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第4頁共4頁2024年農(nóng)村小學(xué)教師教學(xué)計劃提升教育教學(xué)的整體質(zhì)量,核心在于增強教師隊伍的綜合素質(zhì)與專業(yè)能力,緊密配合課程改革需求,致力于培育具備終身學(xué)習(xí)與創(chuàng)新能力的新型教師團隊,并積極構(gòu)建學(xué)習(xí)型教師組織。二、工作目標1.強化師德師風(fēng)建設(shè),激發(fā)愛崗敬業(yè)的精神風(fēng)貌。2.更新教育教學(xué)觀念,提升教育科研與實踐能力。3.深化教師專業(yè)知識及理論學(xué)習(xí),優(yōu)化課堂教學(xué)質(zhì)量。4.加強教育技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn),推動教育信息化進程,促進教育現(xiàn)代化建設(shè)。5.深入貫徹____縣進修校教師培訓(xùn)工作精神,加速教師專業(yè)成長,實現(xiàn)專業(yè)素養(yǎng)的全面躍升。三、主要工作(一)立足實際,強化培訓(xùn)的針對性1.師德建設(shè):樹立師德典范,通過學(xué)校博客、校訊通、教育簡訊及《汶川教育》等平臺,發(fā)掘并表彰教育教學(xué)先進典型,開展政治學(xué)習(xí)、師德演講、教育故事征集與評選等活動,強化教師自我修養(yǎng),塑造良好師德形象。2.特色建設(shè):依托“書香校園”文化,利用校園圖書館、教育博客等資源,推進師生經(jīng)典誦讀工程,引導(dǎo)教師向書香型、知識型、智慧型專業(yè)發(fā)展,以深厚的知識底蘊激發(fā)教育智慧,提升教育科研與教學(xué)水平。本學(xué)期,將重點培養(yǎng)與發(fā)展學(xué)科骨干教師,并鼓勵教師提升學(xué)歷層次,以適應(yīng)現(xiàn)代教育需求。3.支教幫扶:借助資中學(xué)校支教幫扶資源,組織骨干教師開展教學(xué)送培下鄉(xiāng)、高效課堂研討、名師教育思想交流等活動,通過名師引領(lǐng)促進教師專業(yè)發(fā)展。同時,選拔優(yōu)秀青年教師與幫扶學(xué)校骨干教師、名師結(jié)對,實現(xiàn)以點帶面、輻射引領(lǐng)。4.信息技術(shù)應(yīng)用:充分發(fā)揮學(xué)校信息技術(shù)人才的優(yōu)勢,通過信息技術(shù)操作能力、教育技術(shù)應(yīng)用能力等全員培訓(xùn)活動,提升教師信息技術(shù)應(yīng)用水平。(二)豐富形式,注重培訓(xùn)的實效性1.校本研訓(xùn):構(gòu)建骨干引領(lǐng)、同伴互助、自主反思的校本研訓(xùn)機制,通過教務(wù)處、教研組、課題組等組織,面向全體教師開展“傳幫帶”培訓(xùn)活動,采用教育理論學(xué)習(xí)、課例研討、案例診斷、教學(xué)沙龍、專題培訓(xùn)講座等形式拓寬教師視野,更新教育觀念。2.搭建平臺:一是外送培訓(xùn),開放教育思想;二是外聘內(nèi)訓(xùn),拓寬教育視野;三是骨干輻射,經(jīng)驗共享;四是整合網(wǎng)絡(luò)資源,提供公共服務(wù)平臺,務(wù)實開展培訓(xùn)。3.以賽促訓(xùn):依據(jù)縣教學(xué)工作要求和教師培訓(xùn)文件精神,積極開展教師教學(xué)技能評比活動,為教師專業(yè)成長奠定堅實基礎(chǔ)。四、保障措施1.加強領(lǐng)導(dǎo):成立以校長為組長的教師培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,明確職責(zé)分工,確保培訓(xùn)管理工作高效運行。2.統(tǒng)籌保障:全面協(xié)調(diào)培訓(xùn)工作,在時間與經(jīng)費上給予充分保障,確保教師培訓(xùn)經(jīng)費持續(xù)增長,為培訓(xùn)工作的順利開展提供堅實后盾。3.嚴格管理:將過程管理與教師培訓(xùn)考核情況與教師績效考核、職務(wù)評聘、崗位設(shè)置、評先表彰等緊密掛鉤,確保各項工作落到實處。4.強化學(xué)習(xí):培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員及教務(wù)處人員需不斷加強自身建設(shè),拓寬視野,積累經(jīng)驗,以更好地服務(wù)于教師培訓(xùn)與管理工作。