人力資源管理軟件培訓(xùn)服務(wù)合同

人力資源管理軟件培訓(xùn)服務(wù)合同合同編號(hào)：__________甲方基本信息：名稱：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方基本信息：名稱：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________第一章：定義與解釋1.1本合同中所使用的以下術(shù)語具有以下含義：（1）“培訓(xùn)服務(wù)”：指甲方為乙方提供的人力資源管理軟件的操作、管理及優(yōu)化等方面的培訓(xùn)服務(wù)。（2）“培訓(xùn)資料”：指甲方提供的與培訓(xùn)服務(wù)相關(guān)的教材、資料、電子文檔等。（3）“知識(shí)產(chǎn)權(quán)”：包括但不限于著作權(quán)、專利權(quán)、商標(biāo)權(quán)、商業(yè)秘密等。第二章：培訓(xùn)服務(wù)內(nèi)容2.1甲方根據(jù)乙方的需求提供人力資源管理軟件的培訓(xùn)服務(wù)。2.2培訓(xùn)服務(wù)包括以下內(nèi)容：（1）軟件操作培訓(xùn)；（2）軟件管理培訓(xùn)；（3）軟件優(yōu)化培訓(xùn)；（4）提供培訓(xùn)資料；（5）提供在線或現(xiàn)場(chǎng)答疑服務(wù)。第三章：培訓(xùn)服務(wù)期限3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.2培訓(xùn)服務(wù)期限為____個(gè)月，自合同生效之日起計(jì)算。第四章：培訓(xùn)費(fèi)用4.1乙方應(yīng)支付甲方的培訓(xùn)費(fèi)用為人民幣_(tái)___元整（大寫：________________________）。4.2付款方式：乙方在本合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)，將培訓(xùn)費(fèi)用支付至甲方指定的賬戶。4.3甲方在收到培訓(xùn)費(fèi)用后，應(yīng)向乙方出具相應(yīng)的稅務(wù)發(fā)票。第五章：培訓(xùn)成果與知識(shí)產(chǎn)權(quán)5.1甲方保證培訓(xùn)服務(wù)的質(zhì)量，保證乙方在培訓(xùn)結(jié)束后能夠獨(dú)立操作、管理及優(yōu)化人力資源管理軟件。5.2乙方在培訓(xùn)過程中所創(chuàng)造的成果，如教案、教材、軟件優(yōu)化方案等，歸乙方所有。5.3甲方提供的培訓(xùn)資料及軟件產(chǎn)品，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得泄露、傳播、復(fù)制或以任何形式使用甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第六章：培訓(xùn)方式與地點(diǎn)6.1培訓(xùn)方式包括線上培訓(xùn)、線下培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操指導(dǎo)，具體方式由雙方根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。6.2線上培訓(xùn)通過甲方指定的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)進(jìn)行，乙方應(yīng)保證具備參加線上培訓(xùn)所需的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境和設(shè)備。6.3線下培訓(xùn)地點(diǎn)由甲方根據(jù)乙方的需求確定，并在培訓(xùn)前通知乙方。6.4甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整培訓(xùn)方式和地點(diǎn)，但需提前通知乙方。第七章：乙方的義務(wù)與責(zé)任7.1乙方應(yīng)按照甲方的安排參加培訓(xùn)，并遵守培訓(xùn)紀(jì)律。7.2乙方應(yīng)按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，如乙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，甲方有權(quán)拒絕提供培訓(xùn)服務(wù)。7.3乙方應(yīng)妥善保管培訓(xùn)資料，未經(jīng)甲方同意，不得泄露給第三方。7.4乙方在培訓(xùn)過程中應(yīng)尊重甲方及講師的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得擅自復(fù)制、傳播和篡改。第八章：甲方的權(quán)利與責(zé)任8.1甲方有權(quán)根據(jù)乙方的需求和實(shí)際情況調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容和進(jìn)度。8.2甲方應(yīng)保證培訓(xùn)服務(wù)的質(zhì)量，提供合格的講師和培訓(xùn)資料。8.3甲方應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后，對(duì)乙方進(jìn)行考核，保證乙方達(dá)到培訓(xùn)目標(biāo)。8.4甲方應(yīng)依法保護(hù)乙方的個(gè)人信息和培訓(xùn)成果，不得泄露給第三方。第九章：違約責(zé)任9.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行或造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)或培訓(xùn)服務(wù)不符合約定的，乙方有權(quán)要求甲方退還部分或全部培訓(xùn)費(fèi)用。9.3乙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用或違反培訓(xùn)紀(jì)律的，甲方有權(quán)拒絕提供培訓(xùn)服務(wù)，并要求乙方支付違約金。第十章：爭(zhēng)議解決10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。10.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。10.3在爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同的其他約定。第十一章：保密條款11.1雙方在合同履行期間及合同終止后，應(yīng)對(duì)對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等非公開信息予以嚴(yán)格保密。11.2保密義務(wù)不適用于以下信息：（1）已經(jīng)公開的信息；（2）接收方從合法渠道獲得的，且無保密義務(wù)的信息；（3）法律法規(guī)要求公開的信息。11.3任何一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十二章：不可抗力12.1不可抗力指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、行為等。12.2因不可抗力導(dǎo)致一方不能履行或部分履行合同的，該方應(yīng)立即通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明文件。12.3受不可抗力影響的一方應(yīng)盡力采取措施減輕損失，并在不可抗力消除后繼續(xù)履行合同。第十三章：合同的變更與解除13.1雙方同意，合同的變更或解除必須采用書面形式。13.2在以下情況下，一方有權(quán)書面通知對(duì)方解除合同：（1）對(duì)方嚴(yán)重違反合同，經(jīng)催告后仍不改正；（2）不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。13.3合同解除后，雙方應(yīng)按合同約定及相關(guān)法律法規(guī)處理合同解除后的善后事宜。第十四章：附則14.1本合同的附件、補(bǔ)充協(xié)議和其他書面文件均為合同不可分割的一部分。14.2雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)，未盡事宜，可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十五章：簽字部分15.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份