檢查各項(xiàng)安全制度和規(guī)程的完善與執(zhí)行情況。四、組織專題安全會(huì)議，協(xié)調(diào)各部門及基層單位的安全生產(chǎn)工作。五、合理規(guī)劃技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)，確保?？顚Ｓ?，并組織力量確保安全技術(shù)措施的實(shí)施。參與各類安全檢查活動(dòng)，掌握安全生產(chǎn)狀況，總結(jié)并推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)表彰安全生產(chǎn)表現(xiàn)突出的個(gè)人或團(tuán)隊(duì)。六、對(duì)重大事故及重大未遂事故迅速組織調(diào)查，分析事故原因，按照“四不放過”的原則處理，并制定整改方案，落實(shí)整改措施。七、指導(dǎo)相關(guān)部門開展新員工三級(jí)教育和特殊工種的安全技術(shù)培訓(xùn)，提高安全可靠性，確保安全生產(chǎn)。八、定期參加市安全站組織的工作例會(huì)，并及時(shí)傳達(dá)會(huì)議精神。九、根據(jù)公司實(shí)際情況，負(fù)責(zé)三類人員的培訓(xùn)及與安全監(jiān)督管理部門的聯(lián)絡(luò)工作。十、指導(dǎo)專職安全人員按照安全監(jiān)督管理部門的要求，對(duì)安全資料進(jìn)行收集、整理、歸檔。安全科長(zhǎng)崗位職責(zé)：一、對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)，全面管理公司安全科的日常工作。二、負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行安全培訓(xùn)教育考核及監(jiān)督檢查。三、負(fù)責(zé)識(shí)別各工程的全部危險(xiǎn)源，確定主要危險(xiǎn)源并進(jìn)行登記，制訂并監(jiān)督防范措施，對(duì)不合格項(xiàng)進(jìn)行認(rèn)證、整改、復(fù)查。四、在公司內(nèi)部宣傳、培訓(xùn)、落實(shí)國(guó)家有關(guān)安全的法律、法規(guī)、規(guī)范、規(guī)程、制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、糾正公司范圍內(nèi)的安全事項(xiàng)。根據(jù)公司實(shí)際情況，編制并實(shí)施相關(guān)細(xì)則。五、與公司或公安、消防、勞動(dòng)部門保持密切聯(lián)系，及時(shí)搜集相關(guān)信息并獲取指導(dǎo)。六、負(fù)責(zé)制定安全科的長(zhǎng)期工作方針和短期工作目標(biāo)，并督促執(zhí)行。七、主持四級(jí)事故以上安全事故的現(xiàn)場(chǎng)勘察，負(fù)責(zé)工傷事故的調(diào)查，并認(rèn)真處理事故善后工作和結(jié)論，及時(shí)按程序向上級(jí)