2024年農(nóng)村小學(xué)教師教學(xué)計劃(二)一、強化學(xué)校制度管理(5)深化學(xué)校制度管理體系,針對不適應(yīng)當(dāng)前發(fā)展需求的管理制度進行完善與優(yōu)化,確保各項制度得以嚴格執(zhí)行,對違反者將依據(jù)制度規(guī)定采取相應(yīng)措施。(6)加強對六年級競賽活動的統(tǒng)籌管理,以學(xué)區(qū)為單位,組建畢業(yè)班專項領(lǐng)導(dǎo)小組,明確專人負責(zé),確保管理到位。各學(xué)區(qū)需將培養(yǎng)尖子生工作列為開學(xué)前的首要任務(wù),合理安排輔導(dǎo)教師,確保每所設(shè)有畢業(yè)班的學(xué)校至少有一名學(xué)生能在縣級競賽中獲獎。特別關(guān)注新生小學(xué)、后槽小學(xué)、野茶小學(xué)和農(nóng)玉小學(xué)等關(guān)鍵單位。二、明確考試與考查科目安排(7)本學(xué)期,語文、數(shù)學(xué)和英語科目被確定為統(tǒng)一考試科目。其中,新生小學(xué)四至六年級的語文、數(shù)學(xué)和英語科目將參加縣級統(tǒng)一考試,由鎮(zhèn)中心小學(xué)統(tǒng)一組織評卷,并根據(jù)結(jié)果進行教學(xué)獎懲。其余科目則作為考查科目,各學(xué)校需依據(jù)教材要求出題制卷,組織考查,并據(jù)此進行成績登記。(8)為確??荚嚬叫裕谀┛荚嚽皟芍鼙辉O(shè)定為統(tǒng)一復(fù)習(xí)時間,各學(xué)區(qū)及學(xué)校不得擅自提前復(fù)習(xí),違者將追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。三、加強教研組建設(shè)與管理(1)各學(xué)區(qū)學(xué)校需成立語文、數(shù)學(xué)和綜合三個教研組,以推動教學(xué)研究的深入開展。(2)繼續(xù)秉承“走出去,請進來”的師資培訓(xùn)理念,鼓勵教師積極參與各級教學(xué)培訓(xùn)活動,加強校際間、鎮(zhèn)際間的教研交流與合作。同時,邀請外部優(yōu)秀教師進行面對面培訓(xùn)或結(jié)合遠程教育開展教學(xué)教研活動。(3)強化教學(xué)五課活動(備課、說課、上課、評課和教學(xué)反思)的訓(xùn)練,各學(xué)校需有計劃、有目的地推進基礎(chǔ)教育課程改革工作,注重培訓(xùn)內(nèi)容的全面性、實用性和針對性。(4)以學(xué)區(qū)為單位,定期開展教案、作業(yè)展評活動,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及評委需高度重視,認真評選出優(yōu)秀與待改進的案例,并公開指出優(yōu)缺點,以促進教學(xué)質(zhì)量提升。(5)扎實開展常規(guī)教研和專題教研活動,各教研組需緊密結(jié)合遠程教育資源,按質(zhì)按量完成相關(guān)資料整理工作。明確各層級學(xué)校的教研次數(shù)要求,并確保每次教研都有詳細的工作方案、記錄和小結(jié)。(6)三個學(xué)區(qū)學(xué)校需精心策劃并充分準備,全學(xué)期至少開展兩次大型教研活動。鎮(zhèn)中心小學(xué)需特別關(guān)注并籌備好“四鎮(zhèn)聯(lián)合教研”活動的順利開展。(7)各學(xué)校需每月上報一次教學(xué)教研工作開展情況的信息,以便及時了解并推廣優(yōu)秀經(jīng)驗。四、優(yōu)化備課、上課與聽課環(huán)節(jié)(1)教師在備課、上課、作業(yè)布置與批改、質(zhì)量評測等教學(xué)活動中需保持高度的責(zé)任心與敬業(yè)精神,一切以學(xué)生為中心,積極引導(dǎo)學(xué)生參與提高教學(xué)質(zhì)量的全過程。同時,教師應(yīng)注重總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗,撰寫教學(xué)案例、論文、敘事和反思文章,以提升自身專業(yè)水平。(2)教師應(yīng)深入鉆研教材,精心備好并上好每一節(jié)課。備課過程中需明確教學(xué)目的要求、教學(xué)重難點等環(huán)節(jié);教學(xué)過程中則需充分展現(xiàn)教師教法與學(xué)生學(xué)法的有機結(jié)合。(3)語文、數(shù)學(xué)科目的每一組課文至少應(yīng)有一節(jié)課附有板書設(shè)計;同時,鼓勵教師展示具有個人特色的教學(xué)設(shè)計、說課稿及詳細的教學(xué)得失反思。