2024年市場營銷總監(jiān)工作的基本職責（三篇）

第1頁共1頁2024年市場營銷總監(jiān)工作的基本職責1、負責實施集團的品牌策略規(guī)劃和營銷策略，同時根據(jù)當?shù)厥袌鰻顩r制定并執(zhí)行醫(yī)院的營銷計劃；2、主導重大公關(guān)和促銷活動的現(xiàn)場管理；3、定期評估市場營銷的環(huán)境、目標、計劃和業(yè)務活動，適時調(diào)整營銷策略和計劃，制定預防和糾正措施，以確保達成營銷目標和計劃；4、基于市場和競爭對手狀況，制定醫(yī)院新產(chǎn)品的價格策略，并在獲得批準后執(zhí)行；5、負責主要營銷合同的談判和簽署工作；6、負責制定、修訂營銷部門的工作流程和規(guī)章制度，經(jīng)批準后執(zhí)行；7、編制年度營銷專業(yè)培訓計劃，強化全員的營銷理念；8、協(xié)助CEO優(yōu)化公司的營銷架構(gòu)，劃分并拓展市場，調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡；9、負責將年度工作目標和市場營銷預算分解并下達，同時根據(jù)市場和醫(yī)院的實際情況進行適時調(diào)整和有效控制；10、定期或不定期訪問關(guān)鍵客戶，及時了解并解決相關(guān)問題；11、作為醫(yī)院代表，與政府相關(guān)部門和相關(guān)社會團體、機構(gòu)建立聯(lián)系；12、推動醫(yī)保、農(nóng)合的接入，積極尋求第三方合作資源，優(yōu)化整合營銷資源，以提升業(yè)務效益。2024年市場營銷總監(jiān)工作的基本職責（二）1、負責實施集團的品牌策略規(guī)劃和營銷策略，同時根據(jù)當?shù)厥袌鰻顩r制定并執(zhí)行醫(yī)院的營銷計劃；2、主導重大公關(guān)和促銷活動的現(xiàn)場管理；3、定期評估市場營銷的環(huán)境、目標、計劃和業(yè)務活動，適時調(diào)整營銷策略和計劃，制定預防和糾正措施，以確保達成營銷目標和計劃；4、基于市場和競爭對手狀況，制定醫(yī)院新產(chǎn)品的價格策略，并在獲得批準后執(zhí)行；5、負責主要營銷合同的談判和簽署工作；6、負責制定、修訂營銷部門的工作流程和規(guī)章制度，經(jīng)批準后執(zhí)行；7、編制年度營銷專業(yè)培訓計劃，強化全員的營銷理念；8、協(xié)助CEO優(yōu)化公司的營銷架構(gòu)，劃分并拓展市場，調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡；9、負責將年度工作目標和市場營銷預算分解并下達，同時根據(jù)市場和醫(yī)院的實際情況進行適時調(diào)整和有效控制；10、定期或不定期訪問關(guān)鍵客戶，及時了解并解決相關(guān)問題；11、作為醫(yī)院代表，與政府相關(guān)部門和相關(guān)社會團體、機構(gòu)建立聯(lián)系；12、推動醫(yī)保、農(nóng)合的接入，積極尋求第三方合作資源，優(yōu)化整合營銷資源，以提升業(yè)務效益。2024年市場營銷總監(jiān)工作的基本職責（三）責任范圍：1、引領(lǐng)團隊實現(xiàn)部門業(yè)績目標，確保銷售指標的達成；2、設計并監(jiān)督執(zhí)行有效的銷售策略；3、對下屬電話小組負責人進行績效評估和思想激勵，以培育各層次人才；4、制定相關(guān)工作流程，對下屬進行培訓和指導；5、編制電話營銷報告，分析相關(guān)數(shù)據(jù)以優(yōu)化銷售效果；6、定期對部門銷售業(yè)績完成情況進行總結(jié)評估；7、建立并完善各項部門制度，確保電話營銷團隊的持續(xù)穩(wěn)定運行?！举Y格標準】1、大專及以上學歷（對于有相關(guān)工作經(jīng)驗的申請者，可適當放寬學歷要求）；2、具有____年以上的項目操作經(jīng)驗，以及至少兩年的銷售團隊管理經(jīng)驗；3、以銷售業(yè)績?yōu)閷?，具備出色的培訓和輔導