員工分紅合作協(xié)議書_第1頁
員工分紅合作協(xié)議書_第2頁
員工分紅合作協(xié)議書_第3頁
員工分紅合作協(xié)議書_第4頁
員工分紅合作協(xié)議書_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

員工分紅合作協(xié)議書甲方:____________身份證號(hào):__________________乙方:____________身份證號(hào):__________________為了促進(jìn)甲乙雙方在員工分紅方面的合作,明確雙方的權(quán)利與責(zé)任,確保合作的順利進(jìn)行,特訂立本協(xié)議,雙方共同遵守。一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在公司員工分紅項(xiàng)目中的合作方式、利益分配、權(quán)利義務(wù)及其他相關(guān)事項(xiàng),以保障雙方的合法權(quán)益。二、協(xié)議范圍本協(xié)議適用于甲乙雙方在___________(項(xiàng)目名稱)的員工分紅合作事宜。三、合作方式1.合作性質(zhì):甲方為項(xiàng)目的投資方,乙方為項(xiàng)目的管理和執(zhí)行方。2.出資比例:-甲方出資占股____________%。-乙方出技術(shù)占股____________%。四、合作內(nèi)容1.項(xiàng)目描述:-本項(xiàng)目的主要內(nèi)容包括:__________________。-項(xiàng)目的實(shí)施地點(diǎn):__________________。-項(xiàng)目的實(shí)施時(shí)間:自本協(xié)議簽署之日起至__________________。五、合作期限本協(xié)議的有效期為____________年,自雙方簽字之日起算。雙方可在協(xié)議期滿前______個(gè)月協(xié)商續(xù)簽事宜。六、權(quán)利與責(zé)任1.甲方權(quán)利與責(zé)任:-甲方應(yīng)按約定的時(shí)間和金額出資。-甲方有權(quán)對(duì)項(xiàng)目的整體運(yùn)營(yíng)進(jìn)行監(jiān)督,審核財(cái)務(wù)報(bào)表。-甲方有權(quán)要求乙方提供項(xiàng)目進(jìn)展的相關(guān)資料,包括但不限于財(cái)務(wù)報(bào)表、技術(shù)資料等。-甲方應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е碌捻?xiàng)目損失。2.乙方權(quán)利與責(zé)任:-乙方負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常管理和技術(shù)實(shí)施。-乙方應(yīng)定期向甲方報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)展情況,并提供相關(guān)的財(cái)務(wù)報(bào)表。-乙方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展和盈利情況,向甲方提出年度分紅建議。-乙方應(yīng)對(duì)項(xiàng)目的技術(shù)保密,并不得擅自將項(xiàng)目技術(shù)轉(zhuǎn)讓給第三方。七、保密條款1.在合作期間及合作終止后,任何一方不得將與本項(xiàng)目有關(guān)的商業(yè)秘密、技術(shù)資料、經(jīng)營(yíng)信息等泄露給第三方。2.違反保密條款的責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)由此造成的全部損失,包括但不限于法律責(zé)任、經(jīng)濟(jì)賠償?shù)取0?、收益分?.利潤(rùn)分配:-項(xiàng)目所得利潤(rùn)按合作股權(quán)比例進(jìn)行分成,甲方分成比例為____________%,乙方分成比例為____________%。-每年進(jìn)行年終分紅____________次,分紅時(shí)間定于每年____________月。2.預(yù)支薪酬:-考慮到乙方的個(gè)人情況,乙方有權(quán)預(yù)支薪酬,但該薪酬將從乙方年終分紅中扣除。九、合作保障措施1.在合作期間,任一方未經(jīng)對(duì)方同意擅自退出合作,責(zé)任方需賠償被侵害方的投入損失及應(yīng)得收益。2.若因不可抗力因素導(dǎo)致項(xiàng)目解散,雙方應(yīng)協(xié)商確定項(xiàng)目技術(shù)和資產(chǎn)的處置方案。十、違約責(zé)任1.如任一方違反本協(xié)議的約定,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,賠償守約方因此遭受的損失。2.若因違約引發(fā)的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)首先通過協(xié)商解決,協(xié)商不成的可向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。十一、爭(zhēng)議解決如因本協(xié)議產(chǎn)生爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。十二、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議未盡事宜,由雙方協(xié)商補(bǔ)充,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。十三、協(xié)議的生效本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。---甲方:__________________(簽字)乙方:__________________(簽字)日期:__________________---在

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論