對于其余課程,可采用教學(xué)略案形式但需在書中進行詳細批注。(4)明確聽課次數(shù)要求:中心學(xué)校教師及三個學(xué)區(qū)教導(dǎo)主任和校長全期聽課需達到規(guī)定節(jié)數(shù)以上;其余教師也需完成相應(yīng)的聽課任務(wù)。五、確保師資培訓(xùn)落到實處各學(xué)校需繼續(xù)堅持每周兩小時的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度并確保學(xué)習(xí)有記錄、學(xué)后有心得。對于三人以上的學(xué)校需至少組織規(guī)定次數(shù)的集體學(xué)習(xí);三間中心完小則需完成更多次數(shù)的集體學(xué)習(xí);三人以下的學(xué)校教師則采取自學(xué)方式并達到規(guī)定的自學(xué)次數(shù)要求。學(xué)習(xí)內(nèi)容以繼續(xù)教育叢書及“五課活動”為主并可拓展至每科教材、課標及新課程理念等方面。學(xué)習(xí)心得需符合小學(xué)教師繼續(xù)教育要求即每科每學(xué)期撰寫一篇規(guī)定字數(shù)的學(xué)習(xí)心得。在實踐中我們面臨著諸多挑戰(zhàn)與任務(wù)但我們將堅定信念不斷創(chuàng)新解決方案。在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與指導(dǎo)下我鎮(zhèn)教育事業(yè)必將取得更加輝煌的成就!2024年農(nóng)村小學(xué)教師教學(xué)計劃(三)同時,必須嚴格把控低分率現(xiàn)象,加強對教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)測與評估工作。結(jié)合實際情況,定期組織學(xué)科教學(xué)質(zhì)量調(diào)研,深入剖析質(zhì)量數(shù)據(jù),教務(wù)處將及時反饋調(diào)研結(jié)果,并與學(xué)科教師共同探討教學(xué)難題,通過持續(xù)性的總結(jié)與反思,不斷提升教學(xué)質(zhì)量。為促進學(xué)生個性化發(fā)展,本學(xué)期將繼續(xù)強化傳統(tǒng)特色項目,科學(xué)規(guī)劃大課間及課外活動安排,常態(tài)化開設(shè)刻紙、科技、拉丁舞、跳繩、踢毽子等多元化興趣小組,以滿足學(xué)生多樣化的需求。通過豐富百佳社團活動,多措并舉,促進學(xué)校的特色發(fā)展,進而驅(qū)動整體教育的科學(xué)發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展及和諧發(fā)展。同時,積極參與市區(qū)級競賽,組織校內(nèi)文體比賽及實踐活動,展示學(xué)生特長,培育學(xué)校獨特的辦學(xué)特色。(五)為高質(zhì)量迎接省首批教育現(xiàn)代化示范區(qū)的評估驗收,需完善“迎評”材料。具體措施包括:全面開展自查工作,分管領(lǐng)導(dǎo)需嚴格對照省評估標準,細化任務(wù)分工,形成詳盡的書面材料;針對自查中發(fā)現(xiàn)的問題與薄弱環(huán)節(jié),制定具體的整改措施,并據(jù)此形成學(xué)校的綜合整改方案;集中力量解決義務(wù)教育均衡發(fā)展中的關(guān)鍵問題,確保各項評估標準得以滿足;同時,完善檔案資料,確保數(shù)據(jù)的準確性、資料的完整性與佐證的有效性,力求在評估中取得優(yōu)異成績。(六)為確保校園安全穩(wěn)定,需細化安全管理環(huán)節(jié)。具體包括:規(guī)范安全管理流程,加強師生安全教育與培訓(xùn),提升安全防范與自救能力;強化安全工作巡查與監(jiān)管,重點關(guān)注校車、食堂及周邊環(huán)境等關(guān)鍵區(qū)域的安全隱患排查與管理制度落實;完善人防、物防、技防體系,確保安全設(shè)施的正常運行;與相關(guān)部門合作,加強校車安全管理及校園周邊治安秩序整治;加強學(xué)校衛(wèi)生工作,規(guī)范食堂與商店管理,強化食品安全責(zé)任與操作規(guī)范,做好傳染病防控與公共衛(wèi)生安全預(yù)警;同時,嚴肅信訪紀律,加強信息排查與矛盾糾紛化解工作,維護校園和諧穩(wěn)定。(七)為提高后勤服務(wù)質(zhì)量,需樹立服務(wù)意識。具體措施包括:明確后勤服務(wù)的教學(xué)保障功能,全面改進后

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